1.潛在供應(yīng)商的開發(fā)和當前供應(yīng)商的管理；
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應(yīng)商質(zhì)量活動過程；
3.供應(yīng)商進步的全部方面，諸如環(huán)境等；
4.向內(nèi)部解釋全部供應(yīng)商的質(zhì)量活動。
桂林能源公司質(zhì)量工程師招聘
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桂林 質(zhì)量管理/測試招聘工資
￥
4905
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薪酬區(qū)間: 1K - 15K，最多人拿：4K
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0.7%小于2K
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2.1%2K
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31%4K
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14.5%5K
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17.9%6K-8K
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6.9%8K-1W
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3.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷29.7%
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初中2.8%
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高中6.2%
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中專4.1%
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大專41.4%
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本科15.9%
桂林質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學歷？不限學歷占29.7%，初中占2.8%，高中占6.2%，中專占4.1%，大專占41.4%，本科占15.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗36.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年52.4%
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3-5年8.3%
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5-10年1.4%
桂林質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占36.6%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%，1-3年占52.4%，3-5年占8.3%，5-10年占1.4%。
