職位描述
主動來電優(yōu)先安排面試
公司面向社會直招,不收取求職者任何費用
入職后即可簽訂勞動合同
【薪酬福利】
1、收入自主制:薪酬福利包括底薪、各項補貼和獎金三個部分發(fā)放:
第一部分是底薪,每月15號發(fā)放;
第二部分是各項補貼,每月20號發(fā)放;
第三部分是獎金。
底薪和補貼只跟出勤掛鉤,不跟業(yè)績掛鉤,無論您當月是否有業(yè)績,公司都會在每月15號和20號按時發(fā)放
【底薪和補貼】:
大專以下學歷:2500元(底薪+各類補貼)
大專學歷:2800元(底薪+各類補貼)
本科學歷:3300元(底薪+各類補貼)
【獎金】:享有高達55%--80%的高額獎金比例,每兩個月結(jié)算一次,單月25號發(fā)放前兩個月的獎金。
2、考核優(yōu)秀可晉級更高薪級;
3、每月可享有1000元基數(shù)的“真服務績效獎”;
4、更多員工福利:五險、節(jié)日關(guān)懷禮、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。
【崗位職責】
1.通過各類渠道開發(fā)房源、客源,挖掘潛在客戶,及時將客戶信息、盤源信息錄入公司系統(tǒng)
2.接待客戶,提供業(yè)務咨詢,帶客看房、跟進磋商、談判簽約,收集相關(guān)資料
【任職要求】
1、18-30周歲,男女不限,五官端正,談吐清晰;
2、認同行業(yè),認同公司;
3、良好的團隊意識,服務意識強
4、熱愛銷售工作,敢于挑戰(zhàn)高薪,能承受一定工作壓力
公司簡介
深圳市樂有家控股集團(原名為深圳市家家順控股集團,下述簡稱“集團”)成立于2008年,業(yè)務涵蓋二手房買賣、房屋租賃、項目策劃、新房代理、電子商務、資產(chǎn)管理、金融服務等領(lǐng)域,致力于打造一個線上線下一體化的E2E智能生態(tài)系統(tǒng),為客戶提供放心、省心、順心的服務和解決方案。
集團旗下?lián)碛小皹酚屑摇?、“順?lián)擔保”、“萬順通資產(chǎn)”、“家家順物聯(lián)科技”等優(yōu)秀品牌,數(shù)百家子公司、數(shù)千家分公司(連鎖直營網(wǎng)點)遍及全國主要大中城市,各項業(yè)務高速發(fā)展,在行業(yè)低迷時依然穩(wěn)健前行、健康成長,已發(fā)展成“以房地產(chǎn)經(jīng)紀為龍頭、金融和互聯(lián)網(wǎng)為兩翼”的大型企業(yè)集團。
集團秉承“真誠正義,先人后己”的核心價值觀,遵從扁平化、簡單化、標準化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念,堅持“為您,真誠到永遠”的服務理念,力倡“業(yè)務一體化”新思維,創(chuàng)新“二三級聯(lián)動銷售”新模式,得到了社會各界的高度評價,曾獲“廣東省誠信企業(yè)”、“值得信任的地產(chǎn)經(jīng)紀品牌”、“全國優(yōu)秀房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)”、“中國十大品牌中介機構(gòu)”、“優(yōu)秀企業(yè)大學”等諸多殊榮。
集團視人才為最寶貴的財富,搭建了以從業(yè)人員發(fā)展為核心的培訓體系,打造了全新線上線下一體化的“樂有家學院”;摒棄華而不實,反對鋪張浪費,崇尚“健康、舒適、便利”的風格,推出了“運營低成本,從業(yè)人員高收入”的營運模式;秉承“員工富公司富,員工強公司強”的薪酬理念,推行了經(jīng)紀人高業(yè)績獎金制、管理人員利潤分紅制等薪酬福利政策,實施了『騰飛?聚贏』、『夢圓樂有家』、『城市CEO』人才工程等一系列獨特的聚賢育才措施,投入巨資創(chuàng)建了具有行業(yè)競爭力的零風險零成本創(chuàng)業(yè)大平臺,為從業(yè)人員承擔創(chuàng)業(yè)成本與風險,助從業(yè)人員實現(xiàn)自我價值,攜手共創(chuàng)輝煌。
集團在“立足大深圳,扎根珠三角,密布全中國”的戰(zhàn)略規(guī)劃下,于2017年啟動“百城萬店”計劃,將陸續(xù)進駐全國所有城市,實現(xiàn)“有家的地方就有樂有家”的宏偉愿景!目前已進駐防城港市港口市。
上班地點
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可能感興趣的職位
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市場專員5000-10000元桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材1、協(xié)助市場部完成外場推廣點的聯(lián)系與布置; 2、執(zhí)行公司外場推廣點的現(xiàn)場推廣工作; 3、順利完成客戶調(diào)查問卷的回收指標; 4、完成每月來電及來訪的業(yè)績目標。 6、公司提供廣闊的發(fā)展平臺及明確的晉升渠道 相關(guān)要求 1、能吃苦耐勞,有上進心 2、有良好的市場敏銳度,執(zhí)行力強; 3、有家裝行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。1小時內(nèi)
鄧女士人力資源經(jīng)理 -
銷售顧問3000-20000元桂林-靈川縣-八里街 中專以上 18-35歲桂林中達豐田汽車銷售服務有限公司汽車及零配件1、負責一汽豐田的新車銷售工作:挖掘潛在客戶,展廳接待,客戶洽談銷售、訂單與交車等事宜。 2、維持展車的整潔。1小時內(nèi)
李經(jīng)理人事行政經(jīng)理 -
品牌業(yè)務員3500-8000元桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城廣西智喜建材科技有限公司批發(fā)/零售崗位職責:負責過江龍品牌1人,負責佛山照明品牌1人,區(qū)域縣城 1、負責公司品牌(萊福達PPR、高儀、奧品)的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務; 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 有PPR管道經(jīng)驗,能獨立主持水工會的工作經(jīng)驗的優(yōu)先, 積極陽光正能量1小時內(nèi)
謝小姐人事 -
綜合金融客戶專員5000-8000元·13薪桂林-疊彩區(qū) 大專以上1協(xié)助客戶做好保單的續(xù)收提醒,滿期金領(lǐng)取,保單理賠等售后服務工作; 2做好車險,財險團險,壽險,信用卡,銀行,證券等綜合金融服務 ,20~45歲之間,高中以上人員; 2,溝通能力強、學習能力強、執(zhí)行能力強; 3,意外險,醫(yī)療險,重疾險,身故險+養(yǎng)老金的計提+底薪+傭金+各種津貼+各種獎勵+10萬以1小時內(nèi)
文經(jīng)理管理 -
銷售業(yè)務員3500元桂林-象山區(qū) 1年以上 30-40歲林木匠智能家居家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材1、密切關(guān)注市場動向,進行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務1小時內(nèi)
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湘潭鋪子·枸杞檳榔業(yè)務員5000-10000元桂林-象山區(qū) 高中以上湖南伍子醉食品有限公司桂林營銷中心快速消費品(食品,飲料,化妝品)主要負責桂林市場湘潭鋪子·枸杞檳榔的終端維護!例如:客情溝通,調(diào)貨補貨,陳列升級等等。我們專注檳榔事業(yè)二十七年,檳榔行業(yè)龍頭企業(yè)之一,廣西市場占有率絕對第一!歡迎能吃苦耐勞,責任心強,真正想通過自己的努力改變命運的朋友加入我們的團隊!1小時內(nèi)
劉彬 -
日豐管業(yè)務員3000-6000元桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城廣西智喜建材科技有限公司批發(fā)/零售崗位職責: 跑市區(qū) 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務,提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負責所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負責所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護; 4、負責所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定,產(chǎn)品零售價、標價的制訂,整體價格體系的維護; 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況; 6、負責渠道促銷方案的制訂 7、負責預算、確認渠道客戶的各項費用,及時對賬、催款; 8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應策略。 有銷售經(jīng)驗著優(yōu)先1小時內(nèi)
謝小姐人事 -
業(yè)務員3000-10000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪桂林市金能達貿(mào)易有限公司批發(fā)/零售負責客戶(主要為企事業(yè)單位)的開發(fā)和維護,受理和協(xié)助客戶處理訂單業(yè)務,及售后服務等工作。 薪酬為:底薪+提成+電話補助+交通補助+5險1小時內(nèi)
張經(jīng)理人事主管 -
業(yè)務員3500-8000元桂林-疊彩區(qū)-富桂苑小區(qū) 大專以上 20-38歲廣西創(chuàng)云端設(shè)計有限公司文案/策劃工作職責: 1. 開發(fā)客戶:開拓桂林市區(qū)及周邊縣城企業(yè)、機構(gòu)的線下設(shè)計需求(品牌、宣傳物料等)。 2. 拜訪洽談:定期拜訪客戶,溝通設(shè)計服務價值與優(yōu)勢。 3. 協(xié)調(diào)交付: 對接設(shè)計團隊與客戶,跟進項目,確保順利交付。 4. 維護與目標:維護客戶關(guān)系,提升復購,達成銷售目標。 5. 市場反饋:收集市場信息與反饋,提供業(yè)務建議。 任職要求: 1. 學歷 大專及以上 (市場營銷/設(shè)計相關(guān)優(yōu)先,優(yōu)秀應屆生歡迎)。 2. 經(jīng)驗1年以上銷售經(jīng)驗優(yōu)先 (廣告/設(shè)計/印刷背景更佳)。無經(jīng)驗可培訓上崗。 3. 能力:溝通談判能力強,有開拓精神,具備抗壓能力。 4. 態(tài)度: 有學習熱情,愿意協(xié)作。 公司提供:崗前培訓 + 老員工帶教 (可雙人搭檔配合)。 福利待遇: 底薪+提成+社保+餐補+房補+車補+生日福利+節(jié)日福利+公司團建+月休4天+國家法定節(jié)假日1小時內(nèi)
申女士經(jīng)理 -
銷售3000-5000元桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 18-37歲邦鈮視光/邦鈮眼科批發(fā)/零售主要負責眼鏡產(chǎn)品銷售,五險,月休8天,加班工資另計,每月培訓半天,具體面談。沒有眼鏡銷售經(jīng)驗者,前期為實習階段,由店長負責教帶。 上班時間:9:30-21:30 午飯晚飯共有1.5小時,月休8天。 上班門店:就近安排。1小時內(nèi)
黃女士經(jīng)理
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