職位描述
主要職責(zé)﹣(職務(wù)的主要工作)
?制定年度營(yíng)收預(yù)算(SBRP)
?對(duì)銷(xiāo)售人員進(jìn)行銷(xiāo)售任務(wù)分配
?執(zhí)行集團(tuán)的相關(guān)促銷(xiāo)活動(dòng)
?制定價(jià)格策略
?制定3個(gè)月的銷(xiāo)售行動(dòng)計(jì)劃
?管理部門(mén)的費(fèi)用支出
?編制月度銷(xiāo)售報(bào)告
?根據(jù)要求執(zhí)行部門(mén)及酒店的標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營(yíng)程序
?收集市場(chǎng)信息以用于分析市場(chǎng)趨勢(shì)
?分析競(jìng)爭(zhēng)酒店之銷(xiāo)售及促銷(xiāo)工作
?評(píng)估應(yīng)到而未到訂房及取消預(yù)定
?分析和評(píng)估每日預(yù)訂活動(dòng),包括:新預(yù)訂、取消、應(yīng)到未到(NO-SHOW)、延住、提前離店、等
?主持部門(mén)每日例會(huì)和會(huì)議
?主持每周的銷(xiāo)售經(jīng)理交流活動(dòng)
?主持與每位銷(xiāo)售經(jīng)理的每月客戶評(píng)估和產(chǎn)量評(píng)估
?主持基本銷(xiāo)售技能培訓(xùn)并跟蹤
?參與對(duì)主要客戶和主要潛在客戶的銷(xiāo)售拜訪/電話銷(xiāo)售
?評(píng)估價(jià)格與可行性/確保價(jià)格在各銷(xiāo)售渠道的一致性
?監(jiān)控及評(píng)估銷(xiāo)售渠道的產(chǎn)量
?處理重點(diǎn)客戶(KNR)的年度報(bào)價(jià)要求 (RFP)
除本職位所要求的主要工作職責(zé)外,因智選假日的運(yùn)營(yíng)模式,該職位員工應(yīng)履行一專(zhuān)多能的工作職能。
公司簡(jiǎn)介
? ? ? ?桂林高新智選假日酒店坐落于我國(guó)首批國(guó)家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)--桂林高新七星區(qū),毗鄰優(yōu)美的漓江東岸,桂林國(guó)際會(huì)展中心、桂林國(guó)家高新區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園、創(chuàng)業(yè)工業(yè)園。酒店周邊交通便利發(fā)達(dá),驅(qū)車(chē)50分鐘即到桂林兩江國(guó)際機(jī)場(chǎng),距離桂林高鐵南站驅(qū)車(chē)僅需25分鐘;15分鐘即可到達(dá)桂林主要休閑景點(diǎn),如:桂林山水甲天下、象山景區(qū)、兩江四湖、漓江景區(qū);10分鐘內(nèi)到達(dá)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)等商圈。
? ? ? ?桂林高新智選假日酒店隸屬于桂林四季福酒店管理有限公司投資興建,將于2020年第三季度盛大開(kāi)幕。酒店擁有236間設(shè)計(jì)時(shí)尚、風(fēng)格清新的客房,成就商務(wù)和休閑旅客簡(jiǎn)單、睿智的精彩出行,免費(fèi)提供豐富精致的中、西式暖心自助早餐;極具品質(zhì)的床上用品及舒暢的淋浴系統(tǒng)為客人的睡眠提供充足的保障;酒店全面覆蓋高速WIFI、提供24小時(shí)商務(wù)中心和自助洗衣閣服務(wù); 同時(shí)酒店擁有196平米的多功能廳,可以滿足客人會(huì)議、商務(wù)需求。
? ? ? ?桂林高新智選假日酒店誠(chéng)摯邀請(qǐng)您的加入!我們將為優(yōu)秀的您提供以下福利:每周雙休、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、節(jié)日禮物、員工生日禮物、美味的工作餐并且給予外地員工提供單人公寓式宿舍,酒店全面的培訓(xùn)體系、良好的職業(yè)發(fā)展晉升空間、舒適的工作生活環(huán)境、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作氛圍,將是您“智”勝之選,成功的開(kāi)始!
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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銷(xiāo)售經(jīng)理4000-8000元·15薪桂林-疊彩區(qū)桂林漆樂(lè)邦裝飾材料有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成銷(xiāo)售指標(biāo); 2、發(fā)展新客戶,維護(hù)老客戶;建立和維護(hù)客戶檔案; 要求:有2年銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)以上,有同行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,會(huì)開(kāi)車(chē)。 需要桂林周邊出差 底薪+提成+年終獎(jiǎng)+節(jié)日禮物+五險(xiǎn)+法定節(jié)假日放假,一年1-2次旅游團(tuán)建。1小時(shí)內(nèi)
周經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售管理 -
布蘭特進(jìn)口大肥(威博朗)7000-18000元桂林-疊彩區(qū)-德鑫市場(chǎng) 大專(zhuān)以上 3年以上 35歲以上廣西益才農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)任職要求:農(nóng)技院校畢業(yè),在桂林有零售客戶資源,有大肥操作經(jīng)驗(yàn) 工作內(nèi)容:有炒作進(jìn)口大肥及操盤(pán)能力,有責(zé)任心,想成就事業(yè) 崗位薪資:工資待遇加獎(jiǎng)金15萬(wàn)+(工作地址:桂林),轉(zhuǎn)正購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),核心骨干可入股分紅1小時(shí)內(nèi)
文翠娥出納 -
區(qū)域經(jīng)理5000-10000元桂林-靈川縣 25-45歲桂林市椿巢涂料有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、主要負(fù)責(zé)仿石漆、藝術(shù)漆經(jīng)銷(xiāo)商門(mén)店開(kāi)發(fā); 2、對(duì)區(qū)域客戶進(jìn)行分析、整理,提供銷(xiāo)售分析數(shù)據(jù); 3、與客戶進(jìn)行溝通,及時(shí)掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài); 4、對(duì)客戶的管理、維護(hù)與服務(wù)工作; 5、通過(guò)線下與線上渠道拓展新市場(chǎng)、新客戶等。 6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。 年齡與學(xué)歷要求: 男女不限,25~45歲之間,學(xué)歷不限 其他要求: 1、主動(dòng)性強(qiáng),具有進(jìn)取心和責(zé)任感; 2、 要求具有較強(qiáng)的溝通能力,有小車(chē)會(huì)開(kāi)車(chē)。1小時(shí)內(nèi)
謝先生總經(jīng)理 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-10000元桂林-七星區(qū)-漓濱花園工作內(nèi)容: 1、學(xué)習(xí)保險(xiǎn)知識(shí)、了解公司產(chǎn)品及服務(wù)模式,提升銷(xiāo)售技能、管理技能。 2、服務(wù)老客戶,開(kāi)發(fā)新客戶。進(jìn)行客戶的售后服務(wù),定期拜訪講解客戶動(dòng)態(tài)。及時(shí)掌握并開(kāi)發(fā)客戶的需求。 3、保險(xiǎn)知識(shí)宣傳,解答客戶疑問(wèn)。 職業(yè)要求: 1、年齡25~45歲 2、學(xué)歷:大專(zhuān)及以上(優(yōu)秀者可以放寬至高中) 3、普通話流利,性格開(kāi)朗,具有一定抗壓能力,有堅(jiān)強(qiáng)的責(zé)任心。 4、有客戶服務(wù)意識(shí)及經(jīng)營(yíng)意識(shí),有銷(xiāo)售、管理經(jīng)驗(yàn)者有先。 薪資福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):3000+多項(xiàng)銷(xiāo)售提成+多項(xiàng)工作津貼+展業(yè)津貼+年終獎(jiǎng)+晉升獎(jiǎng)勵(lì) 2、專(zhuān)屬三邊養(yǎng)老金+專(zhuān)屬五項(xiàng)商業(yè)保險(xiǎn) 3、定期團(tuán)建、年度旅游、季度表彰1小時(shí)內(nèi)
唐經(jīng)理經(jīng)理 -
銷(xiāo)售經(jīng)理5000-10000元桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 高中以上 2年以上蒙山縣永安生物肥料有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售推廣; 2、維護(hù)新老客戶,基于公司肥料產(chǎn)品線開(kāi)拓市場(chǎng)并制定長(zhǎng)期戰(zhàn)略計(jì)劃; 3、收集市場(chǎng)信息,參與公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,產(chǎn)品宣傳、推廣及售后跟蹤服務(wù)。 任職要求: 1、應(yīng)屆生或有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)人士,專(zhuān)業(yè)不限,農(nóng)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,勤奮努力,勇于開(kāi)拓。吃苦耐勞,銷(xiāo)售充滿熱情; 3、能夠快速適應(yīng)公司發(fā)展,提升自身價(jià)值 4、工作地點(diǎn);桂林各城區(qū)可就近安排1小時(shí)內(nèi)
鄧經(jīng)理人事 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-10000元桂林-臨桂區(qū)桂林市金田農(nóng)產(chǎn)品有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)區(qū)域公司產(chǎn)品銷(xiāo)售渠道開(kāi)發(fā)與維護(hù),完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo); 策劃并執(zhí)行市場(chǎng)推廣活動(dòng),提升公司品牌領(lǐng)域的市場(chǎng)占有率; 管理客戶關(guān)系,定期分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)并優(yōu)化銷(xiāo)售策略; 協(xié)調(diào)物流、倉(cāng)儲(chǔ)等部門(mén),確保訂單高效執(zhí)行。 任職要求 學(xué)歷與年齡:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,30-58歲(女士?jī)?yōu)先),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、農(nóng)業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)者更佳; 經(jīng)驗(yàn):有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或快消品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 福利保障:入職滿6個(gè)月后享受六險(xiǎn)一金、節(jié)日福利;1小時(shí)內(nèi)
唐希敏總經(jīng)理 -
銷(xiāo)售主管6000-10000元桂林-七星區(qū)-漓濱花園崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額; 4、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶的管理; 6、組建銷(xiāo)售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷(xiāo)售人員; 7、評(píng)估銷(xiāo)售業(yè)績(jī),建設(shè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。 任職資格: 1、高中及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力; 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 薪資福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):3000+多項(xiàng)銷(xiāo)售提成+多項(xiàng)工作津貼+多項(xiàng)管理津貼(推薦獎(jiǎng)+組津貼+培育津貼)+年終獎(jiǎng)+晉升獎(jiǎng)勵(lì) 2、福利待遇: 3、專(zhuān)屬三邊養(yǎng)老金+專(zhuān)屬五項(xiàng)商業(yè)保險(xiǎn) 定期團(tuán)建、年度旅游、季度表彰1小時(shí)內(nèi)
唐經(jīng)理經(jīng)理 -
儲(chǔ)備管理5000-20000元桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 大專(zhuān)以上 21-28歲桂林鑫尚網(wǎng)絡(luò)科技有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)【奮斗的時(shí)間&&】 9:00am.~21:30pm. 中間休息3個(gè)小時(shí) 固定休周日~ 法定節(jié)假日休息,過(guò)年有半個(gè)月帶薪年假 工作崗位是做市場(chǎng)推廣方面的! 【工作內(nèi)容】 1.對(duì)公司的產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)引流,為客戶提供合適的服務(wù); 2.根據(jù)公司提供的目標(biāo)客戶資源,通過(guò)線上渠道與客戶進(jìn)行溝通; 3.協(xié)助銷(xiāo)售部進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展; 4.熟練掌握各項(xiàng)工作技能,提升個(gè)人綜合能力,逐步往管理層晉升,高管級(jí)別有股份 【福利多多哦¥¥】 1.薪資待遇:薪資5000+提成+獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)分紅 2.年假(半個(gè)月)+生日關(guān)懷(生日會(huì)) 3.工作環(huán)境好,交通便利,公司氛圍年輕朝氣 4.提供一帶一專(zhuān)業(yè)化帶薪培訓(xùn) 5.公司領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)年輕,團(tuán)隊(duì)氛圍輕松活躍 6.公司每年對(duì)優(yōu)秀員工提供二至三次國(guó)內(nèi)旅游培訓(xùn)機(jī)會(huì) 7.不定期提供公司聚餐+團(tuán)建旅游+下午茶、水果點(diǎn)心+驚喜派對(duì) 【重要的你】 1、21~28歲,性別不限,口齒清晰,普通話流利; 2、對(duì)工作有較高的熱情,有一定的抗壓能力; 3、喜歡挑戰(zhàn),對(duì)高收入有強(qiáng)烈欲望者,目標(biāo)感強(qiáng); 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、福利假期:表現(xiàn)優(yōu)秀者可額外獎(jiǎng)勵(lì)福利 6、節(jié)日福利:公司給員工舉辦生日會(huì)、晉升會(huì)、周六免費(fèi)聚餐; 7、一經(jīng)錄用,公司將提供一對(duì)一專(zhuān)業(yè)化的培訓(xùn),工作能力突出者提供晉升部門(mén)經(jīng)理的機(jī)會(huì)。1小時(shí)內(nèi)
黃經(jīng)理CEO -
銷(xiāo)售經(jīng)理5000-8000元桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 大專(zhuān)以上 1年以上桂林航洋置業(yè)咨詢有限責(zé)任公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)1.依據(jù)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和市場(chǎng)需求制定公司的銷(xiāo)售計(jì)劃并組織實(shí)施。 2.支持銷(xiāo)售部門(mén)日常工作事務(wù)合理調(diào)配人力,物力資源。 3.負(fù)責(zé)處理銷(xiāo)售人員無(wú)權(quán)處理或無(wú)法解決的問(wèn)題。 4.處理與公司其他部門(mén)的關(guān)系與其他部門(mén)有效合作。 5.做好本部門(mén)人員的工作指導(dǎo)和考核工作。 6.組織本部門(mén)員工的開(kāi)拓市場(chǎng),開(kāi)展促銷(xiāo)和品牌宣傳工作。 7.能夠獨(dú)立完成做銷(xiāo)售隊(duì)伍的組建和培訓(xùn)。 8.因公司業(yè)務(wù)拓展,需有平臺(tái)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。1小時(shí)前
王經(jīng)理經(jīng)理 -
市場(chǎng)大區(qū)經(jīng)理6000-12000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城喜多樂(lè)母嬰批發(fā)/零售1、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo); 2、解決門(mén)店經(jīng)營(yíng)困惑,帶領(lǐng)區(qū)域門(mén)店團(tuán)隊(duì)搶占當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)份額; 3、完成區(qū)域招商加盟任務(wù); 4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場(chǎng)規(guī)范經(jīng)營(yíng) ; 任職要求: 1、能接受出差; 2、懂銷(xiāo)售且有2年以上終端連鎖運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 3、管理團(tuán)隊(duì)人數(shù)超過(guò)30人; 4、認(rèn)可公司企業(yè)文化,服從公司安排; 5 精通電腦,擅于分析數(shù)據(jù) 6 能接受每月15天的出差要求 福利:年薪30萬(wàn)左右 底薪+提成+年終KPI獎(jiǎng)勵(lì)(6萬(wàn))+月休四天+節(jié)假日禮物+團(tuán)建旅游1小時(shí)前
熊先生經(jīng)理
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- 成立時(shí)間 7年(2018年4月11日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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