職位描述
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；
2、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；
3、根據(jù)公司的情況，組織制定公司招聘制度、培訓(xùn)制度、薪酬考核制度、人事檔案管理制度、員工手冊等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和工作程序，并組
織實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作。
任職要求：
1.具有人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，至少1年或以上的人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉人力資源日常管理工作流程；
3.具備較強(qiáng)的人際交往能力、溝通能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力以及解決問題的能力；
4.熟練使用常用辦公軟件及辦公自動化。
公司簡介
美年大健康產(chǎn)業(yè)控股股份有限公司(A股:SZ002044，以下簡稱“美年健康”)始創(chuàng)于2004年，是中國規(guī)模和影響力顯著的健康體檢與醫(yī)療集團(tuán)，總部位于上海。公司已成功收購知名健康體檢品牌“慈銘”“美兆”，并于2018年正式完成中國內(nèi)地版圖的全覆蓋。截至2020年年底，美年健康已在全國300余座核心城市布局600多家體檢中心，擁有由行業(yè)專家，醫(yī)技護(hù)人員等近35.000人組成的的專業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)，近五年來累計已為超過1.1億人次提供專業(yè)健康服務(wù)。
2019年10月，美年健康引入阿里巴巴集團(tuán)、螞蟻金服集團(tuán)和云鋒基金作為重要戰(zhàn)略股東和合作伙伴，開啟深度合作進(jìn)一步提升數(shù)字化、智能化發(fā)展水平，構(gòu)建協(xié)作創(chuàng)新的技術(shù)平臺。依托廣泛的全國布局、龐大的客戶群體、海量的健康大數(shù)據(jù)平臺，以及標(biāo)準(zhǔn)化的醫(yī)療健康服務(wù)體系，羊年健康在預(yù)防醫(yī)學(xué)領(lǐng)域擁有廣泛的影響力。公司以健康體檢為核心，集健康咨詢、健康評估、健康干預(yù)于一體，并以健康大數(shù)據(jù)為依據(jù)，圍繞專業(yè)預(yù)防、健康保障，醫(yī)療管家式服務(wù)等領(lǐng)域，為企業(yè)和個人客戶提供更高品質(zhì)的健康管理服務(wù)。
經(jīng)過長期的建設(shè)與發(fā)展，美年健康已成為醫(yī)療和大健康板塊中市值和影響力杰出的上市公司。公司是中證200指數(shù)、滬深300指數(shù)成份股，深成500指數(shù)成份股，深證100R指數(shù)成份股，融資融券標(biāo)的股，深股通標(biāo)的股，并被相繼納入明晟指數(shù)(MSCI)、富時羅素指數(shù)、標(biāo)普道瓊斯指數(shù)，獲得全球資本市場的支持和認(rèn)可，美年健康還兼具生態(tài)圈平臺和孵化載體的功能，構(gòu)建出具有強(qiáng)大影響力的健康產(chǎn)業(yè)核心生態(tài)圈，提供?？圃\療、慢病管理，基因檢測、遠(yuǎn)程醫(yī)療、女性健康、中醫(yī)治未病等多方位的增值服務(wù)，著力打造具有發(fā)展?jié)摿Φ拇蠼】诞a(chǎn)業(yè)集群。未來，美年健康將持續(xù)致力于成為品質(zhì)與數(shù)據(jù)共同驅(qū)動的專業(yè)醫(yī)療服務(wù)與生命科技公司，守護(hù)每個中國人的生命質(zhì)量。
上班地點(diǎn)
工作地址：
河池市金城江區(qū)鉆石豪庭三樓 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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人力資源主管5000-6000元河池-巴馬縣巴馬時光文化傳播有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1.公司現(xiàn)有人力資源管理和規(guī)劃 2.招聘實(shí)施：篩選簡歷確定面試人選 3.入職人員手續(xù)辦理和培訓(xùn) 4.離職人員手續(xù)辦理和交接監(jiān)督確認(rèn) 5.落實(shí)公司績效考評和獎懲 6.完善公司管理制度和員工手冊 7.共建塑造、維護(hù)發(fā)展和傳播企業(yè)文化2025-11-21
張雷明 -
人力資源主管11000-15000元河池-南丹縣1、 負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度； 2、 負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制，協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營管理需要； 3、 根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施； 4、 做好各崗位的職位說明書，并根據(jù)公司職位調(diào)整組要進(jìn)行相應(yīng)的變更，保證職位說明書與實(shí)際相符； 5、 負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)，負(fù)責(zé)人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂； 6、 建立并及時更新員工檔案，做好年度/月度人員異動統(tǒng)計（包括離職、入職、晉升、調(diào)動、降職等） 7、 制定公司及各個部門的培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)大綱，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施； 8、 對試用期員工進(jìn)行培訓(xùn)及考核，并根據(jù)培訓(xùn)考核結(jié)果建議部門錄用；2025-11-21
王波
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酒店人事主管4000-6000元河池-鳳山縣鳳山縣鳳凰大酒店有限責(zé)任公司酒店/旅游年齡25-35歲，大專以上學(xué)歷，親和力和組織能力強(qiáng)，有良好的表達(dá)能力。有人事工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)人員招聘、落實(shí)員工培訓(xùn)帶教體系、員工福利和員工關(guān)系改善等，帶領(lǐng)大家輸出公司企業(yè)文化。2025-11-21
王愛民
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人力資源主管5000-8000元河池-巴馬縣巴馬百歲人養(yǎng)生實(shí)業(yè)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營目標(biāo)，分析公司現(xiàn)有人力資源狀況，預(yù)測人力資源需求與發(fā)展變化，審視公司的人員編制，控制公司人力資源成本。2. 制定招聘計劃，根據(jù)公司各部門崗位需求狀況和人力資源規(guī)劃，負(fù)責(zé)招聘工作的實(shí)施和選拔合適的人才。3. 建立并完善公司績效管理體系、各項(xiàng)規(guī)章制度與流程，確保公司人力資源管理的合規(guī)性。4. 負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)體系的建立和完善，根據(jù)企業(yè)規(guī)劃和員工發(fā)展需要，組織制定培訓(xùn)計劃，提高員工素質(zhì)和技能。5. 做好員工人事檔案管理工作，定期匯總、編制人力資源管理方面的相關(guān)統(tǒng)計報表。6. 及時與各部門溝通、協(xié)調(diào)，協(xié)助各部門做好員工管理工作。7. 參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持。8. 協(xié)助人力資源總監(jiān)做好相應(yīng)的職位說明書，并根據(jù)公司職位調(diào)整需要進(jìn)行相應(yīng)的變更。9. 組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度，確保公司人事管理的規(guī)范性和有效性。10. 編制勞動工資計劃，審核各職能部門的獎金或提成分配方案。11. 制定評價政策，組織實(shí)施績效管理，并對各部門績效評價過程進(jìn)行監(jiān)督控制。12. 負(fù)責(zé)勞動合同的簽訂和管理工作，解決勞動爭議、糾紛或進(jìn)行勞動訴訟。13. 制訂員工的招聘、考核、培訓(xùn)制度，確保公司人才隊(duì)伍的建設(shè)和儲備。14. 辦理公司員工人事變動事宜，負(fù)責(zé)公司全員考勤的匯總及整理工作。15. 組織制訂生產(chǎn)工人的定額工時制并監(jiān)督實(shí)施，對各部門員工進(jìn)行績效考核。16. 制定薪酬政策和晉升政策，組織提薪評審和晉升評審。17. 建立科學(xué)合理的勞動、資薪、福利制度，并不斷完善，確保公司人力資源的穩(wěn)定和健康發(fā)展。18.員工考勤管理：負(fù)責(zé)員工?？记诠ぷ鳎ǔ銮凇⒐?、年假、事家、請假等管理。2025-11-21
13768284333@139.com -
人事專員3000-4000元河池-宜州區(qū)1、招聘與配置：發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、面試安排、新員工入職辦理手續(xù)等. 任職要求： 1. 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力； 2. 對招聘流程有一定的了解，能夠獨(dú)立處理招聘相關(guān)事務(wù)； 3. 有責(zé)任心，能夠承受一定的工作壓力； 4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。2025-11-17
秦琪皓
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人力資源/助理4000-6000元河池-宜州區(qū)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)組織和實(shí)施招聘流程，包括但不限于簡歷篩選、面試安排及候選人評估； 2. 與業(yè)務(wù)部門溝通，了解人才需求，提供合適的招聘建議； 3. 維護(hù)良好的招聘渠道，有效地進(jìn)行人才選育和使用； 4. 組織和參與人力資源相關(guān)的數(shù)據(jù)分析，為招聘策略提供數(shù)據(jù)支持。 任職要求： 1. 對人力資源管理有濃厚興趣，能夠獨(dú)立處理招聘相關(guān)事務(wù)； 2. 具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能與不同部門有效溝通； 3. 有較強(qiáng)的組織能力和判斷力，能夠在招聘過程中做出準(zhǔn)確決策； 4. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，對工作質(zhì)量有較高要求。2025-11-17
秦琪皓
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人力資源經(jīng)理4000-9000元河池-金城江區(qū)崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程； 2、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜； 3、根據(jù)公司的情況，組織制定公司招聘制度、培訓(xùn)制度、薪酬考核制度、人事檔案管理制度、員工手冊等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和工作程序，并組 織實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作。 任職要求： 1.具有人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，至少1年或以上的人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉人力資源日常管理工作流程； 3.具備較強(qiáng)的人際交往能力、溝通能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力以及解決問題的能力； 4.熟練使用常用辦公軟件及辦公自動化。2025-11-12
韋東風(fēng)
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相關(guān)企業(yè)
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綜合醫(yī)院；投資管理咨詢服務(wù)；企業(yè)管理服務(wù)；藥品的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)及技術(shù)轉(zhuǎn)讓；民族醫(yī)藥及食品的研發(fā)；醫(yī)藥批發(fā)、零售；衛(wèi)生產(chǎn)品、消毒產(chǎn)品、食品、化妝品的科技開發(fā)、銷售；醫(yī)療器械制造、銷售；養(yǎng)老服務(wù)；企業(yè)形象策劃；中藥材（國家禁止的除外）種植、收購、銷售；引進(jìn)中藥材種植新技術(shù)、新品種及開展技術(shù)交流和咨詢服務(wù)；中藥材育苗；中藥材種苗的銷售；蜂產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)、銷售；蜜蜂養(yǎng)殖、授粉服務(wù)；養(yǎng)蜂技術(shù)的推廣、指導(dǎo)、咨詢服務(wù)和有關(guān)技術(shù)裝備的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售；蜂具、蜂蜜、蜂王漿、蜂花粉、蜂膠、蜂蠟、其他蜂制品銷售；農(nóng)副產(chǎn)品加工、銷售；農(nóng)業(yè)旅游綜合開發(fā)；產(chǎn)品包裝、設(shè)計、制作；廣告設(shè)計、制作、發(fā)布；從事貨物及技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)（國家禁止或限制項(xiàng)目除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項(xiàng)目：生物化工產(chǎn)品技術(shù)研發(fā);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的技術(shù)、信息、設(shè)施建設(shè)運(yùn)營等服務(wù);農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運(yùn)輸、貯藏及其他相關(guān)服務(wù);農(nóng)作物栽培服務(wù);信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;國內(nèi)貨物運(yùn)輸代理;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;第一類醫(yī)療器械銷售;第二類醫(yī)療器械銷售;勞動保護(hù)用品銷售;辦公用品銷售;企業(yè)管理咨詢;健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）;咨詢策劃服務(wù);信息技術(shù)咨詢服務(wù);旅行社服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)旅游招徠、咨詢服務(wù);社會經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);融資咨詢服務(wù);中草藥種植;食用農(nóng)產(chǎn)品初加工;農(nóng)村民間工藝及制品、休閑農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游資源的開發(fā)經(jīng)營;以自有資金從事投資活動;體育用品及器材批發(fā);農(nóng)業(yè)專業(yè)及輔助性活動;農(nóng)林牧漁業(yè)廢棄物綜合利用;農(nóng)林廢物資源化無害化利用技術(shù)研發(fā);會議及展覽服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）;機(jī)械設(shè)備銷售;資源再生利用技術(shù)研發(fā);業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：食品生產(chǎn);住宿服務(wù);餐飲服務(wù);城市配送運(yùn)輸服務(wù)（不含危險貨物）;食品銷售;藥品生產(chǎn);飲料生產(chǎn);茶葉制品生產(chǎn);農(nóng)作物種子經(jīng)營;林木種子生產(chǎn)經(jīng)營;藥品零售;食品互聯(lián)網(wǎng)銷售;旅游業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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一般項(xiàng)目：遠(yuǎn)程健康管理服務(wù)；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；保健食品（預(yù)包裝）銷售；化妝品批發(fā)；二手日用百貨銷售；日用品批發(fā)；衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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從事健康科技領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)；計算機(jī)軟件的開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)及技術(shù)轉(zhuǎn)讓；計算機(jī)系統(tǒng)集成；計算機(jī)軟硬件及配件的銷售；健康信息咨詢、健康管理咨詢、健康體檢服務(wù)、營養(yǎng)健康咨詢服務(wù)；醫(yī)療器械的生產(chǎn)及銷售；供應(yīng)鏈服務(wù)；汽車及配件的零售及批發(fā)；互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)、數(shù)據(jù)處理以及其他按法律、法規(guī)、國務(wù)院決定等規(guī)定未禁止和不需經(jīng)營許可的項(xiàng)目。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動）
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許可項(xiàng)目：醫(yī)療服務(wù)；藥品零售；餐飲服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：遠(yuǎn)程健康管理服務(wù)；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；第二類醫(yī)療器械銷售；保健食品（預(yù)包裝）銷售；化妝品零售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項(xiàng)目：健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；市場營銷策劃；會議及展覽服務(wù)；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)（專利代理服務(wù)除外）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；保健食品（預(yù)包裝）銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
- 河池美年健康體檢服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 健康
- 成立時間 7年（2018年11月19日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
