職位描述

公司工程部經(jīng)理
一、崗位職責(zé)
1、主持工程部全面管理工作。
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行工程建設(shè)國家的有關(guān)法律、法規(guī)制度,嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)程序及公司規(guī)章流程處理。
3、負(fù)責(zé)公司房建,市政等施工項(xiàng)目實(shí)施全過程的綜合協(xié)調(diào)管理。負(fù)責(zé)項(xiàng)目總體進(jìn)度、質(zhì)量、成本的控制綜合管理和協(xié)調(diào),并做好與公司各部門工作的溝通與協(xié)調(diào)。
4、負(fù)責(zé)本部門管理人員的職責(zé)分工、績效考核、培訓(xùn)帶訓(xùn),提出對本部門工作人員的晉級、獎懲的建議。
5、負(fù)責(zé)協(xié)助公司總工程師及項(xiàng)目總工辦對開工前的每個項(xiàng)目進(jìn)行圖紙會審和設(shè)計交底工作。
6、全面主持工程中各項(xiàng)技術(shù)方案的最終決策管理、質(zhì)量管理、安全、文明施工管理和技術(shù)資料的
監(jiān)督管理工作,負(fù)責(zé)重要經(jīng)濟(jì)性、技術(shù)性文件的審核確認(rèn)簽發(fā)。
7、全面協(xié)調(diào)各參建施工單位的協(xié)作關(guān)系,保證工程建設(shè)正常開展。
8、經(jīng)常深入項(xiàng)目工地,定期向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報工程建設(shè)情況及存在的問題。
9、參加公司對項(xiàng)目的考核與監(jiān)督管理;
10、組織建設(shè)項(xiàng)目的開工建設(shè)及竣工驗(yàn)收。
二、任職要求
1.同時具有房建、市政等多個項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn),從事施工行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)8-10年以上,其中項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,任職項(xiàng)目主管崗位3年以上,具有央企、國企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.能接受出差,3-5年內(nèi)廣西及周邊省市的調(diào)動;
3.懂得為人處世,具有一定的對外溝通經(jīng)驗(yàn)和能力,能做好監(jiān)理單位、建設(shè)單位、合作單位的溝通和協(xié)調(diào)工作;
三、薪資待遇
1.綜合薪資10000-15000/月,能力優(yōu)異者待遇可面談;
2.五險一金、公司包中餐、免費(fèi)下午茶、節(jié)日福利、團(tuán)體旅游、年終獎、項(xiàng)目獎,生日金、節(jié)日福利、結(jié)婚及生育賀禮等福利優(yōu)厚;

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所在行業(yè) 建筑/建筑設(shè)計
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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