靈川產(chǎn)品規(guī)劃招聘

桂聘提供2025年11月靈川產(chǎn)品規(guī)劃最新招聘，平均工資約為6917元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多產(chǎn)品規(guī)劃保險產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(保險)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

產(chǎn)品經(jīng)理

7000-10000元

桂林唐潮家居用品集團有限公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上 30-45歲本科以上家居用品民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:243

五險
周末雙休
崗位晉升
年終獎
項目提成
培訓提升

2小時前

曹女士

一、崗位職責
1.市場調(diào)研與產(chǎn)品規(guī)劃：開展一次性餐廚用品目標市場調(diào)研（含需求、消費習慣、競品、政策），輸出調(diào)研報告及產(chǎn)品建議；結(jié)合 OEM 業(yè)務挖客戶定制需求，評估可行性與市場潛力，主導產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃。
2.產(chǎn)品開發(fā)與 OEM 管理：牽頭 OEM 產(chǎn)品開發(fā)，協(xié)調(diào)研發(fā) / 生產(chǎn) / 采購定技術(shù)參數(shù)、原料標準，評估工藝可行性與成本，建成本核算模型；跟進打樣 - 測試 - 客戶確認全流程，解決問題保障訂單落地；建質(zhì)量標準與驗收體系，監(jiān)控批量生產(chǎn)，處理質(zhì)量問題并推動改進。
3.市場推廣與客戶支持：配合外貿(mào)銷售制定推廣策略，輸出 OEM 產(chǎn)品資料與認證文件，參與展會 / 客戶拜訪，解答產(chǎn)品、定制、產(chǎn)能疑問；收集客戶反饋與訂單需求變化，分析轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品優(yōu)化建議，提升復購率與滿意度。
4.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：跟蹤 OEM 產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)（訂單量、銷售額、利潤率等）、客戶流失率、市占率，挖業(yè)務問題并提策略調(diào)整方案；監(jiān)控原材料動態(tài)，評估成本影響，制定成本控制與替代原料方案。
5.跨部門協(xié)作與流程推進：聯(lián)動采購優(yōu)化供應鏈，評估供應商資質(zhì)與風險，建供應商評估機制；協(xié)調(diào)外貿(mào)跟單 / 物流，確保產(chǎn)品符合出口報關(guān)要求，跟進物流進度，解決出口產(chǎn)品問題。
二、任職要求
1.本科及以上學歷，國際貿(mào)易、市場營銷、輕工業(yè)（造紙 / 竹木加工）、食品包裝相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.3 年及以上外貿(mào)出口企業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗，有一次性餐廚用品（竹木 / 紙巾 / 濕巾類）或快消品 OEM 經(jīng)驗優(yōu)先。
3.熟悉外貿(mào)出口流程，了解歐美 / 東南亞等市場產(chǎn)品法規(guī)與認證（FDA、CE、REACH）。
4.能獨立開展市場調(diào)研，分析需求、競品及銷售數(shù)據(jù)，輸出落地性報告。
5.可準確評估產(chǎn)品開發(fā)可行性、成本效益等，在 OEM 項目中合理決策。
6.能高效溝通客戶與內(nèi)部團隊，推動跨部門項目落地。
7.熟悉 OEM 產(chǎn)品開發(fā)全流程，可把控項目進度、質(zhì)量、成本，解決突發(fā)問題。
8.結(jié)果導向，市場趨勢敏感，有創(chuàng)新意識（關(guān)注可降解 / 環(huán)保一次性餐廚用品技術(shù)）。

抖音主播組長/ 資深帶貨主播

3000-10000元

安高新能源(桂林)有限責任公司

桂林-靈川縣 2人 20-45歲生活服務投遞:4人瀏覽:141

崗位晉升
工作餐
項目提成

2025-11-18

蔣女士

總經(jīng)理

1. 負責直播帶貨，完成產(chǎn)品講解、銷售轉(zhuǎn)化及粉絲互動；
2. 參與直播間前期搭建（含設(shè)備調(diào)試、場景布置、流程規(guī)劃）；
3. 結(jié)合運營經(jīng)驗優(yōu)化直播策略，跟蹤數(shù)據(jù)并調(diào)整玩法，提升直播效果；
4. 帶領(lǐng)新主播熟悉流程，協(xié)助團隊管理與能力提升；
5. 遵循做六休一，每天直播兩場，總計直播時間不超過8小時，保障直播場次穩(wěn)定與工作銜接。
6. 女生，氣質(zhì)佳，口齒清晰，無口音，年齡在45歲以內(nèi)；

電商運營

3800-10000元

空氣速度(廣西)體育用品有限公司

桂林-靈川縣-光達云創(chuàng)谷 2人大專以上房地產(chǎn) 服飾體育用品投遞:8人瀏覽:469

五險
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升
接受畢業(yè)生

2025-11-18

張女士

崗位職責：
1、平臺全盤運營：全面負責在線平臺旗艦店/專營店的日常運營管理、策略制定與目標達成，對店鋪核心數(shù)據(jù)負責并持續(xù)優(yōu)化；
2、品類運營策略制定與執(zhí)行：深度洞察鞋服市場，產(chǎn)品規(guī)劃與生命周期管理，主導制定產(chǎn)品策略、定價策略，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及庫存管理；
3、營銷活動策劃與落地：策劃并執(zhí)行在線平臺各類營銷活動，整合站內(nèi)及站外資源，進行活動頁面策劃、視覺呈現(xiàn)溝通、利益點設(shè)計、推廣節(jié)奏把控，確保活動效果最大化；
4、流量獲取與用戶運營：制定并執(zhí)行流量獲取策略，優(yōu)化付費推廣ROI，提升免費流量占比，構(gòu)建并精細化運營用戶體系，提升用戶活躍度、忠誠度及復購率，進行店鋪內(nèi)容營銷策略制定與效果追蹤；
5、數(shù)據(jù)驅(qū)動與決策：熟練運用工具，進行深度數(shù)據(jù)分析，監(jiān)控數(shù)據(jù)，診斷問題，挖掘機會，驅(qū)動運營策略優(yōu)化和決策；
6、團隊管理與跨部門協(xié)同：領(lǐng)導電商運營團隊，提升團隊效能，高效協(xié)調(diào)內(nèi)部資及外部合作伙伴，確保項目順利推進和目標達成。
崗位需求：
1、5年及以上電商平臺（必須包含天貓/京東平臺）運營經(jīng)驗，熟悉鞋服品類電商運營，有獨立負責店鋪整體操盤經(jīng)驗；
2、精通天貓/京東平臺規(guī)則、玩法及后臺操作，有豐富的平臺實戰(zhàn)經(jīng)驗，對運動品牌或鞋服類行業(yè)有深刻理解，熟悉產(chǎn)品特性、目標用戶、競爭格局及行業(yè)趨勢；
3、數(shù)據(jù)分析能力強，出色的營銷策劃與執(zhí)行能力，精通流量運營、用戶運營；
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與領(lǐng)導能力，價值觀正，責任心及抗壓能力強。

機械加工檢驗員

5000-6000元

桂林博洋機電設(shè)備有限公司

桂林-靈川縣-大圩鎮(zhèn)嵅村工業(yè)園 1人 2年以上 25-45歲中專以上機電投遞:9人瀏覽:489

五險
加班補貼
年終獎

2025-11-12

韋德旺

韋總

1、編制質(zhì)量管理規(guī)劃，建立質(zhì)量管理體系并監(jiān)督其實際運行情況 2、研究經(jīng)典質(zhì)量管理模型、方法和工具，根據(jù)機構(gòu)實際情況和業(yè)務特點，有針對性地實施和優(yōu)化 3、建立質(zhì)量策劃、評價、控制和改進機制 4、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng) …… ，進行質(zhì)量統(tǒng)計分析、考核和培訓 5、調(diào)解質(zhì)量糾紛，調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故 6、開發(fā)質(zhì)量管理產(chǎn)品，提供質(zhì)量管理咨詢服務

銷售員

3000-8000元

薩米特瓷磚

桂林-靈川縣-八里街 10人 18-45歲建材投遞:4人瀏覽:157

五險
工作餐

2025-11-06

呂艷梅

經(jīng)理

瓷磚店聘銷售員要求：1.熱情迎接進店客戶，觀察客戶需求推薦適配瓷磚產(chǎn)品. 2.為客戶提供全面的產(chǎn)品講解與搭配建議任職要求薪資福利 1.?底薪3000元+提成+五險 2.? …… 每月享有3天休息時間，合理規(guī)劃工作與生活。工作地點：靈川縣八里街富橋綜合市場薩米特陶瓷