來賓興賓區(qū)軟件銷售招聘
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來賓 興賓區(qū) 軟件銷售 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
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行政專員
3000-5000元2024-10-28呂強(qiáng)一、公司介紹
我們是一家專業(yè)的抖音本地生活服務(wù)商公司,在廣西同時作為5個城市的抖音區(qū)域服務(wù)商,與眾多本地商家緊密合作,涵蓋餐飲娛樂、吃喝玩樂、旅游景區(qū)等多個熱門領(lǐng)域。我們致力于通過短視頻和直播等方式為本地商家提升品牌知名度、拓展銷售渠道,同時為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)的本地生活消費(fèi)信息和體驗(yàn)。隨著業(yè)務(wù)的不斷拓展,我們正在尋找優(yōu)秀的行政專員加入我們的團(tuán)隊(duì)。
二、招聘職位
行政專員
三、崗位職責(zé)
(一)日常辦公事務(wù)
1. 負(fù)責(zé)公司文件資料的管理,包括文件的收發(fā)、登記、存檔、借閱等工作,確保文件資料的完整性和安全性。
2. 協(xié)助組織公司內(nèi)部各類會議,負(fù)責(zé)會議的籌備、安排、記錄等工作,確保會議的順利進(jìn)行。
3. 負(fù)責(zé)辦公用品的采購、保管、發(fā)放等工作,定期盤點(diǎn)庫存,合理控制辦公用品成本。
(二)員工管理與支持
1. 協(xié)助辦理員工入職、離職手續(xù),包括員工檔案的建立與更新、合同簽訂等工作。
2. 負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì)與管理,嚴(yán)格按照公司制度執(zhí)行考勤規(guī)定,及時處理考勤異常情況。
3. 提供員工日常所需的行政支持,解答員工關(guān)于公司行政制度、流程等方面的疑問。
(三)公司環(huán)境與設(shè)施管理
1. 負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生管理,安排保潔人員進(jìn)行日常清潔,保持辦公環(huán)境整潔舒適。
2. 管理公司辦公設(shè)備設(shè)施,定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),及時處理設(shè)備故障,確保辦公設(shè)備正常運(yùn)行。
(四)對外溝通與協(xié)調(diào)
1. 與物業(yè)、供應(yīng)商等外部合作伙伴保持良好的溝通與合作關(guān)系,處理相關(guān)事務(wù),如物業(yè)費(fèi)用繳納、設(shè)備維修等。
2. 協(xié)助公司各部門與外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),確保公司業(yè)務(wù)活動的順利開展。
四、任職要求
(一)教育背景與經(jīng)驗(yàn)
1. 大專及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 有 1 - 2 年行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(二)技能要求
1. 熟練使用辦公軟件,如 Word、Excel、PPT 等。
2. 具備良好的文字寫作能力和口頭表達(dá)能力。
(三)個人素質(zhì)
1. 工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),有良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
2. 具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力,能夠處理各類突發(fā)情況。
3. 具有良好的時間管理能力和組織能力,能夠高效完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
五、福利待遇
1. 具有競爭力的薪資待遇,完善的福利體系,包括五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。
2. 良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍,提供豐富的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會,幫助員工不斷提升自己。
3.待遇3k~5k -
抖音團(tuán)購大客戶經(jīng)理
4000-12000元2024-10-28呂強(qiáng)公司介紹:
我們是一家專業(yè)的抖音本地生活服務(wù)商公司,在廣西同時作為5個城市的抖音區(qū)域服務(wù)商,與眾多本地商家緊密合作,涵蓋餐飲娛樂、吃喝玩樂、旅游景區(qū)等多個熱門領(lǐng)域。我們致力于通過短視頻和直播等方式為本地商家提升品牌知名度、拓展銷售渠道,同時為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)的本地生活消費(fèi)信息和體驗(yàn)。隨著業(yè)務(wù)的不斷拓展,我們正在尋找柳州市優(yōu)秀的大客戶經(jīng)理加入我們的團(tuán)隊(duì)!
崗位職責(zé):
- 負(fù)責(zé)開拓柳州商家客戶資源,建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
- 深入了解大客戶需求,匹配公司的交付資源,為柳州本地商家制定個性化的抖音引流拓客的營銷方案。
- 定期維護(hù)客情,了解客戶業(yè)務(wù)進(jìn)展和需求變化,及時調(diào)整服務(wù)策略。
任職要求:
-??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷、廣告?zhèn)髅綄I(yè)優(yōu)先。
-3年以上銷售或客戶管理經(jīng)驗(yàn),有抖音營銷、美團(tuán)、支付寶從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
-具備出色的溝通、談判和銷售技巧。
-熟練使用辦公軟件、具備數(shù)據(jù)分析能力。
崗位福利:
-有競爭力的薪資和績效獎金、五險一金、節(jié)假日福利。
-廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會。
-專業(yè)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會,不斷提升個人能力
-薪資區(qū)間:4k-12k -
直播運(yùn)營/主播運(yùn)營(3名)
3000-5000元2024-10-27韋榮華崗位職責(zé):1、通過網(wǎng)絡(luò)、電話尋找經(jīng)銷商,一般經(jīng)銷商指醫(yī)療軟件行業(yè)友商。
2、根據(jù)公司產(chǎn)品錄制“宣傳視頻”,朋友圈、抖音分享和運(yùn)營。
3、通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式與經(jīng)銷商建立一定的聯(lián)系。
4、通過溝通促成產(chǎn)品演示、產(chǎn)品試用、價格談判等銷售工作。有銷售總監(jiān)進(jìn)行傳幫帶
5、運(yùn)營公司“微信號”“抖音號”形成一定的流量。
任職要求:1、有一定的帶貨直播、電話銷售經(jīng)驗(yàn)為佳,也可以是“小白”。
2、年齡20-35歲,男女不限
3、底薪3000-5000,根據(jù)業(yè)務(wù)開展和流量運(yùn)營情況發(fā)放提成和績效 -
室內(nèi)設(shè)計(jì)師
8000-13000元2024-10-2015277707899工地現(xiàn)場跟蹤能力,服務(wù)客戶能力,室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)能力強(qiáng) 2、有一年以上家裝設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 3、能深入了解客戶需求,并有針對性的洽談、出方案以促成簽單 4、專業(yè)、敬業(yè)、為客戶提供房屋量尺、方案設(shè)計(jì)、顧問咨詢、主材銷售等服務(wù) …… 熟悉軟裝設(shè)計(jì)與施工流程及專業(yè)規(guī)范,具備一定的創(chuàng)意及手繪能力,對時尚敏感,依托專業(yè)對美學(xué)有自己的理解,有良好的美術(shù)基礎(chǔ)和藝術(shù)修養(yǎng),設(shè)計(jì)理念獨(dú)到; 5、熟練掌握并使用CAD、3Dmax、Photoshop、VR等設(shè)計(jì)軟件 -
CAD設(shè)計(jì)/制圖
8000-13000元2024-10-20韋海龍有半年以上衣柜設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),能熟練使用CAD軟件; 3. 室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷優(yōu)先考慮; 4.善于溝通,敢于挑戰(zhàn)高薪,有團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神。 …… 福利待遇: 1.免費(fèi)帶薪培訓(xùn)(專業(yè)的崗前培訓(xùn),銷售特訓(xùn))實(shí)行老帶新一對一工作方式 2.為員工提供富有競爭力的薪酬體系并每年對員工進(jìn)行年度薪酬調(diào)整 3.銷售之星獎+全勤獎+餐食補(bǔ)貼+節(jié)日福利+活動獎金 -
銷售專員
5000-10000元2024-10-20陶金華【工作內(nèi)容】 本崗位主要負(fù)責(zé)服務(wù)「企業(yè)(To B)」類客戶; 本崗位主要負(fù)責(zé)服務(wù)「政府/社會團(tuán)體」類客戶; 本崗位主要負(fù)責(zé)服務(wù)「個人(To C)」類客戶; 本崗位主要采用「電話銷售」的銷售方式; …… 本崗位主要采用「會展銷售」的銷售方式; 本崗位主要采用「面銷/陌拜」的銷售方式; 本崗位主要采用「網(wǎng)絡(luò)銷售」的銷售方式; 本公司屬于「企業(yè)服務(wù)」行業(yè); 本公司屬于「教育培訓(xùn)」行業(yè); 本公司屬于 …… 「其他行業(yè)」行業(yè); 本崗位主要負(fù)責(zé)銷售「課程/培訓(xùn)類產(chǎn)品」; 本崗位主要負(fù)責(zé)銷售「軟件/企業(yè)服務(wù)產(chǎn)品」; 本崗位主要負(fù)責(zé)銷售「招商/商戶拓展」; 本崗位主要負(fù)責(zé)銷售「其他產(chǎn)品/服務(wù)」; 【任職要求 …… 本崗位更希望應(yīng)聘者有以下經(jīng)驗(yàn):「對企業(yè)/機(jī)構(gòu)(To B)銷售經(jīng)驗(yàn)」。 本崗位更希望應(yīng)聘者有以下經(jīng)驗(yàn):「無經(jīng)驗(yàn)要求」。 本崗位更希望應(yīng)聘者有以下經(jīng)驗(yàn):「網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗(yàn)」。 -
跟單員
3000-6000元2024-10-20韋玉文5、熟悉操作電腦,word及excle等辦公軟件,要求對數(shù)字敏感,細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng)。 6、為人性格開朗,有一定溝通能力,有銷售或客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
建材銷售專員
5000-6000元2024-10-19黃芬蘭1.企業(yè)客戶拓展及關(guān)系維護(hù) 2.銷售計(jì)劃執(zhí)行與貨款回收 3.其他相關(guān)銷售報告 任職要求: 1.電腦運(yùn)用及文書軟件處理能力 2.電子元器件銷售經(jīng)驗(yàn)(優(yōu)先考慮) 3.具電子產(chǎn)品基本工程概念 4 -
超市儲備店長
4000-6000元2024-10-19陳賢波2.提出門店銷售計(jì)劃 3.傳達(dá)并執(zhí)行公司的工作計(jì)劃。 4.負(fù)責(zé)與公司的聯(lián)系溝通。 5.對門店所屬人員的考評提出合理建議。 6.指導(dǎo)員工的工作,努力提高銷售.服務(wù)業(yè)績。 …… 任職要求:1.不限學(xué)歷,條件優(yōu)秀者,有無經(jīng)驗(yàn)均可 2.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力; 3.年齡18-35歲以內(nèi),男女不限;責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心 4.熟練使用辦公軟件 -
儲備店長
3000-5000元2024-10-19陳賢波崗位職責(zé): 1.全面了解門店管理及運(yùn)作 2.提出門店銷售計(jì)劃 3.對門店所屬人員的考評提出合理建議 6.指導(dǎo)員工的工作,努力提高銷售業(yè)績 7.營造熱情.禮貌.整潔.舒適的購物環(huán)境 8.嚴(yán)格控制損耗率 …… 在三個月內(nèi)對生鮮超市的崗位進(jìn)行學(xué)習(xí),達(dá)到通崗 2.不限學(xué)歷,條件優(yōu)秀者,有無經(jīng)驗(yàn)均可 3.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,做事認(rèn)真細(xì)致,具有高度的責(zé)任心,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力 4.熟練使用辦公軟件
約 10 個崗位
來賓相關(guān)熱門崗位
銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員全職業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問/銷售專員軟件銷售軟件銷售人員軟件銷售總監(jiān)醫(yī)療軟件銷售軟件銷售支持軟件銷售大客戶經(jīng)理銷售其他銷售業(yè)務(wù)員銷售顧問銷售代表業(yè)務(wù)員銷售人員全職銷售人員銷售專員業(yè)務(wù)移動專員銷售服務(wù)軟件客戶維護(hù)維護(hù)客戶顧問銷售維護(hù)銷售客戶代表銷售代表/客戶代表建材開發(fā)客戶客戶開發(fā)財稅顧問銷售銷售接待市場銷售業(yè)務(wù)銷售顧問銷售銷售專業(yè)家具銷售業(yè)務(wù)員批發(fā)客戶代表銷售顧問銷售顧問房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人
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來賓興賓區(qū) 銷售專員招聘工資
¥
3465
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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17%2K
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45%3K
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16.5%4K
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18.5%5K
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3%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.5%
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初中0.5%
來賓興賓區(qū)銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,初中占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.5%
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1-3年0.5%
來賓興賓區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,1-3年占0.5%。