桂林資料招聘
桂聘提供2025年11月桂林資料最新招聘,臨桂區(qū)71條七星區(qū)65條,平均工資約為4168元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多資料安全資料員建筑工程資料員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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采購員(駐場)
4000-5000元·13薪- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-14
劉主任人事負(fù)責(zé)人1、來賓金秀項目駐扎現(xiàn)場,配合施工現(xiàn)場需求,及時提供相應(yīng)材料,做好材料驗收、進(jìn)出登記;
2、拜訪供應(yīng)商,了解供應(yīng)商情況和市場情況;
3、與供應(yīng)商聯(lián)系、下單、退貨、換貨、催貨;
4、負(fù)責(zé)對合同、采購資料、文檔進(jìn)行初步的分類整理、登記并存檔。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬,年齡在20-40歲之間,
2、熟練駕車,具有相關(guān)采購工作經(jīng)驗,熟悉工程材料優(yōu)先考慮;
3、工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊協(xié)作精神;
4、會計、工程造價、工程管理等專業(yè),熟練運用辦公軟件。
5、能接受廣西區(qū)內(nèi)不定期駐場。 -
20 外貿(mào)銷售助理
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-14
戴先生HR崗位要求:
1、制作和管理訂單及各類報表,根據(jù)處理流程,核對、接收銷售訂單。
2、收集、整理和歸納市場行情信息、產(chǎn)品知識和客戶運營資料,提出分析報告。
3、熟悉并協(xié)助出口業(yè)務(wù)的操作流程的完成。
要求:1、英文四六級或以上; 2、熟悉國外貿(mào)易,跨境交易等,可接受應(yīng)屆生。
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。 -
外貿(mào)銷售助理
4000-6000元2025-11-14
黃女士人事專員1、制作和管理訂單及各類報表,根據(jù)處理流程,核對、接收銷售訂單。
2、收集、整理和歸納市場行情信息、產(chǎn)品知識和客戶運營資料,提出分析報告。
3、熟悉并協(xié)助出口業(yè)務(wù)的操作流程的完成。
要求:1、英文四六級或以上; 2、熟悉國外貿(mào)易,跨境交易等,可接受應(yīng)屆生。 -
電子工程師(應(yīng)屆生)
4000-8000元2025-11-14
黃女士人事專員掌握單片機(jī)程序開發(fā)能力,具有C語言或匯編編程能力; 3、有焊接制作樣機(jī)、測試等能力,并出測試報告和分析; 4、配合其他部門進(jìn)行產(chǎn)品測試、生產(chǎn)和開發(fā)工作,協(xié)助產(chǎn)品的迭代更新; 5、整理BOM清單,整理開發(fā)資料 -
電子工程師(軟件實習(xí)生)
3000-5000元2025-11-14
黃女士人事專員掌握單片機(jī)程序開發(fā)能力,具有C語言或匯編編程能力; 3、有焊接制作樣機(jī)、測試等能力,并出測試報告和分析; 4、配合其他部門進(jìn)行產(chǎn)品測試、生產(chǎn)和開發(fā)工作,協(xié)助產(chǎn)品的迭代更新; 5、整理BOM清單,整理開發(fā)資料 -
外貿(mào)專員/助理
4000-6000元2025-11-14
黃女士人事專員2、收集、整理和歸納市場行情信息、產(chǎn)品知識和客戶運營資料,提出分析報告。 3、熟悉并協(xié)助出口業(yè)務(wù)的操作流程的完成。 要求:1、英文四、六級或以上; 2、熟悉國外貿(mào)易,跨境交易等,可接受應(yīng)屆生。 -
電子工程師
6000-9000元2025-11-14
黃女士人事專員掌握單片機(jī)程序開發(fā)能力,具有C語言或匯編編程經(jīng)驗; 3、有自己焊接制作樣機(jī)、測試等能力,并出測試報告和分析; 4、配合其他部門進(jìn)行產(chǎn)品測試、生產(chǎn)和開發(fā)工作,協(xié)助產(chǎn)品的迭代更新; 5、整理BOM清單,整理開發(fā)資料 -
cad設(shè)計助理
3000-6000元2025-11-14
唐經(jīng)理人事1、根據(jù)公司客戶資料、項目資料,按客戶需求制作相對應(yīng)方案,會基本的CAD畫圖操作,懂看圖CAD圖紙。 -
教務(wù)主管
4000-5000元2025-11-14
郭*師2、學(xué)員及家長信息資料的收集、整理、分析、歸檔及相關(guān)教學(xué)服務(wù)工作; 3、與主教、助教老師密切配合,及時通過網(wǎng)絡(luò)收集、上報、下載教務(wù)、考務(wù)管理的有關(guān)信息和資料; 4、準(zhǔn)確做好學(xué)生報名注冊、課程注冊、科目報考及分班學(xué)習(xí)等工作 -
銷售代表
3000-6000元2025-11-14
涂女士行政崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 2.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)宣傳:微信小程序開發(fā)、微信公眾號搭建、企業(yè)網(wǎng)站開發(fā)建設(shè)、互聯(lián)網(wǎng)平臺定制開發(fā)等 3、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求 -
平面設(shè)計
3000-8000元2025-11-14
程靜1.負(fù)責(zé)公司的宣傳資料、平面設(shè)計、文本設(shè)計工作 2.負(fù)責(zé)與客戶對接,能很好理解并滿足客戶的設(shè)計需求 3.擁有豐富的文化墻設(shè)計經(jīng)驗 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:廣告/公關(guān)/會展 -
商務(wù)助理
3000-8000元2025-11-14
黃女士人事、負(fù)責(zé)落實執(zhí)行公司營銷計劃; 3、負(fù)責(zé)與客戶溝通,為其提供產(chǎn)品應(yīng)用的解決方案; 4、負(fù)責(zé)項目合同洽談及起草工作; 5、負(fù)責(zé)客戶的信息采集、收集整理并進(jìn)行項目運營工作; 6、 負(fù)責(zé)編制項目竣工資料 -
房地產(chǎn)成本經(jīng)理
8000-12000元2025-11-14
梁子馨人事經(jīng)理工民建、給排水、暖通、通風(fēng)空調(diào)、土木工程、工程造價、工程管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷 2、 3年以上安裝造價經(jīng)驗,能獨立完成土建、裝修、消防、強(qiáng)弱電、給排水、暖通、智能化等預(yù)結(jié)算工作 3、 熟悉施工圖紙資料 -
辦公室文員
3000-4000元2025-11-14
劉偉經(jīng)理工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行日常文書工作,包括文件處理、資料整理和歸檔; 2、支持辦公室行政事務(wù),如會議安排、郵件分發(fā)和電話接轉(zhuǎn); 3、協(xié)助完成上級分配的其他行政任務(wù)。 -
人力資源專員/助理
3000-5000元2025-11-14
韋雪玲店面員工的招聘入職、培訓(xùn)考核、調(diào)動、離職等資料信息的采集與存檔; 2. 根據(jù)店面需求進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、績效管理等工作的具體實施; 3. …… 與公司良好對接,及時上交人事資料,做好信息的及時反饋; 4.
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薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:3K
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25.9%4K
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3.4%5K
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10.3%6K-8K
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6.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷50.8%
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中專7.9%
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大專38.1%
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本科3.2%
桂林資料員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占50.8%,中專占7.9%,大專占38.1%,本科占3.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗55.6%
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1-3年42.9%
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3-5年1.6%
桂林資料員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占55.6%,1-3年占42.9%,3-5年占1.6%。