職位描述
崗位描述job description
1、所在店鋪銷售計劃的組織實施與達成。2、店鋪員工管理。3、日常促銷活動的組織、安排。4、員工培訓活動的組織與開展。5、所在商場或物業(yè)等的關系處理。6、成為公司與員工的溝通主渠道。7、工作地址:柳州市城中區(qū)。
相關要求job requirements工作簡介及其它要求:
1、形象氣質好!溝通能力強,親和力好!
2、有一定的銷售管理經驗,有相同崗位工作經驗者優(yōu)先.
3、有團隊精神,有一定的團隊帶領能力.
4、具備管理經驗,能較好的進行市場調研,組織促銷活動.
5、能根據(jù)全年銷售任務進行合理分解,并組織落實實施.
6、有相關珠寶零售管理經驗者優(yōu)先
公司簡介
古之“周”者,“周全、齊備”也;
“六福”,即“健康之福、平安之福、和諧之福、富裕之福、美德之福、成就之?!薄爸芰!?,乃“六福齊備,幸福久遠”之蘊意。周六福珠寶有限公司自2004年成立以來,就以“締造價值,傳承真愛”作為企業(yè)使命,心懷“讓每一個擁有周六福珠寶的人倍感幸福,備受尊崇”的企業(yè)發(fā)展愿景,專業(yè)從事鉆石鑲嵌、黃金、鉑金、K金、翡翠等珠寶首飾的設計、生產、經營業(yè)務。截止2014年7月,周六福珠寶已經在中國大陸地區(qū)設立了“周六?!逼放浦閷毷罪椉用说昙爸睜I店近一千多家,銷售網(wǎng)點遍及全國各地。
周六福珠寶擁有自主獨立的產品研發(fā)隊伍,規(guī)模龐大的貴金屬首飾生產工廠、鉆石鑲嵌加工廠,更以“鑲嵌專家”聞名于業(yè)界。秉承”精簡才能體現(xiàn)出藝術靈魂”的產品宗旨和“每一件產品都是精品”的品質理念,周六福珠寶極其注重產品的精雕細琢、工序的一絲不茍,致力于讓每一件產品都散發(fā)出藝術品的獨特魅力,讓每一位擁有周六福珠寶的顧客也能同時感受到這份魅力所在。同時,周六福珠寶龐大的加盟體系和迅捷的物流體系,確保全國各地的顧客都能在第一時間體驗到公司最新推出的新品系列和服務。
進入中國大陸市場以來,周六福珠寶因優(yōu)質的產品、卓越的服務,深受消費者的青睞,具有較高市場知名度,周六福品牌曾獲得多項殊榮。2012年,周六福珠寶制定全新的品牌發(fā)展戰(zhàn)略,品牌廣告登陸央視權威媒體;2013年,周六福珠寶簽約香港當紅影星蔡少芬,品牌形象深入人心。
新十年,新形象,新起點,新挑戰(zhàn),未來的周六福珠寶將致力于把產品和服務作為公司的核心競爭力,堅持“誠信、責任、協(xié)作、共贏”的核心價值觀和“客戶至上、價值為尊、互利共贏”的經營理念,堅持管理創(chuàng)新,不斷開拓,竭誠為消費者提供最優(yōu)質的產品和服務,向國際化時尚珠寶品牌邁進,為點綴人類的美麗和幸福做出自己的貢獻。
這個企業(yè)沒有公開地址啵,您可以打電話問問。
-
可能感興趣的職位
-
超市店長4000-8000元無固定辦公點 中專以上 2年以上 20-45歲桂林市桂幸福超市有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、制訂和執(zhí)行門店各崗位操作規(guī)范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規(guī)范,監(jiān)督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收,管理季末商品退貨、調撥,嚴格控制商品損耗 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,回籠銷售款項,帶領門店員工完成銷售目標 4、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度2025-11-20
藍女士人事 -
店長4000-5000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 高中以上 3年以上 25-45歲喜多樂母嬰批發(fā)/零售核心職責 1. 對門店營業(yè)額、利潤等核心指標負責,統(tǒng)籌門店日常人、貨、場管理,包括庫存、現(xiàn)金流、環(huán)境衛(wèi)生和安全管理。 2. 嚴格執(zhí)行品牌標準,維護門店和品牌形象,成為品牌的“代言人”。 3. 完成商品的來貨驗收、上架、陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作 4. 了解貨品知識,銷售技巧嫻熟 5. 為顧客提供咨詢服務,了解顧客需求,按照促銷計劃主動向顧客推薦商品,達成銷售目標 6. 保持店面整潔,合理布置商品,確保陳列有序、美觀 7. 分析商品銷售情況,及時補貨。 具備 3年以上零售 、服務、 母嬰 行業(yè)工作經驗優(yōu)先。 至少1-2年 門店管理崗位(店長/副店長/值班經理)經驗,有連鎖品牌經驗者優(yōu)先。2025-11-20
熊先生經理 -
網(wǎng)咖店長/經理3000-4000元桂林-秀峰區(qū) 初中以上 3年以上 23-50歲廣西吉米網(wǎng)絡信息技術有限責任公司通信/電信運營、增值服務1:全面負責網(wǎng)咖店面的日常管理,經營事宜,按照區(qū)域及事業(yè)部的要求做好工作; 2:協(xié)助駐店技術員做好機器的維護工作,確保呈現(xiàn)給貴客爽快的游戲上網(wǎng)體驗; 3:團結同事,協(xié)助區(qū)域內處理好各類事項,吉米一家親; 4:不定期對店面新招或者老員工進行對其相關崗位的培訓。確保員工能對其崗位事宜精益求精; 5:積極參與公司及事業(yè)部組織的培訓活動; 6:其他事宜,面談! 要求: 1:身體健康,誠實守信; 2:25歲-45歲。高學歷且有相關連鎖店管理崗位3年以上工作經驗者優(yōu)先; 3:了解且熟悉桂林市內,有相關交通工具。2025-11-20
張居華人事專員 -
建材/家居品牌店店長(臨桂店)4500-10000元桂林-臨桂區(qū) 2年以上 25-45歲1、帶領團隊完成公司下達的各項銷售任務; 2、對店面人員及導購員的日常管理,并負責各項培訓工作; 3、協(xié)調各店間關系,促進本店銷售業(yè)績提升,完成領導下達的各項任務指標; 4、負責店內其他事務。 1、具備良好的溝通協(xié)調能力,專業(yè)知識掌握扎實; 2、具有兩年以上相關工作經驗;工作具有責任心、執(zhí)行能力強,能承受工作壓力,具有團隊合作精神; 3、具有較強的門店銷售組織以及門店運營管理能力、良好的市場意識以及門店經營分析能力、較強的人員管理及人員激勵能力。 薪資待遇: 1、底薪+高額提成(5000保底,上不封頂),工作時間9:00-18:002025-11-20
青禾美邦招聘專員 -
特產門店店長6000-10000元桂林-陽朔縣-陽朔西街 高中以上 1年以上 25-50歲桂林泰元食品集團有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、制訂和執(zhí)行門店各崗位操作規(guī)范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規(guī)范,監(jiān)督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收,管理商品退貨、調撥,嚴格控制商品損耗 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,帶領門店員工完成銷售目標 4、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度2025-11-20
陳女士人事經理 -
洗車店店長4000-7000元桂林-七星區(qū)-棠棣之華 2年以上 24-45歲桂林晨奇食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責:(必須有洗車店管理、運營、工作經驗) 1.負責洗車店的日常運營管理,確保洗車服務質量。 2.監(jiān)督和管理洗車流程,確保效率和服務水平。 3.組織和推廣洗車活動,提升店鋪知名度。 4.處理客戶咨詢,確保客戶滿意度。 任職要求: 1.具備良好的領導能力和團隊管理經驗。 2.熟悉洗車行業(yè)流程和標準,有相關工作經驗者優(yōu)先。 3.良好的溝通技巧和服務意識,能夠處理客戶反饋。 4.具有較強的市場推廣能力和創(chuàng)新意識。2025-11-20
劉女士人事經理 -
女裝店長6000-15000元桂林-七星區(qū)-益華城 中專以上 3年以上 25-40歲桂林市佰安德商業(yè)管理有限責任公司文案/策劃崗位職責: 1.帶領店員達成門店的銷售目標,為結果負責; 2.負責女裝店的日常管理和運營工作,確保店鋪商品陳列和庫存管理符合公司標準。 3.維護客戶,建立會員銷售服務體系,不斷提升客戶滿意度。 4.建立線上銷售體系,熟悉社群營銷、直播營銷等新媒體營銷模式并有實操經驗。 任職要求: 1.25—35歲,高中及以上學歷,3年及以上中高端女裝品牌店長工作經歷 2.具備出色的管理能力和團隊協(xié)作精神 3.對時尚女裝行業(yè)有深刻理解和熱情 底薪+提成,上不封頂2025-11-20
唐女士人事經理 -
生鮮店店長3500-6500元桂林-疊彩區(qū) 2年以上 28-46歲桂林牧生源連鎖超市有限公司農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行總部下達的各項任務; 3、做好門店各個部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè); 5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識; 7、監(jiān)督門店內外的清潔衛(wèi)生,負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾; 9、負責對員工的培訓教育。 10、上班時間8小時,基本工資+提成+績效工資+獎金+分紅 要求: 1、??埔陨蠈W歷 ,年齡25-45歲,男女不限。專業(yè)不限 2、生鮮、零售店面管理經驗優(yōu)先考慮 3、有較強的溝通能力執(zhí)行能力,能吃苦耐勞。 4、工作地點 :七星彰泰春天店、瓦窯彰泰城店、疊彩桂湖店等 崗位晉升:店長——區(qū)域經理2025-11-20
伍女士人事行政主管 -
店長4500-8000元桂林-象山區(qū)-西城步行街桂林杏林拾貝醫(yī)療器械銷售有限責任公司醫(yī)療設備/器械崗位職責: 負責門店日常運營管理,帶領團隊完成銷售目標。 制定銷售計劃,開發(fā)新客戶,維護老客戶。 培訓員工,提升團隊專業(yè)水平和服務質量。 管理店內庫存、設備及衛(wèi)生,確保運營順暢。 崗位要求: 有銷售或管理經驗者優(yōu)先。 具備較強的領導力和團隊管理能力。 溝通能力強,能處理客戶投訴和突發(fā)事件。 工作積極,責任心強,抗壓能力強。 七星區(qū),象山區(qū),疊彩區(qū) 都有連鎖分店,可就近安排工作 平常比較忙,可直接電話聯(lián)系 何 159--7734--46522025-11-20
何文婷人事經理 -
2025-11-19
左先生
桂林相關熱門崗位
- 象山區(qū)君力珠寶店
- 所在行業(yè) 珠寶
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --