職位描述
1、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策,制定年度季度財務(wù)計劃
2、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報表并進(jìn)行財務(wù)分析,向公司管理層提供各項(xiàng)財務(wù)報告
3、主持公司財務(wù)預(yù)決算、財務(wù)核算、會計監(jiān)督和財務(wù)管理工作
4、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理指導(dǎo)培訓(xùn)及評估
公司簡介
? ? ? ? ?2003年3月18日,桂林真龍汽車城正式成立。2009年3月18日,桂林真龍國際汽車博覽園臨桂區(qū)物流配送中心項(xiàng)目正式啟動,作為自治區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目正式進(jìn)駐桂林市臨桂機(jī)場北區(qū)。
? ? ? ??真龍國際汽車博覽園項(xiàng)目規(guī)劃總占地面積1280余畝,總投資超過15億元。2023年真龍園區(qū)入駐企業(yè)達(dá)到了217家,產(chǎn)值超過了106億元,財政稅收達(dá)7000多萬元,解決就業(yè)8000余人,成為了臨桂新區(qū)乃至桂林市新的經(jīng)濟(jì)增長亮點(diǎn),并得到了社會各界的一致贊譽(yù)。園區(qū)預(yù)計全面建成后,園區(qū)年?duì)I業(yè)額將超過200億,年創(chuàng)稅收1.5億元,提供就業(yè)崗位1.5萬個,是廣西最具規(guī)模的一站式車輛流通及售后服務(wù)基地,滿足我市及桂北區(qū)域客戶的各類汽車消費(fèi)需求,引領(lǐng)西南汽車后市場服務(wù)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
? ? ? ? 真龍國際汽車博覽園以汽車商貿(mào)為核心,集汽車交易,汽車配件用品商貿(mào),汽車金融,汽車文化建設(shè),打造復(fù)合多種功能為一體汽車業(yè)態(tài)綜合體。園區(qū)匯集40家品牌4S店及平行進(jìn)口車品牌進(jìn)駐,為200余家二手車經(jīng)銷商門店構(gòu)建了大型二手車交易平臺。與此同時,加強(qiáng)配套服務(wù)建設(shè),設(shè)有桂林市一等車管所、機(jī)動車檢測站、二手車交管工作站、汽車金融、汽車美容、小額貸款公司、廣告公司、國際金融港、美食街等一站式汽車服務(wù)。真龍國際汽車博覽園以人為中心,注重以汽車特色的文化建設(shè),還設(shè)有駕考培訓(xùn)基地、卡丁車俱樂部、不定期舉辦車展試駕,讓人們在物質(zhì)、文化的雙重享受中體驗(yàn)一種全新的汽車生活方式。
? ? ? ? 截止到2025年,園區(qū)現(xiàn)有新車品牌共35家:傳統(tǒng)燃油車品牌(13家):奧迪、馬自達(dá)、捷豹路虎、沃爾沃、廣汽豐田、長安、捷途、榮威、傳祺、別克、凱迪拉克、吉利、奇瑞H網(wǎng);新能源品牌(22家):比亞迪王朝、比亞迪海洋、騰勢、方程豹、鴻蒙智行、小鵬、樂道、蔚來、阿維塔、極氪、嵐圖、零跑、智己、埃安、啟源、深藍(lán)、吉利銀河、極狐、奇瑞C、奇瑞R網(wǎng)、吉利幾何、五菱。
? ? ? ? 20年的銳意進(jìn)取和不懈努力,我們從一家4S汽車門店發(fā)展到廣西區(qū)域內(nèi)最大和最為完整汽車產(chǎn)業(yè)園,與全球知名汽車品牌合作,與全國實(shí)力車商聯(lián)盟,真龍人的夢想一步步照進(jìn)現(xiàn)實(shí)。期待您的加入,與公司一起成長,共創(chuàng)美好未來,實(shí)現(xiàn)共贏。
上班地點(diǎn)
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財務(wù)部經(jīng)理4500-5500元桂林-象山區(qū)-平山農(nóng)資市場 本科以上 5年以上 30-45歲桂林宜谷農(nóng)業(yè)有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1. 負(fù)責(zé)公司財務(wù)部的日常管理2025-11-19
宜谷農(nóng)業(yè)總經(jīng)理聊一聊 -
財務(wù)主管4500-6000元桂林-秀峰區(qū)-萬象城 本科以上 3年以上 25-40歲崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司的財務(wù)管理工作,包括但不限于成本控制、預(yù)算編制與執(zhí)行。 2、制定和優(yōu)化財務(wù)流程,提升財務(wù)管理效率和質(zhì)量,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和時效性。 3、組織編制財務(wù)報表,進(jìn)行財務(wù)分析與預(yù)測,為管理層提供決策支持。 4、監(jiān)督稅務(wù)申報,合理籌劃稅務(wù),降低稅務(wù)風(fēng)險,確保公司稅務(wù)合規(guī)性。 5、與內(nèi)外部審計機(jī)構(gòu)保持良好溝通,配合完成審計工作,維護(hù)公司財務(wù)形象。 任職要求: 1、財務(wù)、會計或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備中級會計師資格者優(yōu)先。 2、3年以上財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有建筑行業(yè)背景者優(yōu)先考慮。 3、精通國家財務(wù)、稅務(wù)法律法規(guī),具備較強(qiáng)的財務(wù)分析和風(fēng)險控制能力。 4、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。 5、高度的責(zé)任心和職業(yè)道德,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持冷靜,處理復(fù)雜財務(wù)問題。2025-11-19
謝女士聊一聊 -
財務(wù)主管(剛果金)20000-25000元桂林-臨桂區(qū) 大專以上 5年以上 32-48歲廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源派往國家:剛果金 崗位要求:48周歲內(nèi),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),身體健康,性格開朗,有責(zé)任心,善于溝通,有團(tuán)隊(duì)意識,無重大疾病史/違法紀(jì)錄/不良嗜好。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場面試) 合同周期:兩年一簽 簽證辦理周期:1個月左右 福利待遇:包吃包住,滿一年帶薪休假40天,返崗報銷休假往返機(jī)票。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。2025-11-19
陳經(jīng)理招聘顧問聊一聊 -
財務(wù)主管5000-6000元桂林-雁山區(qū)-奇峰創(chuàng)業(yè)園 大專以上 5年以上 25-45歲桂林市金粟食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司的財務(wù)管理工作,包括但不限于成本控制、預(yù)算編制與執(zhí)行。 2、制定和優(yōu)化財務(wù)流程,提升財務(wù)管理效率和質(zhì)量,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和時效性。 3、組織編制財務(wù)報表,進(jìn)行財務(wù)分析與預(yù)測,為管理層提供決策支持。 4、監(jiān)督稅務(wù)申報,合理籌劃稅務(wù),降低稅務(wù)風(fēng)險,確保公司稅務(wù)合規(guī)性。 5、與內(nèi)外部審計機(jī)構(gòu)保持良好溝通,配合完成審計工作,維護(hù)公司財務(wù)形象。 任職要求: 1、財務(wù)、會計或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備中級會計師資格者優(yōu)先。 2、5年以上財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有食品行業(yè)背景者優(yōu)先考慮。 3、精通國家財務(wù)、稅務(wù)法律法規(guī),具備較強(qiáng)的財務(wù)分析和風(fēng)險控制能力。 4、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。 5、高度的責(zé)任心和職業(yè)道德,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持冷靜,處理復(fù)雜財務(wù)問題。2025-11-19
李經(jīng)理人事經(jīng)理聊一聊 -
財務(wù)主管8000元桂林-七星區(qū)-英才科技園 本科以上 8年以上 30-35歲桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司計算機(jī)硬件1、組織公司會計核算管理工作:執(zhí)行會計核算規(guī)范及內(nèi)部控制流程,指導(dǎo)各公司會計進(jìn)行賬務(wù)處理、審核關(guān)鍵業(yè)務(wù)、新業(yè)務(wù)、非日常業(yè)務(wù)的金蝶系統(tǒng)處理;落地財務(wù)總監(jiān)的財務(wù)管理與會計核算的方案。 2、資產(chǎn)負(fù)債管理:統(tǒng)籌固定資產(chǎn)、庫存等資產(chǎn)及負(fù)債清查與核算,確保賬實(shí)相符。 3、報表與報告編制:通過成本核算、費(fèi)用控制及利潤分析,推動企業(yè)達(dá)成利潤目標(biāo);定期提交月/季/年度財務(wù)分析報告。 4、內(nèi)外部協(xié)調(diào)與風(fēng)險管理:維護(hù)與銀行、稅務(wù)、審計等外部機(jī)構(gòu)的關(guān)系,處理稅務(wù)申報、年度審計及合規(guī)性事務(wù);監(jiān)控合同執(zhí)行、投融資項(xiàng)目等潛在風(fēng)險,提出風(fēng)險規(guī)避建議。 5、系統(tǒng)優(yōu)化:推動財務(wù)信息化(如金蝶系統(tǒng)電算化)應(yīng)用,提升核算效率與數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。 教育水平:財會類全日制大專以上教育水平,二本以上優(yōu)先。 經(jīng)驗(yàn)技能:8年左右企業(yè)財會工作經(jīng)驗(yàn)、有全盤工業(yè)企業(yè)會計核算經(jīng)歷,能熟練應(yīng)用金蝶(用友)軟件進(jìn)行會計核算,有中型企業(yè)或上市公司會計工作經(jīng)歷著優(yōu)先。 個人素質(zhì):良好的職業(yè)道德,有中級職稱者優(yōu)先。2025-11-19
鮑先生人力資源部經(jīng)理聊一聊 -
行政人事財務(wù)主管4000-6000元桂林廣西機(jī)電設(shè)備招標(biāo)有限公司桂林分公司機(jī)械/設(shè)備/重工1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷; 2.具有良好的文字語言表達(dá)能力和工作協(xié)調(diào)能力;熟練操作office系列辦公軟件; 3.身體健康,持有C1駕照,熟練駕車,能夠適應(yīng)經(jīng)常加班和出差的要求; 4.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作及協(xié)助精神,工作細(xì)致,吃苦耐勞、對企業(yè)有強(qiáng)烈的責(zé)任感; 5.工作經(jīng)驗(yàn):2年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn)。2025-11-15
栗先生聊一聊 -
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 大專以上 5年以上 30-45歲桂林城德置業(yè)投資有限公司建筑與工程一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司整體的財務(wù)管理工作,搭建公司的財務(wù)管理體系,制定和完善財務(wù)管理制度,確保公司財務(wù)運(yùn)作符合法律法規(guī)和公司戰(zhàn)略需求。 2、統(tǒng)籌公司的資金管理、預(yù)算管理、成本控制、財務(wù)分析等工作,為管理層提供決策支持。 3、統(tǒng)籌園區(qū)資產(chǎn)運(yùn)營(含物業(yè)租賃、基建項(xiàng)目等)的財務(wù)核算與效益分析。 4、優(yōu)化成本管控體系,建立資源資產(chǎn)、人力、運(yùn)維等多維度成本數(shù)據(jù)庫政策資源整合。 5、研究政府產(chǎn)業(yè)扶持政策,主導(dǎo)專項(xiàng)補(bǔ)貼/稅收優(yōu)惠申報。 6、建立園區(qū)的內(nèi)部審計和風(fēng)險管理工作,防范資金、稅務(wù)、合同等領(lǐng)域風(fēng)險。 7、對接審計機(jī)構(gòu)完成年度審計及專項(xiàng)資金驗(yàn)收。 8、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo),提升財務(wù)團(tuán)隊(duì)的整體專業(yè)水平和工作效率, 9、維系維護(hù)及協(xié)調(diào)處理稅務(wù)、審計等外部關(guān)系。 10、會計檔案有序存放、嚴(yán)防毀損、散失和泄密。 11、完成董事長交辦的其他工作事項(xiàng)。 二、任職要求: 1、年齡40歲以內(nèi),本科及以上,財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)。 2、中級會計師及以上職稱或注冊會計師資格。 3、5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大型集團(tuán)或上市公司財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。 4、熟悉財經(jīng)法規(guī)、稅法政策、財務(wù)管理、成本控制及資本運(yùn)作。 5、對財務(wù)軟件和工具有深入了解,能夠高效地完成財務(wù)報告編制和分析。 6、具備出色的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠管理團(tuán)隊(duì),有較強(qiáng)的分析判斷、溝通協(xié)調(diào)、組織執(zhí)行能力,能承受工作壓力,原則性強(qiáng)。2025-11-14
陳云祥人事經(jīng)理聊一聊 -
財務(wù)主管4000-6000元桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕桂林市泉匯建材貿(mào)易有限公司批發(fā)/零售負(fù)責(zé)定制商品內(nèi)帳,應(yīng)收、應(yīng)付帳目管理,庫存商品管理,財務(wù)報表數(shù)據(jù)處理、分析、2025-11-14
萬女士HR聊一聊 -
財務(wù)主管4500-5500元桂林-七星區(qū)-翡翠潮庭 本科以上 3年以上 30-45歲廣西富翔鴻基物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、負(fù)責(zé)公司的日常財務(wù)核算管理工作;根據(jù)公司的財務(wù)管理制度和實(shí)際情況,制定完善財務(wù)核算流程。 2、負(fù)責(zé)財務(wù)報表的編制、匯總、分析、上報。 3、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目收入、成本費(fèi)用進(jìn)行跟蹤、審核、管控;對各項(xiàng)目的收支經(jīng)營情況進(jìn)行分析,監(jiān)督指導(dǎo)項(xiàng)目日常財務(wù)運(yùn)營工作。 4、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目預(yù)算進(jìn)行管理,協(xié)助指導(dǎo)和審核項(xiàng)目預(yù)算編制、執(zhí)行。 5、協(xié)助指導(dǎo)跟進(jìn)公司稅務(wù)工作,協(xié)同稅務(wù)籌劃工作。 任職資格: 1、財務(wù)會計專業(yè),本科以上學(xué)歷; 2、3-5年以上財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用相關(guān)財務(wù)軟件;熟練操作Excel、Word等辦公軟件; 4、及時學(xué)習(xí)及了解國家財務(wù)及稅收政策、相關(guān)法律、法規(guī),并能熟練運(yùn)用; 5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識及協(xié)調(diào)溝通能力,執(zhí)行力強(qiáng)。應(yīng)聘人員具有相同崗位的豐富工作經(jīng)驗(yàn),特別優(yōu)秀者,以上待遇另議。2025-11-13
陳小姐人事經(jīng)理聊一聊 -
財務(wù)主管4500-6000元桂林-七星區(qū)-寧鐵桂林東萬禾冷鏈物流園 大專以上 3年以上 26-45歲廣西童美電子商務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)銘記燒鴨連鎖財務(wù)部 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)餐飲業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、整理與分析,為管理層提供決策支持; 2、編制各門店月度、季度和年度財務(wù)報告,監(jiān)控關(guān)鍵財務(wù)指標(biāo),提出改進(jìn)建議; 3、參與預(yù)算編制工作,跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況,確保成本控制和盈利目標(biāo)達(dá)成; 4、進(jìn)行競爭對手和行業(yè)分析,為市場策略提供數(shù)據(jù)支持; 5、優(yōu)化財務(wù)流程和報告體系,提高工作效率和準(zhǔn)確性。 任職要求: 1、財務(wù)、會計或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2、具備1-3年財務(wù)分析或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有餐飲行業(yè)背景者優(yōu)先; 3、熟悉國家財務(wù)、稅務(wù)法規(guī),熟練使用財務(wù)軟件和辦公軟件; 4、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力,良好的溝通與協(xié)調(diào)能力; 5、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。2025-11-10
鄭姐招聘者聊一聊
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