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桂林管理咨詢(xún)公司招聘招聘

桂聘提供2025年11月桂林管理咨詢(xún)公司招聘最新招聘,臨桂區(qū)201條七星區(qū)188條,平均工資約為3867元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多招聘招聘崗位招聘公司招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū) 50人 18-40歲 管理咨詢(xún) 培訓(xùn) 企業(yè)管理 人力資源 瀏覽:142
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
1小時(shí)內(nèi)
莫主管
主管
七星區(qū)長(zhǎng)白班招人,18元/小時(shí) 招聘崗位:顯微鏡崗 上班時(shí)間:長(zhǎng)白班8:30-20-30 薪資及相關(guān)福利:18元/小時(shí),綜合工資4500-5500 中餐4元,晚餐免費(fèi) 提供住宿,可預(yù)支
桂林-臨桂區(qū) 60人 18-50歲 管理咨詢(xún) 培訓(xùn) 企業(yè)管理 人力資源 瀏覽:124
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
1小時(shí)內(nèi)
莫主管
主管
臨桂新能源充電樁,長(zhǎng)白班
普工(4000-5000元/月)
待遇:普工14元/小時(shí);電焊工24元/小時(shí)+300餐補(bǔ)
需求量:60
招聘崗位:組裝,打磨,彎折,油漆,電焊, QC
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)新能源光伏逆變器、充電樁、云數(shù)據(jù)中心、AHC,基站電源、儲(chǔ)能集裝箱、智慧城市等智能產(chǎn)品的制作與加工
工作特性:長(zhǎng)期、穩(wěn)定、非流水線(xiàn)工作、獨(dú)立崗位、活動(dòng)自如、可預(yù)支工資
住宿:免費(fèi)(水電免費(fèi)),就在園區(qū)內(nèi)
工作時(shí)間:長(zhǎng)白班
餐:正餐8元/餐 ,早餐3元/餐
工作地址:臨桂去秧塘工業(yè)園
桂林-平樂(lè)縣 300人 18-47歲 管理咨詢(xún) 培訓(xùn) 企業(yè)管理 人力資源 瀏覽:333
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-11-19
莫主管
主管
最高19元/時(shí),平樂(lè)長(zhǎng)白班包吃包住男女不限
【綜合工資】3900-5000元/月
【年齡】女生 18-47歲 男生18-46歲
【班次】長(zhǎng)白班,兩班倒自行選擇
【崗位】隨機(jī)分配,電子產(chǎn)品,配件組裝,可以帶手機(jī),空調(diào)坐班
【工價(jià)】白班:15元/時(shí),從第四個(gè)月開(kāi)始16元/小時(shí)
夜班:18元/時(shí),從第四個(gè)月開(kāi)始19元/小時(shí)
備注:未做滿(mǎn)月,白班工價(jià)14元,夜班工價(jià)17元
【招聘要求】,需認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字母,無(wú)色盲 ,無(wú)案底?、無(wú)明顯紋身,身體健康(不體檢)
【車(chē)間環(huán)境】坐班,空調(diào)車(chē)間,車(chē)間干凈整潔,不用穿無(wú)塵服
【伙食】三餐全包不扣
【住宿】4-6人間空調(diào)熱水齊全水電費(fèi)
【扣費(fèi)明細(xì)】商業(yè)保險(xiǎn)50/月,水電費(fèi),廠牌5元
【工時(shí)】穩(wěn)定工時(shí)足 月休2-4天

汽車(chē)輪胎廠

4000-5500元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 200人 管理咨詢(xún) 培訓(xùn) 企業(yè)管理 人力資源 投遞:1人 瀏覽:774
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-11-19
莫主管
主管
2、上班時(shí)間:八點(diǎn)半到八點(diǎn)半、兩班倒、一個(gè)月倒一次 3、招聘要求:女生18-45歲,男生:暫停招聘、能接受上夜班、不查紋身、案底 4、薪資:白班15+1/小時(shí)(第四個(gè)月發(fā)薪日在職補(bǔ)),夜班18元/小時(shí)
約 4 個(gè)崗位

桂林管理咨詢(xún)公司招聘招聘最新投遞

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桂林招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 16.5%
    2K
  • 32.1%
    3K
  • 32.1%
    4K
  • 10.1%
    5K
  • 3.7%
    6K-8K
  • 0.9%
    8K-1W
  • 1.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    45.4%
  • 初中
    1.9%
  • 高中
    13.9%
  • 中專(zhuān)
    9.3%
  • 大專(zhuān)
    22.2%
  • 本科
    7.4%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.4%,初中占1.9%,高中占13.9%,中專(zhuān)占9.3%,大專(zhuān)占22.2%,本科占7.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    70.4%
  • 1-3年
    24.1%
  • 3-5年
    5.6%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占70.4%,1-3年占24.1%,3-5年占5.6%。

桂林 招聘百科

...崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門(mén)經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績(jī)效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購(gòu)等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
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