桂林有培訓(xùn)招聘 logo

桂林有培訓(xùn)招聘

桂聘提供2026年1月桂林有培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)563條臨桂區(qū)276條,有培訓(xùn)提升等,更多有培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-秀峰區(qū) 3人 18-35歲 中專(zhuān)以上 文化傳播 投遞:2人 瀏覽:251
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
黃女士
人事經(jīng)理
作內(nèi)容:
1、商品到貨驗(yàn)收、及時(shí)上架,臨期查驗(yàn);做好商品的陳列及補(bǔ)貨;
2、熟悉掌握商品信息、價(jià)格標(biāo)簽,向顧客講解商品特點(diǎn)和各種活動(dòng)宣傳政策,最終促成交易;
3、做好門(mén)店環(huán)境衛(wèi)生,服從店長(zhǎng)日常工作安排。
福利待遇:
1、底薪+門(mén)店業(yè)績(jī)提成+其他補(bǔ)貼,店員綜合月平均收入約3500~5000元;
2、試用期1-3個(gè)月;優(yōu)先就近安排工作
3、早晚班,每個(gè)班7.5小時(shí),月休4天;
4、經(jīng)驗(yàn)豐富者,可適當(dāng)放寬條件。
桂林-七星區(qū)-施家園 1人 5年以上 27-45歲 大專(zhuān)以上 網(wǎng)絡(luò) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:217
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
張居華
人事專(zhuān)員
崗位職責(zé):
1.?全面負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)多家電競(jìng)酒店的運(yùn)營(yíng)管理工作,制定并落實(shí)經(jīng)營(yíng)策略,確保達(dá)成各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)。
2.?監(jiān)督并優(yōu)化酒店日常服務(wù)流程,從入住登記到客房服務(wù),嚴(yán)格把控每一個(gè)細(xì)節(jié),提升客戶(hù)滿(mǎn)意度與品牌口碑。
3.?統(tǒng)籌人員管理,包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核等工作,打造高效、專(zhuān)業(yè)的酒店服務(wù)團(tuán)隊(duì)。
4.?負(fù)責(zé)酒店成本控制,合理規(guī)劃物資采購(gòu)、能耗管理等,實(shí)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)酒店的盈利增長(zhǎng)。
5.?分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與行業(yè)趨勢(shì),結(jié)合區(qū)域特色,提出針對(duì)性的營(yíng)銷(xiāo)推廣方案,提升酒店市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
任職要求:
1.?學(xué)歷要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2.?工作經(jīng)驗(yàn):3年以上酒店管理工作經(jīng)驗(yàn),有在如家、七天、東呈等知名酒店管理公司任職經(jīng)歷者優(yōu)先。
3.?能力要求:具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能快速掌握電競(jìng)酒店行業(yè)知識(shí)與運(yùn)營(yíng)模式;做事踏實(shí),注重細(xì)節(jié),具備出色的問(wèn)題解決能力;擁有優(yōu)秀的培訓(xùn)能力,可開(kāi)展酒店專(zhuān)業(yè)知識(shí)、服務(wù)技能等方面的培訓(xùn)。
4.?個(gè)人素質(zhì):責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)管理能力,能承受工作壓力,適應(yīng)區(qū)域內(nèi)出差。
期待熱愛(ài)酒店行業(yè)、充滿(mǎn)激情的你加入,攜手共創(chuàng)輝煌!
崗位福利:
豐厚績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)勵(lì),廣闊晉升空間
桂林-臨桂區(qū)-金水灣境界 5人 1年以上 22-35歲 中專(zhuān)以上 瀏覽:12
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
李先生
總經(jīng)理
崗位職責(zé)
1、統(tǒng)籌平臺(tái)(淘寶/抖店/1688/拼多多等)整體運(yùn)營(yíng)策略,完成銷(xiāo)售目標(biāo)。
2、監(jiān)控流量、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)等核心指標(biāo),通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化選品、定價(jià)及推廣策略。
3、指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)助理、客服團(tuán)隊(duì),提升工作效率與服務(wù)品質(zhì)。
福利待遇:底薪(4000)+提成,五險(xiǎn)、項(xiàng)目提成、崗位晉升、節(jié)日禮物
任職要求
1、2年以上獨(dú)立運(yùn)營(yíng)店鋪經(jīng)驗(yàn)精通平臺(tái)規(guī)則,熟悉操作剪輯視頻,基本美工技能,2、有良好的活動(dòng)策劃、組織協(xié)調(diào)、溝通與執(zhí)行能力
3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),完成上級(jí)交代的其他事宜
無(wú)固定辦公點(diǎn) 5人 21-55歲 旅游 投遞:17人 瀏覽:686
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
嬌嬌
經(jīng)理
旅游專(zhuān)線司機(jī) 有保底,多勞多得 公司提供車(chē)輛 機(jī)場(chǎng)有專(zhuān)人接機(jī)不需要自己接機(jī),需要送到酒店后核房,服務(wù)過(guò)程中不允許虛客 任職資格: 1、人群:21-55周歲 2、駕齡:具有3年及以上駕駛經(jīng)歷 3、駕照:至少有A1、A2、A3、B1、B2、 C1、C2的一種 4、無(wú)犯罪記錄:無(wú)酒后駕駛、交通肇事罪、吸毒、暴力犯罪等記錄 長(zhǎng)期穩(wěn)定優(yōu)先 有服務(wù)意識(shí)優(yōu)先
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 2人 食品 投遞:4人 瀏覽:143
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
熊先生
經(jīng)理
1、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo); 2、解決門(mén)店經(jīng)營(yíng)困惑,帶領(lǐng)區(qū)域門(mén)店團(tuán)隊(duì)搶占當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)份額; 3、完成區(qū)域招商加盟任務(wù); 4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場(chǎng)規(guī)范經(jīng)營(yíng) ; 任職要求: 1、能接受出差; 2、懂銷(xiāo)售且有2年以上終端連鎖運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 3、管理團(tuán)隊(duì)人數(shù)超過(guò)30人; 4、認(rèn)可公司企業(yè)文化,服從公司安排; 5 精通電腦,擅于分析數(shù)據(jù) 6 能接受每月15天的出差要求 福利:年薪30萬(wàn)左右 底薪+提成+年終KPI獎(jiǎng)勵(lì)(6萬(wàn))+月休四天+節(jié)假日禮物+團(tuán)建旅游
桂林-臨桂區(qū)-金水灣境界 5人 1年以上 22-35歲 中專(zhuān)以上
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
李先生
總經(jīng)理
崗位職責(zé) 1、統(tǒng)籌平臺(tái)(淘寶/抖店/1688/拼多多等)整體運(yùn)營(yíng)策略,完成銷(xiāo)售目標(biāo)。 2、監(jiān)控流量、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)等核心指標(biāo),通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化選品、定價(jià)及推廣策略。 3、指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)助理、客服團(tuán)隊(duì),提升工作效率與服務(wù)品質(zhì)。 福利待遇:底薪(4000)+提成,五險(xiǎn)、項(xiàng)目提成、崗位晉升、節(jié)日禮物 任職要求 1、有獨(dú)立運(yùn)營(yíng)店鋪經(jīng)驗(yàn),精通平臺(tái)規(guī)則,熟悉操作剪輯視頻,基本美工技能, 2、有良好的活動(dòng)策劃、組織協(xié)調(diào)、溝通與執(zhí)行能力 3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),完成上級(jí)交代的其他事宜

高鐵餐服員

4000-8000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 15人 18-35歲 人力資源 中介 投遞:11人 瀏覽:1066
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
張老師
經(jīng)理
職位描述 工作時(shí)間:每天工作8--9小時(shí),無(wú)夜班,無(wú)工作任務(wù)要求,環(huán)境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) . 1、協(xié)助組長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 2 服務(wù)旅客指引旅客上下車(chē)。 3、負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 、面試通過(guò)之后辦理入職。 相關(guān)要求 1、男女不限. 2、學(xué)歷及年齡:初中及以上學(xué)歷,年齡18-35歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質(zhì)佳(不暈車(chē))、五官端正、動(dòng)作靈活、口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)、善于溝通、協(xié)調(diào)性好。 ...
桂林-秀峰區(qū) 100人 服飾 服裝 紡織 投遞:3人 瀏覽:177
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
鄧總
總經(jīng)理
2、不限年齡不限經(jīng)驗(yàn),有培訓(xùn),上手,活比較好干??杉媛?3、保工作餐,計(jì)件工資,干得多做得多。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 35歲以下 電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:88
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
盧經(jīng)理
人事經(jīng)理
【崗位要求】 1、會(huì)使用電腦,熟悉電腦操作; 2、打字速度35字/分鐘以上,良好的服務(wù)意識(shí); 3、有一定的淘寶天貓店鋪客服經(jīng)驗(yàn),有網(wǎng)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)對(duì)電商感興趣; 4、無(wú)需擔(dān)心經(jīng)驗(yàn)問(wèn)題,我們有專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)
桂林-靈川縣 5人 25-45歲 初中以上 家居用品 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:7人 瀏覽:133
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
曹女士
負(fù)責(zé)濕巾的包裝,計(jì)件,空調(diào)房,上班時(shí)間8:00-12:00,13:30-17:30,根據(jù)訂單安排加班,沒(méi)有大夜班,單休,綜合薪資3500-5500; 一、 包裝工招聘要求 1、年齡:25-45 周歲,身體健康,無(wú)傳染性疾病、精神類(lèi)疾病及影響工作的重大疾病史; 2、學(xué)歷:初中及以上學(xué)歷即可; 3、工作經(jīng)驗(yàn):有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,有工廠包裝、流水線操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 4、工作態(tài)度:認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,能服從車(chē)間管理和工作安排,接受加班; 5、團(tuán)隊(duì)協(xié)作:具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí); 6、安全意識(shí):了解車(chē)間基本安全規(guī)范,不違規(guī)操作設(shè)備,能識(shí)別常見(jiàn)安全隱患并及時(shí)上報(bào)。
桂林-靈川縣-天都苑 20人 傳媒 電子 廣告 投遞:1人 瀏覽:388
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
趙杰
人事經(jīng)理
完整的培訓(xùn)體系: 新手入門(mén)培訓(xùn):從零基礎(chǔ)開(kāi)始,教你如何開(kāi)啟直播、使用設(shè)備、與觀眾互動(dòng)。 內(nèi)容策劃培訓(xùn):學(xué)習(xí)如何設(shè)計(jì)直播內(nèi)容,打造個(gè)人特色,吸引更多粉絲。 …… 溝通技巧培訓(xùn):提升你的語(yǔ)言表達(dá)能力和應(yīng)變能力,讓你在鏡頭前更加自信。 粉絲運(yùn)營(yíng)培訓(xùn):教你如何維護(hù)粉絲關(guān)系,提高粉絲粘性和活躍度。 數(shù)據(jù)分析培訓(xùn):通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化直播效果,提升個(gè)人影響力。
桂林-象山區(qū) 1人 工藝品 批發(fā) 投遞:1人 瀏覽:110
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
蘇濤文
店長(zhǎng)
??????發(fā)你電話過(guò)來(lái)溝通即可 或者直接打我電話微:1937 8349 893(微信同號(hào)) 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)淘寶/拼多多/抖音店鋪運(yùn)營(yíng),賬戶(hù)的日常管理及維護(hù); 2.負(fù)責(zé)店鋪、商品排名優(yōu)化,提高網(wǎng)店流量及轉(zhuǎn)化: 3.評(píng)估、分析網(wǎng)站的關(guān)鍵詞等,利用多種技術(shù)形式提升人氣; 4.整理和分析每日、周、月的流量營(yíng)銷(xiāo),交易轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)等,及時(shí)提出營(yíng)銷(xiāo)改進(jìn)措施和改進(jìn)方案。 5.通過(guò)行業(yè),競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手?jǐn)?shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)店鋪問(wèn)題并調(diào)整。 崗位要求: 1.有一年以上同業(yè)經(jīng)驗(yàn),,待遇面談。 2.精通淘寶、拼多多等電商平臺(tái)推廣和運(yùn)營(yíng)規(guī)則,熟悉各平臺(tái)相關(guān)推廣工具: 3.具有良好的文字表達(dá)和溝通...
桂林-七星區(qū) 120人 人力資源 中介 投遞:4人 瀏覽:384
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
周主管
招聘
招聘長(zhǎng)白班短期工!臨時(shí)工!寒假工! 本地上班,年前可離職 也可轉(zhuǎn)正 可預(yù)支500!全部坐班,不體檢 薪資:16/小時(shí),有工作餐 女工18-42歲,男工18-35歲 綜合月薪4600-5600 工作內(nèi)容:組裝,研磨,包裝等手工活,空調(diào)車(chē)間級(jí),全坐班,新廠環(huán)境舒適
桂林-臨桂區(qū)-金水灣境界 1人 3年以上 23-45歲 大專(zhuān)以上 物業(yè) 投遞:2人 瀏覽:246
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
莫女士
行政
繳納五險(xiǎn)、帶薪年假,工齡工資、節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、定期團(tuán)建活動(dòng)、良好培訓(xùn)機(jī)制與晉升通道。
桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城 3人 1年以上 22-48歲 大專(zhuān)以上 物業(yè) 投遞:24人 瀏覽:752
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
李繼榮
人力行政部
1、負(fù)責(zé)小區(qū)業(yè)主服務(wù)工作的組織和實(shí)施; 2、熟悉小區(qū)樓宇分布、客戶(hù)群體分布及收費(fèi)面積; 3、日常投訴的接待和處理; 4、業(yè)主關(guān)系維護(hù)及協(xié)助收取物業(yè)費(fèi); 5、入伙前的驗(yàn)房、交房等工作。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)所交辦的其他臨時(shí)工作。 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,物業(yè)管理或客戶(hù)服務(wù)工作1年以上優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳、溝通能力強(qiáng),勤奮并樂(lè)于學(xué)習(xí),工作責(zé)任心強(qiáng),條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬。 工作時(shí)間:8:00-12:00 14:00-18:00

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