職位描述
1、負責公司擔保業(yè)務管理工作。
2、制定公司金融擔保業(yè)務的總體目標、措施等相關政策，并負責組織實施。3、負責營銷推廣，開拓擔保業(yè)務及其他業(yè)務；與銀行、省再擔保公司等金融機構及同行建立穩(wěn)固的合作關系。
4、熟悉擔保業(yè)務及金融市場，具有清晰的經(jīng)營管理和戰(zhàn)略發(fā)展思路。
5、具有較強擔保項目評審及風險分析能力、善于抓住重點去分析和判斷問題，能合理處理好風險與業(yè)務的關系，具備市場開拓能力，能帶領團隊完成業(yè)務指標；
上班地點
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2024-11-01
黃小姐文員 -
辦公室主任/行政專員6500元桂林-灌陽縣 大專以上 2年以上灌陽地德新材料科技有限公司計算機硬件1. 有良好的公文寫作、語言表達能力，具有出色的人際溝通協(xié)調能力和領導管理能力。2.有組織重要會議、大型活動和外聯(lián)工作的經(jīng)驗。3、熟悉人力資源管理工作，在薪酬福利設計、績效考核、崗位培訓等方面有豐富的工作經(jīng) 工資：6500以上 學歷要求：全日制大專及以上 有意者也可電話聯(lián)系！2024-11-01
代女士人事 -
辦公室主任4000-8000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 大專以上 2年以上 27-45歲莎濃羊奶批發(fā)/零售1、負責辦公室行政、人事相關工作，負責組織起草、修改和完善人力資源和行政相關管理制度和工作流程； 2、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施，協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系； 3、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成，協(xié)調各部門及員工關系，加強部門間的溝通和協(xié)作； 4、負責組織編寫各部門職位說明書； 5、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜； 6、負責組織策劃公司各項大小會議； 7、負責管理后勤及行政工作，包括辦公用品及生活用品的管理； 8、公司領導交辦的其他工作。2024-11-01
熊先生經(jīng)理 -
辦公室主任4000-5000元桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城桂林市明峰裝飾設計有限責任公司家居/室內設計/裝潢/建材1.負責公司行政內務工作，檢查落實公司安排的各項工作，及時跟進、反饋，保證各項環(huán)節(jié)的正常運行。 2.負責項目合同的擬定、核對、簽收及管理。 3.負責項目流程的跟進。 4.負責公司的日常接待安排。 5.能接受南寧、柳州、梧州廣西區(qū)內出差。 6.公司領導安排的其他工作。 7.性格開朗，有責任心，細致，能承受一定的工作壓力。 8.有駕照，開車熟練。2024-11-01
林珈汐經(jīng)理 -
人力行政主管5000-6000元桂林-靈川縣 大專以上 3年以上承和集團（桂林豐瀛投資置業(yè)有限公司）房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責: 1、負責公司行政管理,包括日常行政工作、業(yè)務對接、證照辦理、固定資產(chǎn)管理等; 2、負責公司會務、接待、內外部溝通協(xié)調; 3、負責公司行政辦公費用如水電費、辦公用品、耗材、固定資產(chǎn)、生活配套設施的管理; 4、負責公司人資管理，包括招聘、入離職、勞動合同、培訓、績效、人事檔案等管理； 4、負責公司車輛的管理及調度; 5、負責公司檔案文件的管理; 6、完成領導交辦的其他任務。 崗位要求: 1、男女不限,人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學及相關專業(yè)大專以上學歷，有酒店、商業(yè)、文旅項目人力行政同等工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、具有良好的書面、口頭表達能力,具有親和力和服務意識,溝通領悟能力強; 3、熟練使用常用辦公軟件及相關人事管理軟件; 4、了解國家各項勞動人事法規(guī)政策; 5、吃苦耐勞,工作細致認真,原則性強,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 6、有強烈的責任感和敬業(yè)精神,公平公正、做事嚴謹,能承受較大的工作壓力。2024-11-01
鄧婷經(jīng)理
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36 行政主管（偏餐廳）5000-6000元桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 本科以上 3年以上 24-50歲崗位職責： 1.負責來訪的公司管理層、合作伙伴及客戶的就餐接待服務需求的對接及安排 2.新增對外接待業(yè)務：負責對外合作的培訓、團建、會展服務中的餐飲接待服務需求的對接和統(tǒng)籌實施； 3.組織實施提升服務相關技能的培訓，提高餐廳及相關人員的專業(yè)技能 4.行政班（若有接待活動會另行安排時間） 崗位要求： 1.有3年以上酒店管理/高檔餐飲管理相關工作經(jīng)驗 2.英語等級四級以上；有文案撰寫能力 3.熟練的英語交流水平，擅長粵語者更佳 4.性格外向，善于表達，團隊意識好，有責任心 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。2024-10-31
戴先生HR -
辦公室主任4000-6000元桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 3年以上 35-45歲桂林市世豐貿(mào)易商行批發(fā)/零售1、起草公司各項規(guī)章制度，負責各項規(guī)章制度的推行、執(zhí)行與追蹤。； 2、全面負責人力資源工作，招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系等模塊。 3、協(xié)調溝通部門之間工作。 4、負責管理員工勞動關系、社保、工資測算等工作并辦理有關手續(xù) 5、起草公司有關人事、薪酬、考核、培訓等管理制度，工作流程以及相關政策 6、 年齡45歲以下，形象良好，為人誠實可靠、品行端正； 7、3年以上人事部門負責人工作經(jīng)驗，精通辦公室行政、人事工作流程； 3、熟悉各類公文的寫作，優(yōu)秀的文字組織和表達能力、，2024-10-31
林主任辦公室主任
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綜合辦公室主任5000-10000元桂林-象山區(qū)桂林貝瑞佳酒店管理有限責任公司餐飲業(yè)1、負責辦公室行政、人事相關工作、接待應酬工作 2、制度流程建設、各類會議活動組織、辦公環(huán)境管理 3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜 4、采購、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品（非辦公用品和日常用品）； 任職資格： 1、2年以上人力資源、行政經(jīng)理工作經(jīng)驗 2、較強的責任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力； 3、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設備。 4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作； 5、有相關法務經(jīng)驗 7、身高1.6米以上，形象氣質佳2024-10-30
楊女士HR -
銷售部門經(jīng)理6000-12000元桂林-七星區(qū)-盛景中心 25-35歲慧算賬(廣西)財務咨詢有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務崗位職責： 1、負責目標的制定及分解，帶領團隊努力完成銷售日、周、月銷售計劃； 2、積極開拓業(yè)務渠道，了解市場信息，及時反饋上級領導； 3、了解產(chǎn)品知識、掌握銷售技能及技巧； 4、充分把握客戶需求，發(fā)掘潛在客戶，配合上級領導完成部門銷售目標。 5、評估銷售業(yè)績，建設銷售團隊。 任職資格： 1、富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有良好的學習和溝通能力； 2、具備優(yōu)秀的電話溝通技巧、表達技巧和面談技巧，普通話標準流利； 3、具有敬業(yè)精神，有強烈的競爭意識，能積極面對工作挑戰(zhàn)； 4、有良好的職業(yè)素質、合作意識及團隊精神； 5、58同城、趕集網(wǎng)等互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗優(yōu)先 【福利待遇】：（1）上班時間：9：00-18：00，中午2小時休息時間，法定節(jié)假日正常休息； （2）福利待遇優(yōu)：無責任底薪+高額提成+年終分紅+豐厚獎金+國內外旅游； （3）獎金提成高：團隊提成高、豐厚獎金拿到你手軟，就怕你沒處花； (4)、部門活動：公司為各部門調配有專項團建費用，K歌、 聚餐等等月月有驚喜 (5)、公司大家庭：情人節(jié)、婦女節(jié)、兒童節(jié)···逢 節(jié)必過，還有不定期的省內旅游、踏春燒烤、戶外 拓展，活動 停不下來！2024-10-28
王女士hr
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行政經(jīng)理5000-12000元桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 本科以上 5年以上桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責任公司金融/投資/證券工作職責： 1. 負責景區(qū)辦公室規(guī)劃及6S管理； 2. 負責安排景區(qū)日常后勤工作，包括車輛、會議、公文、接待、辦公用品、食堂等，為各部門做好服務工作； 3. 牽頭負責景區(qū)各類管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督； 4. 協(xié)助建立景區(qū)行政辦公費用的預算與節(jié)能降耗； 5、負責景區(qū)進行企業(yè)文化的建立、與文化傳導活動的執(zhí)行工作； 6、有一定的公文寫作功底，文書能力 7.熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備； 8、負責公司對外聯(lián)系、宣傳工作； 崗位要求： 1.統(tǒng)招本科及以上學歷，5年以上行政工作經(jīng)驗，3年以上大中型企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗，女性優(yōu)先考慮； 2.熟悉公司行政管理體系與制度建設，對行政規(guī)范管理執(zhí)行等方面有豐富的實踐經(jīng)驗;思維細致周密、組織協(xié)調能力強；優(yōu)秀的口頭、書面表達能力； 3.具備良好的溝通協(xié)調能力，負有責任心，性格活潑開朗，具有親和力； 4.較強的分析、解決問題的能力；思路清晰，考慮問題細致； 5.熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備。2024-10-24
趙女士人事
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吸收公眾存款;發(fā)放短期、中期和長期貸款;辦理國內外結算;辦理票據(jù)承兌與貼現(xiàn);代理發(fā)行金融債券;代理發(fā)行、代理兌付、承銷政府債券;買賣政府債券、金融債券;從事同業(yè)拆借;代理買賣外匯;從事銀行卡業(yè)務;提供信用證服務及擔保;代理收付款項及代理保險業(yè)務;提供保管箱服務;經(jīng)銀行業(yè)監(jiān)督管理機構批準和總行授權的其他業(yè)務。 -
保險/擔保
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一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；小微型客車租賃經(jīng)營服務；商務代理代辦服務；企業(yè)征信業(yè)務；非融資擔保服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；新能源汽車整車銷售；汽車銷售；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；汽車拖車、求援、清障服務；輪胎銷售；汽車裝飾用品銷售；潤滑油銷售；機械設備租賃；租賃服務（不含許可類租賃服務）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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擔保
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擔保/酒店
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一般項目：信息技術咨詢服務；商務代理代辦服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；信息系統(tǒng)集成服務；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；個人信用修復服務；企業(yè)信用修復服務；計算機軟硬件及輔助設備批發(fā)；知識產(chǎn)權服務（專利代理服務除外）；企業(yè)征信業(yè)務；數(shù)據(jù)處理服務；非融資擔保服務；辦公用品銷售；商業(yè)綜合體管理服務；二手車鑒定評估；房地產(chǎn)評估；科技中介服務；網(wǎng)絡與信息安全軟件開發(fā)。（除依法須經(jīng)批準的項目外，自主開展法律法規(guī)未禁止、未限制的經(jīng)營活動）許可項目：互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務；第二類增值電信業(yè)務；呼叫中心；基礎電信業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以批準文件或許可證件為準）
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擔保
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一般項目：以自有資金從事投資活動；融資咨詢服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；非融資擔保服務；資產(chǎn)評估；物業(yè)管理；破產(chǎn)清算服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；商標代理；旅游開發(fā)項目策劃咨詢；信息技術咨詢服務；銷售代理；商務代理代辦服務。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
擔保/金融
- 桂林東易融資性擔保有限公司
- 所在行業(yè) 擔保
- 成立時間 10年（2014年3月20日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
