職位描述

崗位職責(zé):
1、抖音電商板塊培訓(xùn)、賦能協(xié)助商家
2、根據(jù)不同人群制作教案并進(jìn)行授課
崗位要求:
1、1年及以上抖音電商行業(yè)內(nèi)從業(yè)人員
2、有直播運(yùn)營(yíng)基礎(chǔ)、短視頻基礎(chǔ)、投流基礎(chǔ)人員優(yōu)先
3、講究團(tuán)隊(duì)精神、有進(jìn)取心、自驅(qū)力
工作時(shí)間:
休6 9:00-12:00 14:00-18:00

上班地點(diǎn)

工作地址: 桂林 疊彩區(qū) 觀(guān)音閣 查看上班路線(xiàn)
2025-12-30
張進(jìn)學(xué)
客服經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場(chǎng)
主要負(fù)責(zé)集團(tuán)培訓(xùn)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)及實(shí)施,優(yōu)化各層級(jí)培訓(xùn)體系。
2025-12-28
王蘭怡
招聘專(zhuān)員
桂林-象山區(qū)-火車(chē)站
大專(zhuān)以上 25-40歲
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司要求制定公司培訓(xùn)計(jì)劃,按照總監(jiān)的培訓(xùn)要求,制作培訓(xùn)所需課件,進(jìn)行公司固定并重復(fù)的培訓(xùn)工作,包含但不限于入職培訓(xùn)及業(yè)務(wù)定期培訓(xùn); 2、協(xié)助總監(jiān)崗對(duì)工作執(zhí)行進(jìn)行跟進(jìn),對(duì)問(wèn)題進(jìn)行收集及定期反饋,通過(guò)培訓(xùn)解決共性問(wèn)題,優(yōu)化工作效率。 3、對(duì)公司業(yè)務(wù)崗位考核,薪酬,激勵(lì)等制度提出合理化建議,優(yōu)化相關(guān)崗位考核,提高相關(guān)崗位人效; 4、協(xié)助業(yè)務(wù)銷(xiāo)售崗位總監(jiān),對(duì)總監(jiān)所需數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總反饋。 5、負(fù)責(zé)定制師招聘工作 任職要求: 1、 大專(zhuān)以上學(xué)歷,有銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者或企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)者優(yōu)先; 2、 綜合能力強(qiáng),有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,邏輯思維清晰,善于發(fā)現(xiàn)和總結(jié)問(wèn)題; 3、 可熟練使用辦公軟件,尤其是數(shù)據(jù)分析相關(guān)軟件。
2025-12-26
韋女士
HR
桂林-疊彩區(qū)-廣匯桂林郡
1.誠(chéng)邀有經(jīng)驗(yàn)的美術(shù)團(tuán)隊(duì)、工作室與咔咔合作,條件豐厚; 2.免去自行開(kāi)店的所有成本,直接進(jìn)駐,9家分店體量足夠; 3.咔咔對(duì)有能力的團(tuán)隊(duì)會(huì)進(jìn)行支撐與孵化,更利于開(kāi)拓市場(chǎng); 4.有意向的直接與總經(jīng)理談,不存在隱性條款; 5.薪資根據(jù)學(xué)生基數(shù)而定,最多可以做到課消9成。
2025-12-26
周峰
機(jī)器人編程負(fù)責(zé)人
融易裝(廣州)供應(yīng)鏈科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
融易裝(廣州)供應(yīng)鏈科技有限公司
所在行業(yè)
成立時(shí)間 4年(2021年3月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

平面設(shè)計(jì)師

¥3000-5000元

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)坤家居建材市場(chǎng)
企業(yè)服務(wù)
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