桂平活動主管招聘

崗位職責：
1、在線接待咨詢客戶，能夠及對客戶提出的問題給出正確滿意的回復；解答疑問，促成訂單。
2、與客戶建立良好的聯(lián)系，熟悉并挖掘客戶需求，向客戶介紹店鋪內(nèi)的產(chǎn)品并及時告知顧客店鋪現(xiàn)階段的活動；
3、及時處理售后問題，對退貨換貨的顧客進行電話溝通確認；對中差評及優(yōu)秀評價進行回復；遇到不能解決的問題按流程提交相關人員或主管處理，并跟蹤直至解決，做好工作閉環(huán)。
4、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通和解決疑難問題意識與能力，
5、對電商后臺有所了解，協(xié)助運營維持好店鋪的各項工作事宜，
6、有籃球服經(jīng)驗的優(yōu)先錄取
任職要求：
1.計算機操作熟練，Office辦公軟件、千牛及微信即時通訊工具等使用熟練，有ps基礎（新手可教），會cdr優(yōu)先錄取
2.有客戶服務意識和銷售技巧
3.思維敏捷,懂得消費者心理,語言表達能力強,擅于溝通
4.能接受排班制，早/晚兩班倒。（早班8：00——17：00），（晚班16：00——00：00）
5.有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先錄取，新手可培訓
待遇:
1.底薪+提成（待遇面談）
2.公司有食堂，包中餐、晚餐
3.空調(diào)房辦公
4.不定期團建
上班地點；廣西貴港市桂平市木樂鎮(zhèn)工業(yè)園二期騰飛大道第9棟廠房
（桂平市籃神體育用品有限公司）

店長主管工作內(nèi)容：
帶領團隊（班組）完成業(yè)績指標
負責店鋪運營管理及品牌形象管理
負責店鋪合理化的費用管控
指標管理：指標跟進、達成情況等；
人員管理：排班、考勤、培訓、服務等；
貨品管理：盤點、調(diào)撥、等；
店內(nèi)管理：清潔衛(wèi)生、硬件設備、POP等；
店外管理：競爭對手、商圈、新品等；
營銷管理：活動、VI、話術、宣傳等
形象要求：
1.形象端莊、大方得體，18-36歲
2.具備較強的溝通能力、服務意識、學習心態(tài)
薪酬福利：
1.月綜合工資6000-13000元（上不封頂）
2.全勤獎、工齡獎、名次獎等其他獎金
3.職員生日福利、節(jié)日禮物
4.階段性晉升培訓，有競爭力的薪酬及職業(yè)發(fā)展平臺
5.員工拓展活動