河池金城江區(qū)餐飲招聘

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崗位職責(zé):
工作內(nèi)容：
1、負責(zé)餐飲財務(wù)管理，包括但不限于資金運作、成本控制和財務(wù)分析；
2、監(jiān)督財務(wù)團隊的日常工作，確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性和時效性；
3、參與財務(wù)策略的制定和執(zhí)行，優(yōu)化財務(wù)流程和提升財務(wù)管理效率。
崗位要求：
1、具備餐飲行業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗；
2、熟悉財務(wù)相關(guān)法規(guī)和會計準則；
3、具有良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
任職要求: 2年以上財務(wù)經(jīng)驗
崗位福利: 國家法定節(jié)假日休息。月工資4000元。月休4天

前 臺 領(lǐng) 班要求：1.有同等崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先，管理能力及執(zhí)行力強， 溝通能力強前 ，2.相貌端莊，普通話標準?，溝通應(yīng)變能力強，至少3年以上前廳部全面管理工作經(jīng)驗2、? 熟悉前廳部業(yè)務(wù)和運營流程；具備企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、市場開發(fā)管理、生產(chǎn)及作業(yè)管理、人力資源管理、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)知識；3、有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會活動能力；善于協(xié)調(diào)、溝通；親和力、判斷能力、決策能力、計劃能力、談判能力強；良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強的感召力和凝聚力。

后廚
一、工作內(nèi)容：
1、炒菜區(qū)：獨立完成出餐任務(wù)，包含切配、炒菜炒飯、煎炸烹煮，出餐把控、擺盤裝飾等；
2、煮湯區(qū)：獨立完成出餐任務(wù)，包含切配、煮湯、醬料調(diào)制、出餐把控、擺盤裝飾等；
3、切配區(qū)：負責(zé)將配好的原料腌好調(diào)味，配比醬料備貨出餐，協(xié)助后廚切配輔料及把控出餐菜肴質(zhì)量要求及裝飾擺盤。
4、各自切配好各自所需的簡單食材、保證食材的新鮮、衛(wèi)生等；
5、負責(zé)各自灶臺臺面地面的衛(wèi)生清理、正常使用；
二、崗位要求：
1、有后廚經(jīng)驗，能翻鍋顛勺，在家有做家常菜者優(yōu)先；
2、年齡18-45歲，性別不限，身體健康；
3、具有責(zé)任心、衛(wèi)生意識，良好的執(zhí)行能力和溝通能力，能夠嚴格按照標準操作；
4、勤奮努力，踏實肯干，做事認真負責(zé)；
4、服從領(lǐng)導(dǎo)管理，為人友好和善，對餐飲工作有較高的工作熱情；
三、職位亮點：
基本工資+全勤獎+激勵獎+加班費+年終獎+生日福利+一日兩餐+月休4天+免費辦理健康證
四、上班時間：
上午10:30-13:30
下午16:30-21:30

2、年齡18-45歲，性別不限，身體健康； 3、具有責(zé)任心、衛(wèi)生意識，良好的執(zhí)行能力和溝通能力，能夠嚴格按照標準操作； 4、勤奮努力，踏實肯干，做事認真負責(zé)； 4、服從領(lǐng)導(dǎo)管理，為人友好和善，對餐飲工作有較高的工作熱情

完成店內(nèi)所有營業(yè)收入

帶領(lǐng)員工認真做好餐前準備，確保質(zhì)量標準

崗位職責(zé)：負責(zé)清洗，切好每天所需要的菜品 任職要求：年齡不超過50歲，男女不限 崗位福利：月薪2300-3000 工作時間：上午9點30-14點，下午16點30-20點30。中午14至16點30是休息時間，每月15號發(fā)工資。

管理者親身傳授工作經(jīng)驗和技能

1，熱愛餐飲行業(yè)，具有一定的服務(wù)意識和服務(wù)技巧； 具備良好的溝通能力和團隊合作精神； 工作細致，責(zé)任心強，能夠承受一定的工作壓力； 有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 2. 培訓(xùn)支持，公司為員工提供全面的崗前培訓(xùn)和職業(yè)技能培訓(xùn)，幫助員工不斷提升自我能力