桂林質(zhì)量改善招聘

桂聘提供2026年1月桂林質(zhì)量改善最新招聘，七星區(qū)12條臨桂區(qū)3條，有五險(xiǎn)等，更多質(zhì)量改善質(zhì)量改善質(zhì)量改善經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

醫(yī)療器械質(zhì)量經(jīng)理

6000-10000元

桂林市威諾敦醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 5年以上本科以上醫(yī)療器械民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:57

五險(xiǎn)
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2026-01-03

陽(yáng)女士

招聘經(jīng)理

崗位內(nèi)容：
1. 組織實(shí)施醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理體系，并對(duì)生產(chǎn)班組進(jìn)行培訓(xùn)和管理，提高員工素質(zhì)及技能。
2. 整理和分析產(chǎn)品相關(guān)數(shù)據(jù)，設(shè)計(jì)改進(jìn)方案并跟進(jìn)落實(shí)，持續(xù)推動(dòng)產(chǎn)品質(zhì)量改善。
3. 負(fù)責(zé)核查生產(chǎn)前、中、后各階段文件的有效性和完整性，以確保生產(chǎn)質(zhì)量符合規(guī)范要求。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷；
2. 5年以上生產(chǎn)/質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 熟練掌握MS Office軟件及基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)學(xué)知識(shí)；
4. 有扎實(shí)的生產(chǎn)質(zhì)量體系理論知識(shí)，熟悉ISO13485、醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系等標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)先考慮；
5. 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)與組隊(duì)管理能力，工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)。

品質(zhì)工程師

5000-15000元

重慶市紫建電子股份有限公司

桂林-秀峰區(qū)-正陽(yáng)步行街 5人本科以上電子電池貨運(yùn) 瀏覽:145

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
崗位晉升
工作餐

2025-12-29

周玲波

人事專(zhuān)員

崗位職責(zé)： 1、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)建：負(fù)責(zé)產(chǎn)品全制程品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制定、修訂與維護(hù)，確保標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)性和可執(zhí)行性。 2、質(zhì)控計(jì)劃管理：主導(dǎo)過(guò)程質(zhì)量控制計(jì)劃的設(shè)計(jì)、優(yōu)化與持續(xù)改進(jìn)，并推動(dòng)計(jì)劃落地執(zhí)行，同時(shí)監(jiān)督執(zhí)行過(guò)程與效果。 3、問(wèn)題閉環(huán)管理：組織跨部門(mén)分析質(zhì)量異常問(wèn)題，制定糾正、預(yù)防及改進(jìn)措施，全程跟蹤措施執(zhí)行進(jìn)度，驗(yàn)證改善效果以形成閉環(huán)。 4、專(zhuān)項(xiàng)改善推進(jìn)：針對(duì)批量品質(zhì)問(wèn)題、重復(fù)發(fā)生問(wèn)題及業(yè)務(wù)熱點(diǎn)質(zhì)量問(wèn)題，牽頭成立專(zhuān)項(xiàng)改善小組，推動(dòng)問(wèn)題根源解決并固化改善成果。 5、其他任務(wù)執(zhí)行：高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與質(zhì)量管理相關(guān)的工作任務(wù)。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求：崗位經(jīng)驗(yàn)：不限學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)：統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，有意愿從事品質(zhì)類(lèi)工作，能夠沉下心從零開(kāi)始學(xué)習(xí) 語(yǔ)言能力：擁有越南語(yǔ)基礎(chǔ)交流能力，可滿足日常工作對(duì)接與生活溝通需求。（可接受越南語(yǔ)面試）工作地：職后先在重慶萬(wàn)州區(qū)、開(kāi)州區(qū)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，培訓(xùn)結(jié)束后常駐越南。 1.薪資：5K-15K / 月（含外派補(bǔ)貼，外派補(bǔ)貼 4K-6K / 月，為 “全包” 薪資組成部分，僅常駐越南享受，國(guó)內(nèi)上班或出差無(wú)此補(bǔ)貼）。語(yǔ)音能力水平較高的，有考慮漲幅。 2.假期：一年 2-4 次返鄉(xiāng)假，單次假期 1 周（含周六日），公司承擔(dān)高鐵來(lái)回車(chē)費(fèi)。 3.住宿餐飲：提供免費(fèi)三餐及住宿。 4、享受集團(tuán)公司其他基地同等福利。 5.國(guó)內(nèi)五險(xiǎn)一金（重慶/深圳/東莞任選），越南社保。

工藝工程師儲(chǔ)備

5000-7000元·13薪

桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司

桂林-七星區(qū) 2人本科以上玻璃汽車(chē)配件知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:99

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
工作餐

2025-12-29

毛女士

招聘官

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司新項(xiàng)目（如智能制造、新產(chǎn)品、新工藝等）生產(chǎn)線工藝提高工作；
2.負(fù)責(zé)編制、更新和管理公司新項(xiàng)目生產(chǎn)線工藝文件；
3.負(fù)責(zé)對(duì)新項(xiàng)目生產(chǎn)線的KPI提高和成本改善；
4.參與客戶投訴和質(zhì)量問(wèn)題的分析和改善；
5.對(duì)生產(chǎn)線員工進(jìn)行工藝培訓(xùn)，確保員工遵守工藝要求；
6.負(fù)責(zé)批量產(chǎn)品的質(zhì)量評(píng)審。
基本要求：
1. 本科，理工科專(zhuān)業(yè)（材料、應(yīng)用化學(xué)、應(yīng)用物理、機(jī)械、機(jī)電一體化、自動(dòng)化、汽車(chē)工程等）；
2. 英語(yǔ)四級(jí)以上，具有良好的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力；
3. 有汽車(chē)玻璃行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4. 熟練掌握Excel、Word、PPT等 Office 辦公軟件，會(huì)使用UG/CATIA/CAD設(shè)計(jì)軟件、project等辦公軟件優(yōu)先；
5. 具備良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，有較強(qiáng)的技術(shù)鉆研能力、問(wèn)題解決能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，可倒班。

sqe質(zhì)量工程師

6500-10000元

桂林清研皓隆新材料有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 5年以上 30-45歲大專(zhuān)以上材料投遞:2人瀏覽:53

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-12-27

劉女士

人事部

供應(yīng)商的管理流程制定及修訂； 2、對(duì)潛在供應(yīng)商的審核，并根據(jù)審核情況出示審核報(bào)告結(jié)論； 3、與采購(gòu)確認(rèn)合格供應(yīng)商名單，并制定供方年度審核計(jì)劃實(shí)施年度審核； 4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商所供產(chǎn)品質(zhì)量管理，對(duì)于來(lái)料質(zhì)量缺陷追蹤供方的改善及實(shí)施 …… ； 5、制定進(jìn)料檢驗(yàn)的檢驗(yàn)規(guī)劃和檢驗(yàn)計(jì)劃，對(duì)檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)； 6、參與供應(yīng)商的初始樣品的認(rèn)可，對(duì)初始樣品的簽樣和放行，PPAP批準(zhǔn)； 7、每月對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量狀況統(tǒng)計(jì)分析，對(duì)評(píng)分低的供應(yīng)商提出整改要求 …… ； 8、來(lái)料及現(xiàn)場(chǎng)的產(chǎn)品不良組織供方分析，并對(duì)不良品轉(zhuǎn)嫁索賠供方； 9、每年根據(jù)供應(yīng)商的表現(xiàn)制定供方的質(zhì)量目標(biāo)，并與供方簽訂質(zhì)量協(xié)議；任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)械、電力電子、材料、電氣設(shè)備相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè) …… ，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有3年以上供應(yīng)商品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，英語(yǔ)良好； 2、精通ISO9001質(zhì)量管理體系；熟悉IATF16949體系，了解汽車(chē)行業(yè)五大工具，并熟練使用； 3、了解VDA6.3的過(guò)程審核方法

DQE質(zhì)量工程師

12000元

桂林市啄木鳥(niǎo)醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 5年以上 40歲以下本科以上醫(yī)療器械知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:43

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-12-26

楊小姐

人力資源專(zhuān)員

崗位職責(zé)： 1、參與項(xiàng)目立項(xiàng)、設(shè)計(jì)評(píng)審、試制、試產(chǎn)階段評(píng)審，從質(zhì)量角度識(shí)別產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)并推動(dòng)改善； 2、主導(dǎo)新產(chǎn)品導(dǎo)入階段問(wèn)題點(diǎn)收集，組織問(wèn)題點(diǎn)討論分析及對(duì)策改善驗(yàn)證確認(rèn)； 3、協(xié)助新材料、新技術(shù)可靠性測(cè)試及實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)驗(yàn)證 …… ，輸出相關(guān)可行性評(píng)估報(bào)告； 4、協(xié)助量產(chǎn)段產(chǎn)品重大品質(zhì)不良分析解決，跟進(jìn)產(chǎn)品在客戶端品質(zhì)狀況，推動(dòng)內(nèi)部持續(xù)改善。 …… 崗位要求： 1、本科以上學(xué)歷，5年或以上質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)，有一定英語(yǔ)基礎(chǔ)； 2、熟練應(yīng)用品質(zhì)管理工具； 3、熟悉研發(fā)流程（IPD），并能對(duì)品質(zhì)關(guān)鍵管控點(diǎn)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化的管理能力； 4、熟悉電子產(chǎn)品的測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)和方法

約 20 個(gè)崗位

桂林相關(guān)熱門(mén)崗位

質(zhì)量改善質(zhì)量改善經(jīng)理質(zhì)量改善工程師質(zhì)量品質(zhì)qa 質(zhì)量管理生產(chǎn)質(zhì)檢品質(zhì)管理質(zhì)量體系質(zhì)量工程師質(zhì)量管理體系工程師品質(zhì)工程師質(zhì)量管理/測(cè)試食品安全質(zhì)量檢測(cè)檢查員食品安全管理質(zhì)量安全經(jīng)理產(chǎn)品質(zhì)量管理品質(zhì)檢查質(zhì)量體系管理檢驗(yàn)組長(zhǎng)質(zhì)量工程師(qa)qa品質(zhì)工程師品質(zhì)主管 qc測(cè)試員供應(yīng)商質(zhì)量管理品質(zhì)管理崗品質(zhì)經(jīng)理驗(yàn)證工程師生產(chǎn)質(zhì)量管理 SQE 質(zhì)量檢驗(yàn)員qc qc質(zhì)量檢驗(yàn)員 sqe工程師 sqe質(zhì)量工程師質(zhì)量工程師sqe 品質(zhì)組長(zhǎng)供應(yīng)商品質(zhì)管理