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賀州銷售主管/業(yè)務(wù)主管招聘

桂聘提供2025年11月賀州銷售主管/業(yè)務(wù)主管最新招聘,八步區(qū)21條平桂區(qū)15條,平均工資約為5170元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多銷售主管/業(yè)務(wù)主管保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

銷售經(jīng)理

3000-8000元
賀州-平桂區(qū) 1人 瀏覽:4
19小時前
吳正幫
崗位職責:
1.負責學校信息化、智慧校園類項目推廣、銷售工作
2.對后期工作進行分析和匯報。
3.保持良好的渠道聯(lián)系、維護與合作伙伴的關(guān)系。
任職要求:
1.??埔陨蠈W歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.具有出色的溝通談判能力,較強的組織、策劃、協(xié)調(diào)能力,有敏鏡的市場洞察力和優(yōu)秀的預測、決策能力。
3.具有良好的職業(yè)道德、積極進取的工作熱情與較強的承壓能力,善于獨立分析問題解決問題,具備吃苦精神,責任心強。
4.市場執(zhí)行力強,能協(xié)助項目經(jīng)理進行市場推廣方案的策劃、組織和實施。
崗位福利:公司繳納五險、法定節(jié)假日、雙休
19小時前
張經(jīng)理
開拓企業(yè)和行政事業(yè)管理用友軟件客戶,挖機老客戶潛在需求和推廣增值服務(wù)。
19小時前
孔先生
1、根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作,完成
2、根據(jù)下達的各項銷售指標,監(jiān)控過程達成任務(wù)
2025-11-20
陳秀玲
崗位職責: 1.主導汽車銷售團隊,制定銷售策略與目標; 2.優(yōu)化銷售流程,提升客戶服務(wù)質(zhì)量; 3.監(jiān)控市場動態(tài),調(diào)整銷售策略以適應(yīng)市場變化; 4.維護客戶關(guān)系,促進客戶滿意度和忠誠度; 5.協(xié)作團隊完成銷售目標,提升銷售業(yè)績。 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導能力和團隊管理經(jīng)驗; 2.良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識; 3.對汽車行業(yè)有深入理解,能快速把握市場動態(tài); 4.具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能有效管理銷售流程; 5.具有較強的市場分析和判斷能力,能夠制定有效的銷售策略。
2025-11-20
郭澤鋒
工作內(nèi)容:帶領(lǐng)團隊拓展業(yè)務(wù) 職位要求:有團隊精神

銷售經(jīng)理

8000-12000元
2025-11-20
馮獻球
開拓各地經(jīng)銷商客戶業(yè)務(wù) 崗位職責:有經(jīng)驗,熟悉裝修建材。有客戶群最佳。 崗位福利: 行業(yè)經(jīng)驗: 崗位經(jīng)驗:

銷售經(jīng)理

2000-7000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠東城 1人 電梯 瀏覽:3
2025-11-20
韋熠興
1.招聘崗位市場部銷售經(jīng)理. 2.跑市場找客戶. 3.要求吃苦耐勞有耐心,腦子機靈敢打敢沖.
2025-11-20
馮國增
工作內(nèi)容 1、負責銷售團隊的管理與業(yè)績目標的達成 2、維護客戶關(guān)系,確保客戶滿意度 任職要求: 1、具備出色的團隊領(lǐng)導能力和商務(wù)談判技巧 2、能夠有效地解決銷售過程中的問題 3、對工作充滿熱情,具有高度的職業(yè)素養(yǎng)和團隊合作精神
2025-11-20
馮國增
崗位職責: 1.指導和監(jiān)督銷售團隊,確保達成業(yè)績目標 2.優(yōu)化銷售流程和策略,提升團隊工作效率 3.建立和維護客戶關(guān)系,確保客戶需求得到滿足 任職要求: 1.具備強大的團隊管理能力和優(yōu)秀的商務(wù)談判技巧 2.能夠處理銷售過程中的各類問題 3.對銷售工作充滿熱情,具備高度的責任心和團隊合作精神

銷售經(jīng)理

3000-8000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-11-20
黎強
1.電話銷售 維護新老客戶 給予方式方法去開發(fā)客戶。 2.要具有良好的溝通能力 有責任有擔當優(yōu)先 沒有經(jīng)驗的可學習和培訓。 3.沒有強制的任務(wù)要求 。周末雙休 國家節(jié)假日帶薪休假
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人 門窗 瀏覽:7
2025-11-20
金慶志
【工作內(nèi)容】 本崗位主要負責服務(wù)「企業(yè)(To B)」類客戶; 本崗位主要負責服務(wù)「個人(To C)」類客戶; 本崗位主要采用「面銷/陌拜」的銷售方式; 本崗位主要采用「網(wǎng)絡(luò)銷售」的銷售方式; 本公司屬于「批發(fā)/零售」行業(yè); 本崗位主要負責銷售「房地產(chǎn)」; 【任職要求】 本崗位更希望應(yīng)聘者有以下經(jīng)驗:「電話銷售經(jīng)驗」。 本崗位更希望應(yīng)聘者有以下經(jīng)驗:「房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗」。 本崗位更希望應(yīng)聘者有以下經(jīng)驗:「面銷/陌拜經(jīng)驗」。
2025-11-20
梁嘉樂
正確傳達營負責公司的銷售運作,包括計劃組織進度控制。制定銷售目標,銷售模式,銷售戰(zhàn)略,銷售預算和獎勵計劃。
賀州-平桂區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-11-20
陳榮關(guān)
1.有設(shè)備銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 2.有獨立開發(fā)市場努能力; 3.負責廣西賀州地區(qū)設(shè)備銷售及客戶維護;
2025-11-20
黃普干
崗位職責: 1、負責市場調(diào)研和需求分析; 2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員; 7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊。 任職資格: 1、專科及以上學歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導能力。 工作時間:
2025-11-20
郭澤鋒
任職要求:有5年以上房地產(chǎn)銷售主管經(jīng)驗 崗位福利:底薪+績效+餐補+房補+管理傭
約 39 個崗位
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賀州銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
  • 1.9%
    2K
  • 27.1%
    3K
  • 13.1%
    4K
  • 16.8%
    5K
  • 4.7%
    6K-8K
  • 4.7%
    8K-1W
  • 8.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.8%
  • 大專
    1.2%
賀州銷售經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占98.8%,大專占1.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.8%
  • 1-3年
    1.2%
賀州銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,1-3年占1.2%。
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