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河池品質(zhì)招聘

桂聘提供2025年11月河池品質(zhì)最新招聘,金城江區(qū)5條羅城縣2條,平均工資約為6066元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多品質(zhì)品質(zhì)品質(zhì)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
16小時(shí)前
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崗位職責(zé):
1、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)管理:全面負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目日常管理工作,監(jiān)督各項(xiàng)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的落地實(shí)施,保證本項(xiàng)目的高質(zhì)量運(yùn)轉(zhuǎn);
2、計(jì)劃制定:組織制定項(xiàng)目的各項(xiàng)年度目標(biāo)與計(jì)劃,包括業(yè)務(wù)目標(biāo)與計(jì)劃和預(yù)算目標(biāo)與計(jì)劃、服務(wù)目標(biāo)與計(jì)劃等;
3、品質(zhì)管理:制定客戶滿意度提升計(jì)劃,針對(duì)問(wèn)題跟進(jìn)落實(shí)情況,確??蛻魸M意度的提升;
4、危機(jī)處理:負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目緊急突發(fā)事件的預(yù)防和處理;
5、品牌運(yùn)營(yíng):對(duì)外負(fù)責(zé)與政府部門(mén)建立良好的公共關(guān)系等,維護(hù)與房管局、街道、社區(qū)、派出所、業(yè)主委員會(huì)等相關(guān)部門(mén)的關(guān)系。及時(shí)掌握物業(yè)管理外部資源信息,及項(xiàng)目區(qū)域內(nèi)的行業(yè)信息。對(duì)內(nèi)建立良好的客戶關(guān)系,及時(shí)妥善處理各類(lèi)投訴,處理好與業(yè)主的關(guān)系;
6、團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)項(xiàng)目人才團(tuán)隊(duì)建設(shè),前期人才團(tuán)隊(duì)組建,后期人才團(tuán)隊(duì)配置、培養(yǎng)等;
任職要求:
1、年齡45歲以下,大專及以上學(xué)歷;
2、物業(yè)管理工作5年以上;
3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握物業(yè)管理基礎(chǔ)知識(shí),具有先進(jìn)的物業(yè)管理理念和思路;
4、精通住宅類(lèi)物業(yè)服務(wù)前、中、后期各項(xiàng)工作,具備獨(dú)立處理及跟進(jìn)日常管理事物的能力。
2025-11-17
張宜平
1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常運(yùn)營(yíng)管理工作,保證項(xiàng)目管理的各項(xiàng)規(guī)章制度、工作流程的嚴(yán)格執(zhí)行,保證公司品質(zhì)體系文件的推行和落地;
2、擬定項(xiàng)目年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)及年度預(yù)算,監(jiān)督內(nèi)部費(fèi)用的合理使用及支出,提升經(jīng)營(yíng)管理收入的達(dá)成;
3、對(duì)項(xiàng)目重點(diǎn)工作進(jìn)行分解,按照歸口落實(shí)責(zé)任人,確保完成。
4、對(duì)項(xiàng)目公共場(chǎng)地、廣告位等的合理利用,保證創(chuàng)收。
5、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理,項(xiàng)目品質(zhì)服務(wù)的提升,提升客戶滿意度;
6、負(fù)責(zé)與政府主管部門(mén)、建設(shè)單位、公司各部門(mén)的溝通、協(xié)調(diào)工作;
7、負(fù)責(zé)與業(yè)主的溝通工作,及時(shí)處理業(yè)主(住戶)的投訴,采納業(yè)主(住戶)的合理建議;
8、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目員工人才梯隊(duì)培養(yǎng),不斷提高員工服務(wù)意識(shí)、工作素質(zhì)及業(yè)務(wù)技能。并對(duì)本項(xiàng)目各部門(mén)員工進(jìn)行工作考核;
9、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),為公司的服務(wù)、經(jīng)營(yíng)、拓展和物業(yè)服務(wù)工作的改進(jìn)出謀劃策;
10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
工作地點(diǎn):廣西河池陽(yáng)光中央公園項(xiàng)目
河池-金城江區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:7
2025-11-17
張宜平
1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常運(yùn)營(yíng)管理工作,保證項(xiàng)目管理的各項(xiàng)規(guī)章制度、工作流程的嚴(yán)格執(zhí)行,保證公司品質(zhì)體系文件的推行和落地;
2、擬定項(xiàng)目年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)及年度預(yù)算,監(jiān)督內(nèi)部費(fèi)用的合理使用及支出,提升經(jīng)營(yíng)管理收入的達(dá)成;
3、對(duì)項(xiàng)目重點(diǎn)工作進(jìn)行分解,按照歸口落實(shí)責(zé)任人,確保完成。
4、對(duì)項(xiàng)目公共場(chǎng)地、廣告位等的合理利用,保證創(chuàng)收。
5、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理,項(xiàng)目品質(zhì)服務(wù)的提升,提升客戶滿意度;
6、負(fù)責(zé)與政府主管部門(mén)、建設(shè)單位、公司各部門(mén)的溝通、協(xié)調(diào)工作;
7、負(fù)責(zé)與業(yè)主的溝通工作,及時(shí)處理業(yè)主(住戶)的投訴,采納業(yè)主(住戶)的合理建議;
8、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目員工人才梯隊(duì)培養(yǎng),不斷提高員工服務(wù)意識(shí)、工作素質(zhì)及業(yè)務(wù)技能。并對(duì)本項(xiàng)目各部門(mén)員工進(jìn)行工作考核;
9、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),為公司的服務(wù)、經(jīng)營(yíng)、拓展和物業(yè)服務(wù)工作的改進(jìn)出謀劃策;
10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
面試地點(diǎn):廣西河池陽(yáng)光中央公園項(xiàng)目物業(yè)服務(wù)中心
2025-11-17
李達(dá)富
抽查地盤(pán)就機(jī)電工地物料品質(zhì)檢查、現(xiàn)場(chǎng)安裝、系統(tǒng)測(cè)試及驗(yàn)收情況進(jìn)行審核并作記錄及報(bào)告,確保承包商嚴(yán)格按照已審批物料及施工方案進(jìn)行施工; 8.
河池-巴馬縣 1人 瀏覽:3
2025-11-17
覃岳鋒
職位描述 工作內(nèi)容 1、根據(jù)活動(dòng)主題和內(nèi)容,設(shè)計(jì)相應(yīng)的平面視覺(jué)表現(xiàn); 2、把控品牌推廣過(guò)程中的視覺(jué)表現(xiàn),確保符合公司要求的品質(zhì)形象; 3、管理推廣設(shè)計(jì)和物料供方資源。

廚師

5000-6000元
2025-11-12
韋祖錢(qián)
1負(fù)責(zé)貨品驗(yàn)收,保證出品品質(zhì)。 2配合樓面做好菜品銷(xiāo)售工作 3負(fù)責(zé)管理廚房衛(wèi)生 原標(biāo)題:《廚師》
2025-11-12
覃艷瑩
【崗位職責(zé)】 1、制作和提供品質(zhì)人氣飲品 2、與顧客和同伴保持良好的溝通,為所有顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù) 3.維護(hù)門(mén)店內(nèi)衛(wèi)生整潔 【任職要求】 1、年齡18-35歲,三觀五官都端正 2、認(rèn)真負(fù)責(zé),
2025-11-12
韋祖錢(qián)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)連鎖餐飲的食材準(zhǔn)備和配送工作,確保食材的品質(zhì)和配送的效率。 2.根據(jù)菜品需求,進(jìn)行相應(yīng)的切配和配料工作,保證菜品的口味和質(zhì)量。
2025-11-08
王春
我們希望你為人正派 團(tuán)結(jié)同事 對(duì)醫(yī)療事業(yè)有主觀能動(dòng)性和熱情 口腔醫(yī)學(xué)的專業(yè)知識(shí)你陌生不要緊 我們更看中你學(xué)習(xí)的態(tài)度和工作中表現(xiàn)出來(lái)的執(zhí)行力等品質(zhì) 134 李主任 078 孝善口腔 80 門(mén)診部 280
2025-11-08
潘柳楊
4、有三年以上玩具行業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)
2025-11-08
王春
我們希望你為人正派 團(tuán)結(jié)同事 對(duì)醫(yī)療事業(yè)有主觀能動(dòng)性和熱情 口腔醫(yī)學(xué)的專業(yè)知識(shí)你陌生不要緊 我們更看中你學(xué)習(xí)的態(tài)度和工作中表現(xiàn)出來(lái)的執(zhí)行力等品質(zhì) 134 李主任 078 孝善口腔 80 門(mén)診部 280
約 11 個(gè)崗位

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河池質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 10K,最多人拿:4K,最多人拿:6K-8K
  • 26.7%
    4K
  • 20%
    5K
  • 26.7%
    6K-8K
  • 20%
    8K-1W
  • 6.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.3%
  • 大專
    6.7%
河池質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.3%,大專占6.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    93.3%
  • 1-3年
    6.7%
河池質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.3%,1-3年占6.7%。
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