合浦渠道招聘
桂聘提供2025年11月合浦渠道最新招聘,平均工資約為4921元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多渠道電商渠道銷售渠道招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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4s店汽車銷售顧問
5000-10000元2025-11-17
林家濱工作內(nèi)容
1、負責汽車銷售流程的執(zhí)行,確??蛻魸M意度
2、維護現(xiàn)有客戶關系,拓展新的客戶渠道
任職要求:
1、具備出色的溝通技巧和客戶服務意識
2、能夠快速理解客戶需求,提供專業(yè)的汽車咨詢
3、積極主動,具有良好的團隊合作精神 -
市場專員/OTA
3000-5000元2025-11-17
宋女士HR1.參與渠道開發(fā)、選擇、管理,并在批準后實施;
2.配合公司對接和開發(fā)各企事業(yè)單位客戶,并維護好客戶關系;
3.負責對合作者的培訓、售前協(xié)助、售后維護和支持;
4.完成領導臨時交代的其他任務。
崗位要求:
1.需要有一定的語言組織能力,可長期工作不段提升;
2.長相端正,為人友善,有較好的禮儀意識。 -
人事經(jīng)理
6000-8000元2025-11-17
宋女士HR人力資源總監(jiān)
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及運營需求,制定企業(yè)人力資源發(fā)展規(guī)劃和目標,完善人力資源管理體系(招聘、薪酬、績效、培訓、人事檔案、員工手冊等人力資源制度),組織制定、實施細則以及落地執(zhí)行;
2、根據(jù)運營情況及崗位需求,制訂各崗位的職位說明書,制定中高層人員績效考核方案推行與落地;
3、負責公司各中高級人才的甄別與選拔,完善公司人才儲備和梯隊建設;
4、負責設計優(yōu)化績效管理體系,制定績效管理制度,負責公司績效管理的實施、監(jiān)控、評估改善;
5、建立完善公司薪酬績效管理制度和標準,推動并不斷優(yōu)化,
6、負責公司人力成本分析、診斷、控制與跟進,評估和跟進薪酬模塊功能的實現(xiàn),
7、負責統(tǒng)籌公司人力資源日常管理工作,
8、完成上級領導交付的其他工作。
相關要求
1、人力資源、工商管理、法學等相關專業(yè);
2、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達能力,有較強的服務意識和親和力;
4. 具備豐富的招聘人才發(fā)展和主動深入業(yè)務的意識,有優(yōu)秀的專業(yè)人才遴選策略和人員素質(zhì)測試技能,并在所在區(qū)域具備一定的招聘渠道及人脈網(wǎng)絡;
5. 具備嚴謹?shù)倪壿嬓运季S能力、出色的協(xié)調(diào)能力和良好親和力,善于人際洞察,工作勤勉真摯, 富有責任心,公平公正,認同企業(yè)文化 -
電商運營
8000-13000元2025-11-17
陳裕鑫根據(jù)公司的發(fā)展和品牌的定位組織并制定公司運營平臺店鋪的中長期發(fā)展規(guī)劃,包括產(chǎn)品線規(guī)劃、運營方向與目標的規(guī)劃等; 2、精通電商的運營和盈利模式,能利用平臺進行有效推廣和宣傳,熟悉各項規(guī)定與操作流程,及實際銷售運營管理經(jīng)驗,對接各網(wǎng)絡渠道 -
業(yè)態(tài)管理員
4000-6000元2025-11-17
宋女士HR崗位職責: 1、通過合理渠道搜集、篩選有效客戶信息,并做好招商服務工作; 2、協(xié)助部分做好景區(qū)商戶管理; 3、進行招商洽談,跟蹤招商進度; 4、執(zhí)行上級布置的其他工作。 -
電商運營專員
2000元2025-11-17
陳裕鑫崗位職責: 1、制定達人拓展策略及銷售計劃、挖掘抖音、快手、小紅書等渠道優(yōu)質(zhì)達人、MCN機構(gòu),幫助品牌與達人建立深度合作,達成銷售目標。 -
客服專員
2000-7000元2025-11-13
鄧學華,14:00-18:30福利:月休 6-8天、節(jié)假日放假、節(jié)日禮品、五險晉升:客服專員-儲備主管-主管-初級經(jīng)理-中級經(jīng)理-高級經(jīng)理-見習總監(jiān)-總監(jiān)合伙人-分公司分總當月完成目標考核次月馬上晉升,晉升渠道直觀明朗 -
人事行政經(jīng)理
5000-8000元2025-11-08
邱明崗位職責: 1、負責公司人事行政管理體系的建設與優(yōu)化,確保各項人事政策符合法律法規(guī)要求; 2、主導招聘流程,構(gòu)建高效的招聘渠道,提升人才吸引力和入職體驗; 3、組織實施員工培訓與發(fā)展計劃,促進員工職業(yè)成長與企業(yè)文化的融合 -
渠道經(jīng)理
4000-8000元2025-11-08
周佩卓1、高中及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè); 1年以上渠道銷售工作經(jīng)驗,有豐富客戶資源者優(yōu)先; 2、有大區(qū)市場渠道開拓及管理工作經(jīng)驗,有團隊管理工作經(jīng)驗,業(yè)績優(yōu)秀; 3、具有獨立的分析和解決問題的能力, -
銷售人員
3000-8000元2025-11-08
鄭先進、負責市場信息的反饋,定期對銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進行分析評估 任職要求: 1、大專或以上學歷,1年以上工作經(jīng)驗,專業(yè)不限; 2、擁有高端客戶資源者優(yōu)先; 3、具備較強的銷售能力以及客戶公關和渠道拓展能力
約 10 個崗位
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北海渠道銷售招聘工資
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4921
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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學歷要求分析
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不限學歷100%
北海渠道銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
北海渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。