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桂林置業(yè)顧問招聘(有期權)

桂聘提供2025年11月桂林置業(yè)顧問最新招聘,七星區(qū)33條靈川縣29條,平均工資約為5221元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多置業(yè)顧問銷售代表置業(yè)顧問房產經紀人置業(yè)顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學西校區(qū) 3人 應屆畢業(yè)生 大專以上 電子 計算機 軟件 瀏覽:90
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-20
武曉昀
人事經理
崗位描述:
1.英語流利,能與各國客戶順暢溝通
2.參加國內、國際展會,開拓海外市場
3.開發(fā)新客戶,維護老客戶
崗位要求:
1.??埔陨蠈W歷(國際貿易、商務英語專業(yè)優(yōu)先)
2.有2月以上第三方平臺開發(fā)實習經歷優(yōu)先
3.具備良好的職業(yè)道德、團隊合作能力
4.偶爾需要深圳總部及各國短期出差
桂林-秀峰區(qū)-榮和林溪府 8人 18-45歲 咨詢 租賃 中介 瀏覽:41
  • 五險
  • 期權
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-17
寶居房產
人事
1、負責日??蛻艚哟鶕?jù)客戶需求匹配房源信息,為客戶提供專業(yè)的地產咨詢服務;
2、陪同客戶看房,促成一手房、二手房或租房的交易;
3、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務合作關系;
4、帶教入門,店長協(xié)助簽單,提供全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓;
5、多家門店可選,支持就近分配工作地點。
職位要求:
1、具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2、有責任心,能承受銷售工作壓力;
3、年齡20-45歲,男女不限,有志于從事地產行業(yè)。
工作時間:9:00-12:00 14:00-17:30(早9晚5,月休4天)

房產銷售

4000-8000元
桂林-七星區(qū)-漓江花園 15人 20-45歲 咨詢 租賃 中介 瀏覽:53
  • 期權
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
2025-11-17
寶居房產
人事
1、負責日??蛻艚哟?,根據(jù)客戶需求匹配房源信息,為客戶提供專業(yè)的地產咨詢服務;
2、陪同客戶看房,促成一手房、二手房或租房的交易;
3、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務合作關系;
4、帶教入門,店長協(xié)助簽單,提供全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓;
5、多家門店可選,支持就近分配工作地點。
職位要求:
1、具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2、有責任心,能承受銷售工作壓力;
3、年齡20-45歲,男女不限,有志于從事地產行業(yè)。
工作時間:9:00-12:00 14:00-18:00(早9晚6,月休4天)

銷售代表

3500-7000元
桂林-七星區(qū)-桂林融創(chuàng)文旅城 3人 3年以上 22歲以上 高中以上 環(huán)保 節(jié)能 投遞:2人 瀏覽:122
  • 五險
  • 期權
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 儲備店長享有在職股
2025-11-17
雷女士
1、負責收集市場信息并及時反饋給公司做好記錄。 2、邀約客戶、洽談等進跟項目進展。 3、做好客戶維護,不定期的對客戶進行回訪。 4、做好工作計劃并實施。 要求: 1、較強的抗壓能力、溝通能力、學習能力、和執(zhí)行力。 2、思維敏捷、處事靈活、服從管理。 薪資結構 底薪+提成+獎金+分紅+上不封頂
桂林-七星區(qū)-漓江花園 10人 咨詢 租賃 中介 瀏覽:124
  • 五險
  • 期權
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-11-10
寶居房產
人事
1、負責日??蛻艚哟?,根據(jù)客戶需求匹配房源信息,為客戶提供專業(yè)的地產咨詢服務; 2、陪同客戶看房,促成一手房、二手房或租房的交易; 3、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務合作關系; 4、帶教入門,店長協(xié)助簽單,提供全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓; 5、多家門店可選,支持就近分配工作地點。 職位要求: 1、具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 2、有責任心,能承受銷售工作壓力; 3、年齡20-45歲,男女不限,有志于從事地產行業(yè)。 工作時間:9:00-12:00 14:00-17:30(早9晚5,月休4天)
約 5 個崗位

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桂林置業(yè)顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
  • 5.1%
    2K
  • 25.4%
    3K
  • 11.9%
    4K
  • 19.5%
    5K
  • 4.2%
    6K-8K
  • 9.3%
    8K-1W
  • 4.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    91.5%
  • 初中
    1.1%
  • 高中
    3.2%
  • 中專
    1.1%
  • 大專
    3.2%
桂林置業(yè)顧問招聘需要什么學歷?不限學歷占91.5%,初中占1.1%,高中占3.2%,中專占1.1%,大專占3.2%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    90.4%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.1%
  • 1-3年
    8.5%
桂林置業(yè)顧問招聘需要什么經驗?不限經驗占90.4%,應屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占8.5%。

桂林 置業(yè)顧問百科

...崗位職責
1、主動維護公司聲譽,對本樓盤進行宣傳;
2、熱情接待,細致講解,耐心服務,務必讓客戶對我們提供的服務表示滿意;
3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設計、施工、管理情況,了解房地產法律、法規(guī)以及相關交易知識,為客戶提供滿意的咨詢;
4、制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售;
5、挖掘潛在的客戶;
6、進行市場調查,并對收集的情報進行研究;
7、注意相關資料、客戶檔案及銷售情況的保密;
8、及時向銷售部負責人反映客戶信息,以便公司適時改變銷售策略;
9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;
10、協(xié)助解決客戶售后服務工作;
11、銷售部同事間要互相尊重,互相學習,以團隊利益為重;
12、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系;
13、每天做銷售小結,每月做工作總結;
14、維護售樓現(xiàn)場的設施的完好及清潔。
企業(yè)服務
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