實習生

【崗位職責】 1.負責部門日常管理工作，建立健全部門管理制度，研究制 定并落實公司戰(zhàn)略投資管理相關管理制度，確保投資活動的合規(guī) 性和有效性，負責研究制定并落實公司戰(zhàn)略投資管理相關管理制 度，完成公司下達的各項考核指標。 2.圍繞公司的發(fā)展戰(zhàn)略，做好投資研究與規(guī)劃，編制并執(zhí)行 年度投資計劃、項目投資計劃及資本計劃，確保投資活動符合公 司長期戰(zhàn)略目標；負責進行行業(yè)動態(tài)、市場趨勢的跟蹤與分析， 篩選、評估和儲備具有潛力的投資項目。 3.做好公司投融資項目的管理與執(zhí)行工作：負責項目的前期 調研、盡職調查、可行性分析等工作，撰寫項目盡調報告和投資 建議書；負責組織項目談判、交易結構設計、合同條件談判等工 作，確保項目順利推進；參與設計投后管理及退出執(zhí)行方案，為 投資項目提供增值服務，對接和協(xié)調各方資源實現(xiàn)項目價值提升 和目標退出。 4.負責做好項目投后管理與評估工作：跟蹤已投資項目的進 展情況，及時提供反饋信息，為公司領導決策提供參考依據(jù)；負 責或協(xié)調已投資項目的投后管理和項目的退出，監(jiān)控和分析投資 項目的經營管理情況；對投資結果進行評估，分析與預期的差異， 并提出應對方案及措施。 5.做好外部關系與戰(zhàn)略合作：參與和外部機構的戰(zhàn)略合作談 判，制定項目合作方案，與戰(zhàn)略合作方保持良好關系；拓展和維 護公司在資本市場、金融機構等方面的資源和關系網絡。 6.完成公司領導安排的其他工作。 【能力要求】 1.本科及以上學歷，計算機、電子信息、金融、投資等相關 專業(yè)； 2.年齡45周歲以下，5年以上數(shù)字經濟行業(yè)研究、戰(zhàn)略投 資工作經驗，2年及以上部門管理經驗，能夠獨立帶領團隊進行 項目盡調、談判、交易結構及資金架構設計等工作； 3.具備扎實的金融理論基礎和豐富的投資操作經驗，熟悉掌 握國家金融政策及相關的法律、法規(guī)，熟悉財務管理與財務分析 知識。 4.具備較強的溝通表達能力、機會把握能力、風險

崗位職責： 1.投資項目接洽：搜集投資項目并與合作伙伴進行洽談； 2.投資研判：完成投資分析研判，協(xié)助公司領導進行投資決策； 3.投后管理：推進項目落地，包括但不限于投資協(xié)議擬定、談判等； 4.領導交辦的其他事宜。 任職要求： 1.大學本科及以上學歷，管理科學與工程類、經濟學類等專業(yè)優(yōu)先； 2.30歲以下，有2年以上項目管理經驗，有投資工作經驗者優(yōu)先； 2.有良好的溝通能力和執(zhí)行能力，較強的投資意識及談判能力； 3.有較強的文字功底，熟練掌握各類辦公軟件。

工作內容：負責公司貨物出入庫、排序，按照公司訂單進行分揀、打包、復核、保持倉庫清潔、整齊和衛(wèi)生工作。培訓再上崗，有師傅帶 可簽三方協(xié)議，免費住宿，有餐補，工資4000-4500元，還有額外獎金 工作地點：柳州市寶駿大道8號上汽通用五菱柳東寶駿基地

1:學習公司運營模式和團隊管理模式 2:協(xié)助完成單據(jù)，登記客戶的信息 3:23歲以下，能吃苦，有上進心，態(tài)度端正 4.一經錄用待遇從優(yōu)，周末雙休，生日福利，節(jié)日驚喜，團隊旅游，免費工作餐，提供小區(qū)住宿 5.薪資待遇3000+25%提成

崗位職責： 1、根據(jù)公司業(yè)務需要，上級領導交待辦理的其他事項。 崗位要求： 1、統(tǒng)招本科以上學歷，專業(yè)不限，國際貿易，市場營銷專業(yè)等優(yōu)先錄用； 2、英語CET-4級或相關水平以上； 3、有服務意識、思維邏輯清晰，具備較強的團隊意識和的責任意識； 4、能吃苦耐勞，做事細心負責，有上進心，肯學習； 5、限25屆應屆畢業(yè)生。 加入我們，我們這里有： 1、驚喜福利：社保，全勤獎，工齡獎、國家法定節(jié)假日，帶薪年假，辦公室零食、員工生日福利、定期團建活動、每周球類運動； 2、培訓晉升：定期為員工組織系統(tǒng)培訓。晉升通道，季度->半年->全年分階段評優(yōu)晉升； 3、優(yōu)秀團隊：公司集結了一群80后、90后（占比80%）、00后的年輕團隊，輕松的工作氛圍，我們很年輕也很努力，等待有激情有想法的你。 工作時間：上午8:50-12:00 下午13:50-18:00 ，周末大小周休息

工作時間: 上午: 9:00- 12:00下午: 14:00 -18:00 國家法定節(jié)假日帶薪休假 工作職責: 1、在辦公室工作，通過辦公電話和工作微信號的形式為客戶提供專業(yè)的信息咨詢服務工作 2、做事認真踏實，為人正直誠懇，具有良好的團隊精神; 任職資格 1、18一30歲， 口齒清晰，普通話流利 2、中專學歷，經驗不限，可接受應屆畢業(yè)生，實習生可以幫簽訂三方協(xié)議和蓋章 薪資待遇 底薪+獎金+現(xiàn)金紅包+高提成+邀約獎+帶薪培訓+生日福利+月冠亞軍獎+國家法定節(jié)假日+內部晉升等 1、管理層儲備梯隊，個人發(fā)展前景好; 2、節(jié)假日正常放假，每年集體旅游，不定期團建(唱 K、燒烤等) ; 3、舒適的辦公環(huán)境，零食下午茶、全天空調、飲用水; 4、公司氛圍好，都是有活力有夢想的小伙伴;

一、基本條件 ： 1.擁護黨和國家的路線、方針、政策，具有履行崗位職責所需要的理論水平和政策水平，遵守國家法律、法規(guī)，熟悉經濟運行規(guī)律，具備良好的政治素質和職業(yè)操守，品行端正，無不良記錄； 2.遵紀守法、誠實守信、勤奮敬業(yè)，任勞任怨，團結同志，作風務實，廉潔自律，具有事業(yè)心和責任感，敢于擔當，大局意識強，有強烈的上進心、事業(yè)心、責任感，同時具有較強的溝通表達、團隊合作能力，立志長期在本公司發(fā)展； 3.符合應聘崗位的其他資格條件和勝任能力，具體要求詳見各崗位任職條件，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件； 4.身心健康，形象良好，無不良嗜好。 二、崗位任職條件： 1.本科及以上學歷、學位，金融、經濟、商務管理等相關專業(yè)優(yōu)先； 2.年齡35周歲及以下，具備2年及以上投資、招商、貿易或對外合作相關工作經驗，熟悉投資分析與評估方法； 3.具備良好的溝通能力和談判技巧，能夠與各方建立良好的合作關系； 4.具備較強的分析能力和問題解決能力，能夠獨立思考并快速應對各種挑戰(zhàn)； 5.具備團隊合作精神，能夠積極融入團隊，共同推動部門工作； 6.優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力，能夠熟練進行國際商務溝通。 三、崗位職責： 1.參與制定公司的對外投資策略，協(xié)助制定年度投資計劃，確保投資策略與公司發(fā)展戰(zhàn)略相符； 2.負責招商引資工作，包括項目篩選、論證、商洽及組織實施，為公司的業(yè)務拓展提供有力支持； 3.負責公司自營業(yè)務以外的所有業(yè)務的管理和組織實施，確保業(yè)務運行的順暢與高效； 4.跟蹤投資項目的進展，定期分析評估項目效益，提出優(yōu)化建議； 5.拓展與維護對外合作伙伴關系，促進公司與各方的合作與交流。 四、不得報名的情形：曾受過刑事處罰或被開除的；涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；受處分期間或者未滿影響期限的；其他法律、法規(guī)規(guī)定不得報名的情形。

建筑工程質量檢測（主體結構、地基基礎、鋼結構、見證取樣、市政道路）

協(xié)助所在部門完成部分日常事務性工作

崗位職責： 1、根據(jù)公司業(yè)務需要，完成上級領導交辦的各項工作； 2、電商平臺客服工作； 3、電商平臺運營支持工作。 崗位要求： 1、本科以上學歷，電子商務、國際貿易、金融類、數(shù)據(jù)分析等相關專業(yè)； 2、想從事電商行業(yè)，對其有獨到見解，具備良好的客戶服務意識； 3、工作積極性強，有較強學習力，認真耐心，有很強的團隊合作意識，具有鉆研和創(chuàng)新精神，能和公司一同成長； 4、限2025屆應屆畢業(yè)生。 加入我們，我們這里有： 1、驚喜福利：社保、全勤獎、工齡獎、國家法定節(jié)假日、帶薪年假； 2、培訓晉升：定期為員工組織系統(tǒng)培訓。晉升通道，季度->半年->全年分階段評優(yōu)晉升； 3、員工福利：員工生日福利、定期團建活動和球類運動，公司有冰箱、微波爐，并提供各類美味可口的辦公室零食； 4、優(yōu)秀團隊：公司集結了一群80后、90后（占比80%）、00后的年輕團隊，輕松的工作氛圍，我們很年輕也很努力，等待有激情有想法的你。