銷售顧問(wèn)

1. 一、崗位介紹 通過(guò)線上（電話）與線下（市場(chǎng)）等多種渠道溝通的方式，進(jìn)行客戶開發(fā)與關(guān)系維護(hù)、市場(chǎng)信息的收集與分析，以實(shí)現(xiàn)銷售業(yè)績(jī)的增長(zhǎng)和客戶滿意度的提升。 二、崗位職責(zé) 1.運(yùn)用線上（電話）與線下（市場(chǎng)）等多種渠道溝通的方式，不斷挖掘新客戶，積極推廣公司的全系列網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品，智能安防系統(tǒng)等，努力完成既定的銷售指標(biāo)。 2.根據(jù)不同客戶的需求，為其制定個(gè)性化的網(wǎng)絡(luò)工程方案，提供專業(yè)的產(chǎn)品建議和解決方案，以滿足客戶的全方位需求。 3客情關(guān)系維護(hù)：①定期對(duì)客戶進(jìn)行拜訪和溝通，了解客戶的使用體驗(yàn)和需求變化，及時(shí)解決客戶在使用產(chǎn)品過(guò)程中遇到的問(wèn)題，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。②與客戶、合作伙伴及甲方客戶建立并保持長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，不斷拓展業(yè)務(wù)合作的深度和廣度。 三、任職要求 1.教育背景：高中及以上學(xué)歷，無(wú)專業(yè)要求。 2.工作經(jīng)驗(yàn)：無(wú)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)要求 3.技能要求：普通話流利，熟練掌握office辦公軟件的使用 4.個(gè)人素質(zhì)：應(yīng)具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、解決問(wèn)題的能力。 四、工作條件與環(huán)境： 辦公室或外出拜訪，無(wú)加班要求。

1.使用阿里國(guó)際站，Google、Facebook、Linkedin等渠道進(jìn)行客戶開發(fā)； 2.高效響應(yīng)阿里國(guó)際站詢盤及咨詢，積極利用訪客營(yíng)銷、站內(nèi)營(yíng)銷、EDM營(yíng)銷、RFQ等，提升詢盤轉(zhuǎn)化和訂單轉(zhuǎn)化，促成客戶下單及長(zhǎng)期復(fù)購(gòu)合作； 3.跟進(jìn)落實(shí)訂單流程，詢盤-報(bào)價(jià)-樣品-下單-收款-出貨，處理客戶投訴和客情維護(hù)等； 4.客戶維護(hù)及拓展客戶關(guān)系，與客戶建立長(zhǎng)期深入合作，發(fā)掘客戶潛在需求； 5.持續(xù)跟進(jìn)客戶經(jīng)營(yíng)情況及訂單回款情況，防止出現(xiàn)壞賬情況； 6.收集、整理、匯總海外市場(chǎng)潛在客戶的信息資料，建立并持續(xù)完善客戶檔案； 7.收集同類市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，分析產(chǎn)品，為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準(zhǔn)備； 8.協(xié)助供應(yīng)鏈開發(fā)及供應(yīng)商的溝通； 9.完成上級(jí)布置的其他工作。 職責(zé)要求 1.本科及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)。熟悉外貿(mào)流程和單證流程操作，具備扎實(shí)的外貿(mào)知識(shí)； 2.英文六級(jí)以上，要求具備流利的英文聽說(shuō)讀寫能力，能直接與外國(guó)客戶電話溝通； 3.具備良好的職業(yè)道德和個(gè)人修養(yǎng)，高質(zhì)量的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通能力； 能適應(yīng)經(jīng)常性的短途出差，抗壓能力強(qiáng)。

1. 市場(chǎng)營(yíng)銷策劃，食品銷售，銷售售后服務(wù)。

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售工作，分解銷售任務(wù)，完成銷售指標(biāo) 2、對(duì)區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進(jìn)行分類，做好渠道發(fā)展規(guī)劃，拓展渠道代理商 3、適應(yīng)出差20天 4、自備交通工具，4000+5%提成+獎(jiǎng)金

一、 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待顧客的咨詢，了解顧客的需求 2.善于維護(hù)客戶關(guān)系并做好回訪跟進(jìn)工作 3.熱愛健康事業(yè) 二、崗位要求 1.男女不限，專業(yè)不限，可接受應(yīng)屆生 2.有親和力，待人熱情，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí) 3.對(duì)待老人家有愛心、耐心、細(xì)心 三、福利待遇 1.購(gòu)買五險(xiǎn) 2.無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+項(xiàng)目提成+獎(jiǎng)金，帶薪培訓(xùn)、節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)金等。 四、工作地點(diǎn)：疊彩區(qū) 五、工作時(shí)間 1. 早上8:00-12:00 ，下午14:30-18:30，中午休息。 2.周日單休，國(guó)家法定節(jié)假日正常休息

1.負(fù)責(zé)公司指定區(qū)域老客戶維護(hù)、新客戶開發(fā)，產(chǎn)品推廣等 2.完成月度、季度、年度區(qū)域銷售和回款任務(wù)，定期跟公司匯報(bào)工作情況 3.具備一定農(nóng)業(yè)知識(shí)或有農(nóng)資銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有c1駕駛證，會(huì)開車。 4.勤奮，敬業(yè)，誠(chéng)信，能適應(yīng)經(jīng)常出差； 5.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力和執(zhí)行能力；

崗位職責(zé)： 主要負(fù)責(zé)園區(qū)客戶接待，帶領(lǐng)客戶參觀和體驗(yàn)園區(qū)文化和相關(guān)服務(wù)； 提供優(yōu)質(zhì)的業(yè)務(wù)咨詢和銷售服務(wù)，從而協(xié)助成交，后期進(jìn)行客戶服務(wù)。 崗位要求： 20-40歲之間，專科以上學(xué)歷，男女不限； 有旅游行業(yè)、文化行業(yè)銷售優(yōu)先； 熟練操作電腦、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

崗位名稱：業(yè)務(wù)員 薪資待遇：4000-8000元/月（五險(xiǎn)+話補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+提成） 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司確定的銷售方向，整理客戶資料，并與客戶取得聯(lián)系，了解客戶需求； 2、整理客戶信息，做好客戶信息的更新及維護(hù)； 3、開發(fā)新客戶。 任職資格： 1、有一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，年齡22-38歲； 2、勤學(xué)肯干，不怕吃苦，能堅(jiān)持，有激情； 3、有良好的執(zhí)行力和語(yǔ)言表達(dá)溝通能力，懂得維護(hù)客戶； 4、有C1駕照，自有交通工具優(yōu)先。 工作時(shí)間：08:30-12:00 ，14:00-18:00，周末雙休，享受國(guó)家法定節(jié)假日； 工作地點(diǎn)：桂林市七星區(qū)環(huán)城北二路匯景東城4號(hào)樓1單元1103

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)； 2、 陪同客戶看房，促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù)； 3、 負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。 薪資福利： 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪1500+提成50%-70%+獎(jiǎng)金+2%招人分紅 2、獎(jiǎng)金：首單獎(jiǎng)200-1000+銷冠獎(jiǎng)+房源王+鑰匙王+團(tuán)隊(duì)銷冠獎(jiǎng) 3、培訓(xùn)：新員工入職培訓(xùn)+抖音培訓(xùn)+專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)+經(jīng)理一對(duì)一指導(dǎo) 4、晉升渠道：初級(jí)經(jīng)紀(jì)人--中級(jí)經(jīng)紀(jì)人--高級(jí)經(jīng)紀(jì)人--代理經(jīng)理--經(jīng)理--高級(jí)經(jīng)理--代理區(qū)域總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)--高級(jí)區(qū)域總監(jiān) 任職資格： 1、經(jīng)驗(yàn)不限，學(xué)歷不限，年齡在20—40周歲； 2、對(duì)房產(chǎn)行業(yè)有興趣，具有強(qiáng)烈的賺錢欲望； 3、誠(chéng)實(shí)守信，吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神； 為什么要選擇浩瀚？ 1、結(jié)傭快，傭金到，次月一次性發(fā)； 2、十年直營(yíng)品牌，不收取平臺(tái)費(fèi)以及其他費(fèi)用； 3、免房源費(fèi)：公司內(nèi)部房源免房源費(fèi)； 4、無(wú)押金:公司提供平臺(tái)是讓你賺錢的，不是向你收錢的； 5、免端口費(fèi)：達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，免端口費(fèi)； 6、實(shí)戰(zhàn)店長(zhǎng)：店長(zhǎng)是從基層晉升的，豐富的房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。每個(gè)員工都有機(jī)會(huì)成為管理層； 7、帶人享分紅：推薦新人，開單享分紅，直至新人成為管理層。 我們找志同道合的人；找不怕辛苦的人；找有賺錢欲望的人；找敢于挑戰(zhàn)的人；我們找的就是你，只要你來(lái)，我們提供平臺(tái)，提供培訓(xùn)，提供資源，讓你在最短時(shí)間成為最優(yōu)秀的經(jīng)紀(jì)人。 有志者，事竟成；苦心人，天不負(fù)。 門店店長(zhǎng) 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)； 2、 陪同客戶看房，促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù)； 3、 負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系； 4、管理及培養(yǎng)門店銷售團(tuán)隊(duì)和日常管理工作。 ?任職資格： 1、具備相關(guān)房地產(chǎn)銷售管理經(jīng)驗(yàn)； 2、有較好的溝通能力、應(yīng)變能力和分析解決問(wèn)題的能力； 3、具有豐富的房產(chǎn)專業(yè)知識(shí)，對(duì)房地產(chǎn)的售前、售中、售后工作都有全面的認(rèn)識(shí)； 4、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 為什么要選擇浩瀚？ 1、結(jié)傭快，傭金到，次月一次性發(fā)； 2、十年直營(yíng)品牌，不收取平臺(tái)費(fèi)以及其他費(fèi)用； 3、免房源費(fèi)：公司內(nèi)部房源免房源費(fèi)； 4、無(wú)押金:公司提供平臺(tái)是讓你賺錢的，不是向你收錢的； 5、免端口費(fèi)：達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，免端口費(fèi)； 6、實(shí)戰(zhàn)店長(zhǎng)：店長(zhǎng)是從基層晉升的，豐富的房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。每個(gè)員工都有機(jī)會(huì)成為管理層； 7、帶人享分紅：推薦新人，開單享分紅，直至新人成為管理層。 我們找志同道合的人；找不怕辛苦的人；找有賺錢欲望的人；找敢于挑戰(zhàn)的人；我們找的就是你，只要你來(lái)，我們提供平臺(tái)，提供培訓(xùn)，提供資源，讓你在最短時(shí)間成為最優(yōu)秀的經(jīng)紀(jì)人。

工作內(nèi)容： 1、根據(jù)公司提供的客戶數(shù)據(jù)運(yùn)用電話、微信等方式聯(lián)系客戶，尋找銷售機(jī)會(huì)并最終達(dá)成銷售（公司配手機(jī)、工作電話號(hào)碼，也會(huì)在各平臺(tái)投放廣告獲取客戶資源支持）； 2、不斷學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品內(nèi)容及專業(yè)知識(shí)，不斷提升自我； 3、建立個(gè)人客戶檔案，培養(yǎng)牢固的客戶關(guān)系； 崗位要求： 1、年齡22—40歲，肯學(xué)肯做； 2、有賺錢的欲望并愿意付之努力； 3、思維敏捷，熱愛銷售，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、熟悉電腦基本辦公軟件操作； 5、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 上班時(shí)間: 周一至周六上午8:30--12：00，下午13：30--17:30，周日、法定節(jié)假日休息; 薪資: 底薪2500-5000+提成＋各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)+新人成長(zhǎng)保障（試用期2個(gè)月無(wú)責(zé)底薪3000）； 我公司是做外墻裝飾材料的廠家，現(xiàn)招聘銷售崗位，業(yè)務(wù)模式是先電話聯(lián)系客戶，然后加微信，后期保持跟進(jìn)直至成交，最終發(fā)展成我們的代理商或渠道商；辦公室辦公無(wú)需外出，渠道業(yè)務(wù)，客戶復(fù)購(gòu)率高，能不斷累積業(yè)績(jī)，如對(duì)這個(gè)行業(yè)及業(yè)務(wù)模式感興趣的朋友歡迎聯(lián)系。