職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)學(xué)校授課流程和內(nèi)容,按時(shí)給學(xué)生授課;
2、跟蹤學(xué)生學(xué)習(xí)情況,保持與家長溝通和聯(lián)系,及時(shí)反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況;
3、開發(fā)培訓(xùn)課程,編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫;
4、每周定時(shí)為學(xué)生解答疑難問題等;
5、撰寫培訓(xùn)報(bào)告,反饋、評(píng)估培訓(xùn)效果;
6、跟進(jìn)教學(xué)工作效果對(duì)教學(xué)工作進(jìn)行改進(jìn)。
7、短期、兼職勿擾。
要求:
1、本科以上學(xué)歷;熱愛教育事業(yè),善思好學(xué);有吃苦耐勞和創(chuàng)新精神;
2、具備友善、寬容、仁愛之心、表達(dá)能力強(qiáng);有團(tuán)隊(duì)精神;
3、具有扎實(shí)的課堂教學(xué)能力;上課幽默、風(fēng)趣;具備短期內(nèi)能快速提高學(xué)生成績的能力;
4、具有教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)者,優(yōu)先錄取。短期、兼職勿擾。
員工福利:
1.享受一對(duì)一崗前帶薪培訓(xùn)。
2.享受國家法定節(jié)假日,節(jié)假日當(dāng)天不休,過后補(bǔ)休。
3.公司每年組織員工兩至三次外出旅游,節(jié)假日發(fā)放相關(guān)福利。
4.底薪+工齡工資+提成+五險(xiǎn)+年假+法律規(guī)定節(jié)假日+年終獎(jiǎng)+季度獎(jiǎng)+員工培訓(xùn)+員工晉升
5.薪資待遇:985、211畢業(yè)者,或者是教學(xué)能力特別強(qiáng),年薪10萬元以上,無上限;
其他大學(xué)院校畢業(yè)者,年薪6萬元以上,無上限。
6.晉升空間:教師—教研部副主任—教研部主任—校長助理—分校校長
我們招聘的不是員工,而是夢(mèng)想合伙人
歡迎來訪!
公司簡介
新動(dòng)力教育,由留學(xué)回國教師和桂林市一線優(yōu)秀教師共同創(chuàng)立。帶著西方先進(jìn)的教育理念及中國一線城市的成功模式回歸著名東方旅游明珠--桂林,傾力打造中國教育一流品牌。新動(dòng)力教育在專注幼兒至高中生的課外全科輔導(dǎo)同時(shí),致力于孩子健康學(xué)習(xí)心理及快樂學(xué)習(xí)情操的培養(yǎng)。經(jīng)過多年的發(fā)展,新動(dòng)力教育贏得了孩子和家長的普遍認(rèn)可。先后被評(píng)為:自律與誠信建設(shè)活動(dòng)先進(jìn)單位、優(yōu)秀課外輔導(dǎo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、優(yōu)秀應(yīng)試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、誠信辦學(xué)承諾學(xué)校。
新動(dòng)力教育,每位老師都擁有教師資格上崗證和豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的團(tuán)隊(duì)。我們注重開
心快樂和幸福的傳遞,相信只有幸??鞓返膯T工團(tuán)隊(duì)才可以培養(yǎng)快樂健康和不斷進(jìn)
步的孩子。我們關(guān)注孩子的學(xué)習(xí)興趣和感受、用充滿樂趣的方式傳遞學(xué)習(xí)的快樂、
提升孩子的學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)技巧。在快速提高孩子成績的同時(shí),努力培養(yǎng)孩子終身
受益的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)方法。我們的服務(wù)模式是根據(jù)每個(gè)孩子的需求和喜好量身定
制個(gè)性化輔導(dǎo)方案,同時(shí)匹配全職的專業(yè)輔導(dǎo)小組進(jìn)行輔導(dǎo)。新動(dòng)力國際教育通過
提高孩子的學(xué)習(xí)成績、激發(fā)學(xué)習(xí)興趣和各方面的提高,已經(jīng)贏得家長和孩子的信賴。
新動(dòng)力教育經(jīng)多年歷練,視教學(xué)質(zhì)量為生命,優(yōu)秀的服務(wù)和質(zhì)量,卓越的品牌影響
力,使新動(dòng)力教育迅速成為中小學(xué)課外輔導(dǎo)領(lǐng)域的領(lǐng)航者。對(duì)孩子學(xué)業(yè)和健康成長
的雙重關(guān)注,使得一批批走出新動(dòng)力的孩子在學(xué)業(yè)上得到長足的進(jìn)步,在升學(xué)的競
爭中獲得成功。良好的口碑,使新動(dòng)力成為同行業(yè)中客戶推薦的典范,深受學(xué)孩子
和家長的一致好評(píng)。
上班地點(diǎn)
-
可能感興趣的職位
-
中小學(xué)優(yōu)秀語文教師3000-8000元桂林-象山區(qū)-西城步行街 本科以上 應(yīng)屆畢業(yè)生桂林市聚賢教育培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)中小學(xué)語文教學(xué)工作,學(xué)生和家長的維護(hù)、集體備課教研1小時(shí)內(nèi)孫校長校長
-
書法教師(桂林市區(qū))3000-8000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、按照課件備課、準(zhǔn)備材料、上課,完成教學(xué)任務(wù); 2、了解兒童生理心理特點(diǎn),熟悉、了解任課班級(jí)學(xué)生的情況,使學(xué)生創(chuàng)作出符合年齡的作品; 3、與家長,孩子進(jìn)行溝通,將我們的理念傳達(dá)給家長; 4、所屬校區(qū)安排的其他工作。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,書法相關(guān)專業(yè); 2、有書法功底; 3、從事過相關(guān)書法、國畫教學(xué); 4、外向有激情,善于調(diào)動(dòng)氣氛,課堂活躍; 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)合作精神; 工作時(shí)間:8:30-17:30,周休一天半,休息時(shí)間一般在周一周二,具體看校區(qū)排課安排9小時(shí)前吳老師
-
高中化學(xué)教師(秀峰、七星、臨桂)8000-13000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn); 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 福利: ①保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; ②五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 工作地點(diǎn): 桂林市微笑堂、三里店明珠花園、臨桂香樟林步行街共3所分校,就近分配。9小時(shí)前吳老師
-
初中英語教師(秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川)4000-8000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng),以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 2、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流,教學(xué)研究,集中備課; 3、主動(dòng)與學(xué)生、家長進(jìn)行溝通,聽取學(xué)生、家長反饋意見,不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。 薪酬福利(挑戰(zhàn)月薪過萬?。?1、保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; 2、五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 晉升空間:教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長→科研組長→學(xué)區(qū)主任(校長)→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點(diǎn):桂林市中心廣場(chǎng)、三里店、北極廣場(chǎng)、秀峰區(qū)、臨桂、興安、靈川,根據(jù)需求就近分配。9小時(shí)前吳老師
-
高中英語教師(秀峰、七星、臨桂)8000-13000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 本科以上桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn); 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 福利: ①保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; ②五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 工作地點(diǎn): 桂林市微笑堂、三里店明珠花園、臨桂香樟林步行街共3所分校,就近分配。9小時(shí)前吳老師
-
口才教師3000-6000元桂林-象山區(qū)-鑫隆置業(yè)廣場(chǎng) 大專以上 1年以上桂林市春曉藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校有限公司教育/培訓(xùn)1、負(fù)責(zé)少兒口才課程教學(xué)工作; 2、負(fù)責(zé)校區(qū)體驗(yàn)課及協(xié)助轉(zhuǎn)化招生; 3、負(fù)責(zé)與家長溝通學(xué)員專業(yè)學(xué)習(xí)情況與家長保持良好的關(guān)系; 4、負(fù)責(zé)校區(qū)匯報(bào)演出等活動(dòng)節(jié)目的安排、排練工作; 5、不斷提高教學(xué)質(zhì)量和職業(yè)素養(yǎng),服從工作安排。 崗位要求: 1、主持、表演、幼教等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),持有教師資格證及相關(guān)技能證書; 2、專科及以上學(xué)歷; 3、普通話水平測(cè)試達(dá)標(biāo); 4、形象佳,責(zé)任心強(qiáng),有愛心; 5、能力突出者,條件可適當(dāng),放寬有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2024-11-07春曉人事部
-
初高中理科教師(6大城區(qū)兼職)4000-8000元桂林-疊彩區(qū)-桂林鹽業(yè)大廈 本科以上 1年以上桂林市青荷藝術(shù)培訓(xùn)有限公司教育/培訓(xùn)1.本科及以上學(xué)歷,有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.普通話較為標(biāo)準(zhǔn),溝通能力較強(qiáng); 3.熱愛教育事業(yè),對(duì)桂林市考點(diǎn)較為熟悉者優(yōu)先; 4.具有一定的服務(wù)意識(shí)和教師職業(yè)道德,服從學(xué)校工作安排。 員工福利:提供定期專業(yè)培訓(xùn)、良好學(xué)習(xí)平臺(tái)和廣闊晉升渠道,享受員工個(gè)人提成、生日蛋糕、集體活動(dòng)、旅游、電影票、意外險(xiǎn)、話補(bǔ)、交通補(bǔ)等福利待遇,入職員工購買意外險(xiǎn),滿一年工齡員工可享受五險(xiǎn)一金,優(yōu)秀員工可參與公司分紅。2024-11-05曹老師人事總監(jiān)
桂林相關(guān)熱門崗位
行業(yè)招聘
- 桂林市臨桂區(qū)新動(dòng)力培訓(xùn)學(xué)校
- 所在行業(yè) 培訓(xùn)/培訓(xùn)學(xué)校/學(xué)校
- 成立時(shí)間 7年(2017年5月2日)
- 企業(yè)性質(zhì) 私營企業(yè)
- 公司規(guī)模 --