職位描述

一、崗位職責(zé)
1.根據(jù)部門工作,協(xié)助制定完善并落實(shí)公司的人事制度與計(jì)劃;
2.負(fù)責(zé)組織開展人事培訓(xùn)與開發(fā)工作;
3.負(fù)責(zé)組織開展招聘管理、入離轉(zhuǎn)調(diào)、合同管理等員工關(guān)系管理工作;
4.負(fù)責(zé)五險(xiǎn)一金、薪酬核算等工作;
5.負(fù)責(zé)建立并及時(shí)更新人事臺(tái)賬信息、整理人事相關(guān)檔案;
6.協(xié)助開展績效考核工作;
7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
二、任職資格
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理、勞動(dòng)法等相關(guān)專業(yè);
2.中共黨員;
3.從事人力資源管理或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,有國企、大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.有人力資源相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先;
5.熟練使用office辦公軟件及各種辦公設(shè)備;
6.了解人力六大模塊知識(shí),熟悉《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《工傷管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)知識(shí);
7.具有良好的文字組織和溝通協(xié)調(diào)能力,工作效率高,條理性好,執(zhí)行力強(qiáng)。

公司簡介

廣西崇左市城市建設(shè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司(以下簡稱崇左市城建集團(tuán))組建于2018年12月26日,前身是2004年2月成立的崇左市城市建設(shè)投資有限責(zé)任公司,是崇左市人民政府授權(quán)崇左市國資委出資的國有獨(dú)資企業(yè),注冊資本為50億元人民幣。目前總資產(chǎn)436億元,主體評級(jí)AA。先后獲得國家級(jí)、自治區(qū)級(jí)、市本級(jí)頒發(fā)的獎(jiǎng)項(xiàng)共計(jì)80余項(xiàng)榮譽(yù)。
公司內(nèi)設(shè)董事會(huì)辦公室、黨群工作部、紀(jì)檢監(jiān)察室、辦公室、戰(zhàn)略發(fā)展部、融資部、財(cái)務(wù)部、資產(chǎn)經(jīng)營管理部、審計(jì)部、法務(wù)合規(guī)部、人力資源管理中心、集中采購中心、工程管理部、鄉(xiāng)村振興與公共關(guān)系部、信息技術(shù)部、督查室、后勤管理部等17個(gè)部門,在職職工530人左右。
公司有全資、控股及參股企業(yè)74家,其中全資和控股共47家。公司的三大主業(yè)是城鎮(zhèn)綜合開發(fā)投資建設(shè)運(yùn)營管理服務(wù)、能源投資開發(fā)、交通基礎(chǔ)設(shè)施投資建設(shè)管理及現(xiàn)代物流。經(jīng)營領(lǐng)域涵蓋建筑施工、規(guī)劃設(shè)計(jì)、交通基礎(chǔ)設(shè)施投資與開發(fā)、房地產(chǎn)開發(fā)、水務(wù)投資與開發(fā)、大宗商品貿(mào)易、文化旅游運(yùn)營與開發(fā)、礦產(chǎn)資源開發(fā)、現(xiàn)代醫(yī)藥配送和食品配送等多領(lǐng)域。
公司始終秉承“城市建設(shè)運(yùn)營綜合服務(wù)商”的定位,緊緊圍繞崇左市委、市政府戰(zhàn)略部署,積極發(fā)揮國有企業(yè)戰(zhàn)略支撐作用,在充分參與市場競爭的同時(shí),承擔(dān)著崇左市城市建設(shè)、城市運(yùn)營和城市服務(wù)的重大歷史使命,成為了崇左市經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的重要載體和城市建設(shè)主力軍。

上班地點(diǎn)

工作地址: 崇左市蘭懷山路18號(hào) 查看上班路線

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2025-11-18
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2025-11-18
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3000-5000元
崇左
一、工作內(nèi)容: 1.協(xié)助執(zhí)行人事制度,培訓(xùn)與發(fā)展,績效評估,員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作; 2.獨(dú)立開展完成各部門進(jìn)行招聘工作; 3.執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)政策及流程; 4.員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù) 5.其他人事日常工作; 人事專員技能及經(jīng)驗(yàn)要求 6.協(xié)助人事主管完成其他工作事宜 此工作前期側(cè)重招聘 二、工作時(shí)間: 8:30-17:30,午休時(shí)間:12:00-13:00 提供就餐環(huán)境,提供微波爐、冰箱等 上6休 1,固定周日休 三、薪資待遇 試用期 4.5K-6.5K,一個(gè)月試用期,根據(jù)試用期表現(xiàn)調(diào)薪,調(diào)薪幅度200-500; 四、福利 節(jié)假日禮品、不定期聚餐、月度獎(jiǎng)金、季度獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)
2025-11-18
丁女士
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崗位職責(zé): 1;培訓(xùn)與發(fā)展制定員工培訓(xùn)體系(專業(yè)技能、管理能力、企業(yè)文化等),編制年度培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施;評估培訓(xùn)效果,優(yōu)化課程設(shè)計(jì)與講師資源;推動(dòng)員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,協(xié)助制定晉升路徑及輪崗機(jī)制。 2;績效管理設(shè)計(jì)績效考核體系(指標(biāo)設(shè)定、評估流程、結(jié)果應(yīng)用),確保公平公正;定期組織績效面談,提供改進(jìn)建議,推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成;處理績效爭議,協(xié)調(diào)部門間的考核標(biāo)準(zhǔn)。 3;薪酬與福利制定薪酬策略(崗位評估、市場對標(biāo)、激勵(lì)機(jī)制),確保競爭力;管理薪資調(diào)整、獎(jiǎng)金分配、福利政策(五險(xiǎn)一金、員工關(guān)懷項(xiàng)目等);分析人力成本,優(yōu)化薪酬結(jié)構(gòu)。 4;員工關(guān)系與合規(guī)處理員工糾紛、勞動(dòng)投訴,協(xié)調(diào)勞資關(guān)系;確保人力資源政策符合勞動(dòng)法律法規(guī),規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn);組織員工活動(dòng),維護(hù)企業(yè)文化與團(tuán)隊(duì)凝聚力。 5;戰(zhàn)略支持參與組織架構(gòu)設(shè)計(jì)與優(yōu)化,提供人力配置建議;分析人力數(shù)據(jù)(流動(dòng)率、效能、成本等),為決策提供洞察;制定中長期人才戰(zhàn)略,支持業(yè)務(wù)擴(kuò)張或轉(zhuǎn)型需求。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,3年以上人力資源相關(guān)工作,對物流公司,尤其是跨境物流行業(yè)有充分了解; 2、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,了解國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用; 3、具備客戶意識(shí)、結(jié)果導(dǎo)向,善于整合資源驅(qū)動(dòng)目標(biāo)達(dá)成,具備出色的多任務(wù)、多角色溝通平衡能力; 4、薪資待遇8k-12k,五險(xiǎn)一金,豐厚年終獎(jiǎng)
2025-11-18
丁女士
人事
崇左-扶綏縣
扶綏縣海德新材料有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
看清楚工作地點(diǎn),考慮清楚再投簡歷,謝謝 工作地點(diǎn):崇左市扶綏縣山圩產(chǎn)業(yè)園豐華路8號(hào) 崗位職責(zé): 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施:根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定并實(shí)施全面的人力資源規(guī)劃,確保人才與企業(yè)發(fā)展相匹配。 2. 招聘與選拔:設(shè)計(jì)并執(zhí)行高效的招聘流程,吸引并選拔具有潛力的人才,滿足公司業(yè)務(wù)需求。 3. 培訓(xùn)與發(fā)展:建立并優(yōu)化培訓(xùn)體系,提升員工技能和素質(zhì),促進(jìn)員工職業(yè)發(fā)展。 4. 績效管理:設(shè)計(jì)合理的績效管理體系,確保評價(jià)公正、激勵(lì)有效,推動(dòng)員工和組織績效提升。 5. 員工關(guān)系管理:營造積極向上的企業(yè)文化,處理員工問題和爭議,維護(hù)和諧的勞動(dòng)關(guān)系。 崗位要求: 1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、心理學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗(yàn):至少3年以上先進(jìn)制造業(yè)人事管理經(jīng)驗(yàn),熟悉制造業(yè)人力資源管理流程和特點(diǎn)。 3. 專業(yè)知識(shí):精通人力資源六大模塊,熟悉勞動(dòng)法律法規(guī),具備較強(qiáng)的人力資源數(shù)據(jù)分析能力。 4. 領(lǐng)導(dǎo)力與溝通能力:具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效工作;良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與各部門建立有效的合作關(guān)系。 5. 創(chuàng)新思維:具備創(chuàng)新思維和解決問題的能力,能夠持續(xù)優(yōu)化人力資源管理流程,提升企業(yè)競爭力。
2025-11-18
韋桂文
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廣西崇左市城市建設(shè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西崇左市城市建設(shè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司
所在行業(yè) 建筑
成立時(shí)間 21年(2004年2月5日)
企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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