桂林化妝品公司中醫(yī)招聘

桂聘提供2025年11月桂林化妝品公司中醫(yī)最新招聘，象山區(qū)2條臨桂區(qū)1條，平均工資約為5730元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多中醫(yī)中醫(yī)師中醫(yī)醫(yī)師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

湯臣倍健銷售代表

3000-8000元

桂林倍好貿(mào)易有限公司

桂林-臨桂區(qū)-金水灣 1人包裝化妝品民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:13

2025-11-15

肖經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1.完成公司下達(dá)的銷售及回款目標(biāo)，根據(jù)公司部署完成所負(fù)責(zé)市場(chǎng)的渠道鋪市；
2. 熟練掌握并應(yīng)用終端生動(dòng)化建設(shè)要素，做好終端品牌形象建設(shè)；完成公司下達(dá)的終端精細(xì)化管理及條碼分銷目標(biāo)；
3.尋找新的生意機(jī)會(huì)，開發(fā)新客戶和新網(wǎng)點(diǎn)，建立并不斷完善客戶檔案信息；
4.熟練掌握產(chǎn)品知識(shí)和技巧，對(duì)終端營(yíng)業(yè)員、店長(zhǎng)進(jìn)行培訓(xùn)，構(gòu)建良好的客情關(guān)系，提高終端銷量；
5.定期走訪終端網(wǎng)點(diǎn)，嚴(yán)格執(zhí)行店內(nèi)拜訪流程；
6.負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的各項(xiàng)市場(chǎng)政策及促銷推廣活動(dòng)，并做好活動(dòng)總結(jié)；
7.嚴(yán)格執(zhí)行市場(chǎng)管理政策，對(duì)違規(guī)行為及時(shí)上報(bào)、處理；
8. 銷售數(shù)據(jù)報(bào)表的整理、分析和提交；
9. 對(duì)客戶的庫(kù)存、產(chǎn)品效期進(jìn)行監(jiān)控、管理。
10.市場(chǎng)信息的搜集、整理及匯報(bào)。
11.公司交待的其它事項(xiàng)；
崗位要求：
1.具有良好的親和力、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及談判能力；
2.醫(yī)藥（包括中醫(yī)、中藥）、營(yíng)養(yǎng)、食品相關(guān)專業(yè)中專及以上學(xué)歷優(yōu)先；
3.具有保健食品、藥品、化妝品、奶粉銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4.熟練操練辦公軟件，如word、excel、ppt等；
5.具有良好的吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)合作精神，適應(yīng)短時(shí)間出差；公司的銷售網(wǎng)絡(luò)主要是藥店，商場(chǎng) 待遇：底薪+kpi考核+獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)

約 1 個(gè)崗位

桂林化妝品公司中醫(yī)招聘最新投遞

張小姐

投遞了桂林倍好貿(mào)易有限公司的湯臣倍健銷售代表職位

2025-11-19
秦先生

投遞了桂林倍好貿(mào)易有限公司的湯臣倍健銷售代表職位

2025-11-15

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桂林中醫(yī)招聘工資

￥ 5730

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年 47份樣本

薪酬區(qū)間: 1K - 12K，最多人拿：5K，最多人拿：6K-8K

2.1%

小于2K
4.3%

2K
12.8%

3K
6.4%

4K
23.4%

5K
23.4%

6K-8K
10.6%

8K-1W
8.5%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

63.6%
中專

2.3%
大專

25%
本科

9.1%

桂林中醫(yī)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占63.6%，中專占2.3%，大專占25%，本科占9.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

63.6%
應(yīng)屆畢業(yè)生

4.5%
1-3年

20.5%
3-5年

9.1%
5-10年

2.3%

桂林中醫(yī)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占63.6%，應(yīng)屆畢業(yè)生占4.5%，1-3年占20.5%，3-5年占9.1%，5-10年占2.3%。