職位描述
崗位內容:
1、根據(jù)公司發(fā)展,參與制定企業(yè)人力資源發(fā)展規(guī)劃和目標,建立和完善適宜公司發(fā)展戰(zhàn)略的人力資源管理體系;
2、統(tǒng)籌管理部門工作,完成招聘需求;
3、負責組織及監(jiān)督各業(yè)務部門的培訓工作執(zhí)行情況,并跟進培訓結果;
4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助各部門制定并實施公司薪酬激勵體系;
5、負責與各部門對接績效考核工作,實施并完善相應的獎懲條例;
6、負責完成員工勞動關系的管理,并及時上報存在問題及提交解決方案;
8、完成上級領導交付的其他工作。
崗位要求
1、本科以上學歷,35-45歲;
2、有8年以上大中型企業(yè)人資經(jīng)理管理工作經(jīng)驗;
3、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調能力、溝通表達能力;
4、文字功底良好,有較強的服務意識和親和力。
備注:本崗位薪資為綜合薪資,因景區(qū)工作性質,節(jié)假日需上班,后續(xù)安排補休,如介意請無投遞簡歷。
公司簡介
? ? ??桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責任公司隸屬于桂林升輝旅游投資集團公司,負責桂林獨秀峰.王城景區(qū)(國家5A級旅游景區(qū))的投資經(jīng)營管理,亦是桂林紅色旅游協(xié)會的會長單位;升輝旅游投資集團旗下目前還擁有桂林東泰西山景區(qū)(國家4A級旅游景區(qū))、桂林明藩王城文化旅游開發(fā)有限公司、升輝明城文化旅游有限責任公司、夜王城演藝有限責任公司等十多家企業(yè),多行業(yè)蓬勃發(fā)展。 ????? 在二十多年的經(jīng)營管理實踐中,我集團公司成功打造和參與了一批在國內外具有廣泛影響力的精品景區(qū)。所管理的桂林獨秀峰.王城景區(qū)曾先后獲得“廣西自治區(qū)文化產(chǎn)業(yè)示范基地”、“廣西自治區(qū)服務業(yè)品牌”、 “桂林市行業(yè)十佳誠信單位”、“桂林市市長質量獎”,"廣西服務業(yè)標準化管理示范企業(yè)",“旅游行業(yè)先進單位”,“十佳支持秀峰教育事業(yè)發(fā)展單位”,“自治區(qū)級非物質文化遺產(chǎn)”、“攜程網(wǎng)中國旅行口碑榜國內最佳旅游景區(qū)”、“去哪兒網(wǎng)最具影響力旅游景區(qū)”、“全區(qū)熱心公益事業(yè)先進集體”等榮譽和獎項。 ? ? ? ? 我們致力于優(yōu)質服務,以弘揚中華文化、創(chuàng)造最佳的旅游體驗價值為使命。升輝旅游集團公司在持續(xù)擴大規(guī)模,我們誠招各屆精英共創(chuàng)美好未來。 企業(yè)愿景:??打造文化旅游第一品牌 企業(yè)精神:??未若獨秀者,峨峨郛邑間 管理理念:??以戰(zhàn)略統(tǒng)領全局,以文化凝聚人心 核心價值觀:以人為本,求真務實,敢為人先,協(xié)作擔當,始終保持創(chuàng)業(yè)激情 作息制:????每周工作六天,休息一天 福利待遇:??社會保險、工齡補貼、員工生日會、愛心基金、旅游、外出培訓、年慶活動等 公司地址:桂林市王城路1號獨秀峰.王城景區(qū)內,獨秀峰山下停車場旁
上班地點
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可能感興趣的職位
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人力行政總監(jiān)8000-12000元桂林-靈川縣-八里街 本科以上 5年以上美儷嘉集團家居/室內設計/裝潢/建材崗位職責: 1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定和實施人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,確保人力資源政策與組織目標一致; 2. 設計和優(yōu)化人力資源流程,包括但不限于招聘、培訓、績效考核、薪酬和員工關系; 3. 推動組織結構變革,提升人力資源運作效率,優(yōu)化組織結構設計; 4. 監(jiān)控并改進績效評價體系,建立有效的激勵機制,激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力; 5. 定期為公司決策層提供人力資源相關的戰(zhàn)略建議,支持公司的核心決策。 任職要求: 1. 具備出色的組織規(guī)劃能力,能夠獨立設計和實施人力資源戰(zhàn)略; 2. 熟悉人力資源管理的各個模塊,能夠靈活操作并應用于實際工作中; 3. 強烈的責任心與目標導向思維,能自我激勵,應對挑戰(zhàn); 4. 擁有優(yōu)秀的溝通與協(xié)調能力,能有效處理員工關系和組織變革; 5. 對組織建設有獨到見解,能提出創(chuàng)新性的改進建議。2025-11-18
莫女士人事聊一聊 -
行政人力總監(jiān)5000-8000元桂林-七星區(qū)-施家園 本科以上 3年以上 25-40歲廣西吉米網(wǎng)絡信息技術有限責任公司通信/電信運營、增值服務一、核心職責 1.?制定人力資源戰(zhàn)略,搭建人力與行政管理體系; 2.?優(yōu)化組織架構,推行人力行政管控體系,完善相關制度流程; 3.?建設績效管理體系,稽核經(jīng)營目標,組織管理評審; 4.?打造管理人才梯隊,提煉企業(yè)文化并推廣企業(yè)形象; 5.?統(tǒng)籌對外商務聯(lián)絡、公關與接待工作。 二、任職要求 1.?全日制本科及以上學歷,40歲以下,人力/行政/工商管理相關專業(yè)優(yōu)先; 2.?200人+企業(yè)同級別崗位3年以上經(jīng)驗,有體系搭建經(jīng)驗; 3.?精通人力全模塊與行政管理,數(shù)據(jù)分析、文字能力強,熟練操作辦公及人力系統(tǒng); 4.?職業(yè)形象佳,高情商、善社交,能接受單休及臨時加班; 5.?崗位權責及商務應酬可依個人能力靈活調整。2025-11-08
張居華人事專員聊一聊
桂林相關熱門崗位
- 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責任公司
- 所在行業(yè) 旅游/旅行社
- 成立時間 15年(2010年11月3日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 100-499人
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該公司其他職位
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快消品經(jīng)理
¥6000-8000元
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 大專以上 3年以上 -
私域運營
¥5000-8000元
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 大專以上 1年以上 -
安保主管
¥4500-5500元
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 大專以上 3年以上 30-45歲 -
財務總監(jiān)/經(jīng)理
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桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 本科以上 5年以上 -
形象安保崗
¥3500-5000元
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 25-42歲 - 更多崗位