職位描述
1、根據(jù)總公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定負(fù)責(zé)區(qū)域的業(yè)務(wù)年度工作計(jì)劃及發(fā)展策略,并指導(dǎo)實(shí)施,以達(dá)成總部下達(dá)的年度工作目標(biāo);
2、配合總部業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,完成管理區(qū)域內(nèi)的發(fā)展布局;
3、負(fù)責(zé)組織監(jiān)督連鎖門店實(shí)施藥品管理的法律法規(guī)和行政規(guī)章,合規(guī)經(jīng)營;負(fù)責(zé)與政府主管部門的溝通、協(xié)調(diào)、接洽。
4、根據(jù)年度業(yè)務(wù)計(jì)劃,制訂連鎖藥房的經(jīng)營方針、目標(biāo)、規(guī)劃,對各門店經(jīng)營負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
5、制定連鎖門店業(yè)務(wù)績效管理方案及獎(jiǎng)懲措施;
6、參與和負(fù)責(zé)管理區(qū)域連鎖藥店的財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、彌補(bǔ)虧損方案。
公司簡介
? ? ? ??惠九州致力于健康產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,滿足于人們生活的日常所需、精神需要,開展抗衰促進(jìn)與健康促進(jìn)工作。聚星網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,在多位行銷專家的努力下,進(jìn)行資源整合,跨界融合,共同打造、構(gòu)建了“惠九州”互助商城健康產(chǎn)業(yè)平臺?!盎菥胖荨逼脚_、實(shí)體,施行前店后網(wǎng),線上線下的運(yùn)營模式:線上:手機(jī)客戶端,信息流無限導(dǎo)流、逆向?qū)?。大?shù)據(jù)精準(zhǔn)管理,精準(zhǔn)分類,精準(zhǔn)分析、精準(zhǔn)利用。線下:開展場景式營銷、體驗(yàn)式消費(fèi)、分享式推進(jìn)。平臺開發(fā)健康產(chǎn)品、醫(yī)療日用、力推健康管理、爆品引流,通過積分增量,實(shí)現(xiàn)跨界融合。平臺全面施行智能精準(zhǔn)化服務(wù)、精準(zhǔn)化管理,精準(zhǔn)化導(dǎo)流。其目的就只一個(gè),打造商業(yè)新型“消費(fèi)商”互助模式,讓消費(fèi)從此快樂!“健康商城”產(chǎn)品自成體系:施行由生產(chǎn)到銷售的點(diǎn)對點(diǎn)直供,將中間環(huán)節(jié)省略的利益再分配,回饋于民。市場推進(jìn):一階段,以健康版塊導(dǎo)入,進(jìn)行點(diǎn)火助燃,開設(shè)融資與創(chuàng)投。二階段,以精致生活版塊切入,立足品質(zhì)生活。三階段,以文化教育、萬眾創(chuàng)業(yè)、產(chǎn)業(yè)蜉化、版塊深入,滿足精神、物質(zhì)文明需求。最后階段,全面全方位涉入,滿足人們品質(zhì)生活,日常需求?!盎菥胖荨睘槠放七\(yùn)營:擬在全國范圍幅射。拓客引流,以城市為單位進(jìn)行推進(jìn)。下設(shè)旗艦店、形象店、衛(wèi)星店。旨在建立社群互信,利于大數(shù)據(jù)收集,二次深挖,滿足需求,為打造消費(fèi)閉環(huán),提供精準(zhǔn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)?!敖】瞪坛恰睘樾瞧舐?lián)盟:直營有連鎖“大藥房”,“精致生活館”、“傳統(tǒng)美食館”、“康養(yǎng)會所”。配套有“城區(qū)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)體”,“藥品GMP供應(yīng)鏈”,“產(chǎn)權(quán)酒店”、“網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營公司”,“投資管理公司”。擬自建“暢銷產(chǎn)品生產(chǎn)線”、“生態(tài)旅游服務(wù)體”、“健康產(chǎn)業(yè)孵化園”。盟企有“物資保障供應(yīng)鏈”、“廣告宣傳服務(wù)體”,“招商運(yùn)營服務(wù)體”。為滿足需求,從而多方聚合各門各類供應(yīng)戶?!盎菥胖荨边\(yùn)營,由下列團(tuán)隊(duì)構(gòu)成:充值消費(fèi)團(tuán)隊(duì)、品牌推廣團(tuán)隊(duì)、網(wǎng)絡(luò)開發(fā)團(tuán)隊(duì)、招商運(yùn)營團(tuán)隊(duì),后勤扶商團(tuán)隊(duì)、外腦智囊團(tuán)隊(duì),財(cái)務(wù)管理團(tuán)隊(duì)、投資管理團(tuán)隊(duì)、直營實(shí)體店面、商品物流配送中心所構(gòu)成?!盎菥胖荨逼放平?jīng)營理念:我之使命,乃促人人健康長壽!我用良心做,您可放心用!“互幫互助”“互惠互益”“互利共贏”!讓您用最小的代價(jià),來解決您的健康最大問題?!盎菥胖荨苯?jīng)營法則:需求導(dǎo)向、物有所值、價(jià)值認(rèn)同、自行選購、滿足需求。與時(shí)俱進(jìn),分享共贏,自用省錢,分享賺錢,長久持續(xù)。“惠九州”品牌,立足于健康產(chǎn)業(yè)深耕細(xì)做,日瑧成為健康產(chǎn)業(yè)的排頭兵、急行者、領(lǐng)頭羊、領(lǐng)軍人!
上班地點(diǎn)
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產(chǎn)品營銷策劃8000-15000元桂林-靈川縣 本科以上 3年以上 25-45歲桂林致和文化傳播有限公司酒店/旅游1、調(diào)研、分析古村現(xiàn)場業(yè)務(wù),以滿足古村核心訴求為目標(biāo),從實(shí)際業(yè)務(wù)場景出發(fā),設(shè)計(jì)整體產(chǎn)品策略,規(guī)劃產(chǎn)品方向和迭代計(jì)劃; 2、結(jié)合實(shí)時(shí)變化,對古村產(chǎn)品進(jìn)行挖掘,通過策劃方案的內(nèi)容營銷等方式,達(dá)成符合市場需求的轉(zhuǎn)化變現(xiàn); 3、負(fù)責(zé)古村營銷各板塊工作的統(tǒng)籌管理。 要求:有豐富文旅或景區(qū)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 有豐富的想象力和自驅(qū)力; 有出色的策劃能力,團(tuán)隊(duì)管理能力。2024-10-28秦女士HR
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抖音運(yùn)營總監(jiān)8000-20000元桂林-七星區(qū) 大專以上 1年以上 24-40歲桂林佳程旅游有限公司酒店/旅游上班地點(diǎn):秀峰區(qū)耀和榮裕商業(yè)廣場6樓(青禾美邦對面) 人數(shù):1人 優(yōu)先錄?。鹤鲞^旅行社抖音運(yùn)營的同行做過優(yōu)先 主要職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音賬號的整體運(yùn)營策略規(guī)劃與實(shí)施; 2.制定并執(zhí)行內(nèi)容創(chuàng)作計(jì)劃,提升粉絲互動率和賬號影響力; 3.分析數(shù)據(jù),根據(jù)用戶行為調(diào)整運(yùn)營策略; 4.指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行短視頻的創(chuàng)意策劃、拍攝及后期制作; 5. 直播活動的策劃與執(zhí)行,包括腳本撰寫和主播培訓(xùn); 6.提升GMV和轉(zhuǎn)化率,推動商業(yè)變現(xiàn)。 年薪:50萬+2024-10-25龍丹莉集團(tuán)人力資源總監(jiān)
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- 桂林市騰龍?zhí)盟帢I(yè)有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 包裝/化妝品
- 成立時(shí)間 4年(2020年1月15日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10人以下