桂林旅游公司運(yùn)營總監(jiān)招聘 logo

桂林旅游公司運(yùn)營總監(jiān)招聘

桂聘提供2025年11月桂林旅游公司運(yùn)營總監(jiān)最新招聘,秀峰區(qū)2條臨桂區(qū)2條,平均工資約為7777元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多運(yùn)營總監(jiān)項(xiàng)目運(yùn)營總監(jiān)餐飲運(yùn)營總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人 3年以上 大專以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:12
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
1小時內(nèi)
歐陽
行政總監(jiān)
(一)崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司旅游業(yè)務(wù)運(yùn)營、推廣、管理工作,根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標(biāo)制定運(yùn)營策略并組織執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)旅游相應(yīng)產(chǎn)品的定位,核心價值營造與開發(fā),提高公司價值和影響力;
3、實(shí)施運(yùn)營管理流程再造與優(yōu)化,全面平臺和部門運(yùn)營管理工作;
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營維護(hù)和改進(jìn),后期資源,產(chǎn)品的開發(fā)和推廣;
5、維護(hù)公司和合作單位的關(guān)系,協(xié)助其他部門做好營銷與外部合作方的溝通工作。
(二)任職要求:
1、5年以上旅游公司運(yùn)行管理經(jīng)驗(yàn);
2、了解旅游行業(yè)、市場的發(fā)展趨向,了解國家相關(guān)旅游政策等相關(guān)常識;
3、有很強(qiáng)的市場意識,把握用戶心理,具有敏銳的新聞嗅覺。
約 1 個崗位
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桂林運(yùn)營總監(jiān)招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 18K,最多人拿:6K-8K,最多人拿:8K-1W
  • 7.1%
    4K
  • 7.1%
    5K
  • 28.6%
    6K-8K
  • 28.6%
    8K-1W
  • 14.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    47.2%
  • 中專
    5.6%
  • 大專
    33.3%
  • 本科
    13.9%
桂林運(yùn)營總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.2%,中專占5.6%,大專占33.3%,本科占13.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    41.7%
  • 1-3年
    38.9%
  • 3-5年
    16.7%
  • 5-10年
    2.8%
桂林運(yùn)營總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占41.7%,1-3年占38.9%,3-5年占16.7%,5-10年占2.8%。

桂林 運(yùn)營總監(jiān)百科

...崗位職責(zé)
1、運(yùn)營總監(jiān)職位,獨(dú)立負(fù)責(zé)市場運(yùn)營部工作,給下屬提供引導(dǎo)、支持并督促他們達(dá)成工作目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)市場運(yùn)營部團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理,協(xié)調(diào)部門成員工作,構(gòu)建和諧高效團(tuán)隊(duì)。
3、參與公司發(fā)展規(guī)劃及戰(zhàn)略部署,并據(jù)此制定部門工作計(jì)劃并達(dá)成工作目標(biāo)。
4、協(xié)助總經(jīng)理制定公司各項(xiàng)銷售政策,督促及監(jiān)管執(zhí)行情況。
5、協(xié)調(diào)各方面資源以推進(jìn)公司各項(xiàng)目進(jìn)度
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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