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職位描述

職位要求：工程造價(jià)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,實(shí)習(xí)生亦可
工作時(shí)間：周一至周五 上午9:00-12:00 下午14:30-17:30

公司簡(jiǎn)介

廣西同澤工程項(xiàng)目管理有限責(zé)任公司（原廣西同澤工程造價(jià)咨詢有限責(zé)任公司）于2004年4月在南寧市工商行政管理局注冊(cè)成立。經(jīng)過(guò)十多年的發(fā)展和壯大，目前公司已具備的資質(zhì)有：工程造價(jià)咨詢甲級(jí)；工程招標(biāo)代理甲級(jí)、政府采購(gòu)代理甲級(jí)（貨物、服務(wù)）、中央投資項(xiàng)目招標(biāo)代理預(yù)備級(jí)、機(jī)電產(chǎn)品國(guó)際招標(biāo)代理；房屋建筑工程監(jiān)理甲級(jí)、市政公用工程監(jiān)理乙級(jí)、水利工程施工監(jiān)理丙級(jí)；工程咨詢[建筑、市政公用工程（給排水）]甲級(jí)、工程咨詢（市政交通、燃?xì)鉄崃?、水利工程、生態(tài)建設(shè)與環(huán)境工程、公路、機(jī)械、林業(yè)、農(nóng)業(yè)）丙級(jí)、工程項(xiàng)目管理[建筑、市政公用工程（給排水）丙級(jí)]等，經(jīng)營(yíng)范圍囊括建設(shè)、水利、國(guó)土、交通（航運(yùn)）等各個(gè)領(lǐng)域。
公司現(xiàn)有員工390多人，工程類(lèi)高級(jí)職稱(chēng)58人，經(jīng)濟(jì)類(lèi)高級(jí)職稱(chēng)3人，工程類(lèi)中級(jí)職稱(chēng)62人，經(jīng)濟(jì)類(lèi)中級(jí)職稱(chēng)8人，工程類(lèi)初級(jí)職稱(chēng)73人，技術(shù)員等職稱(chēng)若干人，持有職稱(chēng)人數(shù)占公司總?cè)藬?shù)的60%以上。其中國(guó)家注冊(cè)造價(jià)工程師25人，注冊(cè)監(jiān)理工程師28人，注冊(cè)一級(jí)建造師4人、咨詢工程師（投資）14人、招標(biāo)師9人、水利監(jiān)理工程師14人、水利造價(jià)工程師12人、公路造價(jià)師6人。公司的中高層人員均在建設(shè)、水利、國(guó)土、交通等領(lǐng)域各單位、各崗位從事與工程建設(shè)服務(wù)相關(guān)的工作，實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)豐富，專(zhuān)業(yè)配套合理，形成了一支知識(shí)化、專(zhuān)業(yè)化的人才隊(duì)伍，為公司的高質(zhì)量服務(wù)提供了有效保證。
公司自成立以來(lái)，先后組建了廣西區(qū)內(nèi)的柳州、桂林、梧州、玉林、貴港、防城港、賀州、百色、北海、欽州、來(lái)賓、河池、崇左等分公司，廣西區(qū)外的海南、廣東、貴州等分公司。以其雄厚的技術(shù)力量和良好的社會(huì)信譽(yù)取得了較好的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益，得到委托方和社會(huì)各界的一致好評(píng)。
公司一直堅(jiān)持“規(guī)范管理、求實(shí)進(jìn)取，多元經(jīng)營(yíng)”的經(jīng)營(yíng)宗旨，先后入圍廣西區(qū)財(cái)政廳、審計(jì)廳以及七十八個(gè)地級(jí)市、區(qū)、縣政府采購(gòu)?fù)顿Y評(píng)審定點(diǎn)協(xié)審單位，入選廣西國(guó)土資源廳土地整治項(xiàng)目造價(jià)、咨詢、招標(biāo)代理、監(jiān)理推薦單位；廣西水利工程招標(biāo)代理推薦單位；廣西法院評(píng)估、審計(jì)、司法鑒定機(jī)構(gòu)備選名單；廣西人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)企業(yè)選聘中介；榮獲2011～2015年度造價(jià)管理協(xié)會(huì)先進(jìn)單位獎(jiǎng)，廣西優(yōu)秀工程咨詢成果獎(jiǎng)，監(jiān)理安全文明、優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)獎(jiǎng)，AAA+級(jí)中國(guó)質(zhì)量信用企業(yè)，并通過(guò)了ISO質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康三大體系認(rèn)證。
公司十分重視自身的建設(shè)，在實(shí)踐中不斷完善和發(fā)展，采用先進(jìn)的信息化管理手段，形成了一套規(guī)范化、科學(xué)化的管理。2015年初公司組建了研發(fā)中心，探索BIM的運(yùn)用開(kāi)發(fā)和PPP模式的運(yùn)營(yíng)研究，適應(yīng)新形勢(shì)，服務(wù)新需求。我們將以誠(chéng)實(shí)的敬業(yè)精神，多年積累的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，本著“公平、公開(kāi)、公正、合理”的原則，以“質(zhì)量第一、服務(wù)第一、信譽(yù)第一”為宗旨，立志以團(tuán)隊(duì)的熱情、專(zhuān)業(yè)和誠(chéng)實(shí)的敬業(yè)精神，用一流的管理，一流的業(yè)務(wù)水平，為每一位客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、滿意的服務(wù)，力爭(zhēng)為廣西的建筑事業(yè)作出卓越貢獻(xiàn)。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 工程項(xiàng)目經(jīng)理
6000-12000元

桂林-七星區(qū)

湖南翔盛建筑工程有限公司

建筑與工程

1、組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃及目標(biāo)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目全生命周期管理，包括項(xiàng)目啟動(dòng)、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目執(zhí)行和進(jìn)度管控等 2、對(duì)項(xiàng)目上線后的結(jié)果進(jìn)行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化，確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善 3、不斷優(yōu)化項(xiàng)目管理流程，發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過(guò)程問(wèn)題，推動(dòng)各環(huán)節(jié)持續(xù)改進(jìn)，最大化團(tuán)隊(duì)效率 4、組織編寫(xiě)項(xiàng)目文檔，保證各環(huán)節(jié)按既定時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目具體事務(wù)管理及跨團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目資源協(xié)調(diào)與組織，推動(dòng)研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升 6、負(fù)責(zé)與客戶溝通項(xiàng)目方案，按照客戶要求及時(shí)進(jìn)行調(diào)整

4小時(shí)前

田總

總經(jīng)理; 工程項(xiàng)目經(jīng)理(兼職)
2000元/周

無(wú)固定辦公點(diǎn)

桂林市明峰裝飾設(shè)計(jì)有限責(zé)任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

崗位要求: 1.全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的跟進(jìn)和管理: 2.熟悉裝修、土建，有相關(guān)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn); 3.可選擇兼職、也可選擇獨(dú)立項(xiàng)目管理等工作形式，具體詳細(xì)溝通; 4.人品好，為人誠(chéng)實(shí)、責(zé)任心強(qiáng):5.具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力; 6.薪資待遇:根據(jù)工作形式溝通確認(rèn)。

11小時(shí)前

林珈汐

經(jīng)理; 鋼結(jié)構(gòu)檢測(cè)員/工程師
3000-6000元

桂林-象山區(qū)

廣西桂都建筑科技有限公司

檢測(cè)，認(rèn)證

崗位職責(zé): 1、主要從事建筑鋼結(jié)構(gòu)檢測(cè)工作; 2、根據(jù)公司的工作安排以及客戶的要求,完成相應(yīng)的工作; 3、及時(shí)向公司匯報(bào)工作進(jìn)展、思路、計(jì)劃。任職資格: 1、鋼結(jié)構(gòu)檢測(cè)上崗證，無(wú)損探傷證，會(huì)做鋼結(jié)構(gòu)原材料相關(guān)檢測(cè),有2年以上工作經(jīng)歷; 2、熟悉建設(shè)項(xiàng)目相關(guān)的法律法規(guī)、有關(guān)政策及規(guī)定; 3、掌握本專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論,精通本專(zhuān)業(yè)理論知識(shí); 4、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實(shí)； 5、該工作崗位需出差做外檢工作。

13小時(shí)前

周女士

辦公室主任; 地基基礎(chǔ)檢測(cè)員/工程師
3000-6000元

無(wú)固定辦公點(diǎn)

廣西桂都建筑科技有限公司

檢測(cè)，認(rèn)證

崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)范、規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、檢測(cè)方案進(jìn)行檢測(cè)工作,并做好相應(yīng)記錄。 2、熟悉相關(guān)儀器設(shè)備的性能,熟悉操作儀器設(shè)備。 3、按照相關(guān)規(guī)定出具檢測(cè)報(bào)告,對(duì)檢測(cè)過(guò)程及檢測(cè)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。任職資格: 1.土木工程(工民建方向)、道路橋梁、水利工程、力學(xué)工程、測(cè)繪工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè); 2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 3.持有樁基檢測(cè)、及主體結(jié)構(gòu)檢測(cè)上崗證、工程檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)（中級(jí)及以上職稱(chēng)證、駕照者優(yōu)先考慮）。根據(jù)工作安排，接受出差外檢及周末上班者，可優(yōu)先錄用。

13小時(shí)前

周女士

辦公室主任; 正高級(jí)工程師
10000-20000元

桂林-秀峰區(qū)

廣西鼎恒工程質(zhì)量檢測(cè)有限公司

檢測(cè)，認(rèn)證

1、工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、具有正高級(jí)工程師技術(shù)職稱(chēng)，7年以上工程質(zhì)量檢測(cè)工作經(jīng)歷； 3、公司提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)及相關(guān)領(lǐng)域項(xiàng)目科研支持。

22小時(shí)前

蔣女士

副主任; 副高級(jí)工程師
10000-15000元

桂林-秀峰區(qū)

廣西鼎恒工程質(zhì)量檢測(cè)有限公司

檢測(cè)，認(rèn)證

1、工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、具有副高級(jí)工程師技術(shù)職稱(chēng)； 3、有2年以上工程質(zhì)量檢測(cè)工作經(jīng)歷。

22小時(shí)前

蔣女士

副主任; 智能化兼網(wǎng)絡(luò)工程師（肯尼亞）
18000-25000元

桂林-臨桂區(qū)
大專(zhuān)以上
5年以上
30-45歲

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

人力資源

派往國(guó)家：肯尼亞崗位職責(zé)：1、協(xié)助工程師對(duì)Oracle NetSuite系統(tǒng)，計(jì)算機(jī)系統(tǒng)軟、硬件維護(hù)及機(jī)房運(yùn)維進(jìn)行維護(hù)； 2、跟進(jìn)MES&MOM系統(tǒng)、企業(yè)微信、OA系統(tǒng)、、會(huì)議系統(tǒng)和企業(yè)郵箱的實(shí)施及維護(hù)； 3、協(xié)助云天ERP系統(tǒng)、磅房無(wú)人值守系統(tǒng)及定量裝車(chē)等信息化系統(tǒng)在各公司的推進(jìn)工作； 4、協(xié)助公司其他信息化系統(tǒng)的建立及維護(hù)； 5、協(xié)助工程師進(jìn)行集團(tuán)及分公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的規(guī)劃及建設(shè)、管理，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝調(diào)試、故障診斷處理、日常維護(hù)保養(yǎng)； 6、協(xié)助工程師開(kāi)展分公司及集團(tuán)安防及生產(chǎn)視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)和管理工作；任職要求：１、本科以上學(xué)歷，金融財(cái)會(huì)、通訊工程或計(jì)算機(jī)通訊等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，持有財(cái)務(wù)、HCIE或CCNP背景優(yōu)先；２、具備財(cái)務(wù)系統(tǒng)實(shí)施運(yùn)維相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉Oracle財(cái)務(wù)軟件產(chǎn)品；３、熟悉網(wǎng)絡(luò)技術(shù)相關(guān)，包括與系統(tǒng)相關(guān)的基礎(chǔ)設(shè)施、操作系統(tǒng)、中間件、數(shù)據(jù)庫(kù)的維護(hù)等； 4、熟悉SQL、MYSQL、Oracle等數(shù)據(jù)庫(kù)的安裝配置，熟悉各種網(wǎng)絡(luò)協(xié)議、路由協(xié)議，熟悉NAT、VPN、負(fù)載均衡、SDN、SD－WAN等網(wǎng)絡(luò)技術(shù)； 5、能熟練使用VISO制圖工具制作拓?fù)鋱D、使用VISO制圖工具制作思維導(dǎo)圖； 6、有網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃及實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 7、具有較好的溝通能力、分析能力、引導(dǎo)能力，具備財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)相關(guān)文檔制作及編寫(xiě)能力 8.智能化系統(tǒng)，比如智能抓斗、原煤在線監(jiān)測(cè)、智能化驗(yàn)室、自動(dòng)包裝機(jī)器人等。這個(gè)崗的人需要掌握這些技能，負(fù)責(zé)廠家離場(chǎng)后的應(yīng)用指導(dǎo)和維護(hù)。 9、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差工作面試方式：簡(jiǎn)歷表選人（專(zhuān)用版本），電話/視頻面試合同周期：三年一簽簽證辦理周期：1.5個(gè)月左右福利待遇：包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。說(shuō)明： 1.本崗位無(wú)需服務(wù)費(fèi)，出國(guó)費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國(guó)所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國(guó)內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。備注：本崗位為國(guó)內(nèi)企業(yè)，求職者與國(guó)內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

2024-11-05

陳經(jīng)理

招聘顧問(wèn); 工程維修部經(jīng)理（水電方向）
5000元

桂林-靈川縣
大專(zhuān)以上
3年以上

桂林展翼飛行營(yíng)地管理有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1.負(fù)責(zé)與工程土建及電氣工程施工管理及現(xiàn)場(chǎng)人員管理; 2.對(duì)公司能源費(fèi)、維保費(fèi)、工程費(fèi)等工程成本的進(jìn)行核算及控制; 3.解決工程遺留問(wèn)題，處理工程應(yīng)急事件，進(jìn)行節(jié)能技術(shù)改造; 4.制定項(xiàng)目工程管理方案，保證項(xiàng)目工程、機(jī)電設(shè)備等管理正常運(yùn)行; 5.負(fù)責(zé)組織人員制定節(jié)能降耗工作計(jì)劃，并指導(dǎo)相關(guān)人員做好節(jié)能降耗工作，做好本部門(mén)目標(biāo)考核和成本控制的管理工作; 6.負(fù)責(zé)制定健全所屬部門(mén)的各類(lèi)規(guī)章制度和防范措施； 7.工作時(shí)間：9:30-19:00（中午1個(gè)半小時(shí)休息時(shí)間）；崗位要求: 1.工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科； 2.具有現(xiàn)場(chǎng)施工管理、開(kāi)業(yè)籌備以及后期運(yùn)營(yíng)維保全過(guò)程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2024-11-05

周女士

人力資源; SQE（供應(yīng)商質(zhì)量工程師）
4000-5000元

桂林-永福縣

桂林客車(chē)發(fā)展有限責(zé)任公司

教育/培訓(xùn)

崗位概述：負(fù)責(zé)采購(gòu)生產(chǎn)物料及其供應(yīng)商的審核、開(kāi)發(fā)、提升和管理工作，以確保采購(gòu)生產(chǎn)物料的質(zhì)量問(wèn)題能夠快速響應(yīng)、遏制、跟蹤、記錄、驗(yàn)證；及時(shí)對(duì)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的內(nèi)外三包索賠復(fù)議判定，負(fù)責(zé)委托采購(gòu)部分供應(yīng)商質(zhì)量整改及開(kāi)發(fā)進(jìn)度管理工作，保障所屬業(yè)務(wù)模塊內(nèi)的采購(gòu)件產(chǎn)品質(zhì)量滿足公司要求。專(zhuān)業(yè)知識(shí)：熟悉機(jī)械類(lèi)、汽車(chē)工程類(lèi)，具有較強(qiáng)的管理能力計(jì)算機(jī)能力：熟練使用辦公操作軟件及簡(jiǎn)單的畫(huà)圖軟件崗位職責(zé)： 1）負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件及供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、管理、提升、淘汰工作； 2）負(fù)責(zé)業(yè)務(wù) 模塊內(nèi)采購(gòu)件現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問(wèn)題的快速響應(yīng)、整改、提升、跟蹤、結(jié)案等； 3）負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件供應(yīng)商的質(zhì)量整改、體系、績(jī)效評(píng)價(jià)等管理工作； 4）負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件的內(nèi)外三包索賠的質(zhì)量責(zé)任判定，接收、判定供應(yīng)商復(fù)議申請(qǐng)； 5）負(fù)責(zé)委托采購(gòu)部分供應(yīng)商質(zhì)量整改及開(kāi)發(fā)進(jìn)度管理工作。

2024-11-04

招聘專(zhuān)員; 車(chē)身工程師
4000-5000元

桂林-永?？h

桂林客車(chē)發(fā)展有限責(zé)任公司

教育/培訓(xùn)

崗位概述：負(fù)責(zé)客車(chē)車(chē)身產(chǎn)品新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、質(zhì)量改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新及日常技術(shù)服務(wù)工作。崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客車(chē)車(chē)身新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、質(zhì)量改進(jìn)； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工程更改和技術(shù)措施的評(píng)審、指令編制與發(fā)布； 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)技術(shù)接口管理及對(duì)部門(mén)外的技術(shù)協(xié)調(diào)； 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品潛在供應(yīng)商推薦和技術(shù)評(píng)審； 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)技術(shù)管理及質(zhì)量整改； 6、參與產(chǎn)品持續(xù)改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新及日常技術(shù)服務(wù)。教育學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)：車(chē)輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 資格證書(shū)：畢業(yè)證、學(xué)位證專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)：熟悉車(chē)輛基本結(jié)構(gòu)和原理。行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)：有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2024-10-25

招聘專(zhuān)員