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金秀運(yùn)營(yíng)管理招聘

共找到 4條 金秀 運(yùn)營(yíng)管理 招聘 職位。好工作,上桂聘

餐飲店長(zhǎng)

4000-5000元
來(lái)賓-金秀縣 1人
2024-10-20
廖非
學(xué)習(xí)店面管理,參與店鋪日常運(yùn)營(yíng),有強(qiáng)烈的責(zé)任感和對(duì)零售服務(wù)行業(yè)的熱情,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境和具備解決問(wèn)題的能力。
任職要求:服從安排,能吃苦耐勞,誠(chéng)實(shí)肯干,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和管理能力,具備出色的溝通和人際交往能力以及有廚師和燒鹵工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2024-10-20
廖非
1. 管理餐廳運(yùn)營(yíng):酒店餐廳經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理餐廳的日常運(yùn)營(yíng),確保所有服務(wù)流程順暢,包括接待、點(diǎn)餐、上菜、結(jié)賬等。
2. 控制成本:對(duì)餐廳的成本進(jìn)行有效控制,包括食材采購(gòu)、人員工資、設(shè)備維護(hù)等,以實(shí)現(xiàn)盈利目標(biāo)。
3 培訓(xùn)員工:對(duì)餐廳員工進(jìn)行培訓(xùn),提高他們的服務(wù)水平和專(zhuān)業(yè)技能,提升餐廳的整體形象。
4客戶(hù)服務(wù):處理客戶(hù)的投訴和建議,提供優(yōu)質(zhì)的客戶(hù)服務(wù),提升客戶(hù)滿意度。
5營(yíng)銷(xiāo)推廣:參與餐廳的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),如優(yōu)惠活動(dòng)、主題活動(dòng)等,提升餐廳的知名度和吸引力。
6衛(wèi)生安全:確保餐廳的衛(wèi)生和食品安全,遵守相關(guān)的法律法規(guī)。
7財(cái)務(wù)管理:負(fù)責(zé)餐廳的財(cái)務(wù)管理,包括收入、支出、利潤(rùn)等的核算和分析。
8人員管理:負(fù)責(zé)餐廳員工的招聘、培訓(xùn)、考核和激勵(lì),提升員工的工作積極性和效率。
9.與上級(jí)溝通:定期向酒店管理層報(bào)告餐廳的運(yùn)營(yíng)情況,提出改進(jìn)建議和需求。
2024-10-20
潘秀華
崗位要求:
1.酒店管理或旅游相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷;
2.五年以上酒店整體管理工作經(jīng)驗(yàn),有連鎖品牌酒店整體運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)歷;
3.需具備酒店開(kāi)業(yè)籌備工作經(jīng)驗(yàn);
4.良好的職業(yè)素養(yǎng)和對(duì)市場(chǎng)的敏銳力;
5.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力,有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和領(lǐng)導(dǎo)能力;。
職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)云水瑤山民宿的各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理,制定民宿發(fā)展戰(zhàn)略;
2.負(fù)責(zé)民宿的全面運(yùn)營(yíng)管理,其中包括使民宿收益化、增加客房入住率、完成民宿的銷(xiāo)售等工作計(jì)劃;
3.制定年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),組織制定、修改、實(shí)施所轄各門(mén)店年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;
4.對(duì)民宿內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行實(shí)施,并對(duì)民宿內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)及相關(guān)民宿的產(chǎn)品進(jìn)行創(chuàng)新設(shè)計(jì)與實(shí)施;
5.定期提供所轄區(qū)域的酒店市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)狀況信息,編制較準(zhǔn)確的供需計(jì)劃,為總部的總體經(jīng)營(yíng)布置提供可靠的依據(jù);
6.定期向總部匯報(bào)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜;
7.領(lǐng)導(dǎo)建立所轄各門(mén)店及各部門(mén)與客戶(hù)、供應(yīng)商、合作伙伴、上級(jí)主管部門(mén)、政府機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、媒體等部門(mén)間順暢的溝通渠道;
8.依照集團(tuán)的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)營(yíng)管理民宿,突出公司的品牌優(yōu)勢(shì);
9.負(fù)責(zé)建立民宿的高素質(zhì)管理團(tuán)隊(duì)。
2024-10-20
楊春立
崗位職責(zé): 1.制定項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)目標(biāo)、計(jì)劃,并進(jìn)行分解、推進(jìn)落實(shí),完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)、管理指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)景區(qū)的經(jīng)營(yíng)管理,制訂、展開(kāi)、檢查和落實(shí)景區(qū)年度目標(biāo); 3.針對(duì)市場(chǎng)需求,研究并制定各項(xiàng)目的營(yíng)運(yùn)方案 …… 、整體營(yíng)銷(xiāo)策劃方案,確保產(chǎn)品的成功和投資的安全; 4.負(fù)責(zé)對(duì)景區(qū)營(yíng)運(yùn)項(xiàng)目的管理,樹(shù)立全員營(yíng)銷(xiāo)意識(shí),提高項(xiàng)目的知名度,增加營(yíng)業(yè)收入; 5.負(fù)責(zé)審查景區(qū)營(yíng)收?qǐng)?bào)表,分析相關(guān)數(shù)據(jù),提交分析報(bào)告; 6.負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理 …… ,合理調(diào)配人員,建立高效的工作團(tuán)隊(duì); 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年以上景區(qū)管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開(kāi)展景區(qū)管理工作,有4A景區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2
約 4 個(gè)崗位
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