職位描述
有餐飲經(jīng)驗(yàn),大型超市,自助餐廳經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
上班地點(diǎn)
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桂林市秀峰區(qū)紅嶺路1號(hào)桂林萬(wàn)象城F20 查看上班路線
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總賬會(huì)計(jì)主管7000-10000元桂林-臨桂區(qū) 大專以上 5年以上 25-45歲桂林海吉星建設(shè)開(kāi)發(fā)有限公司交通/運(yùn)輸/物流1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人財(cái)務(wù)部的日常管理工作; 2、協(xié)助制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃; 4、協(xié)助編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作; 6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;2025-11-20
秦先生人事經(jīng)理 -
總賬會(huì)計(jì)4000-7000元桂林-平樂(lè)縣桂林艾晟科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、遵紀(jì)守法,無(wú)案底 2、工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng) 3、有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上 4、負(fù)責(zé)成本核算/月度報(bào)表等財(cái)務(wù)工作2025-11-14
勞秋蘭人事文員 -
全盤(pán)會(huì)計(jì)/總賬會(huì)計(jì)7000-10000元·13薪桂林-靈川縣 本科以上 5年以上 28-35歲廣西農(nóng)戀戀電子商務(wù)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)全盤(pán)/總賬會(huì)計(jì)(年薪8-10萬(wàn)) 崗位職責(zé): 1. 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人建立健全財(cái)務(wù)管理制度和流程,提升財(cái)務(wù)管理的效能; 2. 負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算工作,包括審核原始憑證、賬務(wù)處理,裝訂會(huì)計(jì)憑證、賬簿、表冊(cè)等,妥善保管和存檔等; 3. 負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)申報(bào)、工商年報(bào),銀行年審工作; 4. 定期對(duì)各部門相關(guān)的財(cái)務(wù)工作進(jìn)行督促、檢查;負(fù)責(zé)對(duì)接稅局、銀行等行政部門。 5.審核費(fèi)用報(bào)銷單、付款單; 6. 與其他部門進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),提供財(cái)務(wù)支持和業(yè)務(wù)建議; 7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1.年齡:28-35歲,能接受出差,有C1駕照會(huì)開(kāi)車; 2.工作經(jīng)驗(yàn):全盤(pán)會(huì)計(jì)3年以上工作經(jīng)驗(yàn) 3. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);商貿(mào)行業(yè)、集團(tuán)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4. 具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)專業(yè)理論知識(shí)和實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn);會(huì)計(jì)中級(jí)/高級(jí)職稱優(yōu)先; 5. 熟練使用金蝶、用友財(cái)務(wù)軟件,熟練使用excel/wor/ppt等辦公軟件,有一定公文寫(xiě)著能力,較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力; 6. 品行端正、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具有高度的事業(yè)心及責(zé)任心, 7. 熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī); 8.擅于溝通表達(dá),有較好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 福利待遇: 1.薪資:年薪8-10萬(wàn) (基本工資+ 績(jī)效工資+ 季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金) 2.上班時(shí)間早8:30晚17:30,包中餐 3.轉(zhuǎn)正購(gòu)買五險(xiǎn)一金 4.月休6-7天,國(guó)家法定節(jié)假日正常休,員工可享一定天數(shù)的婚假,產(chǎn)假,喪假 4.每年安排員工體檢,根據(jù)公司當(dāng)年效益不固定安排員工旅游團(tuán)建(可帶家屬)2025-11-07
陳女士人事經(jīng)理
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- 桂林市興晟餐飲管理有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/投資/投資管理
- 成立時(shí)間 3年(2022年8月25日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人