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橫州預(yù)算招聘

桂聘提供2025年11月橫州預(yù)算最新招聘,平均工資約為5460元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多預(yù)算預(yù)算預(yù)算管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-12
786686707@qq.com
一、崗位職責(zé)
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與業(yè)務(wù)發(fā)展
· 制定生鮮禽肉事業(yè)部的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計(jì)劃及預(yù)算。
· 深入研究行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)格局及政策法規(guī),及時(shí)調(diào)整經(jīng)營策略。
2. 供應(yīng)鏈管理
· 全面負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈管理,確保倉儲(chǔ)、物流配送等環(huán)節(jié)的高效、順暢與低成本運(yùn)作。
· 精準(zhǔn)把控采購節(jié)奏和庫存水平,有效平衡供需關(guān)系,降低損耗。
3. 生產(chǎn)、質(zhì)量與安全管理
· 監(jiān)督并確保所有產(chǎn)品符合國家食品安全標(biāo)準(zhǔn)及公司內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn),健全相關(guān)制度;
· 推動(dòng)生產(chǎn)/加工環(huán)節(jié)的工藝流程優(yōu)化,提升效率和出品率。
4. 運(yùn)營管理與銷售推動(dòng)
· 負(fù)責(zé)禽肉產(chǎn)品在各級(jí)渠道(如商超、線上平臺(tái)、批發(fā)市場(chǎng)、餐飲客戶等)的銷售策略制定與執(zhí)行。
. 負(fù)責(zé)銷售運(yùn)營、渠道拓展及市場(chǎng)的開發(fā),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓市場(chǎng)。
5. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)
· 負(fù)責(zé)下屬核心骨干的選拔、培養(yǎng)、激勵(lì)和績(jī)效考核,打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)文化。
· 建立有效的部門協(xié)作機(jī)制,促進(jìn)跨部門溝通與合作。
6. 財(cái)務(wù)與風(fēng)險(xiǎn)管理
· 對(duì)事業(yè)部的整體財(cái)務(wù)指標(biāo)負(fù)責(zé)。
· 嚴(yán)格控制各項(xiàng)成本和費(fèi)用,確保達(dá)成預(yù)算目標(biāo)。
二、 任職資格
1.本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、市場(chǎng)營銷、食品科學(xué)、畜牧獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2· 5年以上生鮮食品、快消品或零售行業(yè)高管經(jīng)驗(yàn),其中至少3年專注于禽肉或肉類板塊的全面管理工作。
3· 深刻理解禽肉行業(yè)的全產(chǎn)業(yè)鏈(養(yǎng)殖、屠宰、分割、加工、流通),運(yùn)營,銷售。

注安工程師

8000-10000元
2025-11-08
?有效跟進(jìn)公司 HSE 活動(dòng),確保建筑裝置設(shè)施符合所有適用的國家,地方和公司 HSE 法律/法規(guī)/規(guī)定。
?根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和集團(tuán)要求制定和更新HSE相關(guān)文件。包括制定,簽訂、檢查和考核工作。
?負(fù)責(zé)特種作業(yè)票證辦證管理。有效控制和管理特種作業(yè),如電氣作業(yè)、高溫作業(yè)、高空作業(yè)、密閉空間作業(yè)等。
?負(fù)責(zé)公司三級(jí)安全教育培訓(xùn)管理和承包商培訓(xùn)管理以及應(yīng)急部門要求的各種演練等。
?負(fù)責(zé)施工和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全檢查、事故根本原因分析以及行動(dòng)跟蹤工作。(當(dāng)前主要是施工安全)。
?負(fù)責(zé)組織公司安全、消防、安全檢查,監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。及時(shí)消除安全隱患。
?及時(shí)向直線經(jīng)理匯報(bào)任何事故情況,牽頭與相關(guān)部門一起進(jìn)行事故/事件分析,努力找出根本原因并采取糾正/預(yù)防措施。
?負(fù)責(zé)公司公司職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預(yù)防管理工作。
?組織編制安全、消防、事故應(yīng)急預(yù)案,負(fù)責(zé)一般事故應(yīng)急預(yù)案演練管理,組織開展全廠性重大安全事故應(yīng)急預(yù)案演練活動(dòng)。
?負(fù)責(zé)公司年度、月度安全工作計(jì)劃、勞保用品、特種防護(hù)用品與設(shè)施、防暑降溫物品采購計(jì)劃編制及發(fā)放存儲(chǔ)管理。
?負(fù)責(zé)內(nèi)部或外部的 HSE 審計(jì)工作,例如ISO14001 審計(jì)以及政府審計(jì)等。獲取政府和集團(tuán)要求的各類許可證和證書。
?配合新建項(xiàng)目、技改項(xiàng)目前期、開工、試生產(chǎn)、竣工驗(yàn)收安全、消防、職衛(wèi)、防靜電手續(xù)辦理工作。
?參與制定HSE方面的目標(biāo)、預(yù)算,并提出有助于實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)和戰(zhàn)略的健康、安全與環(huán)境方面的改進(jìn)措施。
?與相關(guān)部門保持良好溝通和緊密聯(lián)系。
約 2 個(gè)崗位
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南寧工程造價(jià)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
  • 6.3%
    2K
  • 10.2%
    3K
  • 19.8%
    4K
  • 25.7%
    5K
  • 26.7%
    6K-8K
  • 11.8%
    8K-1W
  • 6.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 大專
    0.5%
  • 本科
    0.8%
南寧工程造價(jià)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,大專占0.5%,本科占0.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 1-3年
    0.8%
  • 3-5年
    0.2%
  • 5-10年
    0.5%
南寧工程造價(jià)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占0.8%,3-5年占0.2%,5-10年占0.5%。
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