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靈川安保秩序員招聘

桂聘提供2025年11月靈川安保秩序員最新招聘,平均工資約為2833元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有工作餐等,更多安保秩序員保安門衛(wèi)門衛(wèi)保安招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-靈川縣 1人 25-50歲 初中以上 安防 物業(yè) 保安 投遞:2人 瀏覽:71
  • 周末雙休
  • 工作餐
1小時(shí)內(nèi)
關(guān)女士
人事
柳州銀行靈川靈南路小微支行招1名保安
要求:
1、身高168以上,年齡30-50周歲以下,身體健康,無犯罪記錄,初中文化以上,服從管理
2、退伍軍人或懂電腦操作的優(yōu)先
3、工資待遇2400元/月,雙休、節(jié)假日放假,包午餐
4、上班時(shí)間:8小時(shí)制,跟銀行工作人員同步
桂林-靈川縣 2人 20-45歲 物業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:35人 瀏覽:1195
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 商業(yè)保險(xiǎn)
2小時(shí)前
鄧主任
辦公室主任
1、守護(hù)出入口和主要位置,觀察或使用專用器材,探測(cè)、檢查進(jìn)入人員及車輛等,并對(duì)可疑情況及時(shí)處理并上報(bào)
2、巡視、檢查特定區(qū)域、地段和目標(biāo),定時(shí)檢查消防設(shè)施,進(jìn)行安全隱患排查,維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域正常秩序
3、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待指引工作,應(yīng)對(duì)防火防盜、臨時(shí)性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
兩班倒12小時(shí),月休4天
桂林-靈川縣 10人 20-45歲 初中以上 安防 物業(yè) 保安 投遞:1人 瀏覽:295
3小時(shí)前
關(guān)女士
人事
1. 臨桂某小區(qū)招聘保安員10名
崗位要求:
1、年齡45歲以下,身高165以上,身材勻稱
2、身體健康,無犯罪記錄,初中文化以上,服從管理,吃苦耐勞
3、退伍軍人、有保安證或消防證的優(yōu)先錄取
4、工作時(shí)間:兩班倒,7點(diǎn)半對(duì)7點(diǎn)半,月休4天
5、薪資待遇:3800元/月,包住不包吃
6、負(fù)責(zé)小區(qū)范圍內(nèi)公共區(qū)域的相關(guān)秩序管理工作、巡邏檢查、登記放行、消防安全等
桂林-靈川縣 3人 20-40歲 房地產(chǎn) 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:3人 瀏覽:275
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-18
胡昕
HR
晉升途徑:秩序員→秩序班長(zhǎng)/隊(duì)長(zhǎng)→秩序主管→項(xiàng)目綜合管理崗位 上班地址:桂林市靈川縣靈新路與丹桂路交匯處大龍府小區(qū)

保安

2800-3200元
桂林-靈川縣-八里街 1人 40-56歲 房地產(chǎn) 投遞:11人 瀏覽:110
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-11-17
陽女士
行政人事經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)園區(qū)的車輛管理。 2、負(fù)責(zé)管理區(qū)域的安全監(jiān)控。 3、負(fù)責(zé)管理區(qū)域的突發(fā)性事件處理,維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序。 4、維護(hù)園區(qū)的正常運(yùn)營秩序,確保無安全隱患、無責(zé)任事故,消防設(shè)施正常運(yùn)行。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
約 5 個(gè)崗位

靈川安保秩序員招聘最新投遞

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桂林靈川縣保安招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 5K,最多人拿:2K
  • 2.5%
    小于2K
  • 50%
    2K
  • 32.5%
    3K
  • 10%
    4K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    44.7%
  • 初中
    31.6%
  • 高中
    15.8%
  • 中專
    7.9%
桂林靈川縣保安招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占44.7%,初中占31.6%,高中占15.8%,中專占7.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    76.3%
  • 1-3年
    18.4%
  • 3-5年
    5.3%
桂林靈川縣保安招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占76.3%,1-3年占18.4%,3-5年占5.3%。
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