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酒店總經(jīng)理
10000-15000元
2024-10-24
陳女士經(jīng)理崗位要求：
負責酒店團隊的建立、招聘，培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務質量和員工素質及專業(yè)技能；;
負責酒店的全面管理及運營期間的市場開發(fā)和客戶維護，確保酒店的平均出租率等達到公司的預期目標；
根據(jù)季節(jié)性變化和酒店周邊市場環(huán)境，制定確實有效的經(jīng)營策略并執(zhí)行；
圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，制定酒店的當月預算和決算，監(jiān)督財務本酒店的成本和各種費用開支，并對帳目負責；
貫徹執(zhí)行公司總部的統(tǒng)一質量標準，確保服務、衛(wèi)生質量達到預定要求。
全面負責安全管理，抓好衛(wèi)生，治安，消防等工作，確?？腿撕蛦T工的人身、財產(chǎn)安全；
7.與總經(jīng)理進行日常的工作匯報，溝通協(xié)調工作，確保信息暢通、有效；
8 關心員工思想和生活，不斷改善員工的工作條件和收入；
約 1 個崗位
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桂林 客戶經(jīng)理招聘工資
￥
4708
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 13K，最多人拿：3K
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10.4%2K
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27.4%3K
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20.1%4K
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14%5K
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14.6%6K-8K
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9.8%8K-1W
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3.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷52.4%
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初中3%
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高中7.2%
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中專6%
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大專28.3%
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本科3%
桂林客戶經(jīng)理招聘需要什么學歷？不限學歷占52.4%，初中占3%，高中占7.2%，中專占6%，大專占28.3%，本科占3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗66.3%
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應屆畢業(yè)生1.8%
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1-3年28.3%
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3-5年3%
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5-10年0.6%
桂林客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占66.3%，應屆畢業(yè)生占1.8%，1-3年占28.3%，3-5年占3%，5-10年占0.6%。
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