職位描述

負(fù)責(zé)小區(qū)人員、車輛進(jìn)出管理,消防安全、防盜管理等。 

公司簡介

公司簡介 隨著我國加入wto和市場經(jīng)濟(jì)的不斷深化,房地產(chǎn)市場競爭日趨激烈,物業(yè)管理是房地產(chǎn)的延續(xù),優(yōu)秀的物業(yè)管理介入不僅可以促進(jìn)樓宇的銷售,同時也使得物業(yè)達(dá)到保值與增值,優(yōu)秀的物業(yè)管理價入能有效的改善物業(yè)環(huán)境和提高居民生活質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)管理質(zhì)量及效率的飛躍。 “高品質(zhì)奉獻(xiàn),全方位服務(wù)”凝聚了中大每位員工的心血與智慧,中大人正是本著一種“今天我以中大為榮,明天中大以我為驕傲”的信念,以十二萬分的工作熱情投入到對顧客的管理服務(wù)之中,中大物業(yè)正朝著業(yè)界之先,以顧客的滿意度作為目標(biāo)奮進(jìn)。 桂林中大物業(yè)管理有限責(zé)任公司(以下簡稱“中大物業(yè)”)成立于1999年,注冊資本300萬元,是一個獨(dú)立核算,具有獨(dú)立法人資格的專業(yè)性物業(yè)管理公司,是桂林物業(yè)管理行業(yè)中首家物業(yè)管理二級資質(zhì)企業(yè)。中大物業(yè)自創(chuàng)業(yè)之日起,就不滿足于單一的小區(qū)管理模式,而是以市場為導(dǎo)向,著眼于顧客所需求于公司所發(fā)展,不斷加強(qiáng)員工隊伍的文化水平,培養(yǎng)公司自身的人才,專門成立了企劃部,負(fù)責(zé)對外市場開拓,并且聘請了專業(yè)的管理策劃人員對每個項(xiàng)目進(jìn)行方案的評估與策劃,打破了物業(yè)管理的傳統(tǒng)模式,而向創(chuàng)作精簡和高效的目標(biāo)發(fā)展。

主要業(yè)績:中大物業(yè)在管理桂林市櫻特萊莊園的過程中,從1999年起,連續(xù)三年被桂林市(區(qū))精神文明辦授予櫻特萊莊園“桂林市安全文明小區(qū)創(chuàng)建先進(jìn)單位”和“桂林市安全文明小區(qū)”稱號;1999年12月,廣西壯族自治區(qū)授予櫻特萊莊園“安全文明小區(qū)創(chuàng)建先進(jìn)單位”稱號;2000年9月,桂林市櫻特萊莊園被國家建設(shè)部授予“全國物業(yè)管理優(yōu)秀住宅小區(qū)”榮譽(yù)稱號;2003年,桂林市園林局授予櫻特萊莊園“園林式小區(qū)”稱號。市場化運(yùn)作的桂林市黃金屋小區(qū),在2003年先后獲得了七星區(qū)精神文明建設(shè)委員會授予的“文明樓苑”和桂林市五好文明家庭創(chuàng)建活動協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組授予的“桂林市五好文明樓苑”的稱號。 中大物業(yè)在提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量上精益求精,以“用戶至上、科學(xué)管理、取用于民”為宗旨,秉承“團(tuán)結(jié)、勤勉、圖強(qiáng)”的企業(yè)精神,根據(jù)iso9001:2000質(zhì)量管理體系、iso14001環(huán)境管理體系和ohsa18001職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系,制訂了一套完整而行之有效的服務(wù)質(zhì)量和規(guī)范化管理的標(biāo)準(zhǔn)制度。20017月,桂林中大物業(yè)管理有 限責(zé)任公司獲得自治區(qū)建設(shè)廳審批的物業(yè)管理二級資質(zhì);20039 通過iso90012000國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證。
企業(yè)文化:“天地之性人為貴”經(jīng)過幾年的發(fā)展在市場化的經(jīng)營模式中,中大物業(yè)融合中大的傳統(tǒng)與時代的新特征為一體,建立了一套以公司精神為核心,以價值取向和文化形態(tài)為內(nèi)容,以物質(zhì)文化、制度文化為支撐,以外部形象為記載傳輸工具的組織物質(zhì)及精神文化。成為中大物業(yè)現(xiàn)在及今后的市場競爭與發(fā)展的銳利武器。 中大物業(yè)每月組織管理人員進(jìn)行一次學(xué)習(xí)和交流,每周組織保安人員進(jìn)行一次技能或體能訓(xùn)練。由于公司重視企業(yè)文化建設(shè),不斷對員工進(jìn)行理想、觀念和思想道德品質(zhì)的教育,進(jìn)行企業(yè)發(fā)展史、經(jīng)營業(yè)績和發(fā)展前景的教育,不斷提高員工的知識文化水平,大力增強(qiáng)員工的企業(yè)凝聚力、向心力,竭盡全力為員工提供個性化發(fā)展的舞臺,使員工隊伍與企業(yè)發(fā)展要求相適應(yīng),與社會前進(jìn)的步伐相一致,能夠擔(dān)負(fù)起時代賦予的光榮使命。

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保安員
3000-3500元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn)
1、年齡25-52歲,男女不限,初中以上文化; 2、身體健壯,能吃苦耐勞,能服從領(lǐng)導(dǎo)安排; 3、持退伍證或保安證優(yōu)先考慮; 4、轉(zhuǎn)正工資3000-3500元/月。
2024-11-07
韋小姐
桂林-七星區(qū)-英才科技園
初中以上 30-45歲
崗位描述 : 1.負(fù)責(zé)廠區(qū)人員、車輛進(jìn)出管理,發(fā)/收出入卡; 2.負(fù)責(zé)公司外來人員來訪登記、體溫檢測; 3.負(fù)責(zé)公司快遞及信件收,按要求將快遞擺放整齊; 4.負(fù)責(zé)廠區(qū)周邊安保工作,按要求進(jìn)行夜間巡邏。 相關(guān)要求: 1.45周歲以下,身高165cm以上; 2.初中及以上學(xué)歷,具備日常讀寫能力; 3.會說普通話,口齒清晰,表達(dá)順暢; 4.身體健康,無心臟病、高血壓等疾病 上班時間:三班倒(白班8-16點(diǎn),中班16-24點(diǎn),夜班是0-8點(diǎn))。
2024-11-07
李先生
招聘
保安員
3000-3500元
桂林-臨桂區(qū)
崗位描述: 1.負(fù)責(zé)工廠員工和貨物出入管理; 2.信件.快遞收發(fā)管理工作; 3.外來人員出入登記工作; 4.負(fù)責(zé)廠區(qū)周邊安保工作,夜間廠區(qū)安全巡查工作; 要求: 1、年齡:45周歲以下,中?;蚋咧形膽{,有畢業(yè)證優(yōu)先; 2、身體健康,無高血壓等疾??;吃苦耐勞,能適應(yīng)夜班; 3、會說普通話,口齒伶俐,表達(dá)順暢; 4、有經(jīng)驗(yàn)者、持退伍證或消防證者優(yōu)先; 5、希望能長住工廠 上班時間:12小時 月休4天 福利待遇:購買五險,包吃住
2024-11-07
劉女士
人事專員
桂林-疊彩區(qū)
1、負(fù)責(zé)售樓部及辦公管理 區(qū)域的車輛管理。 2、負(fù)責(zé)售樓部及辦公管理區(qū)域的安全監(jiān)控。 3、負(fù)責(zé)售樓部及辦公管理區(qū)域的突發(fā)性事件處理,維護(hù)現(xiàn)場秩序。 4、維護(hù)售樓部的正常運(yùn)營秩序,確保無安全隱患、無責(zé)任事故,消防設(shè)施正常運(yùn)行。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 1、相貌端正、儀態(tài)良好,身高175cm以上,18-35歲之間,無不良記錄。 2、有責(zé)任心、工作積極守紀(jì)律,善于溝通和協(xié)調(diào),有良好的團(tuán)隊合作與服務(wù)意識。 3、有保安工作經(jīng)驗(yàn)或退伍軍人優(yōu)先考慮。
2024-11-07
黃小姐
文員
安保員
2000-2300元
桂林-七星區(qū) 29-50歲
1、完成上級分派的工作任務(wù),確保所管區(qū)域內(nèi)的安全; 2、認(rèn)真完成值班巡邏任務(wù),認(rèn)真填寫當(dāng)班記錄; 3、不允許閑雜人員進(jìn)入樓層和客房,檢查客房樓層是否有不安全因素,發(fā)現(xiàn)問題,及時報告和解決; 4、若發(fā)生事故,要沉著冷靜,立即報上級,安定住客。 5、完成上級分派的 其他任務(wù)。
2024-11-07
趙小姐
招聘
桂林-臨桂區(qū)
高中以上 22-40歲
招聘崗位:駐外保安 派往國家:剛果金 一、工作職責(zé): 1、協(xié)調(diào)和監(jiān)督所負(fù)責(zé)區(qū)域的安保運(yùn)營工作落實(shí)情況。 2、參與資產(chǎn)保護(hù)、人員保護(hù),信息網(wǎng)絡(luò)防護(hù),視頻監(jiān)控設(shè)備防護(hù)等工作。 3、參與外出護(hù)衛(wèi)任務(wù),途徑地點(diǎn)預(yù)先評估選擇,護(hù)衛(wèi)車隊管理工作。 4、配合負(fù)責(zé)人做好對突發(fā)事件的處理,定期組織應(yīng)急演練。 5、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際安全情況,協(xié)助撰寫安保方案、應(yīng)急預(yù)案等工作。 6、與客戶對接,做好項(xiàng)目人員的各科目安全培訓(xùn)工作。 7、維護(hù)與當(dāng)?shù)剀娋年P(guān)系,及時獲取當(dāng)?shù)匦畔?,對所在地區(qū)進(jìn)行風(fēng)險評估。 二、崗位要求: 1、年齡40以下,退伍軍人優(yōu)先。 2、溝通表達(dá)能力強(qiáng),情商高,穩(wěn)重踏實(shí),為人正派,服從管理 3、優(yōu)秀的駕駛能力,手動、自動檔車輛均可駕馭。 4、強(qiáng)大的心理抗壓能力,良好的心理素質(zhì)和心理健康。 5、熟練使用常規(guī)辦公軟件,有一定的學(xué)習(xí)能力 6、熱愛海外安保事業(yè),能接受長期海外發(fā)展。 三、福利待遇: 1、月度工資發(fā)放包括國內(nèi)基本工資、海外補(bǔ)貼工資和國別補(bǔ)貼,約合計人民幣12K-15K,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)上?。桓鶕?jù)集團(tuán)業(yè)績和國家項(xiàng)目業(yè)績,發(fā)放年度績效獎金; 2、五險一金、全球醫(yī)療意外保險、海外員工宿舍、海外餐食;年度帶薪年假、節(jié)日補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼和活動; 3、完善的安保和職場能力培訓(xùn)體系、暢通的職業(yè)生涯發(fā)展通道、全球化視野和國際化團(tuán)隊。 面試方式:簡歷表選人,電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場面試) 簽證辦理周期:1.5個月左右 說明: 1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。
2024-11-07
陳經(jīng)理
招聘顧問
桂林-秀峰區(qū)-東西巷 18-45歲
崗位內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)街區(qū)/小區(qū)內(nèi)安全管理,對住宅型小區(qū)出入人員進(jìn)行詢問/對街區(qū)大型貨物出入進(jìn)行管理; 2. 負(fù)責(zé)車輛引導(dǎo)和消防設(shè)備檢查。 崗位要求: 1. 45歲以下,168cm以上,身體健康,無紋身; 2. 接受12小時兩班倒,管理嚴(yán)格; 3. 接受軍事訓(xùn)練、考核; 4. 對待業(yè)主/商戶/游客有禮有節(jié),有問必答。 福利待遇: 1. 月休4天,節(jié)假日值班按國家法定核算方式發(fā)放加班費(fèi)或調(diào)休; 2. 試用期2個月,購買五險; 3. 發(fā)放餐補(bǔ),無住宿; 4. 退伍兵優(yōu)先且有補(bǔ)助; 5. 按公司制度發(fā)放高溫補(bǔ)貼、工齡工資、節(jié)假日福利、員工推薦費(fèi)等。 晉升途徑:秩序員→秩序班長/隊長→秩序主管→項(xiàng)目綜合管理崗位 上班地址:桂林市秀峰區(qū)東西巷商業(yè)街區(qū)
2024-11-07
胡昕
HR
保安
2800-3000元
桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際
崗位職責(zé): 1、確實(shí)掌握安全事宜; 2、遵行領(lǐng)導(dǎo)指示,服勤安全勤務(wù),確保財產(chǎn)與顧客安全。 任職資格: 1、18-38周歲,身高170CM以上,身體健康,容貌端正; 2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及緊急事故之預(yù)防與安排; 3、良好的親和力,退伍軍人優(yōu)先考慮。
2024-11-07
莫小姐
人事主管
桂林-象山區(qū)
高中以上
能源相關(guān)
1.負(fù)責(zé)定期對燃?xì)庥脩暨M(jìn)行入戶安全檢查工作; 2.負(fù)責(zé)對燃?xì)庥脩暨M(jìn)行復(fù)購保險、燃?xì)饩叩仍鲋禈I(yè)務(wù)銷售; 3.在服務(wù)期間零投訴,并跟用戶宣導(dǎo)燃?xì)馐褂玫陌踩R; 4.負(fù)責(zé)建立與各小區(qū)物業(yè)建立良好的合作關(guān)系并積極維護(hù); 5.有保險、快消品銷售、裝修、維修等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 (此崗位采用勞務(wù)派遣用工形式,后期視能力轉(zhuǎn)入正式員工)
2024-11-06
白先生
綜合行政部主任
酒店保安員
3000-3500元
桂林-象山區(qū)-萬福廣場 20-40歲
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)部防損防盜工作,會使用各種消防器材; 2、定期巡檢,及時發(fā)現(xiàn)各種事故隱患及可疑人物,正確處理突發(fā)事件; 3、完成上級布置的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、身體健康、身高168cm以上,年齡20-40歲。 2、有酒店保安工作經(jīng)驗(yàn)、消防證及退伍軍人優(yōu)先。 3、能適應(yīng)兩班倒,12小時一班,月休8天。
2024-11-06
粟歡
招聘專員
桂林中大物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林中大物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 物業(yè)
成立時間 25年(1999年9月1日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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