桂林招聘（有接受畢業(yè)生）
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桂林 招聘
（有接受畢業(yè)生）職位。好工作，上桂聘
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保健銷售專員
3000-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 生日會
- 節(jié)假日福利
- 旅游團建
2024-11-06
王主管人事主管一、 崗位職責(zé)
1.負責(zé)接待顧客的咨詢，了解顧客的需求
2.善于維護客戶關(guān)系并做好回訪跟進工作
3.熱愛健康事業(yè)
二、崗位要求
1.男女不限，專業(yè)不限，可接受應(yīng)屆生
2.有親和力，待人熱情，服務(wù)意識強，有團隊意識
3.對待老人家有愛心、耐心、細心
三、福利待遇
1.購買五險
2.無責(zé)底薪+績效+項目提成+獎金，帶薪培訓(xùn)、節(jié)假日福利、年終獎金等。
四、工作地點：疊彩區(qū)
五、工作時間
1. 早上8:00-12:00 ，下午14:30-18:30，中午休息。
2.周日單休，國家法定節(jié)假日正常休息 -
售后服務(wù)部儲備主管
4500-12000元·13薪
2024-11-06
伍經(jīng)理管理1.協(xié)助制定業(yè)務(wù)發(fā)展總體規(guī)劃，制定、分解營銷計劃，參與統(tǒng)籌調(diào)配營銷資源，老客戶關(guān)系維持，核心業(yè)務(wù)的擴展。
2.工作時間周一到周六早上8點半--10點半，其余時間自主安排;
3.每月周末單休4天，國家法定節(jié)假日休息；
4.一個季度作為考核期，考核期達到公司標(biāo)準(zhǔn)，下季度即可轉(zhuǎn)正。
要求：
1.全日制大專以上學(xué)歷，25歲--40歲;
2.勤奮努力，熱愛學(xué)習(xí)，有一定的人脈資源,有發(fā)展事業(yè)的企圖心，
3.思想健康，積極向上，有團隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)力，善于帶領(lǐng)團隊完成目標(biāo);
4.有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和帶團隊經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 -
內(nèi)勤文職
2500-3500元
2024-11-06
陳波法人1、協(xié)助接待來訪人員及電話轉(zhuǎn)接
2、進行單位食堂管理（采買、存儲、調(diào)撥）與衛(wèi)生安全管理
3、負責(zé)日常支持工作，包括但不限于郵件收發(fā)、辦公用品采購與發(fā)放、員工福利采買等
4、協(xié)助執(zhí)行行政工作，包括但不限于固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔、辦公室租賃與裝修等
5、協(xié)助公司項目招投標(biāo)
6、熟悉辦公軟件（word excel）負責(zé)公司文檔資料管理，對庫房物資進行有效管理和登記
7、安排并參加與內(nèi)部活動和會議籌備，確保順利進行
8、能獨立處理簡單商務(wù)談判
9、具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神 -
主播（帶貨）
3500-7000元
2024-11-06
李文店主崗位職責(zé) 1.主要負責(zé)在平臺上直播展示，講解，銷售產(chǎn)品及短視頻拍攝等。 2.有較強的控場及應(yīng)變能力，思維敏捷、善于調(diào)動氣氛，互動能力強。 3.不斷反饋調(diào)整，優(yōu)化直播內(nèi)容，提高用戶參與度增強粉絲黏性 薪資結(jié)構(gòu)：試用期3000/月，轉(zhuǎn)正后底薪（3000）+提成，上不封頂 崗位要求: 1、男女不限，大專以上學(xué)歷，五官端正，氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)屆畢業(yè)生可投.人文.歷史畢業(yè)優(yōu)先. 2、有賣貨主播相關(guān)工作經(jīng)驗都優(yōu)先錄用。 -
帶貨主播
3500-7000元
2024-11-06
李文店主崗位職責(zé) 1.主要負責(zé)在平臺上直播展示，講解，銷售產(chǎn)品及短視頻拍攝等。 2.有較強的控場及應(yīng)變能力，思維敏捷、善于調(diào)動氣氛，互動能力強。 3.不斷反饋調(diào)整，優(yōu)化直播內(nèi)容，提高用戶參與度增強粉絲黏性 薪資結(jié)構(gòu)：試用期3000/月，轉(zhuǎn)正后底薪（3000）+提成，上不封頂 注:本崗位一天播2場，一次播2小時 崗位要求: 1、男女不限，大專以上學(xué)歷，五官端正，氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)屆畢業(yè)生可投.人文.歷史畢業(yè)優(yōu)先. 2、有賣貨主播相關(guān)工作經(jīng)驗都優(yōu)先錄用。 -
全職騎手
3500-8000元
2024-11-06
陸女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容：，會看導(dǎo)航，從商家處取餐送至客戶手中。 要求：自備電動車，證件齊全，有無經(jīng)驗均可 待遇：全勤+準(zhǔn)時獎+話補+遠距離補貼+時段補貼+人文關(guān)懷福利，當(dāng)月入職，次月保底3500+，4-6元每單。 月休3天+全勤+話補+好評獎+夜班補貼+單王獎+工齡補貼+遠距離補貼 新騎手入職滿2個月，得200元/套裝備，轉(zhuǎn)介紹騎手/老騎手回歸，得300元現(xiàn)金獎勵。 多勞多得，等你來加入 -
客戶經(jīng)理
4600-8500元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-06
白先生綜合行政部主任一、崗位職責(zé)： 1、城鎮(zhèn)管道燃氣及關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)市場調(diào)研，市場開拓，定期組織宣傳，客戶開發(fā)維護，商務(wù)談判，團隊管理，項目建設(shè)協(xié)調(diào)； 2、及時熟悉行業(yè)市場現(xiàn)狀，組織客戶認(rèn)知分析，制定市場開發(fā)計劃方案，及時完成公司安排的市場開發(fā)任務(wù)。 3、維護客戶及相關(guān)單位、社區(qū)關(guān)系，定期拜訪客戶，解決客戶遇到問題，服務(wù)客戶報裝相關(guān)業(yè)務(wù)工作； 4、開展社區(qū)活動、推廣公司增值業(yè)務(wù)產(chǎn)品； 5、整理、分析銷售數(shù)據(jù)，提供客戶需求解決方案； 6、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項。 客戶主要對象為：城鎮(zhèn)燃氣居民用戶，商業(yè)，學(xué)校，餐飲、工業(yè)用戶等 二、任職資格 1、學(xué)歷背景：?？萍耙陨蠈W(xué)歷。 2、工作經(jīng)驗：具有燃氣行業(yè)... -
凱風(fēng)移動營業(yè)廳業(yè)務(wù)前臺
3000-8000元
2024-11-06
羅經(jīng)理人事經(jīng)理工作內(nèi)容： 1、辦理各項移動業(yè)務(wù)套餐、寬帶受理、卡號激活等；主動向客戶告知、推薦移動的最新業(yè)務(wù)； 2、撥打電話給移動用戶，向客戶告知寬帶和套餐新增業(yè)務(wù)； 3、接聽來電進行咨詢、受理、賬號、生活服務(wù)等。 任職資格： 1、從事過柜臺受理、營銷類、客服類優(yōu)先； 2、熟練使用電腦、會使用電子表格、普通話標(biāo)準(zhǔn)、有良好的溝通能力； 工作地點：凱風(fēng)路象山區(qū)凱風(fēng)路9號龍光普羅旺斯北區(qū) -
鐵西移動營業(yè)廳業(yè)務(wù)前臺
3000-8000元
2024-11-06
羅經(jīng)理人事經(jīng)理工作內(nèi)容： 1、辦理各項移動業(yè)務(wù)套餐、寬帶受理、卡號激活等；主動向客戶告知、推薦移動的最新業(yè)務(wù)； 2、撥打電話給移動用戶，向客戶告知寬帶和套餐新增業(yè)務(wù)； 3、接聽來電進行咨詢、受理、賬號、生活服務(wù)等。 任職資格： 1、從事過柜臺受理、營銷類、客服類優(yōu)先； 2、熟練使用電腦、會使用電子表格、普通話標(biāo)準(zhǔn)、有良好的溝通能力； -
晚托老師
3000元
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2024-11-06
龍總一、工作責(zé)任： 負責(zé)學(xué)生的作業(yè)輔導(dǎo)，解答學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題，確保學(xué)生高效完成作業(yè): 監(jiān)督學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)，維持良好的學(xué)習(xí)氛圍，確保學(xué)生在規(guī)定時間內(nèi)完成學(xué)習(xí)任務(wù)。 二、任職要求： 熱愛教育事業(yè)，喜歡孩子，有責(zé)任心、耐心和愛能夠關(guān)心學(xué)生的成長， 具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠妥善處理學(xué)生之間的問題。 接受應(yīng)屆畢業(yè)生，有教師資格證，有經(jīng)驗者優(yōu)先。薪資待遇可面談。 -
七星區(qū)長白班
4200-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-06
尹經(jīng)理人事經(jīng)理薪資待遇： 綜合工資4000-5000元/月，底薪1990 元+加班工資（平常1.5 倍17.15元/小時，周末2 倍22.87元/小時，法定節(jié)假日3 倍34.31元/小時)+全勤獎(100 元)+崗位工資(100~1000 元)+超產(chǎn)獎（0-500）。三個月轉(zhuǎn)正后購買五險，每月12號發(fā)上個月工資！ 其他福利: 工作餐(3.5元/ 餐，先吃后扣)、國家法定節(jié)假日正常休假、工作滿一年享有帶薪年假(5 天)和工齡工資，員工餐廳、生日禮物、過節(jié)福利、內(nèi)部培訓(xùn)和有良好的晉升發(fā)展空間。 工作內(nèi)容： 公司主要生產(chǎn)光纖連接器產(chǎn)品，組裝，包裝，貼標(biāo)簽等工作，手工，空調(diào)房坐班，工作輕松，環(huán)境干凈舒適，... -
營業(yè)員
3500-6000元
2024-11-06
譚姐經(jīng)理1. 1.負責(zé)店面的客戶接待，為客戶做產(chǎn)品介紹，了解客戶需求引薦產(chǎn)品，促進成交; 2.實時跟進客戶，做好客戶回訪，維護好新老客戶關(guān)系; 3.負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù); 要求: 1.學(xué)歷不限; 2.反應(yīng)敏捷，表達能力強，具有親和力; 3.對銷售有較高的熱情，有上進心，勇于挑戰(zhàn)高薪; 4.有銷售相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,有建材行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 上班時間:早九晚六/靈活調(diào)休 -
店長
4500-8000元
2024-11-06
譚姐經(jīng)理1、合理把控門店庫存，及時調(diào)整陳列，做好促銷等引流活動獲得良好的銷售收入； 2、負責(zé)培訓(xùn)員工，使門店整體具有良好的服務(wù)技能；激勵員工，使其保持高度的工作積極性，督導(dǎo)員工，保證門店各服務(wù)崗位的正常運轉(zhuǎn)； 3、負責(zé)制定門店工作計劃，跟進落實，及時進行工作總結(jié)； 4、處理顧客投訴等突發(fā)事件。 5、抗壓能力強，能獨立帶團隊，男女不限，有管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 -
獨秀峰王城景區(qū)前門接待員
3000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-06
趙女士人事1、認(rèn)真做好游客在景區(qū)門崗的接待服務(wù)； 2、主動解答景區(qū)門崗游客的咨詢、接待； 3、及時、準(zhǔn)確完成驗票工作； 4、積極主動配合導(dǎo)接部的工作，快速安排游客入園。 崗位要求： 1、年齡22~30歲，大專以上學(xué)歷； 2、活潑開朗，口齒伶俐，服務(wù)意識強，具有較強的溝通協(xié)作能力、較佳的應(yīng)變能力、良好的個人情緒控制能力； 3、五官端正，形象良好，普通話流利，語言表達能力強； 4、勤學(xué)好問，服從工作安排； 5、女性身高160cm以上，男性身高170cm以上。 其他備注：該崗位薪資為綜合薪資，疫情等特殊時期視具體情況而定。 -
1、巡店檢查門店對總部通知、要求的落實情況。 2、對門店陳列、服務(wù)、衛(wèi)生進行監(jiān)督。 3、巡店檢查標(biāo)準(zhǔn)、流程的落實情況，修改不合理處。 4、反饋督導(dǎo)巡店發(fā)現(xiàn)問題，分析案例對門店進行引導(dǎo)。 需要女性，認(rèn)真負責(zé)，30-45歲
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招包裝工
5000元
2024-11-06
覃女士人事經(jīng)理薪資待遇:18元/小時,月綜合工資5000左右 崗位輕松，人性化管理，加班穩(wěn)定。 上六休一，每周休息一天，保證充足的休息時間 [生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器，小風(fēng)扇 [年齡要求]16-53歲 [員工崗位]包裝，組裝，分揀，貼標(biāo)簽，掃碼，手工活，簡單，輕松，易學(xué)，全部坐班工作 【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，洗衣機，WIFI -
餐飲服務(wù)員
2800-3500元
2024-11-06
黃小姐1.負責(zé)開餐前的準(zhǔn)備工作，布置餐廳和餐桌、擺臺及補充各種物品，做好全面準(zhǔn)備。 2.迎接問候賓客，并將其領(lǐng)入座位并協(xié)助領(lǐng)班或餐廳經(jīng)理對客訂座，并合理分配。 3.熟知菜單、食品配方及其它方面的知識，以向賓客推薦各種食品及飲料。 4.保持工作場地及餐具室內(nèi)物品的齊全、干凈、整潔。 5.從倉庫內(nèi)領(lǐng)取物品，根據(jù)餐廳的規(guī)定來擺放餐桌。 6.依照酒店制定的流程和方法為賓客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，和賓客交談，回答賓客提出的問題。 7.向賓客提供禮貌周全的服務(wù)，對于賓客的要求、不滿和需要及時做出回應(yīng)及時向領(lǐng)班或餐廳經(jīng)理匯報。 1.18-40歲，身體健康，相貌端正。 2.能吃苦耐勞，工作主動熱情，有較強責(zé)... -
164 普工（長白班）
4000-5000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-11-06
戴先生HR普工（4000-5000元/月） 需求量：男普工18-45歲 工作內(nèi)容：負責(zé)充電樁的裝配 工作特性：長期、穩(wěn)定，加班多，非流水線工作，獨立崗位，活動自如 住宿：免費（水電免費） （食宿都在園區(qū)） 工作時間：8:00-21:00 餐：餐補300元/月（食堂先吃后扣正餐8元餐，早餐3元） 工作地址：臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
44 普工
3000-4800元
- 五險
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 接受畢業(yè)生
- 月休4-8天
- 文體團建活動
- 享受法定假日
2024-11-06
戴先生HR服從分配、聽從指揮,嚴(yán)格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,能生產(chǎn)正常和使生產(chǎn)規(guī)范化; 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 身體健康，無不良嗜好 男的50歲以下，女的47歲以下，女工優(yōu)先 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
36 行政助理（偏餐廳外賓）
4000-5000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-11-06
戴先生HR崗位職責(zé)： 1.對接來訪就餐的公司管理層、合作伙伴及國內(nèi)外客戶 2.協(xié)助經(jīng)理組織餐廳員工服務(wù)技能培訓(xùn) 3.其他客餐服務(wù)日常工作 4.行政班（若有接待活動會另行安排） 崗位要求： 1.本科，英語四級及以上 2.未來愿意使用英語進行接待交流，同時擅長粵語者優(yōu)先 3.愿意在餐飲行業(yè)發(fā)展，有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先 4.性格外向，善于表達，團隊意識好，有責(zé)任心 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。
按城市：
按地區(qū)：
按商圈：
按行業(yè)：
桂林招聘（有接受畢業(yè)生）最新投遞
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楊先生投遞了 華建嘉質(zhì)建設(shè)有限公司第六分公司 的 內(nèi)勤文職 職位2024-11-15 -
羅先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 客戶經(jīng)理 職位2024-11-15 -
莫小姐投遞了 華建嘉質(zhì)建設(shè)有限公司第六分公司 的 內(nèi)勤文職 職位2024-11-15 -
鄧小姐投遞了 華建嘉質(zhì)建設(shè)有限公司第六分公司 的 內(nèi)勤文職 職位2024-11-15 -
潘小姐投遞了 桂林市順翔農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 的 晚托老師 職位2024-11-14 -
唐小姐投遞了 桂林市順翔農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 的 晚托老師 職位2024-11-14
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相關(guān)企業(yè)
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許可項目：食品經(jīng)營（銷售預(yù)包裝食品）；道路貨物運輸（不含危險貨物）；城市配送運輸服務(wù)（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用雜品銷售；國內(nèi)貨物運輸代理；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）；裝卸搬運；銷售代理；禮儀服務(wù)；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)秘書服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；個人商務(wù)服務(wù)；項目策劃與公關(guān)服務(wù)；采購代理服務(wù)；翻譯服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā) 50-100人 -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源
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人力資源 10人以下 -
人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(wù)（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設(shè)計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務(wù)（國家禁止或限制的服務(wù)除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
