桂林置業(yè)顧問房產經紀人招聘 logo

桂林置業(yè)顧問房產經紀人招聘

共找到 187條 桂林 置業(yè)顧問房產經紀人 招聘 職位。好工作,上桂聘
桂林-七星區(qū)-盛景中心 1人 20-35歲 初中以上 財務 咨詢 民營 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
1小時內
王女士
hr
崗位描述
1、努力完成個人日、周、月銷售指標;
2、積極拓展獲客渠道,了解市場信息;
3、了解產品知識、掌握銷售技能及技巧;
4、完成公司下達的任務。
5、負責慧算賬在整個桂林區(qū)域的市場推廣;
6、通過各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源;
7、通過電話、微信、面訪等形式聯系潛在客戶,了解客戶需求,介紹業(yè)務;
8、對客戶進行慧算賬產品的講解、銷售以及方案的制定;
9、面訪洽談,促成簽單。
其他備注:
1.公司同事大部分為90后,氛圍積極向上正能量,在這里只要你想要,會手把手培訓你,讓你從銷售小白變成銷售高手。
2.目前桂林分公司在擴張階段,管理層崗位空缺,晉升空間很大。(初級銷售—銷售主管—初級經理—中級經理—分總)
3.無責任底薪+高額提成+月度獎金(各種豐厚獎金),一點點辛苦,收入還可以,努力干工作2年在七星區(qū)首付沒什么問題,
做得好的平均10000左右/月做得一般的一年6000左右/月以上只是平均值關鍵看自己努カ(管理層額外有績效十提成)。在這里只要你勤奮,用心,努力 月薪過萬不是夢?。。。?!
4.上班時間9:00-12:00-14:00-18:00 周末雙休,法定節(jié)假日休息,入職次月即購買五險
1.年齡18-35歲
2.樂觀積極,并愿意挑戰(zhàn)高薪
3.有夢想,有追求,肯努力,不怕苦,月入過萬不是夢!

快消品銷售

3000-6000元
桂林-疊彩區(qū) 5人 20-45歲 餐飲 食品
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內
人事部
人事
1.知名品牌食品在本地的推廣業(yè)務;
2.負責維護現有銷售渠道;
3.負責大桂林地區(qū)的市場開發(fā)與業(yè)務拓展計劃;
4.配合完成公司制定的各類促銷活動。
要求:
誠實守信,積極上進,善于溝通,思維敏捷;
有從事快速消費品銷售或者渠道銷售工作經驗者;
有食品飲料等方面銷售工作經驗者;
大桂林地區(qū)有餐館早餐店等餐飲渠道資源者;
可以直接電話聯系,薪資福利都有商榷空間。
桂林-七星區(qū)-盛景中心 10人 財務 咨詢 民營 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
1小時內
王女士
hr
崗位描述
1、努力完成個人日、周、月銷售指標;
2、積極拓展獲客渠道,了解市場信息;
3、了解產品知識、掌握銷售技能及技巧;
4、完成公司下達的任務。
5、負責慧算賬在整個桂林區(qū)域的市場推廣;
6、通過各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源;
7、通過電話、微信、面訪等形式聯系潛在客戶,了解客戶需求,介紹業(yè)務;
8、對客戶進行慧算賬產品的講解、銷售以及方案的制定;
9、面訪洽談,促成簽單。
其他備注:
1.公司同事大部分為90后,氛圍積極向上正能量,在這里只要你想要,會手把手培訓你,讓你從銷售小白變成銷售高手。
2.目前桂林分公司在擴張階段,管理層崗位空缺,晉升空間很大。(初級銷售—銷售主管—初級經理—中級經理—分總)
3.無責任底薪+高額提成+月度獎金(各種豐厚獎金),一點點辛苦,收入還可以,努力干工作2年在七星區(qū)首付沒什么問題,
做得好的平均10000左右/月做得一般的一年6000左右/月以上只是平均值關鍵看自己努カ(管理層額外有績效十提成)。在這里只要你勤奮,用心,努力 月薪過萬不是夢?。。。?!
4.上班時間9:00-12:00-14:00-18:00 周末雙休,法定節(jié)假日休息,入職次月即購買五險
1.年齡18-35歲
2.樂觀積極,并愿意挑戰(zhàn)高薪
3.有夢想,有追求,肯努力,不怕苦,月入過萬不是夢!
桂林-七星區(qū)-彰泰天街 50人 房地產 中介
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內
蔣經理
人事
工作內容:1、負責為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務等相關業(yè)務; 2、提供各種渠道開發(fā)房源、客源,挖掘潛在客戶,并且將客戶信息和房源信息錄入公司系統(tǒng); 3、熟悉各區(qū)域樓盤詳細情況屬; 4、接待客戶,提供業(yè)務咨詢,帶客看房并且跟進客戶,完成談判簽約,收集相關資料; 5、主動收集市場信息,為公司發(fā)展提供合理化建議; 6、認同公司文化,遵守公司制度,服從公司管理,接受上級工作指導與安排。 職位要求:熱愛房地產銷售工作,對人真誠熱情,有積極向上的生活態(tài)度,無不良嗜好。有上進心,責任心。 工作時間:9:00 -12:00 14:00 -18:00 月休4-6天

銷售代表

4500-10000元
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 10人 應屆畢業(yè)生 22-30歲 大專以上 軟件 網絡 民營 高新技術企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
1小時內
博唯
HR
1.完成公司下達的年度銷售目標、回款目標;配合上級完成相應的階段性銷售工作; 2.協(xié)助上級設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃; 3.通過各種渠道發(fā)掘客戶搜索,促進項目成交; 1.身體健康,性格開朗,心態(tài)積極,為人誠實友善,對工作認真負責。 2.從事過醫(yī)藥、醫(yī)療器械、高校、普教等行業(yè)工程項目銷售的高薪錄用。 3.具有較強的計劃控制能力和協(xié)調組織能力,很強的溝通表達能力。

業(yè)務銷售

5000-10000元
無固定辦公點 5人 23-40歲 零售
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
1小時內
貝麗琴
人事經理
1、招農資業(yè)務銷售:公司是做化肥批發(fā)的,招桂林市區(qū)、縣城業(yè)務。 2、要求:有兩年以上農資行業(yè)經驗,有駕照,能單獨跑業(yè)務,有上進心,能吃苦耐勞,對當地農作物熟悉,略懂施肥技術。 3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務。 4、試用期三個月,底薪+提成+餐補+車補+住宿補貼,有能力的可提前轉正。 5、提成按銷量計算,上不封頂,業(yè)績好的還有年終獎等。 6、企業(yè)微信打卡,不用每天到辦公室報到。

銷售代表

2000-3200元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 3人 18-40歲 初中以上 食品
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內
于先生
總經理
一、職位信息 1. 職位名稱:電話銷售代表 2. 工作地點:桂林市臨桂區(qū) 3. 工作性質:全職 三、崗位職責 1. 通過電話與潛在客戶進行有效溝通,了解客戶需求,介紹公司產品或服務。 2. 解答客戶的疑問,提供專業(yè)的咨詢和建議,建立良好的客戶關系。 3. 按照公司的銷售流程和策略,完成銷售任務,達到銷售目標。 4. 定期整理、更新客戶資料,做好客戶跟進和維護工作。 5. 收集市場信息和競爭對手動態(tài),及時反饋給上級領導。 二、任職要求 1. 具備良好的溝通能力和銷售技巧,普通話標準,語言表達清晰流暢。 2. 有較強的抗壓能力和團隊合作精神,能夠在高壓力的工作環(huán)境中保持積極...
桂林-七星區(qū)-興進·上城 3人 2年以上 25-45歲 生活服務 咨詢 健康
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
1小時內
楊老師
人事專員
崗位描述 1、負責在線解答(微信群) 客戶咨詢,幫助客戶解惑答疑; 2. 對通過平臺報名黃金第一口奶的客戶數據進行電話核實,邀請客戶加入微信群 3. 有效管理孕婦和月齡群,積極跟進促進成交 4、負責受理客戶的投訴建議,準確、高效地跟蹤處理; 5、跟蹤客戶服務工作動態(tài),提煉客戶服務過程中存在的問題并及時提出合理化建議; 6、負責平臺與第三方商家的溝通及維護工作; 7、主管安排的其他工作。 【福利】基本工資?績效?崗位補貼?全勤(上不封頂) 【我們提供】 1、突出貢獻、優(yōu)秀員工評選另行獎勵,有類似工作經驗的員工,根據實際技能水平另行評定薪資標準。 2、公司每年不定期舉行集...

觀音閣銷售

3000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 10人 20-35歲 包裝 電子 健康
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 員工生日福利
  • 帶薪旅游
1小時內
王主管
人事主管
1、負責門店顧客咨詢,達成銷售 3、建立客戶溝通渠道,了解客戶要求,做好客情維護 3、有保健養(yǎng)生意識,熱愛健康事業(yè) 4、完成領導交代其他的工作 二崗位要求: 1、男女不限,專業(yè)不限,可接受應屆畢業(yè)生 2、具備良好溝通能力,服務意識強,有團隊意識 三福利待遇: 1.無責底薪+績效+銷售提成+獎金,節(jié)假日福利,年終獎 2.帶薪培訓,老員工一對一帶教 四工作時間: 早上8:00-12:00,下午14:30-18:30,中午休息;月休4天,國家法定節(jié)假日休息
桂林-秀峰區(qū)-榮和林溪府 1人 門窗 商行
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
1小時內
王姐
人事
1、負責公司商品配送給客戶,需要自己裝卸商品。 2、按照公司的配送流程進行標準化服務客戶,商品需要安全送達到客戶手里,需客戶簽字確認。根據客戶要求把送達到的商品擺放整齊,并經常跟客戶溝通做好銷售服務,及時反饋客戶要求給公司老板,向客戶傳達公司品牌形象,維護好公司品牌! 3.當天沒有送貨的情況下,需要在公司門店負責店內銷售、商品衛(wèi)生、補貨工作及老板安排的其他工作。 1、男性,高中以上學歷;年齡30歲—50歲。 2、C1牌駕照,2年以上的開車經驗,熟悉本地路況; 3、有過配送方面工作經驗者優(yōu)先; 4.上班不遲到,不曠工,有事需提前告知公司老板。 5.在開車送貨途中,需遵守交通規(guī)則,如...

解放橋銷售

3000-8000元
桂林-七星區(qū) 5人 20-35歲 包裝 電子 健康
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內
王主管
人事主管
1、負責門店顧客咨詢,達成銷售 3、建立客戶溝通渠道,了解客戶要求,做好客情維護 3、有保健養(yǎng)生意識,熱愛健康事業(yè) 4、完成領導交代其他的工作 二崗位要求: 1、男女不限,專業(yè)不限,可接受應屆畢業(yè)生 2、具備良好溝通能力,服務意識強,有團隊意識 三福利待遇: 1.無責底薪+績效+銷售提成+獎金,節(jié)假日福利,年終獎 2.帶薪培訓,老員工一對一帶教 四工作時間: 早上8:00-12:00,下午14:30-18:30,中午休息;月休4天,國家法定節(jié)假日休息
1小時內
楊生
人事
1. 【崗位職責】 1. 負責客戶的房源需求調研與匹配,協(xié)助客戶完成看房、議價及交易流程; 2. 提供專業(yè)的房地產市場分析報告,幫助客戶做出明智的投資或購房決策; 3. 保持良好的行業(yè)關系網絡,挖掘潛在業(yè)務機會并維護現有客戶資源。 【任職要求】 1. 有房地產銷售經驗者優(yōu)先考慮; 2. 具備優(yōu)秀的溝通技巧和服務意識,善于創(chuàng)建和維持良好人際關系; 3. 熟悉當地房地產法律法規(guī),具備較強的談判能力和解決問題的能力; 4. 擁有地產經紀資格證書者優(yōu)先錄用。 【福利待遇】 1. 高傭金制度,月度優(yōu)秀員工有機會獲得高額提成獎勵; 2. 提供完善的入職培訓和發(fā)展計劃,助您快速成長; ...
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產業(yè)園 20人 18-40歲 人力資源
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
1小時內
馮經理
人事
七星區(qū)魯班到家客服(流轉崗位) 工作時間:月休6天(排班輪休)8:30-18:00,或12:00-21:30 招聘要求:18-40歲,男女不限,中?;蛘吒咧袑W歷及以上,善于溝通,需要打電話,有客服文員或銷售經驗者優(yōu)先,普通話標準,會電腦打字(30字/分鐘或者以上) 收入:前兩個月保底3200+全勤獎200,兩個月后底薪2000-2300+提成+全勤獎200,三個月后購買五險

銷售

2800-5000元
桂林-象山區(qū)-紅太陽家居建材廣場 1人 家居
1小時內
唐經理
經理
1:30-45歲 男女不限 2:有團隊管理 責任心強 3:喜歡銷售工作,有一定抗壓能力,挑戰(zhàn)自我與高新者優(yōu)先 底薪2800元起 +提成

導購

3000-6000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林疊彩萬達廣場 1人 1年以上 內衣
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 銷售提成
  • 生日假
  • 一年至少一次晉升
  • 職位補貼
1小時內
全博
總經理
1、負責相關門店的日常運營及工作; 2、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、調貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 5、完成上級領導交辦的其他任務。

調料銷售

4000-5000元
桂林-象山區(qū)-西門菜市 1人 3年以上 高中以上 糧油 食品
  • 加班補貼
  • 項目提成
1小時內
雷先生
經理
負責調料銷售,維護老客戶,開發(fā)新客戶。有上進心能吃苦你就來
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 3人 2年以上 25-45歲 廣告 食品
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
1小時內
熊先生
經理
工作內容: 1、負責完成門店月度、年度銷售任務; 2、負責管理好門店會員,進行回訪跟蹤; 3、負責門店一切賬務管理工作,包括商品、貨款等; 4、負責對門店區(qū)域周邊進行宣傳、引流; 5、負責門店衛(wèi)生、陳列工作; 6、晉升店助、店長; 任職要求: 1、限女限,25至40歲; 2、喜歡熱愛銷售工作,有醫(yī)護資質證件(如:護士證); 3、有較強的溝通表達能力; 4、有較強的抗壓能力、學習能力; 5、有服務行業(yè)及銷售行業(yè)優(yōu)先; 薪資結構及福利: 底薪+提成+年終獎勵+月休四天+節(jié)假日禮物+旅游團建等 試用期底薪:3500元,轉正后底薪:4000元。

銷售儲干

3000-10000元
桂林-象山區(qū)-火車站 2人 1年以上 大專以上 日化 食品 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
1小時內
薛百杏
銷售部部長
1、銷售; 2、學習能力強; 3、敢于挑戰(zhàn)自己; 崗位職責: 1.進行公司產品的銷售和市場推廣,開拓客戶 2.定期回訪客戶,維護客戶關系 3.認真執(zhí)行公司與部門內部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇:底薪3000+獎金+提成+五險+住宿+法定節(jié)假日 工作細致、認真,責任心強,具有良好的溝通能力和團隊精神

置業(yè)顧問

5000-20000元
桂林-七星區(qū)-興進·御園 88人 20歲以上 房地產 咨詢
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 不定時團建
1小時內
楊生
人事
崗位要求: 1、負責日??蛻艚哟鶕蛻粜枨笃ヅ浞吭葱畔?,為客戶提供專業(yè)的地產咨詢服務; 2、陪同客戶看房,促成一手房、二手房或租房的交易; 3、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務合作關系; 4、帶教入門,店長協(xié)助簽單,提供全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓; 職位要求: 年齡20-45歲,具有一定的抗壓能力,愿意從事房地產銷售行業(yè)。有無經驗都可,公司有專人培訓相關專業(yè)知識。 工作時間: 9:00-12:00 14:00-18:00,月休4天。 公司福利: 不定期舉行團建活動,節(jié)假日禮物等
無固定辦公點 100人 18-50歲 快遞 運輸 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 意外險
  • 全勤
1小時內
廖女士
人事
崗位描述:送餐員/外賣騎手是指負責將外賣食品送到客戶手中的職業(yè)人員。主要職責包括接收訂單配送食品等。 招聘要求: 年齡18-50歲,身體健康,無違法犯罪記錄; 具有騎行經驗,熟悉當地道路和交通規(guī)則; 具有良好的服務意識和溝通能力; 具有團隊合作精神,能夠承受工作壓力; 具有手機操作和簡單計算能力。 薪資福利: 薪資結構:底薪+提成+補貼 社保福利:繳納意外保險 培訓福利:提供崗前免費培訓和職業(yè)發(fā)展培訓。 配送區(qū)域:根據公司的業(yè)務范圍和需求,配送區(qū)域可能會有所不同。一般來說在城市區(qū)域內進行配送。 工作時間:10:00-20:00,月休四天,其他時間自由安排,多勞多得。
約 187 個崗位

桂林置業(yè)顧問房產經紀人招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林 置業(yè)顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 9.4%
    2K
  • 28.9%
    3K
  • 14.1%
    4K
  • 19.5%
    5K
  • 12.8%
    6K-8K
  • 8.1%
    8K-1W
  • 7.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    92.6%
  • 高中
    4%
  • 中專
    1.3%
  • 大專
    2%
桂林置業(yè)顧問招聘需要什么學歷?不限學歷占92.6%,高中占4%,中專占1.3%,大專占2%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    95.3%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.7%
  • 1-3年
    4%
桂林置業(yè)顧問招聘需要什么經驗?不限經驗占95.3%,應屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占4%。

桂林 置業(yè)顧問百科

...崗位職責
1、主動維護公司聲譽,對本樓盤進行宣傳;
2、熱情接待,細致講解,耐心服務,務必讓客戶對我們提供的服務表示滿意;
3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設計、施工、管理情況,了解房地產法律、法規(guī)以及相關交易知識,為客戶提供滿意的咨詢;
4、制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售;
5、挖掘潛在的客戶;
6、進行市場調查,并對收集的情報進行研究;
7、注意相關資料、客戶檔案及銷售情況的保密;
8、及時向銷售部負責人反映客戶信息,以便公司適時改變銷售策略;
9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;
10、協(xié)助解決客戶售后服務工作;
11、銷售部同事間要互相尊重,互相學習,以團隊利益為重;
12、做好對客戶的追蹤和聯系;
13、每天做銷售小結,每月做工作總結;
14、維護售樓現場的設施的完好及清潔。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP