河池小紅書推廣招聘
桂聘提供2026年1月河池小紅書推廣最新招聘,金城江區(qū)3條羅城縣2條,更多小紅書推廣網(wǎng)絡推廣專員小紅書推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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地推拉新 月入過萬
20000-24000元2026-01-06
貢曉輝●此招聘100%符合實際情況,收入無任何水分,80%的人月收入在20000~30000元,能吃苦想賺錢的繼續(xù)往下看。
■工作內(nèi)容:
①負責所在區(qū)域的京東、小紅書APP推廣業(yè)務,
②地推送禮品,引導用戶下載并教會用戶使用京東、小紅書APP,簡單易上手。
■崗位要求:
①年齡18歲-50歲,熟練操作智能手機;
②有賺錢欲望,能吃苦有良好的表達溝通能力
③具有地推銷售、APP推廣經(jīng)驗者優(yōu)先;
④能跟團隊出差者優(yōu)先。
⑤能吃苦,心態(tài)好,不怕被拒絕。
■崗位優(yōu)勢:
①APP拉新不實名、不綁卡、不發(fā)圈;
②京東大平臺有保障,有背書,易推廣;
③時間自由,空間自由,多勞多得;
④工資日結,總部系統(tǒng)自動發(fā)放。
■晉升機制
推廣員→合伙人→高級合伙人→服務商
■薪資政策:
●合伙人,月綜合工資20000~40000元
●高級合伙人,月綜合工資50000元~100000元
●服務商,年薪最低百萬起步,上不封頂。 -
新媒體運營
4000-8000元2026-01-06
梁凱斌1.內(nèi)容策劃與創(chuàng)作:
根據(jù)零售門店的品牌定位、產(chǎn)品特點和目標受眾,制定新媒體平臺的內(nèi)容策略和月度 / 季度內(nèi)容計劃。
負責撰寫各類新媒體文案,包括但不限于公眾號推文、微博話題、抖音視頻腳本、小紅書種草筆記等,確保內(nèi)容具有吸引力、可讀性和營銷性,能夠有效引導用戶關注、互動和消費。
與設計團隊或外部合作方溝通協(xié)作,完成圖片、視頻等素材的制作與優(yōu)化,保證內(nèi)容的視覺效果和質(zhì)量。
2.平臺運營與管理:
負責零售門店新媒體賬號的日常運營工作,包括內(nèi)容發(fā)布、粉絲互動、評論管理等,確保賬號的活躍度和良好形象。
監(jiān)測各新媒體平臺的運營數(shù)據(jù),如閱讀量、點贊數(shù)、評論數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)、粉絲增長數(shù)等,定期進行數(shù)據(jù)分析和總結,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時調(diào)整運營策略,提升運營效果。
研究各平臺算法規(guī)則和推薦機制,通過優(yōu)化內(nèi)容標簽、發(fā)布時間、互動策略等手段,提高內(nèi)容的曝光量和傳播效果。
3.活動策劃與執(zhí)行:
結合零售門店的促銷活動、新品上市、節(jié)日慶典等重要節(jié)點,策劃并執(zhí)行線上新媒體營銷活動,如線上抽獎、打卡挑戰(zhàn)、直播帶貨等,吸引用戶參與,提高品牌知名度和產(chǎn)品銷量。
負責活動的全程跟進和協(xié)調(diào),包括活動籌備、宣傳推廣、用戶參與管理、活動效果評估等,及時解決活動中出現(xiàn)的問題,確?;顒禹樌M行。
與線下門店團隊協(xié)作,實現(xiàn)線上線下活動的聯(lián)動,引導線上用戶到門店體驗和消費,提升用戶轉(zhuǎn)化率和復購率。
4.粉絲增長與維護:
制定并執(zhí)行粉絲增長計劃,通過內(nèi)容優(yōu)化、活動策劃、合作推廣等多種方式,吸引新粉絲關注零售門店的新媒體賬號,不斷擴大粉絲群體規(guī)模。
建立和完善粉絲社群,加強與粉絲的互動和溝通,及時回復粉絲的咨詢和反饋,維護良好的粉絲關系,提高粉絲的忠誠度和粘性。
挖掘粉絲需求和意見,收集用戶反饋,為產(chǎn)品研發(fā)、門店服務優(yōu)化等提供參考依據(jù)。
崗位職責: -
網(wǎng)貸信用卡逾期、債務規(guī)劃師(可兼職)
9000-14000元2026-01-06
劉玨公司有精準客戶資源,兼職也可以申請使用
我們不是催收,不是催收,不是催收!可居家辦公做城市經(jīng)
理
債務優(yōu)化主營業(yè)業(yè)務:
1.債務托管打包,不限平臺不限欠款398全部搞定
2.信用卡個性化分期,停息掛帳800一個平臺,避免催收避免訴訟,停止罰息,違約金等費用..
3.所有網(wǎng)貸緩崔或延期1-3年,800一個平臺,避避免催收擾,減掉高額利息/罰息,減免超出司法保護上限利息..4.企業(yè)或個人缺錢,債務早期,中期,晚期,都有方式方法解決,不催收,不訴訟,不爆通訊錄公司扶持:
1.多維度培訓系統(tǒng):從項目培訓到推廣和管理,手把手引導新手創(chuàng)業(yè)成功;
2.一對一幫扶系統(tǒng):合伙人的一對一扶持,從小自到大咖的路徑扶持;
3.縱深服務系統(tǒng):向下延伸服務,全方位賦能支特,4.售后客服體系:無憂操作,及時指導;
5.有多家律師所做強大的后臺,以專業(yè),靠譜的態(tài)度解決客戶問題
6.持續(xù)不斷開發(fā)出市場新的項目,保證業(yè)務不斷。
兼職不限制,不做過多要求,可接受全職,兼職,遠程異地辦公,無需到崗打卡,線上會議協(xié)作溝通,會做流量優(yōu)先職位要求:
朋友圈,抖音,快手,小紅書均可獲客1.負責日常推廣,有無經(jīng)驗均可
2.有目標,有上進心,不怕困難,有強烈賺錢欲望,熱愛銷售行業(yè),善于思考表達債務板塊簡單介紹債務托管假如你或者你身邊人負債過高,欠款平臺過多,去掉每月固定開銷,沒有能力按時還款,那就先管好自己的的生存問題,可以選擇債務托管398/月,按月收取,看下服務是否滿意,滿意可繼續(xù)托管債務優(yōu)化:
卡片網(wǎng)袋綜合是800/平臺,假如自己想處理自己的負債也是800/平臺,關于對外收客,你自己在600的基礎上加價收客
可以全職或兼職銷售,只需要把業(yè)務推廣出去,有需求的客戶會主動找你,全國范圍內(nèi)都可接單操作,假如沒客戶資源,可以找公司申請拿
歡迎身邊有資源的精英人士加入,會做流量的,做信用卡的,刷卡機的,做貸款的,做房產(chǎn)的,做美業(yè)的,目前沒有合適項目可做的,都合適 -
電商文案專員
3000-5000元2026-01-06
張雷明崗位職責: 1、負責淘寶、天貓、京東、小紅書等電商平臺產(chǎn)品文案撰寫,根據(jù)產(chǎn)品屬性及人群特性,分析客戶需求對產(chǎn)品賣點進行直觀、感性、有吸引力的文案撰寫; 2、挖掘產(chǎn)品亮點與賣點,依據(jù)品牌風格、定位對產(chǎn)品進行直觀 …… 京東等不同平臺的促銷活動,如618、雙11、雙12、聚劃算、日常店鋪促銷、官方活動等主題內(nèi)容策劃; 4、負責天貓旗艦店私域(包括不限于粉絲趴、微淘)活動,增加店鋪粉絲和互動,及通過各類公域內(nèi)容平臺(雙微、小紅書等 …… )的內(nèi)容策劃和推廣,提升品牌形象,幫助店鋪引流; 5、對活動數(shù)據(jù)整理分析,評估效果,提交完整的評估報告: 6、關注競爭對手在線上各渠道的活動資訊和案例,分析整理,并提供有效建議。 -
地產(chǎn)策劃人員
5000-8000元2026-01-04
楊大安地產(chǎn)策劃的工作內(nèi)容涵蓋項目運營、宣傳推廣和公關活動等多個方面,以下是主要職責: 1. 項目運營管理 制定項目營銷節(jié)點計劃,如開盤、加推、節(jié)慶促銷等,確保策劃動作與銷售目標緊密結合。 …… 宣傳推廣策劃 提煉項目核心賣點,撰寫宣傳文案和推廣語。 制定媒體投放計劃,包括線上(抖音、小紅書、安居客)和線下渠道。 設計推廣物料,如海報、視頻腳本等,提升項目曝光度。 3. …… 數(shù)據(jù)分析與策略調(diào)整 監(jiān)控推廣效果,分析數(shù)據(jù)反饋(如抖音熱度、到訪量)。 根據(jù)市場變化和競品動態(tài),優(yōu)化營銷方案和費用預算。 參與市場調(diào)研和競品分析,為項目定位提供依據(jù)。 -
電商美工
4000-9000元2026-01-04
銀幫海工作職責: 1.負責天貓、京東、抖音等平臺店鋪的新品上線,新店鋪搭建,新品牌的執(zhí)行落地, 獨立負責過店鋪電商大促活動,店鋪海報、Banner 、專題、詳情頁設計 及其它活動平臺圖片支持(小紅書,關眾號 …… 、抖音等) 2.熟悉電商日常運作,配合推廣人員做推廣 宣傳圖、直通車等,并根據(jù)運營部需求輸出設計方案,推進方案的落地執(zhí)行工作, 3.精通店鋪的設計與裝修,首頁、詳情頁、主圖等設計與排版工作 4.定期更新促銷圖片和頁面 -
美工
3000-8000元2026-01-04
銀幫海工作職責: 1.負責天貓、京東、抖音等平臺店鋪的新品上線,新店鋪搭建,新品牌的執(zhí)行落地, 獨立負責過店鋪電商大促活動,店鋪海報、Banner 、專題、詳情頁設計 及其它活動平臺圖片支持(小紅書,關眾號 …… 、抖音等) 2.熟悉電商日常運作,配合推廣人員做推廣 宣傳圖、直通車等,并根據(jù)運營部需求輸出設計方案,推進方案的落地執(zhí)行工作, 3.精通店鋪的設計與裝修,首頁、詳情頁、主圖等設計與排版工作 4.定期更新促銷圖片和頁面
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