職位描述
一、基本要求:
1. 22-40周歲,男,高中以上學(xué)歷 ;
2. 身體健康,無(wú)不良嗜好;
3. 良好的溝通能力,能適應(yīng)出差;
二、崗位條件:
1、有農(nóng)藥營(yíng)銷推廣經(jīng)驗(yàn)、農(nóng)學(xué)相關(guān)專業(yè)或退役軍人優(yōu)先;
2、能熟練駕駛汽車,持C1證照以上;
3、地點(diǎn):桂林各市縣
新手小白可帶薪培訓(xùn),公司有專人培訓(xùn)
底薪+績(jī)效+提成+分紅+差旅補(bǔ)貼 (據(jù)技***)
五險(xiǎn)、生日福利、節(jié)日福利、旅游、團(tuán)建活動(dòng)等
公司地址:桂林市象山區(qū)紅光新村小區(qū)32-1 成熟的培養(yǎng)體系
職位晉升和能力培養(yǎng)雙管齊下
青春飛揚(yáng),夢(mèng)想起航!
趕快加入我們!
公司簡(jiǎn)介
? ? ? ?桂林市佳聯(lián)農(nóng)資有限公司是一家專注于各類農(nóng)作物科學(xué)高效管理的農(nóng)資服務(wù)商.擁有十多年的農(nóng)資銷售管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)與近千畝自營(yíng)柑橘果樹(shù)培育的沉淀.借助全球知名植物營(yíng)養(yǎng)供應(yīng)商及高端品牌農(nóng)藥.堅(jiān)持以“打破傳統(tǒng)模式.共創(chuàng)美好未來(lái)”的理念愿景.為合作伙伴提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和持續(xù)盈利模式的企業(yè).公司自2016年12月20日成立以來(lái).始終將精湛的技術(shù)指導(dǎo).為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品以及系統(tǒng)的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)為主要發(fā)展方向.精益求精.重點(diǎn)突破.得到了上游供應(yīng)商的高度認(rèn)可.現(xiàn)已攜手中化作物.云天化集團(tuán).內(nèi)蒙古紫牛生物.歐洲化學(xué).以色列化工.深圳英聯(lián)加一.嶺石農(nóng)業(yè)等國(guó)內(nèi)外一線品牌建立了戰(zhàn)略合作關(guān)系.? 農(nóng)資行業(yè)是個(gè)有活力有激情的行業(yè).不限各行各業(yè)只要你熱愛(ài)銷售我們免費(fèi)帶你走進(jìn)農(nóng)資行業(yè).我們期待著你.我們并肩前行.來(lái)吧!這里能讓你學(xué)到更多的知識(shí).這里能讓你發(fā)揮最大的潛力!13635****19
上班地點(diǎn)
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銷售代表4500-10000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 大專以上 應(yīng)屆畢業(yè)生 22-30歲廣西博唯信息科技有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)1.完成公司下達(dá)的年度銷售目標(biāo)、回款目標(biāo);配合上級(jí)完成相應(yīng)的階段性銷售工作; 2.協(xié)助上級(jí)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃; 3.通過(guò)各種渠道發(fā)掘客戶搜索,促進(jìn)項(xiàng)目成交; 1.身體健康,性格開(kāi)朗,心態(tài)積極,為人誠(chéng)實(shí)友善,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 2.從事過(guò)醫(yī)藥、醫(yī)療器械、高校、普教等行業(yè)工程項(xiàng)目銷售的高薪錄用。 3.具有較強(qiáng)的計(jì)劃控制能力和協(xié)調(diào)組織能力,很強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。1小時(shí)內(nèi)博唯HR
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朝九晚六銷售客服(接受無(wú)經(jīng)驗(yàn))3000-6000元桂林-七星區(qū)-盛景中心 初中以上 20-35歲慧算賬(廣西)財(cái)務(wù)咨詢有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位描述 1、努力完成個(gè)人日、周、月銷售指標(biāo); 2、積極拓展獲客渠道,了解市場(chǎng)信息; 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷售技能及技巧; 4、完成公司下達(dá)的任務(wù)。 5、負(fù)責(zé)慧算賬在整個(gè)桂林區(qū)域的市場(chǎng)推廣; 6、通過(guò)各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源; 7、通過(guò)電話、微信、面訪等形式聯(lián)系潛在客戶,了解客戶需求,介紹業(yè)務(wù); 8、對(duì)客戶進(jìn)行慧算賬產(chǎn)品的講解、銷售以及方案的制定; 9、面訪洽談,促成簽單。 其他備注: 1.公司同事大部分為90后,氛圍積極向上正能量,在這里只要你想要,會(huì)手把手培訓(xùn)你,讓你從銷售小白變成銷售高手。 2.目前桂林分公司在擴(kuò)張階段,管理層崗位空缺,晉升空間很大。(初級(jí)銷售—銷售主管—初級(jí)經(jīng)理—中級(jí)經(jīng)理—分總) 3.無(wú)責(zé)任底薪+高額提成+月度獎(jiǎng)金(各種豐厚獎(jiǎng)金),一點(diǎn)點(diǎn)辛苦,收入還可以,努力干工作2年在七星區(qū)首付沒(méi)什么問(wèn)題, 做得好的平均10000左右/月做得一般的一年6000左右/月以上只是平均值關(guān)鍵看自己努カ(管理層額外有績(jī)效十提成)。在這里只要你勤奮,用心,努力 月薪過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)?。。。。?4.上班時(shí)間9:00-12:00-14:00-18:00 周末雙休,法定節(jié)假日休息,入職次月即購(gòu)買五險(xiǎn) 1.年齡18-35歲 2.樂(lè)觀積極,并愿意挑戰(zhàn)高薪 3.有夢(mèng)想,有追求,肯努力,不怕苦,月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)!1小時(shí)前王女士hr
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銷售主管經(jīng)理6000-30000元桂林-七星區(qū)-漓濱花園 高中以上中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林市東江路支公司保險(xiǎn)1. 崗位職責(zé): 1.按照公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定銷售計(jì)劃和銷售策 略。 2.帶領(lǐng)和管理銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)和計(jì)劃,監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。 3.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通交流,維系客戶關(guān)系。 4.激勵(lì)員工的斗志,對(duì)部門員工進(jìn)行培訓(xùn)。召開(kāi)部門內(nèi)銷售會(huì)議. 5.了解行業(yè)動(dòng)態(tài)、進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā)。 6.及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他務(wù)。1小時(shí)前吳經(jīng)理人事總監(jiān)
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月過(guò)萬(wàn)銷售8200-10000元桂林-象山區(qū)-百貨大樓桂林浩瀚置業(yè)有限公司中介服務(wù)1、 負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、 陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù); 3、 負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作2小時(shí)前韋女士人事經(jīng)理
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調(diào)料銷售4000-5000元桂林-象山區(qū)-西門菜市 高中以上 3年以上桂林市月興調(diào)料有限公司批發(fā)/零售負(fù)責(zé)調(diào)料銷售,維護(hù)老客戶,開(kāi)發(fā)新客戶。有上進(jìn)心能吃苦你就來(lái)1小時(shí)前雷先生經(jīng)理
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銷售部主管4000-6000元桂林-秀峰區(qū)-榮和林溪府 20-35歲桂林康福特酒店管理有限公司酒店/旅游1、根據(jù)酒店銷計(jì)劃及策略,進(jìn)行客房銷售推廣,完成部門銷售指標(biāo) 2、開(kāi)拓新市場(chǎng)、發(fā)展新客戶,維護(hù)老客戶及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃 3、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、需求分析預(yù)測(cè)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 5、負(fù)責(zé)酒店的銷售及推廣2小時(shí)前包小蓮人事專員
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司機(jī)兼業(yè)務(wù)銷售員3000-7000元桂林-秀峰區(qū)-榮和林溪府桂林市秀峰區(qū)州仔門窗五金批發(fā)商行家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、負(fù)責(zé)公司商品配送給客戶,需要自己裝卸商品。 2、按照公司的配送流程進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)客戶,商品需要安全送達(dá)到客戶手里,需客戶簽字確認(rèn)。根據(jù)客戶要求把送達(dá)到的商品擺放整齊,并經(jīng)常跟客戶溝通做好銷售服務(wù),及時(shí)反饋客戶要求給公司老板,向客戶傳達(dá)公司品牌形象,維護(hù)好公司品牌! 3.當(dāng)天沒(méi)有送貨的情況下,需要在公司門店負(fù)責(zé)店內(nèi)銷售、商品衛(wèi)生、補(bǔ)貨工作及老板安排的其他工作。 1、男性,高中以上學(xué)歷;年齡30歲—50歲。 2、C1牌駕照,2年以上的開(kāi)車經(jīng)驗(yàn),熟悉本地路況; 3、有過(guò)配送方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.上班不遲到,不曠工,有事需提前告知公司老板。 5.在開(kāi)車送貨途中,需遵守交通規(guī)則,如由于自身原因違反交規(guī)的,自行承擔(dān)罰款,公司不予承擔(dān)! 6、身體健康,吃苦耐勞,無(wú)任何不良工作記錄; 7、需要會(huì)開(kāi)摩托車,要有摩托車駕照; 7、月休2天,有意者歡迎投遞簡(jiǎn)歷聯(lián)系我們。 底薪+提成2小時(shí)前王姐人事
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同創(chuàng)置業(yè)朝九晚六七星區(qū)銷售3000-15000元桂林-七星區(qū)-彰泰天街工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù); 2、提供各種渠道開(kāi)發(fā)房源、客源,挖掘潛在客戶,并且將客戶信息和房源信息錄入公司系統(tǒng); 3、熟悉各區(qū)域樓盤詳細(xì)情況屬; 4、接待客戶,提供業(yè)務(wù)咨詢,帶客看房并且跟進(jìn)客戶,完成談判簽約,收集相關(guān)資料; 5、主動(dòng)收集市場(chǎng)信息,為公司發(fā)展提供合理化建議; 6、認(rèn)同公司文化,遵守公司制度,服從公司管理,接受上級(jí)工作指導(dǎo)與安排。 職位要求:熱愛(ài)房地產(chǎn)銷售工作,對(duì)人真誠(chéng)熱情,有積極向上的生活態(tài)度,無(wú)不良嗜好。有上進(jìn)心,責(zé)任心。 工作時(shí)間:9:00 -12:00 14:00 -18:00 月休4-6天3小時(shí)前蔣經(jīng)理人事
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電話銷售(七星區(qū))5000-15000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 初中以上 1年以上 20-40歲桂林凱飛裝飾材料有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、基于公司的信息資源支持,尋找目標(biāo)客戶,開(kāi)拓市場(chǎng); 2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù),解答客戶的日常咨詢,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶; 3、建立客戶檔案,定期電話回訪,對(duì)重要客戶進(jìn)行拜訪。 4、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); 5、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 任職要求: 1、口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力; 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4小時(shí)前曾先生HR
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銷售代表4000-8000元桂林-象山區(qū)-匯通廣場(chǎng)桂林樂(lè)怡樂(lè)商貿(mào)有限公司批發(fā)/零售1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 1、你自己是一個(gè)有志向,不安于現(xiàn)狀的人,為自己和家人奮斗的朋友,年齡不限、性別不限!每個(gè)人都有生活的壓力,我們希望你是能夠承受一定壓力的人 ; 2、性格要求朝氣蓬勃、積極向上,樂(lè)觀、積極; 3、熱愛(ài)工作,敬業(yè)、勤懇,樂(lè)于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力。6小時(shí)前趙永輝總經(jīng)理
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- 桂林市佳聯(lián)農(nóng)資有限公司
- 所在行業(yè) 農(nóng)業(yè)
- 成立時(shí)間 7年(2016年11月17日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人