靈川儲備干部招聘(有培訓(xùn)提升)
桂聘提供2025年11月靈川儲備干部最新招聘,平均工資約為3999元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多儲備干部運(yùn)營儲備干部儲備干部(運(yùn)營)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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儲備干部(接受無經(jīng)驗(yàn))
3000-7000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-15
文經(jīng)理經(jīng)理?【工作內(nèi)容】?
主要(公司會培訓(xùn)產(chǎn)品知識)
開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶
參加公司活動,完成銷售任務(wù)
表現(xiàn)好可以帶團(tuán)隊(duì)
?【你能得到】?
? ?錢?:底薪3000+提成(賣得多拿得多,上不封頂)
? ?福利?:交五險
? ?發(fā)展?:
半年后可以競選組長
業(yè)績好的1-2年有機(jī)會當(dāng)區(qū)域經(jīng)理
公司定期教銷售技巧和管理知識
?【我們要你】?
? 18-40歲,中專以上學(xué)歷
? 能吃苦,喜歡和人打交道 -
儲備干部(總經(jīng)辦助理
6000-7000元·13薪- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-11-10
陳女士人事經(jīng)理職位描述: 立足廣西/川渝,聚焦農(nóng)業(yè),我們正在尋找一批有理想、有擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p骨干!如果你渴望在實(shí)干中成長,在挑戰(zhàn)中突破,歡迎加入我們,成為未來的核心力量。 主要工作職責(zé): 1. 一線業(yè)務(wù)實(shí)踐:深入田間地頭、生產(chǎn)一線、市場前端,全面了解公司核心業(yè)務(wù)的運(yùn)作模式。 2. 營銷與渠道拓展:參與市場調(diào)研、客戶開發(fā)、品牌推廣及渠道建設(shè),用業(yè)績說話。 3. 項(xiàng)目管理與協(xié)同:在實(shí)戰(zhàn)中學(xué)習(xí)并協(xié)助管理項(xiàng)目,培養(yǎng)你的統(tǒng)籌規(guī)劃與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 4. 戰(zhàn)略與決策支持:優(yōu)秀者將有機(jī)會參與管理會議,為公司的戰(zhàn)略發(fā)展提供青年視角與創(chuàng)新思路。 任職要求: · 年齡25-35歲,第一學(xué)歷為本科及以上 · 涉農(nóng)、營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有從軍、支教、營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 · 持有駕駛證,能熟練駕駛;能適應(yīng)出差,具備吃苦耐勞的奮斗精神 我們?yōu)槟峁?· 基礎(chǔ)薪資:6000-7000元/月(含五險一金) + 年終獎13-18薪(基礎(chǔ)工資) · 上班時間:8:30-17:30 · 休假時間:月休6-7天 · 多維補(bǔ)貼:餐補(bǔ)50元/天 + 住宿實(shí)報實(shí)銷 + 車補(bǔ)
約 2 個崗位
靈川相關(guān)熱門崗位
靈川儲備干部招聘(有培訓(xùn)提升)最新投遞
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龍小姐投遞了 桂林滕樺健康管理有限公司 的 儲備干部(接受無經(jīng)驗(yàn)) 職位2025-11-06 -
蔣小姐投遞了 桂林滕樺健康管理有限公司 的 儲備干部(接受無經(jīng)驗(yàn)) 職位2025-11-01 -
黎先生投遞了 桂林滕樺健康管理有限公司 的 儲備干部(接受無經(jīng)驗(yàn)) 職位2025-10-21 -
陳小姐投遞了 桂林滕樺健康管理有限公司 的 儲備干部(接受無經(jīng)驗(yàn)) 職位2025-10-14 -
全先生投遞了 桂林滕樺健康管理有限公司 的 儲備干部(接受無經(jīng)驗(yàn)) 職位2025-10-12 -
葉先生投遞了 桂林滕樺健康管理有限公司 的 儲備干部(接受無經(jīng)驗(yàn)) 職位2025-10-12
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桂林儲備干部招聘工資
¥
3999
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:3K
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7%2K
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53.1%3K
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17.2%4K
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9.4%5K
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7%6K-8K
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2.3%8K-1W
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3.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷79.9%
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高中0.7%
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中專0.7%
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大專14.2%
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本科4.5%
桂林儲備干部招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占79.9%,高中占0.7%,中專占0.7%,大專占14.2%,本科占4.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)91.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3%
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1-3年5.2%
桂林儲備干部招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占91.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3%,1-3年占5.2%。