職位描述
一、工作內(nèi)容:現(xiàn)代農(nóng)業(yè)儲(chǔ)備綜合管理人員(生產(chǎn)+內(nèi)務(wù)管理),加入公司領(lǐng)軍計(jì)劃(綜合類(lèi)中高管培養(yǎng)計(jì)劃)重點(diǎn)培養(yǎng)。
二、工作地點(diǎn):南寧武鳴、柳州鹿寨等地
三、崗位要求:
1.全日制本科及以上學(xué)歷,年齡28歲以下,農(nóng)業(yè)工程、設(shè)施工程、農(nóng)機(jī)、電氣、機(jī)械、生物技術(shù)、食品等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,善于思考和總結(jié);(本崗位接受綜合能力突出的應(yīng)屆畢業(yè)生,211大學(xué)優(yōu)先); 2.熟練運(yùn)用辦公軟件,具有良好的總結(jié)和分析能力、自學(xué)能力強(qiáng),有強(qiáng)烈的自我成就動(dòng)機(jī),不怕辛苦,肯付出;
3.能接受出差和后期提升調(diào)動(dòng);
4、能洞悉農(nóng)牧行業(yè)發(fā)展前景,勵(lì)志從事農(nóng)牧業(yè)管理工作;
5.有C1駕照優(yōu)先;
四、薪酬福利:
1.年薪7-10萬(wàn)(提供薪酬保護(hù)期,頭一年年薪不低于7萬(wàn));
2.入職六個(gè)月后即可購(gòu)買(mǎi)公司股份,享受分紅,綜合年收入可達(dá)10-20萬(wàn)+;
3.繳納五險(xiǎn)一金;
4.享受帶薪年假、法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假等法律規(guī)定特事假;
5.節(jié)日福利:春節(jié)、中秋節(jié)、兒童節(jié)慰問(wèn)金和慰問(wèn)品;
6.工會(huì)購(gòu)物券(生日福利)等;
五、培訓(xùn)成長(zhǎng)機(jī)會(huì)
1.內(nèi)部的“輪崗學(xué)習(xí),一崗多能”培訓(xùn);
2.內(nèi)部的“青年管理干部成長(zhǎng)計(jì)劃”系列培訓(xùn);
3.外部每年超200人次的外送專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)培訓(xùn);
4.每年超過(guò)100人次的優(yōu)秀企業(yè)交流學(xué)習(xí);
5.每年超過(guò)30人次的赴日本“豐田精益管理”培訓(xùn);
6.不定期歐美行業(yè)交流及培訓(xùn);
7.中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)EMBA項(xiàng)目。
公司簡(jiǎn)介
桂林力源糧油食品集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“力源集團(tuán)”)
——農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè)
——中國(guó)制造業(yè)500強(qiáng)(第354名)
——廣西民營(yíng)企業(yè)50強(qiáng)(第2名)
——廣西企業(yè)100強(qiáng)(第20名)
——中國(guó)飼料工業(yè)百?gòu)?qiáng)企業(yè)(第6名)
全民持股型的大型農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)!
南寧市良鳳農(nóng)牧有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱“南寧良鳳”)是桂林力源糧油食品集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“力源集團(tuán)”)利源養(yǎng)殖事業(yè)部下屬養(yǎng)殖分公司。利源養(yǎng)殖事業(yè)部是力源集團(tuán)核心事業(yè)部,管理全國(guó)26家養(yǎng)殖、育種分公司,2017年產(chǎn)值超過(guò)28億元,員工1000多人,是中國(guó)黃羽雞三大生產(chǎn)企業(yè)之一,擁有國(guó)家核心種雞育種場(chǎng)、種豬場(chǎng),系集雞、鴨、豬、飼料為一體的農(nóng)牧企業(yè)。
未來(lái)5年是我國(guó)肉豬產(chǎn)業(yè)高速發(fā)展期,力源將重點(diǎn)布局生豬飼養(yǎng)領(lǐng)域,在5年內(nèi)規(guī)劃建成配套200萬(wàn)頭祖代核心場(chǎng)、父母代擴(kuò)繁場(chǎng)、公豬站、商品種豬場(chǎng)、公司+農(nóng)戶育肥場(chǎng)的生豬產(chǎn)業(yè)體系,預(yù)計(jì)豬板塊產(chǎn)值超過(guò)25億元。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西桂林市 查看上班路線
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粉體加工廠廠長(zhǎng)8000-10000元桂林-靈川縣 本科以上 3年以上美儷嘉集團(tuán)家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材崗位內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)粉體廠的全面生產(chǎn)管理與運(yùn)營(yíng)工作; 2. 組織制定并實(shí)施生產(chǎn)計(jì)劃,確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成; 3. 監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量控制和生產(chǎn)流程優(yōu)化; 4. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)與安全管理; 5. 管理生產(chǎn)團(tuán)隊(duì),提升員工工作效率與士氣; 6. 控制生產(chǎn)成本,提高工廠整體效益 任職要求: 1.30-45歲專(zhuān)業(yè)機(jī)械工程、材料科學(xué)、化工工藝相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2.3年以上制造業(yè)生產(chǎn)廠長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn),有粉體行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3. 熟悉粉體材料的生產(chǎn)流程與工藝技術(shù); 4. 了解ISO9001質(zhì)量管理體系及安全生產(chǎn)規(guī)范; 5. 掌握ERP或MES等生產(chǎn)管理系統(tǒng); 6. 熟悉工廠設(shè)備維護(hù)與能耗管理; 7. 具備成本控制和精益生產(chǎn)管理能力 8.具有較強(qiáng)的責(zé)任心與抗壓能力,適應(yīng)工廠工作環(huán)境2025-11-18
莫女士人事 -
人事行政經(jīng)理6000-8000元桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 大專(zhuān)以上 5年以上 28-40歲廣西桂林市健康家園投資有限公司制藥/生物工程【請(qǐng)?jiān)敿?xì)閱讀以下內(nèi)容】 本崗位屬于人力資源全流程執(zhí)行崗, 主要是負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略規(guī)劃落地執(zhí)行的工作, 歡迎加入我們家園森態(tài)吧?。?崗位職責(zé): 1-負(fù)責(zé)制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,并將其拆解為具體的執(zhí)行計(jì)劃,推動(dòng)戰(zhàn)略落地實(shí)施。? 2-統(tǒng)籌人力資源六大板塊工作,包括但不限于:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃,確保人才及時(shí)到崗;設(shè)計(jì)并優(yōu)化培訓(xùn)體系,提升員工專(zhuān)業(yè)技能與綜合素質(zhì);建立科學(xué)合理的績(jī)效管理制度,激勵(lì)員工達(dá)成工作目標(biāo);完善薪酬福利體系,提高員工滿意度與忠誠(chéng)度;維護(hù)良好的員工關(guān)系,處理勞動(dòng)糾紛等。? 3-主導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè)工作,提煉企業(yè)核心價(jià)值觀,通過(guò)策劃各類(lèi)文化活動(dòng)、宣傳推廣等方式,增強(qiáng)員工的認(rèn)同感與歸屬感。? 4-定期對(duì)人力資源數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持與建議。? 5-負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,培養(yǎng)和提升下屬的專(zhuān)業(yè)能力與綜合素質(zhì)。 ? 任職要求: 年齡:28-45歲 知識(shí)要求: 1-精通人力資源管理六大板塊的理論知識(shí)與實(shí)踐方法,熟悉勞動(dòng)法律法規(guī),能夠規(guī)避企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn)。? 2-了解企業(yè)文化建設(shè)理論,掌握企業(yè)文化落地的具體方法與策略,能夠結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況打造具有凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)文化。? 性別:不限 技能要求: 1-.熟練掌握辦公軟件,尤其是 EXCEL 函數(shù)公式,能夠高效處理人力資源數(shù)據(jù),進(jìn)行數(shù)據(jù)分析與報(bào)表制作。? 2-具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與公司內(nèi)部各部門(mén)、外部機(jī)構(gòu)保持良好的溝通與合作關(guān)系。? 3-擁有出色的組織策劃能力,能夠獨(dú)立組織大型招聘活動(dòng)、員工培訓(xùn)、企業(yè)文化活動(dòng)等。? 4-具備較強(qiáng)的問(wèn)題解決能力,能夠快速分析并解決人力資源工作中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題。? 學(xué)歷:大專(zhuān)學(xué)歷及以上 身體素質(zhì):身體健康,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作,承受一定的工作壓力,必要時(shí)可接受加班及出差安排 崗位經(jīng)驗(yàn):5 年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少 1 年在招聘板塊工作經(jīng)驗(yàn) 能力要求:組織策劃、統(tǒng)籌能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力、積極上進(jìn) 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有零售門(mén)店行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),從事過(guò)生鮮水果行業(yè)者優(yōu)先考慮 勝任力要求: 團(tuán)隊(duì)管理能力、應(yīng)急處置能力、良好的溝通協(xié)調(diào)、問(wèn)題獨(dú)立解決能力 籍貫:不限 必備項(xiàng): 1-熱情、有活力、激情充沛 2-無(wú)犯罪記錄證明 3-征信良好 4-1 年以上招聘板塊工作經(jīng)驗(yàn) 5-熟練掌握辦公軟件,尤其是 EXCEL 函數(shù)公式 6-了解勞動(dòng)法律法規(guī),能夠規(guī)避企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn) 加分項(xiàng): 1-有零售門(mén)店行業(yè),尤其是生鮮水果行業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn) 2-持有中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書(shū) 3-有成功打造企業(yè)文化的案例 4-有從 0 到 1 搭建人力資源體系或優(yōu)化現(xiàn)有體系的成功案例更佳? 崗位福利: 社保、帶薪年假、節(jié)日福利、定期培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)等,為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展保障和工作生活體驗(yàn)。 家園森態(tài)-總部工作地址: 桂林市象山區(qū)中山南路環(huán)保大廈 家園森態(tài)-門(mén)店工作地址: 【信義店】-桂林市象山區(qū)信義大廈 【會(huì)仙路】-桂林市七星區(qū)國(guó)學(xué)府 【澳洲店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園 【翠竹店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都 【安廈店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀(jì)城 【體育館店】-桂林市七星區(qū)英特萊莊園 【信義體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)信義路 【會(huì)仙體驗(yàn)店】-桂林市七星區(qū)國(guó)學(xué)府 【澳洲體驗(yàn)店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園 【翠竹體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都 【安廈體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀(jì)城 【同心園店】-桂林市象山區(qū)同心園小區(qū) 【融創(chuàng)店】-桂林市七星區(qū)棠棣之華2025-11-09
黃女士人事專(zhuān)員
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
高級(jí)管理職位公司管理區(qū)域管理總經(jīng)理公司經(jīng)理負(fù)責(zé)人公司總經(jīng)理文秘總經(jīng)理助理總助公司負(fù)責(zé)人總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理總助/ceo助理ceo助理總助/董事長(zhǎng)助理董事長(zhǎng)助理/總經(jīng)理助理總裁秘書(shū)總裁助理總裁助理/總經(jīng)理助理總經(jīng)理助理/總裁助理高管助理酒店總經(jīng)理CEOceo助理/總裁助理/總助董事長(zhǎng)助理/總裁助理總裁助理/董事長(zhǎng)助理執(zhí)行總經(jīng)理區(qū)域門(mén)店管理董事長(zhǎng)首席執(zhí)行官執(zhí)行總裁總經(jīng)理/ceoceo總經(jīng)理首席執(zhí)行官ceo高級(jí)管理項(xiàng)目總經(jīng)理總裁總裁/總經(jīng)理/CEO
地區(qū)招聘
- 南寧市良鳳農(nóng)牧有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 農(nóng)業(yè)/飼料
- 成立時(shí)間 32年(1992年12月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 100-499人