職位描述
崗位職責(zé):
1.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定并完善企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理制度,定期對(duì)現(xiàn)有制度和流程進(jìn)行評(píng)估與優(yōu)化,不斷提升運(yùn)營(yíng)效率和管理水平。
2.協(xié)助搭建企業(yè)整體運(yùn)營(yíng)管理體系,建立運(yùn)營(yíng)指標(biāo)體系,為企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理提供量化評(píng)估依據(jù)。
3.制定企業(yè)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況,定期召開(kāi)運(yùn)營(yíng)分析會(huì)議,協(xié)調(diào)解決計(jì)劃執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。
4.實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)企業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),分析運(yùn)營(yíng)指標(biāo)完成情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的異常波動(dòng)與潛在風(fēng)險(xiǎn)。定期編制運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告,向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)企業(yè)運(yùn)營(yíng)狀況,提出改進(jìn)建議和解決方案。
5.識(shí)別、評(píng)估企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的各類風(fēng)險(xiǎn),定期對(duì)風(fēng)險(xiǎn)防控措施的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查與評(píng)估,及時(shí)調(diào)整優(yōu)化風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略,降低風(fēng)險(xiǎn)對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)的影響。
6.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定成本控制目標(biāo)和預(yù)算方案,監(jiān)督成本預(yù)算的執(zhí)行情況,定期進(jìn)行成本分析,提出成本優(yōu)化建議。
7.加強(qiáng)與政府部門(mén)、行業(yè)監(jiān)管機(jī)構(gòu)的溝通與聯(lián)系,及時(shí)了解相關(guān)政策法規(guī)的變化。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.具有 5 年以上企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理流程和方法,有國(guó)有企業(yè)、大型企業(yè)集團(tuán)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,需具有相關(guān)專業(yè)中級(jí)及以上職稱。持有注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師(CMA)、項(xiàng)目管理專業(yè)人士資格認(rèn)證(PMP)、供應(yīng)鏈管理專業(yè)認(rèn)證(CSCP)等相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。
2.主導(dǎo)或參與過(guò)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)項(xiàng)目,具備豐富的項(xiàng)目策劃、組織實(shí)施和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立承擔(dān)運(yùn)營(yíng)管理工作任務(wù)。
3.具備扎實(shí)的運(yùn)營(yíng)管理專業(yè)知識(shí),能夠熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具和方法,對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案。
4.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,能夠與企業(yè)內(nèi)部各部門(mén)、外部合作伙伴和政府機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效的溝通與交流,有效調(diào)配企業(yè)內(nèi)部資源。
5.具有較強(qiáng)的執(zhí)行力,創(chuàng)新意識(shí)和開(kāi)拓精神,能夠不斷探索新的運(yùn)營(yíng)管理模式和方法,為企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理帶來(lái)新的思路和活力。
6.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力,能夠快速學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,適應(yīng)企業(yè)發(fā)展和行業(yè)變化的需求,不斷提升自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
7.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),能夠敏銳地識(shí)別和評(píng)估企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的各類風(fēng)險(xiǎn),并及時(shí)采取有效的防范措施。
公司簡(jiǎn)介
? ? ? ?桂林市交通投資控股集團(tuán)有限公司是桂林市首家國(guó)有資本投資公司試點(diǎn)企業(yè),獨(dú)資、控股、參股成員企業(yè)有桂林軌道、桂林航空、桂林銀行、桂林公交、桂林出行網(wǎng)等50多家,是桂林市交通行業(yè)規(guī)模最大、交通產(chǎn)業(yè)鏈及供應(yīng)鏈最全的交通運(yùn)輸龍頭企業(yè)和運(yùn)輸與旅游融合發(fā)展領(lǐng)軍企業(yè),是桂林市交通、旅游、物流、新能源等基礎(chǔ)設(shè)施重大項(xiàng)目投融資主體。公司聚焦“航空+旅游”、“軌道+置業(yè)”、“供應(yīng)鏈+金融”三大主業(yè)圈,傾力打造“三主N輔”產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展格局。成員企業(yè)業(yè)務(wù)涵蓋民用航空、軌道交通、城市公交、漓江游船、旅游汽車、出租汽車、汽車租賃、物流供應(yīng)鏈、充電設(shè)施、綜合運(yùn)輸樞紐、旅游集散體系、康養(yǎng)旅游、酒店民宿、養(yǎng)老服務(wù)、汽車4S店、成品油銷售、收費(fèi)公路、金融基金、城市綜合體、資產(chǎn)物業(yè)、信息科技等多元化領(lǐng)域。
上班地點(diǎn)
工作地址:
桂林市秀峰區(qū)鼎富大廈-A座 查看上班路線
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運(yùn)營(yíng)經(jīng)理5500-6500元桂林-象山區(qū)-聯(lián)達(dá)雅居 大專以上 3年以上 26歲以上桂林德仕體育有限公司娛樂(lè)/休閑/體育無(wú)法線上交流,有意向請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷 全面負(fù)責(zé)場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)工作 1. 協(xié)助制定場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)策略,統(tǒng)籌場(chǎng)館年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃與預(yù)算編制,明確培訓(xùn)班、 賽事承接、場(chǎng)地租賃、商品銷售等核心業(yè)務(wù)目標(biāo)。 2. 監(jiān)督場(chǎng)館設(shè)施(如燈光、地板、空調(diào)等)的日常維護(hù)與定期檢修,確保設(shè)備安全 運(yùn)行,故障及時(shí)處理。 3. 運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán),優(yōu)化宣傳方式。 4. 團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。 5. 落實(shí)消防、安保應(yīng)急預(yù)案。 6. 外部合作拓展: 7. 管理供應(yīng)商評(píng)估,控制服務(wù)質(zhì)量及運(yùn)營(yíng)成本。 8. 制定標(biāo)準(zhǔn)化清潔流程,保障環(huán)境整潔。11小時(shí)前
張女士人事 -
電商運(yùn)營(yíng)主管8000-9000元桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·上城廣西博諾威警用裝備有限公司生產(chǎn)/制造特殊性行業(yè),自有研發(fā)團(tuán)隊(duì),自有工廠,高壁壘獨(dú)家產(chǎn)品. 產(chǎn)品:德國(guó),美國(guó)多個(gè)世界頂級(jí)軍警裝備品牌中國(guó)區(qū)獨(dú)家總經(jīng)銷及自主研發(fā)生產(chǎn)高端產(chǎn)品; 服務(wù):以中國(guó)、德國(guó)、美國(guó)等國(guó)家的專業(yè)警務(wù)技能教官團(tuán)體,提供全系列軍警實(shí)戰(zhàn)技能培訓(xùn)服務(wù) 工作區(qū)域:北京 廣州 桂林 薪資待遇:底薪+績(jī)效 招聘崗位:電商運(yùn)營(yíng)主管 崗位要求: 1 具有0-1搭建線上營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn) 2 語(yǔ)言表達(dá)及邏輯思維能力強(qiáng) 3 品行端正 實(shí)事求是 吃苦耐勞 4 追求極限效果的完美主義者 5 具有團(tuán)隊(duì)精神和事業(yè)意識(shí) 工作范圍:天貓電商運(yùn)營(yíng) 以上要求以面試評(píng)測(cè)為準(zhǔn),條件不符合請(qǐng)珍惜彼此寶貴的時(shí)間(不回復(fù)是一種特殊的禮貌) 特別說(shuō)明:對(duì)身高 身型 形象 氣質(zhì) 談吐 三觀 智商 情商等綜合素質(zhì)能力要求較高,希望您是人群中的絕對(duì)少數(shù).2025-11-19
楊洋HR -
京東運(yùn)營(yíng)專員4000-8000元桂林-象山區(qū)-萬(wàn)福廣場(chǎng)福州市倉(cāng)山區(qū)來(lái)旺兄弟信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、負(fù)責(zé)京東店鋪整體運(yùn)營(yíng)和日常管理; 2、制定月度銷量任務(wù)、月度店鋪推廣預(yù)算和服務(wù)水平提升目標(biāo); 3、執(zhí)行相關(guān)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷方案,完成預(yù)期銷售目標(biāo); 4、營(yíng)銷工具研究,提出應(yīng)用方案,提高入店流量、增大點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 5、熱銷類目及產(chǎn)品分析,為公司定制網(wǎng)銷產(chǎn)品提供依據(jù); 6、定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,并提交推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施,并給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案; 7、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理; 8、優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞、庫(kù)存和產(chǎn)品線,并根據(jù)實(shí)際情況微調(diào)店鋪的經(jīng)營(yíng)方向; 9、京東(經(jīng)銷商)進(jìn)銷存的管理。2025-11-19
呂小姐人資 -
海外社交媒體推廣運(yùn)營(yíng)facebook等3500-6000元桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 本科以上桂林艾豆電子商務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1. 負(fù)責(zé)Facebook、Pinterest、Twitter、YouTube等社交平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)及推廣; 2、負(fù)責(zé)公司品牌網(wǎng)站的站外引流,提升訪問(wèn)流量及知名度; 3. 整理各項(xiàng)數(shù)據(jù)(流量數(shù)據(jù)、營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、推廣資源),利用各種推廣渠道方式,宣傳公司在跨境電商平臺(tái)的產(chǎn)品,并對(duì)推廣效果進(jìn)行分析、評(píng)估和完善。 1.本科及以上學(xué)歷、英語(yǔ)CET 6級(jí)或TEM 4級(jí)、及以上,良好的英文、俄語(yǔ)讀寫(xiě)能力,能無(wú)障礙瀏覽國(guó)外網(wǎng)站; 2.熟悉歐美文化和國(guó)外主流社交媒體平臺(tái),如Facebook、Instagram、Twitter、YouTube等; 3.有良好的執(zhí)行力,數(shù)據(jù)分析能力,根據(jù)效果進(jìn)一步優(yōu)化后期推廣方案等; 4. 有一年以上網(wǎng)站SEO推廣,站外引流經(jīng)驗(yàn); 5.熟練操作Excel, Word等Office辦公軟件,以及PS等圖片和視頻編輯軟件的優(yōu)先; 6.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于探索創(chuàng)新,樂(lè)于人際交流,責(zé)任心強(qiáng),熱愛(ài)社交媒體推廣工作。2025-11-17
莫小姐行政 -
亞馬遜Amazon Ebay 運(yùn)營(yíng)3000-5000元桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城桂林艾豆電子商務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、負(fù)責(zé)亞馬遜平臺(tái)商品的管理與品牌建設(shè); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品優(yōu)化、利用各種營(yíng)銷及推廣技巧,提高曝光度,提升轉(zhuǎn)化率; 3、負(fù)責(zé)店鋪銷售目標(biāo)的分解、執(zhí)行與達(dá)成; 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)工作的分工、指導(dǎo)與激勵(lì); 5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2025-11-17
莫小姐行政 -
銷售運(yùn)營(yíng)4200-7000元桂林-靈川縣 中專以上 1年以上 45歲以下廣西佳得利新材料制造有限公司制藥/生物工程1、有自己的車輛,能適應(yīng)短期出差。 2、有建材類銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn)或者涂料行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)2025-11-12
羅總HR -
運(yùn)營(yíng)主管6000-8000元桂林-疊彩區(qū) 大專以上 2年以上 22-45歲桂林市力源連鎖超市有限公司批發(fā)/零售崗位:運(yùn)營(yíng)主管 崗位薪資:6-8k 崗位要求: 1、男女不限 2、年齡:40歲以下 3、文化程度:大專及以上,市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè); 4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有一定的數(shù)據(jù)分析能力; 5、具備良好的溝通能力和交際能力,能接受出差。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)下屬門(mén)店的日常工作安排及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理工作。 2、根據(jù)公司制定的銷售指標(biāo),分解到所負(fù)責(zé)的區(qū)域,分步實(shí)施,推動(dòng)并確保銷售指標(biāo)的達(dá)成; 3、負(fù)責(zé)與公司各職能部門(mén)之間溝通與協(xié)調(diào); 4、負(fù)責(zé)管理監(jiān)督各門(mén)店員工、設(shè)備、消防安全,保障門(mén)店正常運(yùn)作; 5、對(duì)門(mén)店管理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),提高管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì),培養(yǎng)和發(fā)展優(yōu)秀的銷售隊(duì)伍。2025-11-10
力源人事人事專員 -
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)代理商鋪貨及新政策講解。 2、負(fù)責(zé)代理商日常運(yùn)營(yíng)協(xié)助,包括選址裝修、人員配置及日常管理等。 3、負(fù)責(zé)渠道推廣、拓展及維護(hù)、產(chǎn)品宣傳及營(yíng)銷活動(dòng)執(zhí)行。 4 、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù) 5、 及時(shí)處理渠道問(wèn)題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴 要求:男女不限,有建材或金融行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有駕照需自備小車,能接受省內(nèi)外出差,每月需固定出差15-20天,出差費(fèi)用有報(bào)銷。 薪資福利:高底薪+高提成+高獎(jiǎng)勵(lì)+車補(bǔ)+現(xiàn)金獎(jiǎng)=高薪資(提成獎(jiǎng)勵(lì)上不封頂,在職業(yè)務(wù)人員綜合薪資1-3W左右),有五險(xiǎn),享受法定節(jié)假日。
2025-11-10
廖女士
人力資源負(fù)責(zé)人
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
地區(qū)招聘
- 桂林投資控股集團(tuán)有限公司
- 所在行業(yè) 交通/投資
- 成立時(shí)間 8年(2017年4月27日)
- 企業(yè)性質(zhì) 國(guó)有企業(yè)
- 公司規(guī)模 50-100人