2024-10-27
黃華磊
1、負責整理客戶資料;
2、接受客戶訂單,制作銷售訂單,并與財務(wù)對接;
3、負責聯(lián)絡(luò)溝通客戶;
4、協(xié)助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,做好銷售的后臺支持;
5、相關(guān)的銷售協(xié)議、合同等存檔管理。
任職資格:
1、1年以上商務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗;
2、有商務(wù)推廣、策劃方面的經(jīng)驗;
3、計算機運用熟練,有一定財務(wù)知識者優(yōu)先考慮;
4、良好的語言表達及較強的溝通能力,工作認真細致,積極進取,善于學(xué)習(xí)與創(chuàng)新。
2024-10-26
陳國威
清潔客房。客房服務(wù)員需要進入客房進行清潔工作,包括開窗通風(fēng)、收拾***、撤布草等,這些工作需要細心和體力。
服務(wù)客人。客房服務(wù)員需要向客人提供微笑服務(wù)和溫馨的住宿環(huán)境,包括主動問候、提供所需物品等。
消毒工作。按照操作標準和消毒要求,清潔和消毒杯具、恭桶等需消毒的物品和設(shè)施。
檢查退房。檢查退房時,需要按照規(guī)范處理客人遺留的物品,并及時報告前臺。
維護設(shè)備。檢查客房和公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時上報并報修。
管理布草。負責布草的收發(fā)、盤點、運送及補充,正確使用和保管工作車、保潔工具等。
安全防范。樹立安全防范意識,發(fā)現(xiàn)可疑的人和事及時報告上級。
記錄和反饋。真實填寫工作報表,發(fā)現(xiàn)特殊情況及時反映給主管,并在報表備注上注明。
其他任務(wù)。完成上級指派的其他任務(wù),如接待新客人、提供咨詢服務(wù)等。

酒店前臺

3000-4000元
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人
2024-10-24
陳蓬
崗位職責:
1、及時、準確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達;
2、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員;
3、接收客人訂單和物品,并做好登記管理以及開房工作;
4、負責預(yù)約接送站服務(wù)準備工作;
5、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn)(包括電腦、空調(diào)及打卡機等);
6、突發(fā)狀況協(xié)助客房完成衛(wèi)生工作;
7、完成上級主管交辦的其它工作
任職資格:
1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡22-35歲,身高1.55以上;
2、中專及以上學(xué)歷,3年工作經(jīng)驗以上、會電腦文件、表格操作、打字、復(fù)印機等相關(guān)知識優(yōu)先考慮;
3、較強的禮儀、禮貌、溝通的服務(wù)意識;
4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,賦有責任心,性格活潑開朗,具有親和力;
5、普通話準確流利;
6、具備新媒體(抖音視頻拍攝、剪輯)c1駕駛證著優(yōu)先考慮;
工作時間:八小時輪班
早班:08:00-16:00(不固定班次)
中班:16:00-24:00(可固定班次)
晚班:24:00-08:00(暫時現(xiàn)有固定人員)
月休:四天,部分節(jié)假日補薪資;
宿食:不包住,有餐補;
五險:符合公司要求著可批放
薪資待遇:3000-4000以上
底薪+個人提成+團隊績效+餐補+社補+獎金+年終紅包+佳節(jié)禮品+夜班補貼+禮貌補貼+全勤獎。
試工期:7天
試用期:3個月(首月為學(xué)習(xí)期領(lǐng)保底工資,轉(zhuǎn)正后加底薪上崗,優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正)。
思想意識:沒有干不好的事,只有不想做的活。
2024-10-20
朱平佳
; 崗位職責: 1、負責為酒店住宿客人辦理入住登記、退房結(jié)算手續(xù); 2、為客人提供熱情、禮貌、準確、迅速的服務(wù); 3、掌握住房動態(tài)及信息資料,控制房間狀態(tài),靈活銷售房間; 4、服從前臺領(lǐng)班/主管的安排和管理
協(xié)助總經(jīng)理制定完善酒店的各項規(guī)章制度,建立健全內(nèi)部組織系統(tǒng),協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,建立內(nèi)部合理而有效的運行機制; 4、協(xié)助總經(jīng)理做好酒店的市場拓展、人力資源開發(fā)和計劃財務(wù)工作; 5、協(xié)助總經(jīng)理做好酒店的安全管理 …… 固定資產(chǎn)的維護保養(yǎng)、更新和能源管理工作; 9、協(xié)助總經(jīng)理完成公司下達的各項指標,負責檢查酒店以崗位責任制為起點的《政策與程序》等管理制度的落實執(zhí)行情況; 10、協(xié)助總經(jīng)理建立酒店與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管

餐飲部主管

3000-5000元
2024-10-19
武向陽
任職要求: 崗位職責: 崗位福利: 餐飲部主管崗位職責和任職要求 崗位職責: 1. 負責餐飲部門的日常管理和運營,確保餐飲服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度; 2. …… 管理餐飲部門的員工,包括招聘、培訓(xùn)、考核和激勵; 4. 負責餐飲部門的庫存管理和成本控制; 5. 協(xié)調(diào)餐飲部門與其他部門的合作,確保順暢的溝通和協(xié)作; 6. …… 本科及以上學(xué)歷,餐飲管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 具備5年以上餐飲管理經(jīng)驗,有餐飲店長經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3. 熟悉餐飲行業(yè)和市場,了解餐飲服務(wù)流程和管理方法; 4. …… 具備較強的計劃和執(zhí)行能力,能夠有效地管理和控制成本; 7. 具備良好的英語聽說讀寫能力,能夠與外籍員工進行有效溝通。
2024-10-18
彭福創(chuàng)
崗位職責: 1.協(xié)助部門經(jīng)理建立公司安全體系; 2.參與擬定安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案等安全管理文件 ; 3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織并指導(dǎo)各項目開展應(yīng)急預(yù)案演練,檢查演練效果及臺賬資料; 4.協(xié)助各項目處理建設(shè) …… 、監(jiān)理及有關(guān)主管單位安檢事宜的函件及資料,配合迎檢 ; 5.組織并指導(dǎo)項目開展安全生產(chǎn)標準化建設(shè)、文明施工、創(chuàng)優(yōu)工程; 6.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織項目安全檢查,收集問題及整改情況,必要時出具整改通知書; 7 …… .檢查各項目安全管理臺賬或相關(guān)記錄是否完備,包括危大部分及重大危險源監(jiān)控記錄、安全措施費臺賬及佐證、專家論證資料、旁站記錄、特種作業(yè)持證情況、大型設(shè)備備案手續(xù)等; 8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… : 1、大專及以上學(xué)歷,建筑工程類相關(guān)專業(yè),持有安全員C證; 2、熟悉安全文明生產(chǎn)標準化建設(shè),5年以上從事質(zhì)量安全生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、熟悉各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程及規(guī)范、應(yīng)急預(yù)案等安全管理文件
2024-10-18
廖序端
崗位職責: 1、及時、準確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達; 2、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員; 3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作; 4、負責車輛信息的錄取和采購出庫 …… ; 5、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn)(包括復(fù)印機、空調(diào)及打卡機等); 6、協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作; 7、完成上級主管交辦的其它工作 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡
2024-10-18
彭福創(chuàng)
二十七、前廳主管 崗位職責 1、負責處理客人投訴,并將處理結(jié)果上報至部門經(jīng)理。 2、進行部門財物的日常管理和月底盤點。 3、負責人員的考勤。 …… 任職要求: 1、年齡25-40歲,中專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好; 2、從事2年以上前廳接待或主管管理經(jīng)驗,懂溫泉管理軟件操作者優(yōu)先(捷信達); 3、善于交際,待人禮貌熱情、反應(yīng)敏捷、工作冷靜、仔細,

后廚

3000-4000元
2024-10-18
姚鴻杰
崗位職責: 1、熱愛餐飲行業(yè);2、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先3、能吃苦耐勞,4、負責切配,衛(wèi)生管理,聽從主管安排 年齡:18-55歲優(yōu)先,需長期穩(wěn)定工。
約 10 個崗位

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