靈川航空公司公司管理招聘(有培訓(xùn)提升)
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靈川 公司管理 招聘
(有培訓(xùn)提升)職位。好工作,上桂聘
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山莊經(jīng)理
8000元2024-11-02周女士人力資源1.負(fù)責(zé)營(yíng)地和山莊的日常運(yùn)營(yíng)和管理:包括但不僅限于員工調(diào)度、安排維護(hù)和維修以及園內(nèi)清潔和有序(包含:飛行營(yíng)地、餐廳餐飲、住宿等);
2.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定和達(dá)成;
3.建立和完善內(nèi)部管理體系,提高員工工作效率和質(zhì)量;
4.負(fù)責(zé)及時(shí)響應(yīng)顧客投訴,并確保問(wèn)題得到解決,以提高顧客滿(mǎn)意度;
5.負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)地和山莊內(nèi)外部客戶(hù)進(jìn)行維護(hù)及開(kāi)發(fā)工作;
6.全面掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,合理配置資源,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供決策依據(jù);
7.負(fù)責(zé)營(yíng)地和山莊安全管理和應(yīng)急處理工作,確保營(yíng)地和山莊消防和安保無(wú)事故;
8.協(xié)助上級(jí)開(kāi)展其他管理工作;
9.其他公司安排的業(yè)務(wù)工作;
10.工作時(shí)間:9:30-19:00(中午1個(gè)半小時(shí)休息時(shí)間);
崗位要求:
1.男女不限,年齡30-45歲;
2.責(zé)任心強(qiáng);工作熱情、積極主動(dòng);
3.具備良好的服務(wù)意識(shí)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.能夠處理突發(fā)狀況,保證營(yíng)地和山莊運(yùn)營(yíng)的順暢;
5.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的執(zhí)行力和解決問(wèn)題的能力;
6.能夠有效管理團(tuán)隊(duì),激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員;
7.具有山莊或酒店團(tuán)隊(duì)管理、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; -
電工
3500元2024-11-02周女士人力資源1.按要求做好酒店高低壓配電柜、變壓器、水泵房的正常運(yùn)行管理和維修保養(yǎng);
2.按要求做好餐飲部、客房部、后勤辦公等所有電器設(shè)備的維修和保養(yǎng);
3.按要求做好酒店設(shè)施設(shè)備管理、操作與維修;
4.按要求做好定期巡視燈光電器、水管、水龍頭等設(shè)備,及時(shí)維修、更換并作好記錄;
5.其他公司安排的業(yè)務(wù)工作;
工作時(shí)間:9:30-14:00 17:00-21:00
任職要求:
1.年齡18-50歲;
2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有電工證優(yōu)先;
約 2 個(gè)崗位
按行業(yè):
靈川相關(guān)熱門(mén)崗位
靈川航空公司公司管理招聘(有培訓(xùn)提升)最新投遞
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劉先生投遞了 桂林展翼飛行營(yíng)地管理有限公司 的 山莊經(jīng)理 職位2024-11-05
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桂林 分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘工資
¥
6250
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
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7.1%3K
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21.4%4K
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21.4%5K
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28.6%6K-8K
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14.3%8K-1W
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7.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷57.1%
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中專(zhuān)14.3%
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大專(zhuān)21.4%
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本科7.1%
桂林分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占57.1%,中專(zhuān)占14.3%,大專(zhuān)占21.4%,本科占7.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)71.4%
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1-3年21.4%
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5-10年7.1%
桂林分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占71.4%,1-3年占21.4%,5-10年占7.1%。