桂林招聘崗位招聘
桂聘提供2025年11月桂林招聘崗位最新招聘，臨桂區(qū)102條七星區(qū)59條，有五險(xiǎn)等，更多招聘崗位招聘崗位招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
人事助理
2000-3000元
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-10
吳巍人事總監(jiān)1. 協(xié)助團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)完成相關(guān)接待工作
2. 幫助團(tuán)隊(duì)招聘新成員 -
行政助理
3000-5000元
桂林-七星區(qū)-施家園 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 21-35歲 大專以上 網(wǎng)絡(luò) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:78人 瀏覽:2234- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-11-10
張居華人事專員崗位職責(zé)：
1.?協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌日常工作安排，高效推進(jìn)各項(xiàng)事務(wù)落地；
2.?聚焦單一核心方向開(kāi)展工作（根據(jù)特長(zhǎng)分配）：
行政方向：負(fù)責(zé)辦公環(huán)境管理、物資采購(gòu)、會(huì)議組織等行政支持；
人事方向：協(xié)助員工入離職辦理、考勤統(tǒng)計(jì)、招聘信息整理等基礎(chǔ)人事工作；
財(cái)務(wù)方向：輔助整理報(bào)銷(xiāo)單據(jù)、登記財(cái)務(wù)臺(tái)賬、對(duì)接基礎(chǔ)財(cái)務(wù)流程；
運(yùn)營(yíng)方向：配合完成運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、活動(dòng)物料準(zhǔn)備、信息同步等工作；
外聯(lián)方向：承擔(dān)客戶及合作方接待、商務(wù)應(yīng)酬對(duì)接，維護(hù)良好對(duì)外關(guān)系；
酒店店長(zhǎng)助理方向：協(xié)助統(tǒng)籌酒店運(yùn)營(yíng)，含客訴處理、排班協(xié)調(diào)、服務(wù)監(jiān)督。
任職要求：
1.?學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2.?經(jīng)驗(yàn)：有1年及以上助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉對(duì)應(yīng)方向基礎(chǔ)工作流程者優(yōu)先（酒店店長(zhǎng)助理方向有酒店服務(wù)或管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）；
3.?形象與性格：形象氣質(zhì)佳，性格開(kāi)朗外向，具備較強(qiáng)的社交溝通能力與親和力；
4.?年齡：35周歲以下；
5.?能力：責(zé)任心強(qiáng)，做事細(xì)致高效，能快速適應(yīng)多場(chǎng)景工作需求；外聯(lián)方向需具備良好的商務(wù)接待素養(yǎng)，酒店店長(zhǎng)助理方向需具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)與問(wèn)題解決能力。
崗位福利：因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘行政助理1名，薪資范圍3000-5000元/月，具體崗位方向?qū)⒏鶕?jù)候選人特長(zhǎng)靈活設(shè)置，誠(chéng)邀優(yōu)秀人才加入！
上班時(shí)間：8.30-12.00 14.00-18.00 -
海外招聘專家
20000-25000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 5年以上 本科以上 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:66- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
2025-11-10
楊小姐人力資源專員崗位職責(zé)：
1、崗位交付：端到端負(fù)責(zé)“海外+國(guó)內(nèi)中高端崗位”的尋源、篩選、面試、薪酬談判、審批、報(bào)到等。
2、行業(yè)Mapping與人才經(jīng)營(yíng)：制作“需求地圖”、“供給地圖”，制定目標(biāo)企業(yè)的挖獵策略，搭建人才護(hù)城河。
3、其他：招聘體系完善，包括不限于流程優(yōu)化、面試官管理、應(yīng)聘體驗(yàn)提升、數(shù)字化管理等。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言，包括不限于：撰寫(xiě)英文JD、英文面試、offer談判；
3、五年及以上招聘經(jīng)驗(yàn)，其中三年以上專注海外招聘，有海外高端崗位招聘經(jīng)驗(yàn)者或跨國(guó)企業(yè)背景者優(yōu)先；
4、精通海外主流及新興招聘渠道，有高端人才尋訪成功經(jīng)驗(yàn)；
熟悉海外某一區(qū)域用工政策、法律法規(guī)的優(yōu)先。 -
疊彩校區(qū)中國(guó)舞教師（6大城區(qū)均招聘）
3000-6000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林鹽業(yè)大廈 3人 應(yīng)屆畢業(yè)生 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:26- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-10
曹老師人事總監(jiān)1、根據(jù)教學(xué)要求，高質(zhì)量完成舞蹈課程； 2、要講究課堂藝術(shù)，氣氛活躍，努力調(diào)動(dòng)學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性，不斷提高學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣； 3、制定自己的教學(xué)計(jì)劃、準(zhǔn)備教案、形成自己的教學(xué)法； 5、定期與家長(zhǎng)溝通、及時(shí)與家長(zhǎng)反饋孩子課堂表現(xiàn)、進(jìn)步程度、學(xué)習(xí)不足； 6、善于發(fā)現(xiàn)、總結(jié)教學(xué)中出現(xiàn)的各類問(wèn)題，能不斷提高自身教學(xué)水平及各方面修養(yǎng)； 1、舞蹈專業(yè)畢業(yè)； 2、從事少兒舞蹈教學(xué)一年以上； 3、性格活潑開(kāi)朗，接人待物禮貌周全； 4、有耐心、愛(ài)心，喜歡小朋友； 5、熱愛(ài)教育事業(yè)。 -
人事行政經(jīng)理
6000-8000元
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-11-09
黃女士人事專員【請(qǐng)?jiān)敿?xì)閱讀以下內(nèi)容】 本崗位屬于人力資源全流程執(zhí)行崗， 主要是負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略規(guī)劃落地執(zhí)行的工作， 歡迎加入我們家園森態(tài)吧?。?…… 2-統(tǒng)籌人力資源六大板塊工作，包括但不限于：根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃，確保人才及時(shí)到崗；設(shè)計(jì)并優(yōu)化培訓(xùn)體系，提升員工專業(yè)技能與綜合素質(zhì)；建立科學(xué)合理的績(jī)效管理制度，激勵(lì)員工達(dá)成工作目標(biāo)； …… 3-擁有出色的組織策劃能力，能夠獨(dú)立組織大型招聘活動(dòng)、員工培訓(xùn)、企業(yè)文化活動(dòng)等。? 4-具備較強(qiáng)的問(wèn)題解決能力，能夠快速分析并解決人力資源工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題。? …… 學(xué)歷：大專學(xué)歷及以上 身體素質(zhì)：身體健康，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作，承受一定的工作壓力，必要時(shí)可接受加班及出差安排 崗位經(jīng)驗(yàn)：5 年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少 1 年在招聘板塊工作經(jīng)驗(yàn) 能力要求 …… 加分項(xiàng)： 1-有零售門(mén)店行業(yè)，尤其是生鮮水果行業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn) 2-持有中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書(shū) 3-有成功打造企業(yè)文化的案例 4-有從 0 到 1 搭建人力資源體系或優(yōu)化現(xiàn)有體系的成功案例更佳? 崗位福利 -
臨桂長(zhǎng)白班
5000-5500元
2025-11-09
熊主管人事經(jīng)理臨桂電子廠長(zhǎng)白班招聘 要求女性:18-40歲無(wú)色弱！入職需體檢（或近期三個(gè)月健康證/體檢報(bào)告）！無(wú)需經(jīng)驗(yàn)！需穿無(wú)塵服！ …… ??以上崗位工作滿7天可預(yù)支，提供住宿、廠區(qū)均有食堂； ? 工作時(shí)間：08:30-20:30，月休4天； ?? 上班地址：桂林臨桂秧塘工業(yè)區(qū)； -
行政文員
3000-4000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
2025-11-09
李小姐人事綜合行政文員崗位要求：每周單休，其它法定節(jié)假日照常休假 1、24-33歲， 2、對(duì)辦公軟件熟練掌握，打字不低于60字/分。 …… 3、有人事等招聘方面，辦公室行政管理方面工作經(jīng)驗(yàn) 4、要求做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，能承受一定的工作壓力，能獨(dú)立完成工作，有一定的客服能力 5、有一定采購(gòu)商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力，性格溫和但不急燥。 …… 加其它福利 綜合行政文員崗位要求：每周單休，其它法定節(jié)假日照常休假 上班時(shí)間：星期一到星期五 上午8點(diǎn)30到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到6點(diǎn)鐘 星期六或星期日 上午9點(diǎn)到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到5點(diǎn)半鐘 -
普工/焊工/小時(shí)工/打磨工
4800-7000元
2025-11-09
秦主管招聘專員桂林新能源箱廠招聘 長(zhǎng)白班普工 工價(jià)14元/小時(shí),18-50歲。 打磨工 工價(jià)17元/小時(shí)，18-45歲。 長(zhǎng)白班焊工，二保焊。 工價(jià)24元/小時(shí)，18-48歲。 …… 以上崗位只招男工。女工少量，女工是其他崗位。 餐補(bǔ)300元/月，超過(guò)的在月工資里面扣。 住宿免費(fèi)，工作穩(wěn)定，食宿都在廠內(nèi)。需要身體健康，無(wú)需體檢。每周可借支300-500元。面試當(dāng)天可安排宿舍。 -
長(zhǎng)城電源組裝白班
3900-4500元
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-11-07
崔宏巖法人二塘工業(yè)區(qū)電子廠小時(shí)工/15（長(zhǎng)白班）[煙花] 【缺口】大量招人100人 【招聘要求】18-45歲，需認(rèn)識(shí)26個(gè)字母，無(wú)色盲??、無(wú)明顯紋身，身體健康（不體檢） 【工資待遇】綜合月薪3200-4500 …… 【崗位】電子產(chǎn)品，配件組裝 【手機(jī)】車(chē)間可以帶手機(jī) 【發(fā)薪】每月6號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放 【紋身】紋身不外露，染發(fā)不夸張 【資料】身份證原件? -
臨桂充電器廠普工
4000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-11-07
崔宏巖法人領(lǐng)益制造開(kāi)始大量招聘 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)和電腦充電器 加班穩(wěn)定。上六休一，八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn)。每周休息一天，保證充足的休息時(shí)間，帶薪培訓(xùn)。 …… 【面試要求】18—46歲，可接受小面積紋身 【員工崗位】流水線，手工，坐班。 -
臨桂手機(jī)充電器普工
4000-5000元
2025-11-07
崔宏巖法人臨桂電子廠大量招聘臨時(shí)工，17元/小時(shí)+先吃后扣+無(wú)需體檢。 崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。 上六休一，八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn)，每天只加兩小時(shí)，每周休息一天，保證充足的休息時(shí)間，帶薪培訓(xùn)。 …… 【員工崗位】流水線，手工，坐班。
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
桂林招聘崗位招聘最新投遞
-
劉小姐投遞了 廣西吉米網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限責(zé)任公司 的 行政助理 職位2025-11-20 -
蘇小姐投遞了 廣西吉米網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限責(zé)任公司 的 行政助理 職位2025-11-19 -
劉先生投遞了 廣西吉米網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限責(zé)任公司 的 行政助理 職位2025-11-18 -
于小姐投遞了 廣西吉米網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限責(zé)任公司 的 行政助理 職位2025-11-18 -
唐先生投遞了 桂林市啄木鳥(niǎo)醫(yī)療器械有限公司 的 海外招聘專家 職位2025-11-16 -
朱小姐投遞了 廣西吉米網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限責(zé)任公司 的 行政助理 職位2025-11-16
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
相關(guān)企業(yè)
-
培育、指導(dǎo)人才市場(chǎng),組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫(kù)管理;人才市場(chǎng)培育。 -
從事汽車(chē)零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷(xiāo)售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
人力資源 10人以下
-
為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開(kāi)展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
-
-
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車(chē)場(chǎng)服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
-
