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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)汽車自有內(nèi)容，日常銷售工作 2、負(fù)責(zé)汽車客戶開拓，日常維護(hù)客戶，需求挖掘、銷售談判，簽約及交付 3、維護(hù)老客戶，拓展多維度的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì) 任職要求：一年以上汽車銷售經(jīng)驗(yàn) 教育背景：大專及以上

二手房銷售業(yè)務(wù)員，月休4天，工作氛圍輕松，無壓力。有房地產(chǎn)、裝修、自媒體銷售推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

幫工商銀行升級(jí)實(shí)體商家的收款碼及開發(fā)新客戶，負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)實(shí)體商家對(duì)接，小白可培訓(xùn)，大學(xué)生、退伍軍人、有市場推廣工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【工作內(nèi)容】 本崗位主要采用「門店/柜臺(tái)銷售」的銷售方式； 本公司屬于「批發(fā)/零售」行業(yè)；

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助執(zhí)行集團(tuán)品牌戰(zhàn)略規(guī)劃和營銷工作部署，結(jié)合當(dāng)?shù)厍闆r制定營銷策略，并組織執(zhí)行。 2、根據(jù)年度經(jīng)營目標(biāo)計(jì)劃，協(xié)助銷售總監(jiān)確保業(yè)績指標(biāo)達(dá)成。 3、了解競品，分析市場需求，并根據(jù)具體情況及時(shí)調(diào)整和制訂有效的營銷方案，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。 4、根據(jù)市場營銷狀況進(jìn)行經(jīng)營分析、評(píng)估、調(diào)整營銷策劃，并及時(shí)匯報(bào)、對(duì)接。 5、協(xié)助開展項(xiàng)目營銷管理，加強(qiáng)項(xiàng)目競爭力，提升項(xiàng)目品牌價(jià)值。 崗位要求： 1、有房產(chǎn)項(xiàng)目獨(dú)立操盤全案營銷能力、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)和管理能力，善于把控工作節(jié)奏與把握員工心理和對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)整體培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn)與能力； 2、具有敏銳的市場洞察力、調(diào)研及全案策劃能力，有較強(qiáng)的組織與協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力和語言文字表達(dá)能力，能在市場行情不佳的情況下，創(chuàng)新銷售打開銷路； 3、能勝任房地產(chǎn)企業(yè)品牌建設(shè)、各種商務(wù)合作談判，有各種市場策劃活動(dòng)的組織、管理和執(zhí)行能力，具有較強(qiáng)的人際交往能力。

通過在貨場與消費(fèi)者交流向消費(fèi)者宣傳貨品和專賣店形象，提高品牌知名度 1.有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，新手也可來試試，有老員工一對(duì)一帶教 2.具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，年齡最好在25-38歲（不限制）。 3.薪資：底薪+提成 3000-8000元/月（上不封頂），新手保底3800元/月起步。 4.購買社保 聯(lián)系電話：地圖搜索門店電話可咨詢招聘工作

負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃