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職位描述

市場(chǎng)拓展，

公司簡(jiǎn)介

 
志達(dá)軟裝簡(jiǎn)介：創(chuàng)建于2005年，從獨(dú)家代理著名品牌窗簾、壁紙起步，發(fā)展成為上門測(cè)量、設(shè)計(jì)搭配、銷售、生產(chǎn)制作，配套設(shè)計(jì)、軟裝方案服務(wù)為一體的全方位軟裝公司。我們?yōu)轭櫩吞峁┐昂?、家俱、壁紙、軟硬包、床品等家俱產(chǎn)品服務(wù)的同時(shí)，更重視室內(nèi)的設(shè)計(jì)和配搭需求，不斷為桂林軟裝行業(yè)注入新元素，引領(lǐng)高端軟裝的發(fā)展潮流。
目前，升級(jí)為宅妝志達(dá)家居軟裝，堅(jiān)持推崇個(gè)性化的生活理念，從美好的生活方式出發(fā)，以卓越的眼光和專業(yè)服務(wù)，為客戶營造極具品位的軟裝藝術(shù)空間，力求讓懂得品鑒美、追求美好生活的人們，在藝術(shù)和審美的熏陶中感受經(jīng)典與時(shí)尚。注重產(chǎn)品品質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量是我們的工作目標(biāo)。
我們也是專業(yè)一體化空間成設(shè)的供應(yīng)商（窗簾、家俱、軟包、壁紙、床品，燈具，飾品），也是一站式軟裝服務(wù)方案的供應(yīng)商（桂林本土設(shè)計(jì)師）。軟裝方案涵蓋了中式風(fēng)格、歐式風(fēng)格、美式風(fēng)格、混搭風(fēng)格、經(jīng)典風(fēng)格、現(xiàn)代風(fēng)格等流行風(fēng)格的元素。
服務(wù)對(duì)象涵蓋精裝樣板房軟裝、別墅家居軟裝、酒店、會(huì)所、民宿軟裝、商業(yè)空間軟裝、私人定制軟裝、情景主題空間軟裝。
2017年9九月，志達(dá)軟裝作為香港宅妝設(shè)計(jì)管理公司的城市首席，與UQ生活美學(xué)空間聯(lián)合打造全新的模式，共享平臺(tái)，共享資源，把“衣妝、容妝、宅妝”結(jié)合在一起，為熱愛生活的人提供更加完美的生活體驗(yàn)。
新模式，新團(tuán)隊(duì)，我們需要你的加入，跟我們一起盛傲人生！

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 銷售經(jīng)理
5000-8000元

桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕
大專以上
1年以上

桂林航洋置業(yè)咨詢有限責(zé)任公司

房地產(chǎn)開發(fā)

1.依據(jù)項(xiàng)目營銷目標(biāo)和市場(chǎng)需求制定公司的銷售計(jì)劃并組織實(shí)施。 2.支持銷售部門日常工作事務(wù)合理調(diào)配人力，物力資源。 3.負(fù)責(zé)處理銷售人員無權(quán)處理或無法解決的問題。 4.處理與公司其他部門的關(guān)系與其他部門有效合作。 5.做好本部門人員的工作指導(dǎo)和考核工作。 6.組織本部門員工的開拓市場(chǎng)，開展促銷和品牌宣傳工作。 7.能夠獨(dú)立完成做銷售隊(duì)伍的組建和培訓(xùn)。 8.因公司業(yè)務(wù)拓展，需有平臺(tái)銷售經(jīng)驗(yàn)。

1小時(shí)內(nèi)

王經(jīng)理

經(jīng)理; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元

桂林-靈川縣 25-45歲

桂林市椿巢涂料有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1、主要負(fù)責(zé)仿石漆、藝術(shù)漆經(jīng)銷商門店開發(fā)； 2、對(duì)區(qū)域客戶進(jìn)行分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)； 3、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)； 4、對(duì)客戶的管理、維護(hù)與服務(wù)工作； 5、通過線下與線上渠道拓展新市場(chǎng)、新客戶等。 6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。其他要求： 1、主動(dòng)性強(qiáng)，具有進(jìn)取心和責(zé)任感； 2、要求具有較強(qiáng)的溝通能力，有小車會(huì)開車，能適應(yīng)出差。 3、男女不限，25~45歲之間，福利待遇：基本工資+績效工資+業(yè)績提成+區(qū)域服務(wù)總提成+其他獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)，試用期無責(zé)底薪保底3000；上班時(shí)間：早上8:30-12：00 下午14:00-18:00

1小時(shí)內(nèi)

謝先生

總經(jīng)理; 儲(chǔ)備管理
5000-20000元

桂林-秀峰區(qū)-南方大廈
大專以上 21-28歲

桂林鑫尚網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

【奮斗的時(shí)間&&】 9:00am.～21:30pm. 中間休息3個(gè)小時(shí) 固定休周日~ 法定節(jié)假日休息，過年有半個(gè)月帶薪年假工作崗位是做市場(chǎng)推廣方面的！【工作內(nèi)容】 1.對(duì)公司的產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)引流，為客戶提供合適的服務(wù)； 2.根據(jù)公司提供的目標(biāo)客戶資源，通過線上渠道與客戶進(jìn)行溝通； 3.協(xié)助銷售部進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展； 4.熟練掌握各項(xiàng)工作技能，提升個(gè)人綜合能力，逐步往管理層晉升，高管級(jí)別有股份【福利多多哦￥￥】 1.薪資待遇：薪資5000+提成+獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)分紅 2.年假（半個(gè)月）+生日關(guān)懷（生日會(huì)） 3.工作環(huán)境好，交通便利，公司氛圍年輕朝氣 4.提供一帶一專業(yè)化帶薪培訓(xùn) 5.公司領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)年輕，團(tuán)隊(duì)氛圍輕松活躍 6.公司每年對(duì)優(yōu)秀員工提供二至三次國內(nèi)旅游培訓(xùn)機(jī)會(huì) 7.不定期提供公司聚餐+團(tuán)建旅游+下午茶、水果點(diǎn)心+驚喜派對(duì) 【重要的你】 1、21~28歲，性別不限，口齒清晰，普通話流利; 2、對(duì)工作有較高的熱情，有一定的抗壓能力; 3、喜歡挑戰(zhàn)，對(duì)高收入有強(qiáng)烈欲望者，目標(biāo)感強(qiáng); 4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、福利假期：表現(xiàn)優(yōu)秀者可額外獎(jiǎng)勵(lì)福利 6、節(jié)日福利：公司給員工舉辦生日會(huì)、晉升會(huì)、周六免費(fèi)聚餐； 7、一經(jīng)錄用，公司將提供一對(duì)一專業(yè)化的培訓(xùn)，工作能力突出者提供晉升部門經(jīng)理的機(jī)會(huì)。

1小時(shí)內(nèi)

黃經(jīng)理

CEO; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元

桂林-臨桂區(qū)

桂林市金田農(nóng)產(chǎn)品有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)區(qū)域公司產(chǎn)品銷售渠道開發(fā)與維護(hù)，完成公司制定的銷售目標(biāo)；策劃并執(zhí)行市場(chǎng)推廣活動(dòng)，提升公司品牌領(lǐng)域的市場(chǎng)占有率；管理客戶關(guān)系，定期分析銷售數(shù)據(jù)并優(yōu)化銷售策略；協(xié)調(diào)物流、倉儲(chǔ)等部門，確保訂單高效執(zhí)行。任職要求學(xué)歷與年齡：大專及以上學(xué)歷，30-58歲（女士優(yōu)先），市場(chǎng)營銷、農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)者更佳；經(jīng)驗(yàn)：有市場(chǎng)營銷或快消品銷售經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；福利保障：入職滿6個(gè)月后享受六險(xiǎn)一金、節(jié)日福利；

1小時(shí)內(nèi)

唐希敏

總經(jīng)理; 銷售經(jīng)理
4000-8000元·15薪

桂林-疊彩區(qū)

桂林漆樂邦裝飾材料有限責(zé)任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃，完成銷售指標(biāo)； 2、發(fā)展新客戶，維護(hù)老客戶；建立和維護(hù)客戶檔案；要求：有2年銷售經(jīng)驗(yàn)以上，有同行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，會(huì)開車。需要桂林周邊出差底薪+提成+年終獎(jiǎng)+節(jié)日禮物+五險(xiǎn)+法定節(jié)假日放假，一年1-2次旅游團(tuán)建。

1小時(shí)內(nèi)

周經(jīng)理

網(wǎng)絡(luò)銷售管理; 布蘭特進(jìn)口大肥（威博朗）
7000-18000元

桂林-疊彩區(qū)-德鑫市場(chǎng)
大專以上
3年以上
35歲以上

廣西益才農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

任職要求：農(nóng)技院校畢業(yè)，在桂林有零售客戶資源，有大肥操作經(jīng)驗(yàn) 工作內(nèi)容：有炒作進(jìn)口大肥及操盤能力，有責(zé)任心，想成就事業(yè) 崗位薪資：工資待遇加獎(jiǎng)金15萬+（工作地址：桂林），轉(zhuǎn)正購買五險(xiǎn)，核心骨干可入股分紅

1小時(shí)內(nèi)

文翠娥

出納; 銷售主管
6000-10000元

桂林-七星區(qū)-漓濱花園

中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林市七星區(qū)臨江路支公司智慧部

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析； 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解； 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額； 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算； 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理； 6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員； 7、評(píng)估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。任職資格： 1、高中及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀； 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。薪資福利： 1、薪資結(jié)構(gòu)：3000+多項(xiàng)銷售提成+多項(xiàng)工作津貼+多項(xiàng)管理津貼（推薦獎(jiǎng)+組津貼+培育津貼）+年終獎(jiǎng)+晉升獎(jiǎng)勵(lì) 2、福利待遇： 3、專屬三邊養(yǎng)老金+專屬五項(xiàng)商業(yè)保險(xiǎn) 定期團(tuán)建、年度旅游、季度表彰

1小時(shí)內(nèi)

唐經(jīng)理

經(jīng)理; 區(qū)域經(jīng)理
5000-10000元

桂林-靈川縣 25-45歲

桂林市椿巢涂料有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1、主要負(fù)責(zé)仿石漆、藝術(shù)漆經(jīng)銷商門店開發(fā)； 2、對(duì)區(qū)域客戶進(jìn)行分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)； 3、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)； 4、對(duì)客戶的管理、維護(hù)與服務(wù)工作； 5、通過線下與線上渠道拓展新市場(chǎng)、新客戶等。 6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。年齡與學(xué)歷要求：男女不限，25~45歲之間，學(xué)歷不限其他要求： 1、主動(dòng)性強(qiáng)，具有進(jìn)取心和責(zé)任感； 2、要求具有較強(qiáng)的溝通能力，有小車會(huì)開車。

1小時(shí)內(nèi)

謝先生

總經(jīng)理; 市場(chǎng)大區(qū)經(jīng)理
6000-12000元

桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城

喜多樂母嬰

批發(fā)/零售

1、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 2、解決門店經(jīng)營困惑，帶領(lǐng)區(qū)域門店團(tuán)隊(duì)搶占當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)份額； 3、完成區(qū)域招商加盟任務(wù)； 4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場(chǎng)規(guī)范經(jīng)營；任職要求： 1、能接受出差； 2、懂銷售且有2年以上終端連鎖運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)； 3、管理團(tuán)隊(duì)人數(shù)超過30人； 4、認(rèn)可公司企業(yè)文化，服從公司安排； 5 精通電腦，擅于分析數(shù)據(jù) 6 能接受每月15天的出差要求福利：年薪30萬左右底薪+提成+年終KPI獎(jiǎng)勵(lì)（6萬）+月休四天+節(jié)假日禮物+團(tuán)建旅游

1小時(shí)內(nèi)

熊先生

經(jīng)理; 連鎖店面管理經(jīng)理
6000元

桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城
大專以上
3年以上
25-45歲

喜多樂母嬰

批發(fā)/零售

一. 核心職責(zé) 1.運(yùn)營管理：確保門店日常運(yùn)營高效、順暢，包括開店/閉店、庫存管理、環(huán)境衛(wèi)生和安全合規(guī)。 2 . 業(yè)績達(dá)成：執(zhí)行公司的銷售和市場(chǎng)策略，分析經(jīng)營數(shù)據(jù)（銷售額、客流量、成本等），制定并實(shí)施改善計(jì)劃，確保達(dá)成或超越各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)（營業(yè)額、毛利率、成本控制等）。 3. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)：負(fù)責(zé)員工的招聘、培訓(xùn)、排班、績效考核和激勵(lì)，營造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍，提升員工敬業(yè)度和保留率。 4. 市場(chǎng)與社區(qū)：在當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)進(jìn)行品牌推廣，洞察本地市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，并及時(shí)向總部反饋。 5. 客戶服務(wù)：樹立“客戶至上”的服務(wù)理念，處理客戶咨詢和投訴，提升客戶滿意度，維護(hù)良好的客戶關(guān)系，確保服務(wù)品質(zhì)符合品牌標(biāo)準(zhǔn)。 6. 標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的所有運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)、流程和政策二.任職要求：大專及以上學(xué)歷，25--45歲市場(chǎng)營銷、連鎖零售管理經(jīng)驗(yàn)，母嬰行業(yè)相關(guān)優(yōu)先。至少3年零售或連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中不少于2年擔(dān)任店面經(jīng)理或副理等管理崗位職務(wù)。熟悉門店日常運(yùn)營的各個(gè)環(huán)節(jié)。熟練使用辦公軟件 ? 1、真正熱愛服務(wù)行業(yè)，能以身作則為團(tuán)隊(duì)樹立服務(wù)榜樣。 2. 抗壓能力與適應(yīng)性：能適應(yīng)快節(jié)奏、高強(qiáng)度的工作環(huán)境。 3. 誠實(shí)可靠：具備高度的責(zé)任感和職業(yè)道德、懂銷售且有2年以上終端連鎖管理經(jīng)驗(yàn)； 4. 管理團(tuán)隊(duì)人數(shù)超過10人； 5. 認(rèn)可公司企業(yè)文化，服從公司安排；三. 我們?yōu)槟峁?? 具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系：基本薪資 (6000)+ 績效考核 + 年終獎(jiǎng)，收入與您的貢獻(xiàn)直接掛鉤。

1小時(shí)內(nèi)

熊先生

經(jīng)理