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江州區(qū)酒店管理招聘

桂聘提供2025年11月江州區(qū)酒店管理最新招聘,平均工資約為4318元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多酒店管理酒店管理酒店運(yùn)營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-13
吳小姐
人力行政主管
1.負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔。
2.包括大堂,衛(wèi)生檢查,辦公室,地下停車場正常衛(wèi)生打掃。
3.希望認(rèn)真負(fù)責(zé),敬業(yè)有禮,能獨(dú)立完成工作。
4.能接受倒班,早班7:30~16:00,中班14:30~23:00。
5.包食宿,提供自助式工作餐,空調(diào)宿舍。

西廚廚師

4000-5000元
2025-11-13
吳小姐
人力行政主管
1.負(fù)責(zé)牛排,意大利面,披薩,沙拉等出品。
2.具有西廚廚師同崗經(jīng)驗(yàn)。
3.做過酒店自助早餐或中西商務(wù)套餐優(yōu)先。
2025-11-13
吳小姐
人力行政主管
1.負(fù)責(zé)拓展酒店酒店客房、餐飲的促銷。
2.能獨(dú)立開展陌拜,上門拜訪等工作。
3.負(fù)責(zé)接受預(yù)訂訂單及簽訂協(xié)議。
4.負(fù)責(zé)和客戶確認(rèn)訂單及跟進(jìn)服務(wù)安排情況。
5.底薪+提成。
6.具有客戶資源及同崗經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-11-13
吳小姐
人力行政主管
工作職責(zé): 1、每班做好交接班工作,查看交接班記錄本,整理冰箱、冰柜、盛器,盤點(diǎn)物料,隨時(shí)記錄當(dāng)班中的非正常事件。 2、根據(jù)不同面包、點(diǎn)心規(guī)格標(biāo)準(zhǔn),按規(guī)定的操作程序和質(zhì)量要求制作各式面包、點(diǎn)心,保證出品及時(shí);做到單據(jù)、成品、盤存數(shù)、物料損耗和進(jìn)料數(shù)統(tǒng)一。? 3、提高操作技能,保質(zhì)保量完成各項(xiàng)制作要求,力求合理節(jié)約,減少浪費(fèi),注意食品的變質(zhì),落實(shí)保鮮措施。 4、每天清潔消毒所有食用盛具器皿,好好清潔工作,保持操作間環(huán)境整潔,物品存放規(guī)范化。 5、努力提高自身素質(zhì),與吧臺(tái),營業(yè)員等在工作上協(xié)作配合。? 6、每日翻點(diǎn)物料,做好請購打單工作,并做好驗(yàn)收、補(bǔ)單、補(bǔ)充工作。?
2025-11-13
農(nóng)建義
1.負(fù)責(zé)酒店客房板塊衛(wèi)生品質(zhì),確保前臺(tái)有房可售; 2.負(fù)責(zé)酒店客房服務(wù)員技能培訓(xùn)和對客服務(wù)培訓(xùn),使員工達(dá)到運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn); 3.負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域衛(wèi)生,確保酒店公區(qū)衛(wèi)生干凈整潔的良好對客環(huán)境; 4.負(fù)責(zé)酒店客房部人員財(cái)物管理工作; 5.具有高度的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí),精通客房操作技能; 6.一年以上崗位工作經(jīng)驗(yàn); 7.定期接受集團(tuán)培訓(xùn)并通過考核; 8.接受公司理念,善于溝通,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),服從管理 9.會(huì)簡單操作電腦系統(tǒng),比如打字,寫工作報(bào)告等。
2025-11-13
吳小姐
人力行政主管
1、年齡18~50歲,持有殘疾人證書,接受輕度肢體殘疾或耳聾的殘障人士,能從事基本勞作的。 2、提供保潔、洗碗、布草員等崗位。 3、能吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé),能從事長期穩(wěn)定的工作。 4. 工資2300~2800元。 5、免費(fèi)體檢,繳納社保,酒店可提供食宿,月休6天,享受法定假日,工作滿1年有5天假期。 6.歡迎持身份證、殘疾證到左江泊隱酒店三樓人力行政部面試。
2025-11-13
吳小姐
人力行政主管
1.負(fù)責(zé)酒店攜程、美團(tuán)、飛豬等OTA渠道到運(yùn)營,包括與客戶經(jīng)理對接,上架產(chǎn)品,定價(jià),調(diào)價(jià),控房。 2.負(fù)責(zé)對接直客通,小紅書,抖音等,發(fā)布促銷酒店產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)收益。 3.具有敏銳的市場意識(shí),關(guān)注競對酒店,具有酒店OTA運(yùn)營1年以上經(jīng)驗(yàn)。 4.此崗位有從單店到多店管理的發(fā)展機(jī)會(huì)。

酒店電工

3000-4000元
2025-11-13
吳小姐
人力行政主管
1.負(fù)責(zé)酒店電力設(shè)備的維護(hù)及檢修。 2.持有電工證,物業(yè)或酒店業(yè)電工經(jīng)驗(yàn)2年以上。 3.工作認(rèn)真,負(fù)責(zé)。 4.包食宿。
2025-11-13
吳小姐
人力行政主管
1.負(fù)責(zé)分管酒店保潔班組。 2.規(guī)劃安排各區(qū)域保潔計(jì)劃。 3.負(fù)責(zé)組織處理突發(fā)衛(wèi)生狀況。 4.涉及餐廳,辦公室,園林綠化保潔工作。 5.具有酒店或物業(yè),醫(yī)院保潔領(lǐng)班經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-11-13
邵海文
打掃客房衛(wèi)生,鋪床熟練。愛干凈

酒店前廳接待員

2000-5000元
崇左-江州區(qū)-崇左農(nóng)貿(mào)市場 1人 酒店 投遞:1人 瀏覽:12
2025-11-13
馮光圍
崗位職責(zé): 1.熱情迎接客人,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),確保客戶滿意度。 2.處理客戶咨詢,確保信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。 3.負(fù)責(zé)客人入住和退房的各項(xiàng)手續(xù)。 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí),能夠處理客戶的需求。 2.熟練掌握基本的電腦操作,能夠高效完成前臺(tái)工作。 3.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。
2025-11-13
農(nóng)建義
1.負(fù)責(zé)客房的清潔與布置工作,為客人營造良好舒適的房間環(huán)境; 2.及時(shí)按照酒店規(guī)定為客房配置應(yīng)有的物品; 3.熟知客房配備的各種設(shè)備,發(fā)現(xiàn)損壞需及時(shí)記錄并通知相關(guān)部門進(jìn)行維修; 4.負(fù)責(zé)日常清點(diǎn)客房財(cái)物,發(fā)現(xiàn)損壞或丟失需及時(shí)上報(bào); 5.了解客房內(nèi)客人情況,對客人遺留物品及時(shí)溝通并上交; 6.客人離開時(shí)需檢查客房情況,如有客遺品或設(shè)施損壞需立即與前臺(tái)溝通知會(huì)客人; 7.定期接受集團(tuán)培訓(xùn)并通過考核; 8.接受公司理念,善于溝通,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),服從管理
2025-11-13
吳小姐
人力行政主管
1、處理酒店冰箱、空調(diào)、電視等家用電器的一般故障的維修; 2、 嚴(yán)格遵守酒店的員工守則和各項(xiàng)規(guī)章制度; 3、 根據(jù)值班主管的工作安排,做好弱電系統(tǒng)設(shè)備的日常維修工作,保證酒店的正常營業(yè); 4、根據(jù)酒店宴會(huì)/會(huì)議通知單的內(nèi)容做好音響設(shè)備的安裝調(diào)試工作,保證宴會(huì)/會(huì)議的順利進(jìn)行。 任職要求: 有相關(guān)崗位及同星級(jí)酒店以上工作經(jīng)驗(yàn),有電工證。熟悉電子電器的工作原理和維修。
2025-11-13
邵海文
對太平古城梅園酒店進(jìn)行全面管理
2025-11-13
邵海文
辦理入住,服務(wù)客人,酒店管理
約 58 個(gè)崗位

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崇左江州區(qū)酒店經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 18.5%
    2K
  • 22.2%
    3K
  • 22.2%
    4K
  • 7.4%
    5K
  • 7.4%
    6K-8K
  • 3.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
崇左江州區(qū)酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
崇左江州區(qū)酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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