金秀營銷人員招聘

崗位職責(zé)：
1.制定項目運(yùn)營目標(biāo)、計劃，并進(jìn)行分解、推進(jìn)落實，完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營、管理指標(biāo)；
2.負(fù)責(zé)景區(qū)的經(jīng)營管理，制訂、展開、檢查和落實景區(qū)年度目標(biāo)；
3.針對市場需求，研究并制定各項目的營運(yùn)方案、整體營銷策劃方案，確保產(chǎn)品的成功和投資的安全；
4.負(fù)責(zé)對景區(qū)營運(yùn)項目的管理，樹立全員營銷意識，提高項目的知名度，增加營業(yè)收入；
5.負(fù)責(zé)審查景區(qū)營收報表，分析相關(guān)數(shù)據(jù)，提交分析報告；
6.負(fù)責(zé)部門的日常管理，合理調(diào)配人員，建立高效的工作團(tuán)隊；
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，3年以上景區(qū)管理經(jīng)驗，能獨(dú)立開展景區(qū)管理工作，有4A景區(qū)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、有較強(qiáng)的溝通及應(yīng)急處理能力，善于與人打交道；
3、具備較強(qiáng)的綜合管理能力，有強(qiáng)烈的責(zé)任感。
崗位福利：五險、單休、包住、餐補(bǔ)、彈性工作，優(yōu)秀的晉升空間